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文档简介
第13页共13页院长办公室工作制度1.医院实行院长负责制。院长是医院的唯一法人代表,对全院行使行政指挥、决策权,副院长在院长的领导下,分管医疗、教学、科研和行政后勤管理工作。2.院长工作要接受公司党委的监督,贯彻正确的办院方针,坚持正确的办院方向。3.院长任期内,要对医院建设和技术的发展有明确的任期目标,并有切实的措施分年度有计划____实施。4.院长对医院的工作要做到运筹帷幄,统筹安排,突出工作中的重点和难点,并做到对一些重大问题的决策,发挥____智慧,通过____讨论决定,保证决策的准确,及时、有效,防止决策上的重大失误。5.院长(副院长)要经常深入科室,了解情况,调查研究,掌握工作中的第一手材料,经常总结全院工作经验,抓好典型,表彰先进,做到对医院工作实行科学管理。6.院长(副院长)要努力学习业务技术和管理知识,提高____管理的能力和水平,要有开拓和实干精神,敢于创新和改革,不断推进医院建设和业务技术的发展。7.院长(副院长)要充分发挥民主管理的作用,听取职工群众对医院建设的合理化建议,集思广益不断改进工作。8.院长(副院长)要体察院情、民情,关心爱护干部和本院职工群众,秉公办事,不徇私情,与群众同甘共苦,和衷共济。9.院长(副院长)要有严格的时间观念,注意科学地安排好自己的工作、学习和生活时间,带头遵守医院各项规章制度以及各种会议制度,做好下级与群众的表率。10.在院长的统一领导下,各位副院长要积极维护医院的团结,协调和统一。院长办公室职责1.在院长的领导下,负责全员的文秘,行政管理工作。2.安排各种行政会议,负责做好会议记录工作。3.负责草拟全院综合性的工作计划、总结及有关文件,协调有关科室贯彻执行上级和医院的有关改革和决议,负责督办工作。4.负责以医院名义起草的文件的核稿、校印,根据档案管理规章制度和归档范围,规范要求做好文书档案的行程,收集、保管、整理、立卷、归档及利用工作。5.检查、指导、协调全院文书档案管理工作。6.负责有关部门来院检查指导工作及兄弟单位来院参观时的接待与协调工作。7.负责安排院领导参加各种会议、外出参观考察、调查研究、外事工作等。8.____、参与调查研究,及时向领导传递和反馈信息,为领导决策提供依据,当好参谋。9.做好院务公开工作。10.发生____时,负责协调相关部门做好医疗救助和后勤保障工作,并及时向院领导汇报。11.负责印鉴、通讯、车辆、档案、收发室的管理工作。12.负责领导交办的其他工作。院长办公室工作制度(二)1.安排各种行政会议,负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草,负责会议纪要、决议的印发,并督促检查执行,及时向院长汇报情况。2.协助院长处理日常行政事务和临时交办的工作,深入科室,了解情况,听取建议,做到上情下达和下情上达,做好与各科室的沟通、联系和协调。3.做好来访、参观等内外宾接待工作,做到安排周密、妥当、热情。4.做好行政类文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管工作,针对文件内容,提出拟办意见,对上级机关和有关单位____及时汇报有关领导,并请示办理意见。5.做好印签的保管、使用。签审各类招待费用及交通费用,签发对外联系工作的介绍信及证明书。____组织行政文件的打印装订工作,对于业务科室以医院名义草拟的行文,要加以具体审核,经院长或主管副院长签发、院长办公室文字、板式审核后才能打印、发出。7.做好全院文书档案的收集、整理、立卷存档工作,严格执行保密制度。8.做好对档案室、总机室、收发室、文印室、汽车班的管理,按时安排医院总值班、大厅协调班等工作。9.及时处理信访,做到有登记,有结果,不积压,不拖延,重大问题及时向领导报告。10.尽快完成院领导交办的临时性工作并随时汇报。1.院长办公室是院长具体办事机构,是在院长直接领导下进行工作。2.负责全院的秘书、行政管理工作,即把院领导的一些决议及时传达下去,把行政业务科室执行的情况及时收集起来,向院领导汇报,作为下一步安排工作的参考。协助院领导处理一些日常具体工作,经常沟通上下之间的情况,加速工作进程,促进工作按期完成。3.安排各种行政会议。会前根据会议的规模和性质做好各种准备,根据会议要求决定的重点问题,综合各方面的情况进行安排。开会时要做好记录,必要时会后做出会议纪要,发到科室督促执行。