




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第14页共14页幼儿园劳动合同书样本甲方:_____乙方:_____现甲方因工作需要,根据国家、省、市招工的有关规定及幼教文件,又根据乙方的身体情况,同意聘用(乙方)为临时聘用工。甲、乙双方根据“平等自愿、协商一致”的原则,签订本合同,经明确双方的权利和义务,并共同遵守,依约执行。一、聘用基本条件乙方持有身份证、符合甲方聘用的相关证件,另交复印件一份给甲方存档,乙方还应到甲方指定的医院进行体格检验,证明健康合格,本合同方为生效。二、合同期限乙方于____年____月____日起,至____年____月____日止,由甲方聘用,为期个月,并同意在本合同有效期内能适应工作的话,由乙方申请续签。三、乙方同意服从甲方的工作安排,在甲方机构内的保教工作岗位,承担由甲方安排的工作任务,甲方因工作变化需要随时委派调整乙方相关的工作岗位,并享受相应工资待遇,不另行通知;乙方有责任在服从甲方工作安排的前提下,担任甲方统一安排的社会工作。四、工作时间和劳动报酬1.乙方每月劳动报酬按从化市企业职工最低工资标准,每月月底发放当月的工资。2.甲方可根据本园的经济效益及乙方工作情况和表现,连续工作满一学期者,期末由甲方对乙方进行工作绩效奖励,中途离园的,则取消奖励资格。五、甲方实行国家规定的工作时间制度,同时也可在不违反国家有关规定的前提下,根据幼教工作的特点和本园工作情况实行年度的综合计算工时制度。六、乙方在合同期内依照有关法规享有国家规定的节假日待遇,但甲方有权根据工作实际需要安排乙方的工作时间及休息日,如因工作需要安排乙方加班的,甲方可根据本园的工作实际情况安排乙方补休或享有加班费,寒暑假起止时间由甲方由根据从化市教育局文件决定,期间发给基本工资。七、临时合同解除在有效合同期内,任何一方提出解除聘用合同,均应提前30天向对方提出,否则,甲、乙双方均应向对方支付一个月工资的赔偿金,但属下列情形需解除劳动合同的不属赔偿之内:1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同;(1)违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度的,达到解除合同条件的;(2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成_____以上损害的;(3)由于乙方原因,给甲方声誉造成重大损失的,或三次以上(含三次)被家长投诉并证实责任由乙方直接造成的;(4)有违法国家法律法规行为者;(5)连续三天以上(含三天)旷工者。2.有下列情况之一的,乙方可以解除聘用合同:(1)甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(2)甲方未按照合同定期支付劳动报酬或提供工作条件的。八、乙方将投入本人的全部时间、精力及能力,为甲方的业务及事务作出贡献,并将尽力促进甲方的利益。乙方未取得甲方书面同意之前,不得直接或间接以任何形式涉及甲方以外的任何业务,或拥有该等业务的权益,或接受任何其它职位或任何其他单位服务而获取报酬。九、除为正常执行职务或经甲方明确书面同意外,乙方将不得于本聘用合同有效期内或合同期满之后,公开或使用任何与甲方有关的任何秘密,或任何通信、资料关系等情况,或任何与客户有关的上述材料,或与任何客户的通信或任何在受聘期间所取得的有关资料,不得侵占或浪费任何上述有关单位的公款或财务。十、乙方已阅读清楚甲方之《幼儿园管理规章制度》的全部内容,并承诺遵守该制度上所载的规定。十一、本合同期满即行终止,乙方如需要续聘需提前30天向甲方提出续签申请,甲方将根据乙方的工作表现是否符合甲方工作下一步需要而定,并于十五个工作日内作出答复。十二、本合同的条款与国家和省、市所颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。甲方(公章):_____乙方(公章):_____法定代表人(签字):_____法定代表人(签字):_________年____月____日____年____月____日幼儿园劳动合同书样本(二)甲方(用人单位):_____法人(负责人):_____乙方(劳动者):_____居民身份证号码:_____为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。一、劳动合同期限本合同有效期年,自____年____月____日起至____年____月____日止。二、甲方根据需要安排乙方从事工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成生产工作任务。三、甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。四、工作报酬甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,工资为____元/月。五、甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。六、甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。七、经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。八、乙方的各种技能,合同期间,甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满甲方要求的工作年限而辞职离园的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。九、本合同依法订立,即具有法律约束力,双方必须履行。十、甲乙双方因履行本合同发生争议,任何一方有权向上级有关部门提起仲裁和诉讼。十一、本合同未尽事宜,按国家法律、法规和省、市有关规定执行。十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。甲方:_____(盖章)乙方:_____(签字)____年____月____日____年____月____日幼儿园劳动合同书样本(三)一、聘方(甲方)法人代表(负责人):_____应聘方(乙方):_____住址:_____联系电话:_____身份证号码:_____为确立劳动关系,明确双方的`权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。二、聘用期限:自____年____月____日至____年____月____日(共____年)注:签一年合同者,合同期满奖金200元。签二年合同者,合同期满奖金400。签三年合同者,合同期满奖金600元。三、聘请待遇:1.根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资(_____)元/月。试用期后底薪为____元/月。假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。2.奖金:按园教师考评方案兑现.四、劳动合同的解除乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:1.严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的2.严重失职、营私舞弊对甲方利益造成重大损害的有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同但是应该提前通知乙方1.乙方患病、怀孕或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的2.乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能变更劳动合同达成协议的4.