茶社劳动合同_第1页
茶社劳动合同_第2页
茶社劳动合同_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

茶社劳动合同一、合同双方甲方：_________（以下称“茶社”）地址：_________法定代表人：_________联系电话：_________乙方：_________（以下称“员工”）住址：_________联系电话：_________二、合同期限本合同自___年___月___日起至___年___月___日止。三、工作内容和地点员工将按茶社的要求，从事以下岗位的工作：茶艺师服务员其他相关工作员工的工作地点为茶社所在地。四、工作时间和休假员工每周工作时间为不超过44小时，具体工作时间由茶社与员工商定，并以茶社发布的排班为准。茶社将根据国家相关法律法规和政策，为员工提供带薪年假、带薪病假、产假、陪产假、婚假等假期。五、劳动报酬和社会保险茶社将按照国家劳动法规定，向员工支付合理的工资和津贴，支付的工资按月计算，于每月的___日前发放。茶社将为员工交纳社会保险费和住房公积金，具体标准按国家规定执行。六、培训和晋升茶社将定期为员工提供岗位培训和技能提升培训，有晋升意向的员工可参加品茶、制茶、营销等培训，以提高其工作能力。已加入茶社的员工，若在工作中取得较好的表现并符合晋升条件，茶社将考虑为其提供晋升机会。七、劳动保护和安全茶社将严格遵守国家有关劳动保护和安全生产的法律法规，保障员工的身体健康和生命安全，为员工提供必要的劳动保护用品和培训。八、解除和终止合同合同期内，任何一方均有权提前30天通知对方解除合同。出现下列情况之一时，双方可以协商提前解除合同：经技术鉴定确认，员工患职业病或因工致残，不能从事原工作，茶社无法调整工作岗位，经与员工协商一致后可解除合同。员工因疾病或非因工质量原因无法继续从事工作，并经过医院鉴定，茶社与员工协商一致后可解除合同。员工有违反企业规章制度和职业操守的情况，经茶社管理部门调查核实，与员工协商一致后可解除合同。九、补充条款本合同未尽事宜，由双方协商解决。本合同如有争议，将由双方协商解决；如协商不成，可向法院提起诉讼。十、合同生效本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论