还要负责完成院领导交办草拟的各种文件,属上报的按时上报,属下发的及时下发,并督促贯彻执行。4.负责行政文件的收发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管、利用等工作,文件来去应有程序,传递、传阅应及时,件件内容应有着落,使之起到指导、检查工作的作用。5.负责做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、来访、来信处理,安排接待外来参观及外宾等项工作。6.院长办公室要有一个良好的工作态度、工作作风和工作方法。院长办公室是承上启下联系全院各个科室工作的综合办事机构,工作面广,时间性强,又非常具体。因此,必须注意办事原则、工作方法和工作作风。7.要深入实际、深入群众、深入到医疗活动中去,通过自己的工作使__方针政策和上级机关的决定以及有关决议,及时的传达到群众、科室中去,使之真正落实到实处。同时又将群众在执行中的一些问题和意见,如实无误的向院领导反映,能解决的及时给予解决。8.接待工作要认真负责,事实求是,谦虚谨慎,认真细致,承办的事情应件件有着落,要特别注意态度和作风,使来办事的院外、院内的同志感到热情、诚恳、可信。在职能范围内能解决的问题及时认真解决,不能解决的应逐级反映,妥善处理。1.在院长、副院长领导下,负责全院的秘书、行政管理工作,处理院办的综合事务。2.负责院办各岗位职责制定并落实科室员工的具体工作安排。3.负责本科室考核员工工作业绩的考核。4.安排各种行政会议,做好会议记录,负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。5.负责领导行政文件的收发登记、传递传阅,立卷归档、保管、利用等工作。6.负责本科室人员的政治学习。领导有关人员做好印鉴、打字、复印、外勤、通讯联络、人民群众来访处理、参观及外宾的接待等工作。7.负责院长临时交办的其它工作。8.接受各部门呈交给院长的报告,并将院长的批复迅速转交相关科室。9.负责起草医院材料、计划、总结的拟定。办公室副主任协助主任负责相应的工作1.协助办公室主任负责全院(包括办公室)的工作计划、总结、简报、请示报告、汇报材料、大事记、以及各项规章制度的草拟工作。____具体负责准备好各种会议。院长办公会、科负责人会议、职工大会、表彰大会,以及院长临时召集会议____、签到、记录等工作。3.协助办公室主任积极做好领导的服务工作。4.协助办公室主任认真做好来信来访参观、以及上级机关来院检查指导工作的接待工作。5.做好院总值班的排班,检查值班记录,以及夜班费的领取发放工作。6.协助办公室主任做好二级科室的管理工作。7.协助办公室主任做好文件、资料校对、装订登记分发工作。8.协助办公室主任做好院外、院内来院办事同志的接待工作,以及院办各类固定资产的管理和保管工作。9.认真做好保密工作,积极完成院办公室主任临时交办的工作。院长办公室内勤人员职责1.在办公室主任领导下工作。2.负责办公室发送文件、报纸、信件、电报、并做好登记传递、签发、催办、存档工作。3.协助办公室主任安排好会议室的卫生、物品、茶水准备供应。4.负责车辆的派遣、督促管理工作。5.协助办公室主任积极做好领导的服务工作。6.负责办公室人员的考勤登记上报工作,做好办公室工作人员的各种票证、物品、奖金等的领取、发放工作。7.协助办公室主任做好接待、参观等工作。8.认真做好办公室主任临时指派的其它任务院长办公室工作制度(三)1.安排各种行政会议,负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草,负责____、决议的印发,并督促检查执行,及时向院长汇报情况。2.协助院长处理日常行政事务和临时交办的工作,深入科室,了解情况,听取建议,做到上情下达和下情上达,做好与各科室的沟通、联系和协调。3.做好来访、参观等内外宾接待工作,做到安排周密、妥当、热情。4.做好行政类文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管工作,针对文件内容,提出拟办意见,对上级机关和有关单位____通知及时汇报有关领导,并请示办理意见。5.做好印签的保管、使用。签审各类招待费用及交通费用,签发对外联系工作的介绍信及证明书。6.____行政文件的打印装订工作,对于业务科室以医院名义草拟的行文,要加以具体审核,经院长或主管副院长签发、院长办公室文字、板式审核后才能打印、发出。7.