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文档简介
煤气公司安全工作总结(共4篇)篇:煤气公司工作
煤气公司年度工作总结
煤气公司年度工作总结
全国各地区信息咨询QQ及各地区考友QQ交流群一、主营项目与投资项目运营情况:201N年总公司主营项目即管道燃气销售及其他项目的运营情况良好。全年销售管道液化气XXX吨,比上年同期增加XXX%,实现销售收入为XXX万元,管道燃气报装费收入XXX万元,其他收入XXX万元。总公司在紧抓主营项目的同时,继续加大对外投资,全年对外投资总额达XXX万元,全年收到投资股利XXX万元。截止12月底,总公司利润总额为XXX万元,与去年同期数据相比上升近XXX%。今年7月份,由于整合重组,其中管道分公司资产划入市管道燃气公司,市煤气总公司也从一个生产经营型企业转型到投资管理型企业。为了适应形势发展需要,总公司对组织机构、人员与经营战略进行了调整,设立综合办公室和项目拓展办公室,选派合适人选并进行合理分工;调整了三产公司的经营指标,安装公司设立项目经理部、加强队伍建设、强化安全质量与进度管理;钢瓶检测公司进行喷塑设备技改,提高工作效率,改善了工作环境;华颢公司积极拓展终端市场,加快配送中心平台建设,目前呼叫中心的软硬件设备均已到位,配送车辆、广告策划也已就绪,将于近日隆重推出。今年9月份,上陡门气化站生产辅助用房通过预验收,10月份其附属工程也顺利开工,目前已进入施工后期,预计明年3月份可以完成。经过半年的运转,总公司及下属子公司均实现了经营管理模式的顺利转换和平稳过渡。二、加强安全生产监督
为抓好安全这个永恒主题,我们汲取正反两方面经验,加大监督力度,全年责任事故为零。为了职工能有个安全生产环境,各企业投入大量资金进行技改,华颢公司今年对各生产场站工艺管线进行技改,各类运送车辆进行报废更新,总计投入近100万元;钢瓶检测公司对设备改造投入6万元。这些资金投入,就为两个字—安全。总公司平时非常重视职工的安全教育和技能培训工作,要求下属各企业及时组织职工进行业务培训,每月不少于4次,各级干部更要严格自律,理论结合实际,进行实地操作;定期搞好日常设备和仪器维护保养,加强生产、施工巡查和夜间值班,作好记录;总公司每月组织一次对各企业安全生产情况进行巡检。同时定期组织消防和事故应急预案演练,今年我们组织参加了市市政园林局组织的关于全市事故应急预案演练,参加单位有市消防支队、市120急救中心等,这次演练得到了市有关领导关注,同时对这次实地演练进行现场拍摄,作成VCD供干部职工参考和学习。同时公司投入大量资金购置抢险抢修设备,组织技术过硬的接处警队伍,截止今年12月份,“110”抢险队接处警1474起,均已妥善处理,最大程度减少了事故损失,得到广大用户好评。另,在年初还开展了一次大型的安全宣传活动,向用户发放燃气安全使用资料,倡导依法、科学、文明、安全用气;还在“
3.15”消费者权益日以及安全活动月等重大节假日联合各兄弟单位进行安全宣传工作,对用户进行钢瓶、炉灶等维修项目。为配合“全国安全月、铁网三号”行动的开展,总公司及各企业制作安全宣传横幅,购置安全宣传画报;积极开展事故活动。从以上种种情况充分说明“安全生产”这四个字早已深入到每位干部职工心里。附送:
煤炭企业文化标语大全
煤炭企业文化标语大全
打造国内一流、具有国际竞争力的卓越企业京煤集团营业收入向
四百亿迈进,十年建成千亿集团,核心竞争力居国内一流水平,并成功进军国际市场。企业使命
创造财富回报社会成就员工
京煤集团的存在和发展,是为了实现国有资产保值增值,壮大中国特色社会主义的经济基础;是为了善尽社会责任,促进社会繁荣和谐;是为了实现员工价值,让员工快乐工作,体面生活,持续成长。企业愿景
强大京煤活力京煤和谐京煤
强大京煤就是系统强大,持续强大,实现资产规模大、营业收入高,盈利能力强,经营区域广,资源存量多。活力京煤就是创新思维,创新设计,创新运营,创新激励,使整个企业充满活力,洋溢激情。和谐京煤就是实现企业与国家、员工、客户、竞争者、合作伙伴、社会、环境的整体和谐。企业核心价值观人本人和创新超越兴企富民开放共赢人本人和是强大京煤建设的人文基础,创新超越是强大京煤建设的时代特征,兴企富民是强大京煤建设的本质要求,开放共赢是强大京煤建设的必由之路。企业精神
挑战自我创意无限
强大京煤理念所蕴含的勇于创新精神,推进企业不断赢得发展先机。我们要扬起创新的旗帜,勇于挑战自我,挑战固有的思维方式,从中迸发创新灵感,涌现无尽创意,为强大京煤建设注入强大的动力和活力。企业作风
