2023二季度公平竞争审查工作总结三篇

第2023二季度公平竞争审查工作总结三篇

2023年二季度公平竞争审查工作总结

--区公平竞争审查工作部门联席会议办公室：

--市--区住房和城乡建设局高度重视公平竞争审查清理工作，严格按照《--市--区公平竞争审查工作实施方案》要求，认真落实公平竞争审查制度，现将2023年二季度开展公平竞争审查工作总结如下：

一、组织领导与制度建设情况

--市--区住房和城乡建设局认真落实公平竞争审查制度，成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，各科室负责人为成员的审查清理工作领导小组，负责我局公平竞争审查工作。建立了《--市--区住房和城乡建设局公平竞争审查工作机制》。

二、自查清理情况

2023年二季度，我局按照相关文件要求，认真开展了公平竞争审查清理工作。经查，二季度我局印发涉及市场主体经济活动的公文，均不需开展公平竞争审查程序，无违反公平竞争制度的情况发生。

2023年3月9日，已将2023年二季度开展执行公平竞争审查制度自查情况--区政府门户网进行了对外公示。

三、工作亮点

暂无。

四、下一步工作打算

继续贯彻落实公平竞争审查制度，严格审核把关。

--市--区住房和城乡建设局

2023年6月9日

街道2023年二季度公平竞争审查工作总结

区公平竞争审查办公室：

按照--省公平竞争审查联席会议办公室《关于印发--省2019年公平竞争审查抽查工作方案的通知》(云竞争审办发[2019]2号)和《--市--区公平竞争审查工作部门联席会议办公室关于--市--区公平竞争审查工作实行季报工作制度的通知》文件要求，结合我街道办实际情况，现将2023年二季度公平竞争工作总结如下：

一、工作情况汇报

(一)公平竞争审查制度全覆盖情况

结合我街道工作实际，建立公平竞争内部工作机制，为确保我街道制定的机制符合相关法律法规、公平竞争原则，我街道积极向上级相关部门对接、沟通。制度的制定为我街道以后公平审查建立了标准，为以后的工作方向有了明确的指引。

同时--街道开展公平竞争宣传活动，组织全体干部职工认真学习公平竞争审查制度相关文件精神，增进工作人员对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造良好的舆论氛围和工作环境。

(二)工作机制建设情况

按照相关文件要求，我街道及时成立了由--街道办主任任组长，其他党工委委员任副组长，各相关站所负责人为成员的公平竞争审查工作领导小组，领导小组下设办公室在街道党政办，由马卓同志兼任办公室主任，李衍泽、谭进东、魏文松三位同志兼任办公室副主任，张旭同志担任工作联络员(联系电话：-----)，办公室人员由--市管所、--市管所和--街道党政办工作人员组成，其中由--市管所牵头负责组织协调开展各项日常工作，由党政办负责公平竞争审查联席会议召集安排和本级政府(不含街道属办(中心))规范性文件审查清理。

(三)增量政策措施和存量政策措施审查、清理情况

经梳理，2023年以来，我街道未出台规范性文件和其他政策措施，无增量文件。我街道均无妨碍统一市场和公平竞争政策的文件和涉及存在地方保护、市场壁垒的内容。

(四)公示情况

按上级部门要求将我街道2023年二季度清理情况在--门户网站上进行了对外公示(附件附网站公示截图)。

(五)工作亮点：暂无

(六)公平竞争审查制度实施中存在的问题和困难

1.公平竞争审查制度宣传不到位，很多干部群众不清楚这一机制。

2.公平竞争审查制度落实力度有待加大。建立的公平竞争审查制度不完善，对公平竞争审查的认识不够到位、主动性不够强。

二、下步工作努力方向

下一步，--街道办将按照省市区关于建立公平竞争审查制度的要求，严格规范性文件及政策措施的公平竞争审查工作，并加大宣传和公开力度，在实践中不断健全完善公平竞争审查机制。

--街道办事处

2023年6月13日

区财政局2023年二季度公平竞争审查工作总结

按照--市--区公平竞争审查工作部门联席会议办公室《关于印发〈建立健全公平竞争审查长效机制开展政策措施清理审查三年工作方案〉的通知》要求，--区财政局高度重视、扎实部署、认真组织实施。现将今年第二季度公平竞争审查工作开展情况总结如下：

一、公平竞争审查工作总体情况

对2023年1月至6月15日的所有发文进行梳理与排查，重点排查市场准入和退出、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和其他政策措施文件。经梳理，--区财政局2023年二季度未出台规范性行为文件和其他政策措施，总体情况较好。

(一)统筹组织情况

为加强对公平竞争审查工作的领导，保证各项工作顺利开展，--区财政局再次调整充实了以党组书记、局长为组长，分管领导为副组长，班子其他成员和相关科室(部门)负责人为成员的公平竞争审查工作领导小组，负责统筹组织、督促检查全局公平竞争审查工作的落实情况。领导小组下设办公室在局办公室，另设专职人员2名，负责公平竞争审查日常工作。落实了本局公平竞争审查制度，将公平竞争审查工作纳入年度工作计划，做到了组织落实、人员落实、场所落实。

切实加大宣传培训力度，由局办公室、监查科牵头发放公平竞争审查制度相关文件资料，召开干部职工大会和专题研讨会等形式，对局机关各科室(部门)进行公平竞争审查制度的宣传培训，特别是在相关科室(部门)制定文件过程中，均认真做好公平竞争审查制度的讲解工作。加强政策解读和舆论引导，增进全社会对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造了良好的舆论氛围和工作环境。

(二)机制建设情况

--区财政局作为全区公平竞争联席会议副召集成员单位之一，自收到上级部门开展公平竞争审查工作相关文件后,局领导高度重视，建立了相关工作机制。先后成立、调整、充实并印发了--市--区财政局公平竞争审查工作领导小组，制定印发了《关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的通知》、《--市--区财政局公平竞争审查制度实施方案》等文件，为我局公平竞争工作顺利开展提供了制度保障。

(三)自查清理情况

严格按照《关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的通知》及《--市--区财政局公平竞争审查制度实施方案》要求开展工作，局机关各科室(部门)及时开展自查，在规定时限内填写--市--区财政局落实公平竞争审查制度情况统计表报局办公室汇总上报。

1.对照公平竞争审查标准，--区财政局2023年二季度制发的文件，均不存在地方保护、指定交易、市场壁垒等限制排除竞争政策措施，暂未发现涉及破坏营商环境、有碍商业公平竞争等内容。

2.于2023年6月15日，将《--市--区财政局2023年二季度公平竞争审查工作总结》及统计表在--区政府门户网站进行了公示。

(四)工作亮点

本季度暂无

二、存在的主要问题

个别科室(部门)在起草规范性文件和规章制度时，对是否需要开展公平竞争审查甄别不准确，认识不够到位、主动性不够强，公平竞争审查制度落实力度有待加强。

三、下一步工作打算

一是加强工作指导。落实《国务院关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的意见》(国发〔2016〕34号)、《公平竞争审查制度实施细则(暂行)》等相关文件精神，指导、规范各科室(部门)开展公平竞争自我审查和存量政策清理工作，确保--区财政局制定的政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止