做好全院文书档案的收集、整理、立卷存档工作,严格执行保密制度。8.做好对档案室、总机室、收发室、文印室、汽车班的管理,按时安排医院总值班、大厅协调班等工作。9.及时处理信访,做到有登记,有结果,不积压,不拖延,重大问题及时向领导报告。10.尽快完成院领导交办的临时性工作并随时汇报。1.院长办公室是院长具体办事机构,是在院长直接领导下进行工作。2.负责全院的秘书、行政管理工作,即把院领导的一些决议及时传达下去,把行政业务科室执行的情况及时收集起来,向院领导汇报,作为下一步安排工作的参考。协助院领导处理一些日常具体工作,经常沟通上下之间的情况,加速工作进程,促进工作按期完成。3.安排各种行政会议。会前根据会议的规模和性质做好各种准备,根据会议要求决定的重点问题,综合各方面的情况进行安排。开会时要做好记录,必要时会后做出____,发到科室督促执行。还要负责完成院领导交办草拟的各种文件,属上报的按时上报,属下发的及时下发,并督促贯彻执行。4.负责行政文件的收发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管、利用等工作,文件来去应有程序,传递、传阅应及时,件件内容应有着落,使之起到指导、检查工作的作用。5.负责做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、来访、来信处理,安排接待外来参观及外宾等项工作。6.院长办公室要有一个良好的工作态度、工作作风和工作方法。院长办公室是承上启下联系全院各个科室工作的综合办事机构,工作面广,时间性强,又非常具体。因此,必须注意办事原则、工作方法和工作作风。7.要深入实际、深入群众、深入到医疗活动中去,通过自己的工作使__方针政策和上级机关____决定以及有关决议,及时的传达到群众、科室中去,使之真正落实到实处。同时又将群众在执行中的一些问题和意见,如实无误的向院领导反映,能解决的及时给予解决。8.接待工作要认真负责,事实求是,谦虚谨慎,认真细致,承办的事情应件件有着落,要特别注意态度和作风,使来办事的院外、院内的同志感到热情、诚恳、可信。在职能范围内能解决的问题及时认真解决,不能解决的应逐级反映,妥善处理。1.在院长、副院长领导下,负责全院的秘书、行政管理工作,处理院办的综合事务。2.负责院办各岗位职责制定并落实科室员工的具体工作安排。3.负责本科室考核员工工作业绩的考核。4.安排各种行政会议,做好会议记录,负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。5.负责领导行政文件的收发登记、传递传阅,立卷归档、保管、利用等工作。6.负责本科室人员的政治学习。领导有关人员做好印鉴、打字、复印、外勤、通讯联络、人民群众来访处理、参观及外宾的接待等工作。7.负责院长临时交办的其它工作。8.接受各部门呈交给院长的报告,并将院长的批复迅速转交相关科室。9.负责起草医院材料、计划、总结的拟定。办公室副主任协助主任负责相应的工作1.协助办公室主任负责全院(包括办公室)的工作计划、总结、简报、请示报告、汇报材料、大事记、以及各项规章制度的草拟工作。____具体负责准备好各种会议。院长办公会、科负责人会议、职工大会、表彰大会,以及院长临时召集会议____通知、签到、记录等工作。3.协助办公室主任积极做好领导的服务工作。4.协助办公室主任认真做好来信来访参观、以及上级机关来院检查指导工作的接待工作。5.做好院总值班的排班,检查值班记录,以及夜班费的领取发放工作。6.协助办公室主任做好二级科室的管理工作。7.协助办公室主任做好文件、资料校对、装订登记分发工作。8.协助办公室主任做好院外、院内来院办事同志的接待工作,以及院办各类固定资产的管理和保管工作。9.认真做好保密工作,积极完成院办公室主任临时交办的工作。院长办公室内勤人员职责1.在办公室主任领导下工作。2.负责办公室发送文件、报纸、信件、电报、并做好登记传递、签发、催办、存档工作。3.协助办公室主任安排好会议室的卫生、物品、茶水准备供应。4.负责车辆的派遣、督促管理工作。5.协助办公室主任积极做好领导的服务工作。6.负责办公室人员的考勤登记上报工作,做好办公室工作人员的各种票证、物品、奖金等的领取、发放工作。7.协助办公室主任做好接待、参观等工作。8.认真做好办公室主任临时指派的其它任务院长办公室工作制度(四)1.医院实行院长负责制。院长是
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