务实担当简洁高效
强大京煤建设需要我们直面现实,勇担责任,心无旁骛,埋头苦干;需要我们把复杂的事情简单化,行动快,效率高,效果好。企业哲学
业成于和业强于新业胜于搏
京煤集团的成就取决于团结和谐,京煤集团的强大取决于创新超越,京煤集团的胜势取决于顽强拼搏。企业道德
至诚至信共生共赢
秉持“诚信京煤”,才能成就“强大京煤”。诚待天下,以信立身,乃企业发展之德。与对手竞争共赢,与伙伴合作共生,乃企业发展之道。经营理念
集团化运作专业化经营联动化发展资本化扩张
集团化运作就是坚持“一个京煤”战略,最大限度发挥集团效应、规模效应和协作效应,专业化经营就是通过整合、并购同类资源,提高专业化运营效率,增强专业化发展能力,延伸专业链条,推进传统产业升级。联动化发展就是坚持产业链条内部联动发展,产业链条之间联动发展,国内外市场联动发展,资产经营与资本运营联动发展。资本化扩张就是积极实施并购重组、上市融资、联盟发展,迅速扩大主导产业规模。发展理念
绿色安全转型转移
绿色发展就是把经济效益和生态效益高度统一起来,做到绿色生产、绿色经营。安全发展就是把安全放在首位,构筑全方位的风险管理体系,实现本质安全。企业转型就是实现从传统经营向现代经营转型、区域经营向国际化经营转型、产品和服务的低收益向高附加值转型。开放理念心无界行无疆
心有多大,舞台就有多大。没有人能束缚住我们的手脚,除非我们自己。要冲决思维的藩篱,以宽广的胸襟、开放的心态接纳万事万物,加大开放步伐,实现区域扩张、全国扩张、国际扩张。竞争理念
抢抓机遇关联竞合不抢抓机遇就没有机遇,不承担风险就没有发展。我们要善于在政策调整中抓机遇,在竞争合作中抓机遇,在扩大开放中抓机遇,变机遇为商机,化商机为效益。对内,整合一切与己相关联的资源,形成强势合力;对外,在竞争中寻求广泛的合作,在合作中增强自身竞争力。危机理念
无视危机是最大的危机
在我们想不到看不到的地方,潜在的危机往往会变成现实的危机。我们必须要有强烈的忧患意识,不忽视任何潜在风险,未雨绸缪,积极应对。同时,看到危中存“机”,善于变危机为机遇。质量理念
尽心尽力尽善尽美
质量是企业的生命,是品牌的支撑。质量没有最好,只有更好,京煤人愿为打造“质量效益型”企业竭尽全力。安全理念
安全可控事在人为
以人为本,生命至上。安全并非难以驾驭,它应该在我们的掌控之中。人是安全工作中最能动最关键的因素,安全形势的改观,归根结底依靠管理水平的提高,依靠员工素质的提升。执行理念
令出必行行必有成决策一经作出,便是雷打不动的命令。任何质疑、争论、犹豫至此全部停止,剩下的唯有不折不扣的执行。决策的执行要发挥人的积极性、能动性、创造性,既重视过程,更注重结果,力求取得最大的实绩。学习理念
学习工作化工作学习化学习,知也;工作,行也。知而后行或行而后知,都有失偏颇。哪一点学到的知识不需要通过工作来检验?哪一次工作不同时又是一次学习的过程?学习成常态,工作才能进状态。我们要使工作岗位成为学习的平台,实现知识向能力转化。人才理念让每一块金子发光
放对了地方,金子才会闪闪发光。各级领导要善于发现能人、敢于使用强人、勇于起用新人,创造条件让员工各得其所,各遂其志,人尽其才,才尽其用。每个人的光亮汇聚在一起,便铸就了企业的辉煌。廉洁理念
干净做事正气做人
“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”想干事、能干事、干成事的同时,还要做到不出事。要威武不屈,富贵不淫,浩然正气为人,两袖清风处事。环境理念
第2篇:煤气公司年度工作总结
一、主营项目与投资项目运营情况:2009年总公司主营项目即管道燃气销售及其他项目的运营情况良好。全年销售管道液化气XXX吨,比上年同期增加XXX%,实现销售收入为XXX万元,管道燃气报装费收入XXX万元,其他收入XXX万元。总公司在紧抓主营项目的同时,继续加大对外投资,全年对外投资总额达XXX万元,全年收到投资股利XXX万元。截止12月底,总公司利润总额为XXX万元,与去年同期数据相比上升近XXX%。今年7月份,由于整合重组,其中管道分公司资产划入市管道燃气公司,市煤气总公司也从一个生产经营型企业转型到投资管理型企业。为了适应形势发展需要,总公司对组织机构、人员与经营战略进行了调整,设立综合办公室和项目拓展办公室,选派合适人选并进行合理分工;调整了三产公司的经营指标,安装公司设立项目经理部、加强队伍建设、强化安全质量与进度管理;钢瓶检测公司进行喷塑设备技改,提高工作效率,改善了工作环境;华颢公司积极拓展终端市场,加快配送中心平台建设,目前呼叫中心的软硬件设备均已到位,配送车辆、广告策划也已就绪,将于近日隆重推出。