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文档简介

建筑施工人员劳动合同一、合同背景和目的本合同是由雇主与建筑施工人员签订的劳动合同，旨在明确双方的权利和义务，维护双方的合法权益，保障建筑项目的顺利进行。二、合同条款1.双方信息雇主信息：-公司名称：-地址：-邮箱：-电话：建筑施工人员信息：-姓名：-身份证号码：-联系方式：2.工作内容与职责建筑施工人员的工作内容包括但不限于：-执行施工计划；-负责安装、拆除和维护施工设备；-安全管理和质量控制；-遵守劳动纪律和工作规范；-其他与工程施工相关的任务。3.合同期限与工作地点合同期限：本合同自签订之日起有效，有效期为三年。工作地点：根据具体项目需求，工作地点可能发生变动，需提前通知。4.薪资和福利待遇建筑施工人员的薪资和福利待遇包括基本工资、绩效奖金、年终奖金、社会保险、住房补贴等，具体细则将由双方另行协商确定，并签订相关协议。5.工作时间与休假制度工作时间：根据项目需要，建筑施工人员需根据工作安排合理安排工作时间，并遵守工作时间纪律。休假制度：建筑施工人员享有法定节假日休假、带薪年假等权益。具体休假制度将根据国家法律法规和公司规定执行。6.工作保障和安全建筑施工人员在工作期间应遵守公司的各项规章制度，积极参与各项培训和安全演习，并严格遵守安全操作规程。雇主将提供必要的劳动保护设施和安全防护用品，建筑施工人员有义务正确佩戴、使用，并及时上报设备故障或安全隐患。7.保密义务建筑施工人员在工作期间及解除合同后应尽力维护雇主的商业秘密和机密信息，不得泄露或向他人透露。违反保密义务的，应承担相应的法律责任。8.合同解除本合同解除条件包括但不限于：-双方协商一致解除；-一方违约造成对方经济损失且无法履行合同义务；-法律规定的解除条件发生；-其他约定的解除条件。9.争议解决双方在履行本合同过程中如发生争议，应协商解决。协商不成的，可以提交相关部门或仲裁机构进行调解、仲裁。三、其他事项本合同的附件包括但不限于：-《工作岗位描述和职责》-《薪资和福利待遇细则》-其他双方约定的附件。请双方仔细阅读以上条款，并在理解并同意的基础上签署本合同。合同签署日期：_______________

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