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辅导员招聘考试试题(2023)(满分100分时间120分钟)一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.下列不属于辅导员对大学生进行就业指导的方式的是()A.开展择业咨询B.帮助大学生选择工作C.帮助大学生进行职业评价D.提供职业信息【答案】:B2.表述义务性教育法律法规通常采用的字样是()。A.“有权”B.“有……的自由”C.“可以”D.“必须”【答案】:D3.高校毕业生自主创业,下列选项中不属于优惠政策是()A.可以缓缴营业税B.小额担保贷款和贴息支持C.免收有关行政事业性收费D.享受培训补贴【答案】:A4.对患有疾病的新生,经学校指定的二级甲等以上医院(下同)诊断不宜在校学习的,可以保留入学资格()A.半年B.两年C.一年D.三年【答案】:C5.国家规定,公派留学人员抵达留学国,在多少时间内未向所属使领馆报到,即要被取消公费留学资格并承担违约责任?()。A.半个月B.一个月C.8天D.三个月【答案】:B6.教师的下列做法中,与“增强学生参与的教学原则”要求相悖的是()。A.教师把“讲清、讲深、讲透”作为自己的最高教学目标,在课堂上“一讲到底”,学生始终扮演着“静听者”的角色B.在教学过程中鼓励学生与教师进行积极的交互活动,增加学生的话语机会C.教师经常有效引导学生疑问、质问和反问D.教师在课堂上适当压缩讲授时间,增加学生研讨和自我学习的时间【答案】:A7.()是个人对自己是否具备达到某一行为水平的能力的评判。A.自我强化B.自我效能C.内在动机D.自我奖惩【答案】:B8.采用多人集体讨论,相互启迪,激发灵感,从而引起创造性思维的连锁反应,形成综合创新思路。这种创造性策略是()。A.发散思维法B.头脑风暴法C.培养恒心法D.集体研究法【答案】:B9.高校教师在职业劳动过程中形成的情感及意志结构、心理结构、稳定的道德意识和个体内在的行为倾向,指的是高校教师的()。A.专业精神B.专业人格C.专业知识D.专业信仰【答案】:B10.以系统和连贯的形式,按章节、课题和条目叙述某一学科的主要内容的教学指导文件是()。A.高校校训B.高校教学计划C.高校教学大纲D.教育治理【答案】:C11.教师在求知和传授知识和学问的过程中要做到严密谨慎、严格细致。这就要求教师必须()。A.实事求是B.严谨治学C.与时俱进D.理论联系实际【答案】:B12.组织学生参加科学研究训练的主要目的是()A.传道、授业、解惑B.培养学生主动探寻知识的能力C.使学生了解社会,提高他们的综合素质。D.掌握人类知识【答案】:B13.大多数大学生表现出乐观向上、积极热情、沉着冷静、成熟稳重,这是大学生性格的()特征。A.态度B.理智C.意志D.情绪【答案】:D14.高校培养全面发展的高级专门人才的教育手段是()A.单靠教学B.单靠科研C.做到教学、科研与社会实践三结合D.单靠社会实践【答案】:C15.“好学不倦,努力精通业务,精益求精”是教师职业道德中()在实践中的具体要求。A.严谨冶学B.依法执教C.廉洁从教D.团结协作【答案】:A16.从伦理学的角度,教师要平等对待学生,首先坚持教育人道主义原则,要()。A.爱无差等,一视同仁B.面向全体,点面结合C.长善救失,因材施教D.实事求是,赏罚分明【答案】:A17.在高等教育活动中必须遵守的保证高等教育事业健康发展和有序运行的法定的具体管理机制和操作规则被称为()。A.高等教育结构B.高等教育管理制度C.高等教育层次D.高等教育基本制度【答案】:D18.教师劳动的对象具有多样性,这意味着教师必须根据不同对象的变化和条件,灵活地进行教学,培养出全面发展的人这说明教师劳动的()A.长效性B.示范性C.学术性D.复杂性【答案】:D19.制定高校培养目标的依据是()A.马克思主义关于人的全面发展学说B.个人本位论C.政治决定论D.社会本位论【答案】:A20.关于问题的种类,对代数式a2-2ab+b2进行因式分解属于()。A.无结构问题B.有结构问题C.一般问题D.特殊问题【答案】:B21.由对学习的兴趣以及求知欲引起的学习动机是()。A.辅助动机B.外部动机C.主导动机D.内部动机【答案】:D22.肯定技术具有相对的价值独立性,把技术看作是一种自主的、独立的力量的是()。A.技术乐观主义B.技术悲观主义C.技术价值中性论者D.技术决定论者【答案】:D23.高校战略规划的核心是()A.战略分析B.评估战略C.实施战略D.确定战略目标【答案】:D24.在自然环境下,使用实地体验、开放性访谈、参与型与非参与型观察、个案调查、文献分析等方法对人的心理现象进行深入细致和长期的研究方法是()A.定量研究法B.观察法C.定性研究法D.个案研究法【答案】:C25.根据艾宾浩斯的遗忘曲线,遗忘规律的内容是()。A.不均衡且先快后慢B.均衡且先快后慢C.不均衡且先慢后快D.均衡且先慢后快【答案】:A26.()是教师职业行为的基本准则A.