甲方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同5.因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。6.私下将生源介绍到其他园的7.故意泄露本园机密、重要文件、资料和教材及本园技术手段的甲方:_____(盖章)乙方:_____(盖章)____年____月____日____年____月____日幼儿园劳动合同书样本(四)一、聘方(甲方)_____幼儿园被聘方(乙方)姓名:_____性别_____籍贯_____二、聘用期限:自____年____月____日至____年____月____日三、聘请待遇:1.每月____元,包括假期和节假日。2.奖金:按学校教师考评方案兑现。四、其它事宜:1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任。2.押金:乙方一个月工资3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。4.在合同未到期时,乙方意欲辞职的话要提前一个月申请5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,合同自解聘之日起无效。6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。7.乙方聘期已满,甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。8.本合同自____年____月____日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。甲方:_____乙方:_________年____月____日____年____月____日幼儿园劳动合同书样本(五)根据民办非企业单位用人办法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。第一条聘用合同期限本聘用合同期限为自____年____月至____年____月。第二条聘用岗位及其职责要求(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为我园班的带班幼儿教师,在聘用期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方工作岗位。(二)负责本班的教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划,教育教学计划,并认真执行。(三)服从园长安排,发挥团队精神,积极主动与本园教师团结合作,确实作好本班教育保育及生活护理工作。(四)对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,随时维护幼儿在园内的健康与安全及辅导幼儿的身心发展与个别差异。(五)严格执行幼儿园的.作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间。(六)做好家访工作,利用业余时间到幼儿家中进行家访,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。(七)坚持正面教育的原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚幼儿。(八)认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极制作教具,玩具搞好本班的环境创设与制作。(九)积极参加并完成园方安排的各种活动。(十)乙方必须身体健康,无任何传染病。(十一)乙方必须严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。第三条工作报酬(一)甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方每月元的固定工资,意外伤害保险每月元。(二)享有园方给予各种奖励。(三)经甲、乙方协商约定,甲方不承担乙方的养老保险。第四条聘用合同的终止与解除(一)聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。(二)聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,并提前一个星期通知乙方。(三)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。(四)因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金____元。(五)如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本合同终止。甲方:_____乙方:_________年____月____日____年____月____日幼儿园劳动合同书样本(六)一、聘方(甲方)_____幼儿园,被聘方(乙方)姓名:_____性别_____籍贯_____二、聘用期限:自____年____月____日至____年____月____日三、聘请待遇:1.每月____元,包括假期和节假日。2.奖金:_____按学校教师考评方案兑现。四、其它事宜:1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任。2.押金:乙方一个月工资3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。4.在合同未到期时,乙方意欲辞职的话要提前一个月申请5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,合同自解聘之日起无效。6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。7.乙方聘期已满,甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。8.本合同自____年____月____日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。甲方:_____乙方:_____日期:____日期:_____幼儿园劳动合同书样本(七)聘用单位:_____受聘人员:_____身份证号码:_____幼儿园因工作需要,聘用_____为本园幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:一、合同期限:聘期从____年____月____日起至____年____月____日止。二、聘用双方应履行
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 冀教版一年级下册数学教学计划(含进度表)
- 人教版九年级下册数学教学计划(及进度表)
- 2025年湖北省中考英语模拟试卷(附答案)
- 2025年第十届安全生产知识竞赛经典题库及答案(共六套)
- 农村小吃店开业致词简短
- 高新科技研发居间存款合同
- 航空票务居间服务合同
- 建筑柴油供应居间协议样本
- 城市公共交通运营合同
- 停车场智能门禁管理系统
- (一模)哈三中2025届高三第一次模拟考试 语文试题(含答案)
- 浙江大学C语言期末上机考试题
- 西安市城镇基本医疗保险特殊药品治疗(备案计划)申请表【模板】
- JJG 700-2016气相色谱仪
- GB/T 26939-2011种羊鉴定术语、项目与符号
- 可编辑的中国地图
- 《TV背光中光学膜片介绍及常见光学问题分析》复习课件
- 手卫生考核评分标准
- 部编版语文二年级下册生字表(注音)
- 四级消防设施操作员(监控)考核题库与答案
- 《我在长大》-完整版PPT
评论
0/150
提交评论