今年9月份,上陡门气化站生产辅助用房通过预验收,10月份其附属工程也顺利开工,目前已进入施工后期,预计明年3月份可以完成。经过半年的运转,总公司及下属子公司均实现了经营管理模式的顺利转换和平稳过渡。二、加强安全生产监督为抓好安全这个永恒主题,我们汲取正反两方面经验,加大监督力度,全年责任事故为零。为了职工能有个安全生产环境,各企业投入大量资金进行技改,华颢公司今年对各生产场站工艺管线进行技改,各类运送车辆进行报废更新,总计投入近100万元;钢瓶检测公司对设备改造投入6万元。这些资金投入,就为两个字—安全。范文先生网第3篇:煤气公司终总结
静乐煤气有限公司
2010年末总结暨下年安排报告
2010年,我公司在县各领导班子的正确领导下,全体职工的共同努力下,狠抓安全生产和经营创收工作,不断提高服务水平,各项工作均取得了显著成效。一、今年主要工作情况
(一)用户发展情况:
预计12月底,全年共新增煤气锅炉用户七十余户,其中,西关新接户,已使用48户。还有西坡崖3户,和西崖底户。发展茶楼大灶户,约新增收入
(二)、安全工作:
安全生产工作一直是我公司工作的重点,对此我们始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,以安全供气为中心,强化安全管理为基础,整改隐患为己任,不断强化干部职工的安全意识,提高人防、物防、技防能力,圆满完成了全年预定的安全工作目标。1、加强领导,健全组织,完善制度
成立了专门负责安全的安全组,由组长统一负责安全工作,坚持每周一次安全生产例会,研究部署落实安全工作。并于各部门和用户签订《安全用气协议书》,实行每季度进行安全大检查。同时还新增加了《煤气事故应急处理预案》等制度,满足了生产工作的实际需要。2、加强设备的更新、维护、保养
在必要的地方应有安全警示牌、在岗人员安全操作规定及职责,并建议为公司一些必要的地方和所有车辆配置干粉灭火器,使驾驶人员在行车过程中能及时、有效地处理突发事故。3、安全检查到位,隐患及时整改
今年因“节能减排,拉闸限电”导致气源厂供气极不稳定,安全隐患也随之增加,给我公司的安全工作提出了新的挑战。为此,我们加强了各项安全检查工作,对煤气锅炉用户实行片区专人负责制。对用户进行定期检测、随时回访。做到了有情况即使发现、即使处理。今年也未发生重大安全事故,基本做到了安全生产。4、加强安全宣传工作
对用户多做安全宣传,送气时必须签订安全用户协议书,并及时的把煤气宣传资料发放到用户手中,应现场教会用户正确使用煤气的方法。二、2011年总体工作思路
(一)以安全为基础,稳定生产,确保供气
1.努力保障气源厂的生产工作,以保证全县的安全稳定供气为前提,根据市场情况灵活组织生产。2.加大输配系统改造、巡查、维护力度,确保县城供气安全。加大对存在问题的煤气官网和设施的改造力度;同时着手改善县
城供气管网结构,使县城管网布局更趋合理,城市供气安全稳定。(二)以市场为导向,强化营销,走质量效益型的发展道路
1.积极开拓煤气市场,针对气源供应紧张的局面,在科学稳妥发展煤气用户的同时,尝试燃气供热新模式,同时,考虑天然气进入我县的置换准备工作和煤气的退市善后工作。2.充分考虑资源承受和接续能力,实行多元化经营,立足煤气相关产业,发展一些投资小、见效快、效益好、节能降耗的项目,以适应复杂环境,分散企业经营风险,提高公司经营运行质量。3、以公司公益性的经营特征为基础,积极同政府相关部门沟通,最大限度地寻求政策及资金支持。争取官网改造和锅炉供热补贴的资金。以求最大限度的价低公司的运行成本。静乐煤气有限公司2011年1月26日安全生产科刘少忠
第4篇:煤气中毒工作总结
预防煤气中毒工作小结
在街道安全生产办的领导下,我社区自2011年11月开展预防煤气中毒工作以来,严格按照《街道预防煤气中毒工作方案》周密部署各项工作,并结合我社区实际情况有针对性的采取一些工作措施,现将工作小结汇报如下:(一)统一组织,加强领导,任务分工
我居委会高度重视这项工作,小组办公室设在居委会法服室,对预防煤气中毒工作齐抓共管,做到任务明确,责任到人,明确了检查工作主体、工作对象、工作组织、工作内容及工作要求。(二)提高认识,宣传到位,认真落实各项责任制
1、组织居委会干部认真学习相关规定,充分认识预防煤气中毒工作的重要性,增强工作积极性和责任感。2、与社区内24户燃煤家庭全部签订《预防煤气中毒
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