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文档简介

劳动者签订竞业限制协议书劳动者签订竞业限制协议书协议编号：[协议编号]本协议由以下双方签署，即雇主（以下简称"甲方"）和劳动者（以下简称"乙方"），双方就乙方在甲方公司工作期间的竞业限制事宜达成以下协议：第一条协议目的为了保护甲方的商业利益和商业机密，同时保障乙方的就业权益，双方达成本协议，约定乙方在与甲方解除劳动合同后的一定期限内不从事与甲方业务相竞争的活动，并对此进行相应的补偿。第二条竞业限制范围乙方同意，在本协议生效期间及其解除后的一定期限内，不从事与甲方公司业务相竞争的活动。竞业限制范围包括但不限于以下情况：1.在同一地区从事与甲方公司相同或相似业务的工作；2.在同一业务领域从事与甲方公司相同或相似的业务；3.利用与甲方公司业务相关的商业机密从事与甲方公司相同或相似的业务。第三条竞业限制期限乙方同意，在与甲方解除劳动合同后的[协议约定的期限]内遵守竞业限制协议。双方约定竞业限制期限为[约定的期限]，自劳动合同解除之日起计算。第四条竞业限制补偿为了补偿乙方在竞业限制期内的失去就业机会，甲方同意向乙方支付一定的补偿金。补偿金的支付方式和金额如下：1.补偿金支付方式：甲方将按月向乙方支付竞业限制补偿金；2.补偿金金额：补偿金的具体金额为乙方每月工资的[协议约定的比例]。第五条保密义务乙方同意在劳动合同解除后仍然承担保密义务，不得泄露甲方的商业机密、商业计划、客户信息等任何涉及甲方商业利益的信息。乙方应将相关信息妥善保管，并在不再需要时立即归还甲方。第六条违约责任若乙方违反本协议约定的竞业限制范围或保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，并保留进一步追究乙方法律责任的权利。第七条法律适用和争议解决本协议的解释和争议解决适用中华人民共和国法律。若因本协议引起的任何争议，双方应通过友好协商解决，如协商不成，双方一致同意提交有管辖权的人民法院解决。第八条协议生效与变更本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字盖章之日起生效。如有本协议的任何变更或补充，应以书面形式由双方共同签署。甲方（盖章）：乙方

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