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文档简介
公司车车辆管理制度公司车车辆管理制度
一、总则
为规范公司车车辆的使用和管理,确保车辆的安全、合理、有效的运行,制定本管理制度。
二、适用范围
本管理制度适用于公司所有车辆,包括公务车和员工用车。
三、车辆申请与管理
1.车辆申请
a.公务车的使用需提前向相关部门申请,并需填写《车辆使用申请单》,包括出车时间、出车地点、用车人员等必要信息。
b.员工用车申请需提前向上级主管部门提出书面申请,并经批准后方可使用。
c.车辆申请须提前3个工作日提交,确保及时安排。
2.车辆调度
a.公务车的调度由后勤部门负责,根据申请单的优先级和用车需求进行安排。
b.员工用车的调度由上级主管部门负责,根据申请人的工作需要进行安排。
3.车辆保养
a.车辆保养由后勤部门负责,定期对车辆进行维护保养,确保车辆的良好运行状态。
b.员工用车的保养由车辆使用人负责,按规定保养周期进行保养,并及时报备后勤部门。
四、安全驾驶和用车操作
1.安全驾驶
a.驾驶人员必须持有有效的驾驶证,并具备相关驾驶经验。
b.驾驶人员应熟悉道路交通规则,严格遵守交通法规,不得超速、酒驾或违规操作。
c.长途驾驶时,驾驶人员需合理安排休息时间,保证行车安全。
2.用车操作
a.驾驶人员需定期检查车辆的安全设备和操作情况,确保车辆运行安全。
b.驾驶人员需保持车内清洁和整洁,妥善保管车辆内部设备和物品。
c.驾驶人员需定期检查车辆油量、水温和轮胎气压等指标,确保车辆处于良好的工作状态。
五、事故处理与维修
1.事故处理
a.驾驶人员在发生事故后,应立即采取适当措施保护现场和人员,并及时报警。
b.驾驶人员必须配合保险公司的调查工作,并按要求提供相关资料。
c.事故责任认定后,相关部门将进行相应的处理和赔偿。
2.维修管理
a.车辆出现故障时,驾驶人员应立即联系后勤部门,并按照要求进行维修。
b.驾驶人员在维修期间应积极配合后勤部门的工作,并确保维修的及时完成。
六、违规处理
1.违规行为包括但不限于:超速驾驶、酒驾、违停、违章操作等。
2.驾驶人员如发生违规行为,将视情节轻重进行相应的处罚,包括扣分、停职、罚款、甚至辞退等。
七、附则
1.车辆使用人员应认真履行车辆管理责任,合理使用车辆资源,杜绝浪费现象。
2.本制度的修改和解释权归公司所有,未尽事宜按公司相关规定执行。
以上就是公司车车辆管理制度的详细内容,希望能够为公司车辆的使用和管理提供参考和指导,确保公司车辆的安全和合理运行。大家都应该严格遵守这些规定,共同维护公司车辆的良好秩序。公司车车辆管理制度的补充内容
八、车辆使用费用与报销
1.车辆使用费用主要包括燃油费、保险费等,由公司负责支付。
a.公务车的燃油费由后勤部门根据实际使用情况进行核算和报销。
b.员工用车的燃油费由员工自行支付,后勤部门提供统一的燃油报销政策。
2.车辆维修费用由公司负责支付,具体管理办法如下:
a.常规维修费用(如更换磨损零件、维护保养等)由后勤部门根据维修报告进行核算和报销。
b.大额维修费用(如事故损失、严重故障等)需事先与后勤部门协商报备,并按照公司相关规定进行处理和报销。
3.公务车的停车费由公司负责支付,员工用车的停车费由员工自行支付。
九、车辆归还与交接
1.公务车的归还与交接由后勤部门负责,具体管理办法如下:
a.公务车归还后,驾驶人员需确认车辆的状态和车内物品,并填写《车辆归还交接单》交给后勤部门。
b.后勤部门根据车辆使用情况和交接单,进行车辆的清点和核对工作。
2.员工用车的归还与交接由上级主管部门负责,具体管理办法如下:
a.驾驶人员在不再使用车辆时,需联系上级主管部门进行归还。
b.上级主管部门在接收车辆时,需确认车辆的状态和车内物品,并填写《车辆归还交接单》进行记录和交接。
3.车辆归还和交接完成后,相关部门应及时进行车辆的检查和清洁,确保下一次使用时处于良好的状态。
十、保密与安全
1.驾驶人员需保护车辆使用过程中的相关资料和信息的安全和保密,不得泄露给外部人员。
2.驾驶人员使用车辆时应注意防盗防抢措施,如车辆上锁、防盗设备的使用等。
3.驾驶人员在行车过程中如遇紧急情况,应及时与公司内部联系,并根据具体情况采取行动,确保人员和车辆的安全。
十一、纪律与处罚
1.公司对违反车辆管理制度的行为将依照公司相关规定进行纪律处分,包括但不限于扣分、停职、罚款、甚至辞退等。
2.驾驶人员应当自觉遵守车辆管理制度,提高安全意识,养成良好的驾驶习惯,并互相监督和约束。
3.公司将加强对车辆管理制度的宣传和培训,提高员工的车辆管理意识和法规意识。
以上是公司车车辆管理
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