浅议社会消防安全培训

—浅议社会消防安全培训一、当前社会消防安全培训存在的问题1、对社会消防安全培训的认知程度和重要性理解不深不少公安消防机构领导和企事业单位的领导对消防安全培训工作的重要性认识缺乏，没有把社会消防安全培训工作作为预防火灾的根本措施去落实，更没有把消防安全培训工作摆在重要的议事日程之内。有些消防机构把消防安全培训作为完成任务的工作形式和“创收”的手段，目的不纯，工作的目标自然无法完成，有些企业单位的负责人尽量压缩参与社会消防安全培训的人数，本着应付差事的看法去对待消防安全培训。2、培训师资质量和教材质量水平不能保证消防安全培训的师资力量有时有部队退役干部充当、有时有指挥学校或教导大队的教员担任，人员不确定造成业务不精通，在详细的培训工作中，工作责任心有强有弱，严峻影响了消防安全培训工作的质量，消防安全培训运用的教材也不统一，有的教材编写的时间较长与现实情况有很大的差异，个别基层消防机构以“创收”为目的举办各种短训班培训班，培训的质量就更无法保证。致使许多的地方公安消防机构，既缺乏特地的培训设备，又缺乏特地负责培训的师资人员，往往是临时搞训临时组织人员备课，临时查找培训场地，现代化的教学设备、教材、教具根本无从谈起还有的单位不原意花钱购置国家正规出版社出版的培训教材，而是自已找几本资料随便一剪一裁一、找个小印刷厂随便一编印就是培训教材，资料的来源不管，正确与否不管，其结果是，错误、漏洞百出，受训人员不仅学不到现代消防科学学问，反而受到误训，培训质量根本无法保证。二、对今后培训的几点改进看法1、提高认识，并切实强化对该项工作的领导各级公安消防机构的领导应当充足认识到消防安全培训在整个防火工作中的前要性，认识到要从根本上削减火灾带来的危害，必需从消防科学学问的宣传普及教育入手，引导人们在生产和生活中正确用火用电。增加公民的消防安全素养和消防安全意识才能有效防止火灾的发生。所以，在整个防火工作中，应当拿出一半的精力去抓消防安全培训和宣传教育工作。消防安全培训工作不能与本单位的经济利益挂钩，更不能搞浮夸，玩文字游戏，欺上瞒下，防止在消防安全培训工作中滋生腐败。对消防安全培训工作，上级机关应当强化对下级机关的领导，并适时做出计划和布置，定期检查工作落实情况，留意信息反应，按时订正工作中存在的问题，以使消防安全培训工作得到健康发展。2、统一印制培训教材，制定培训方案由总队培训中心托付地方和部队从事防火和火灾研讨的资深专家编写符合实际、简明扼要、易学易懂又适用性操作性强的教材。同时，每年初由总队依据行业特性制定消防安全培训计划，培训计划即要符合《消防法》和《消防条例》的有关规定，又要符合我们企事业单位的实际情况，不要把培训搞的过多过滥；力争做到培训师资精益求精，培训教材科学适用，培训方案合理合法。通过培训的确到达：提高公民的消防安全意识，提高企事业单位防控火灾的力量。3、教学实施单位、人员，施行资质、资格认可制度为了保证培训质量，各级公安消防机构应当对消防安全培训实施单位的教学场地、设备、装备、教材、教具，以及教学管理措施等教学必备的条件进行认真的考察，具备条件的发给资质证书；对实施消防安全培训的教学人员的基础学问、教学力量、操作力量、授课水公平进行严格考核，合格者发给资格证书，不得鱼目混珠。教育培训的师资，应当答应评定技术职务，以稳定消防安全培训的师资力量。要求培训师资人员都具备大专以上学历、中级以上职称和其有肯定消防工作实践、授课经验丰富的专职人员。既是培训的组织者，又是培训的实施者；他们业务热练，讲课艺术，图文并茂，效果良好，受到了参训人员的广泛赞誉。4、实行不同层次、多种形式和方法进行培训要依据企业和培训对象的实际情况，实行多种形式和方法进行培训。对于大中型企业的法定代表人，消防掌握室操作人员，消防工程的设计、施工人员，消防产品的生产、修理人员和易燃易爆危险物品的专业生产、运用、储存、运输、销售人员。宜由省一级公安消防机构组织培训；对于一般的企业法定代表人，企业专职防火员，特种行业的电工、焊工等宜分别由省辖市一级的公安消防机构或区、县级的公安消防机构组织培训，在培训的方法上要依据培训对象的实际情况，可集中上来培训，亦可就近培训，亦可深化到工厂、车间、工地、学校培训。总之，以有利于培训对象把握消防学问、有利于增加消防业务素养、有利于企业的安全生产为好。如河北省消防培训中心实行：大中型企业的法定代表人、专业技术性强的消访掌握室操作人员等的上岗培训