奉公B.守法C.爱国D.廉洁【答案】:B27.教师未经学生同意,按考分高低排列名次,张榜公布,或让学生分发试卷即侵犯学生的()。A.人身自由权B.受教育权C.名誉权D.隐私权【答案】:D28.我国2016年开展的第四轮学科评估是从师资队伍与资源、人才培养质量、科学研究水平、社会服务与学科声誉等四个方面对学科建设进行评估,这表明一个学科能否成为重点学科,()是最重要的指标。A.从事科研的人员素质以及科研成果是否达到国际或国内领先水平B.是否取得一流社会服务成果C.是否拥有一流学科基础条件D.是否拥有一流师资队伍【答案】:A29.高校组织的管理特征是()A.模糊性B.学术性C.二元性D.复杂性【答案】:D30.对知识遗忘进程进行开创性研究的心理学家是()。A.桑代克B.艾宾浩斯C.皮亚杰D.奥苏伯尔【答案】:B31.除本体性知识和条件性知识外,高校教师的专业知识还应包括()。A.实践性知识B.人文科学知识C.学科专业知识D.社会科学知识【答案】:A32.高等教育从性质来看是一种()。A.专业教育B.普通教育C.职业教育D.继续教育【答案】:A33.2018年11月8日,教育部印发了(),该准则是新时代高校教师职业行为的基本守则。A.《高等学校教师职业道德规范》B.《新时代中小学教师职业行为十项准则》C.《中小学教师违反职业道德行为处理办法》D.《新时代高校教师职业行为十项准则》【答案】:D34.()为高等教育的协调发展提供物质基础。A.社会实践B.文化继承C.文化创新D.经济增长【答案】:D35.大学生情绪情感发展最突出的特点是()A.具有两面性B.具有稳定性C.具有外显性D.具有境遇性【答案】:A二、多选题(每题有多个正确答案,错选、多选、漏选均不得分)36.2011年12月30日,中华人民共和国教育部发布《高等学校教师职业道德规范》,要求高校教师()。A.教书育人B.爱国守法C.为人师表D.严谨治学E.敬业爱生F.服务社会【答案】:ABCDEF37.根据班杜拉的自我效能感理论,影响个体自我效能感的因素有(??)A.自身成败经验B.情绪唤醒C.言语暗示D.替代经验【答案】:ABCD38.职业道德的社会作用有()。A.规范全社会职业秩序和劳动者的职业行为B.促进企业文化建设C.提高劳动者的职业素养D.提高劳动的质量、效益和确保职业安全卫生【答案】:ABCD39.校园文化的呈现形态主要有哪几种方式()A.“直接”形态B.“隐形”形态C.“显形”形态D.“间接”形态【答案】:BC40.高校教科编写的基本原则是()。A.“少而精”与“多而全”相协调原则B.科学逻辑与认识逻辑相统一的原则C.观点与材料相一致原则D.理论联系实际原则【答案】:ABC41.属于社会主义职业道德基本要求的是()。A.明礼诚信B.团结友善C.办事公道D.爱岗敬业【答案】:CD42.新时期党和国家的教育方针是A.坚持教育为社会主义现代化建设服务B.为人民服务C.努力办好人民满意的教育D.培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人【答案】:ABCD43.以下哪些可作为大学生心理健康的判断标准?()A.人格完善B.行为符合年龄与性别特征C.人体各器官发育良好D.智力正常【答案】:ABD44.从依赖性学习到自主性学习的转变,体现了()。A.学习观的变化B.师生关系的变化C.学习内容的变化D.学习方式的变化【答案】:ABD45.教师专业发展的途径与策略有()。A.教研结合B.反思经验C.终身学习D.创新实践E.教学相长【答案】:ABCD46.影响大学生心理健康的主要因素有()。A.学校与家庭环境B.学生个性特征与自身生活方式C.人际交往与学业水平D.遗传基因和社会环境【答案】:ABD47.学校人际关系特点包括()。A.人际关系的文化蕴含B.人际关系的功利性C.人际关系的道德评价D.教育目标的制约性【答案】:ACD48.《中国教育现代化2035》文件的突出特点是()。A.服务国家人民B.注重规划实施.C.突出改革创新D.体现前瞻引领E.立足国情世情【答案】:ABCDE49.1949年《科学家宪章》所规定的科学家的义务主要有()。A.要严格检查自己所从事工作的意义和目的,弄清有关道义的问题B.要保持诚实、高尚和协作精神C.重视和平发展技术所具有的人性价值D.促进国际科学合作,为维护世界和平、为世界公民精神作出贡献【答案】:ABCD50.以下哪些可作为大学生心理健康的判断标准?()A.行为符合年龄与性别特征B.人体各器官发育良好C.人格完善D.智力正常【答案】:ACD51.威斯康星思想的主要内容是()。A.专家服务B.传播知识C.教学D.发展科学【答案】:AB52.关于知识、能力、素质的区别与联系,下列选项中正确的是()。A.素质是基础性要素B.能力要素和素质要素是交叉关系C.知识的内化成为素质,知识的外化则成为能力D.能力是核心要素【答案】:

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