版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年工程项目经理工作总结合集篇工程项目经理工作总结1
我于20xx年9月14日进入xx集团置业公司,并于9月23日进驻xx百货大楼项目工地担当项目经理,至今已三个月有余。在这3个月的工作中,项目部在集团置业公司的大力支持、指导下,克服了诸多困难,走到今日,极为不易。目前工地正处于打桩阶段,现已完成桩基施工任务的46%,下一步的施工任务虽然异样艰难,但还是有信念有实力完成各阶段工期目标。下面我将20xx年3个月以来的工作状况及下一年的工作安排做以下汇报:
一、前期施工打算阶段
xx百货大楼工程作为xx县的招商引资项目,只要有利于工程施工进度,基本上都能得到政府的支持与帮助。
二、施工阶段
打桩施工前,场地内基坑土方已开挖约两米五深,由于当时没有施工图纸,大部分地方均未开挖到位。考虑到四周靠边一排桩施工有足够的工作面,须要土方开挖单位的协作将余土挖除。土方开挖单位很长一段时间都不协作我司的工作支配,与我方保持对立心情,甚至发展到来工地闹事,工地工作一度无法开展。经过我方耐性细致、不厌其烦地努力去沟通,同时了解到当地其他工地的土方开挖单价,最终通过嘉奖的方式才与土方开挖单位达成协议。基坑土方开挖两米五后,给现场打桩带来很大的影响。
混凝土运输车根本无法开进工地,基坑表面为粉砂土,一旦下雨,粉砂土层承载力急骤下降,打桩施工难度很大。总包单位将会以此为借口,施工场地三通一平不具备条件,将会产生费用及工期的索赔。我方当机立断,主动组织当地施工单位进行场地内塘渣回填,确保了打桩施工对场地的须要。万事开头难,进场三个星期,也未见总包支配桩机进场。总包未收到我方供应的桩基正式施工图,不便组织机械进场也是事实,但我方于十月十五日供应桩基施工蓝图后,总包还是迟迟进不了桩架。
总包在找分包单位遇到了很大的困难,前前后后找了十几家单位,都不情愿承接此项业务,直到十月二十二日才接连进了几台桩架。十月二十九日起先裙楼及塔楼的试桩施工,裙楼试桩胜利,但塔楼试成孔六天后以塌孔而告终。塔楼桩必需入岩一点五米,而返循环钻机遇上砂卵石层粒径较大卵石(工地收集到最大卵石粒径接近四十厘米),极易堵管。
后来,经设计单位同意后,将塔楼返循环成孔工艺改为冲击成孔工艺,总包单位于十一月七日组织进场六台冲击锤钻机。首先在塔楼的北侧试成孔,但北侧表面约三米土层为流砂土,冲锤在提升时,重锤、流砂土、护筒一起被拉上来,成孔特别困难。考虑到尽量不拖延塔楼桩基施工工期,在塔楼的南侧起先试桩施工,十一月十四日起先试桩,十一月十六日第一根桩混凝土浇筑完成。但塔楼南侧因工作面受限,只能摆放四台桩架施工。同时也没有放弃对塔楼北侧的努力,询问各方专家后提出建议先降水再支配打桩施工。
总包先后进行了井点降水、浅层管井降水、注浆加固地基施工工艺,均未达到须要的效果。北侧地质因素影响到约六十根桩基施工,并连带影响周边纯地下室约七十根抗拔桩施工,下一步将实行深井降水,然后支配打桩施工。桩基施工任务已全部完成,塔楼完成五十七根,纯地下室桩完成一百一十五根,总共完成三百四十九根,完成46%。
三、20xx年工作安排支配
桩基施工进度已经滞后,下阶段主要工作是围绕土方开挖来支配工作,以确保汛期来临前地下室底板浇筑完成。
四、当前须要协调的其它工作
1、全套施工蓝图供应及施工图审查审批。
2、消防、暖通、弱电、精装、幕墙、电梯等分包单位的确定。
3、甲供、甲定品牌材料确定。
五、在新的一年中,我将从以下几点作出努力、作好工作
1、接着抓好xx百货大楼工程项目管理工作:20xx年的.工作为主体结构、机电安装、幕墙工程、精装修等,时间紧、任务重。考虑到项目总工期要求,我将接着抓好工程进度限制,确保工程根据预期要求全部完成,保证整个工程的如期交付运用。
2、加强业务学问学习,接着提高管理水平:随着时代的前进、新技术的运用,必需进行专业技术学问及管理学问的学习,提升自己的管理协调实力。不断提升下属员工的专业技能,保证能有效限制现场施工质量及进度。
工程项目经理工作总结2
光阴似箭,20xx年上半年转瞬即逝,回顾一下上半年的工作状况,自感汗颜,愧对各位领导的厚望。在这半年的管理工作中,使我获得了肯定的管理阅历,同时也发觉了工作中存在的诸多问题。
一、我项目部承建的XX工程
我有过喜悦,也经验过苦痛。自认为经过多年的现场阅历,工作起来会游刃有余。实践证明,要真真正正的去做好一个工程,光凭老的阅历或过时的管理方法来领导好一个团队是远远不够的。例:在工程开工前,即依据阅历制定了一套自认为可行的平安、质量及形象进度管理方法,但在实际工作中却到处受挫,工程进度一拖再拖。究其缘由,我认为:第一,首先要从劳务队伍的选用上下功夫,建筑行业这一行,除了有一个好的管理班子外,职工的技术素养也对该工程的质量起到了不行忽视的作用。其次:要有一个好的管理班子,大家要心往一处想,劲往一处使,分工明确,责任到人。做到奖罚分明。第三:过程限制力和制度长久力。如某个单项达不到细则标准,发觉后,也能够制定出有效的整改措施。但是过不了几天,同样的问题,又会重犯。此类问题,应当是我们项目部的通病。当然,主要责任在我本人,没有给大家带个好头,往往考虑到种.种缘由,有些事情睁一只眼闭一只眼,得过且过,顾人情,看面子,有布置,无检查,这是导致制度执行力度差的主要缘由。今后项目部也要实行红线制《管理细则》,即视为红线,任何人不得逾越。反之就会受到严惩重罚。过程限制方面,要有布置,勤检查,发觉问题刚好整改。等到木已成舟,再逼着工人去拆去改,既奢侈了材料,也简单造成职工与管理人员之间的冲突,是管理者与职工形成对立面,严峻影响了后期工作的进展。第四,人性化管理。一个合格的管理者,首先要和工人打成一片,急工人所急,想工人所想,和他们真心相交,才能更好地开展工作。本人最大的缺点是遇事粗暴武断,不考虑别人感受。常此以往,就会与职工产生隔阂,形成对立面,使工作难以开展。第五:作为一个管理者,每做一个单项前,首先要制定具体预案,明确的目标,才能做到有条不紊。而在上半年的工作当中,往往缺失的就是干前没有详尽的预案,更没有明确的目标,致使许多工作乱而无序,事倍功半。第六:要想有一个好的领导班子,首先要从自身做起,以身作则,树立好榜样,并且要擅长沟通,了解每一个人的内心世界,特殊在培育高校生方面,更要做到言传身教,才能真正的和他们打成一片。在前期的工作中,由于和他们沟通的太少,不了解他们的真实思想和真实的业务水平,走了不少的弯路。
在最近一段时间里,由于项目部的管理不善,致使从平安到现场文明出现了较大的漏洞,达不到现场文明施工的标准,在这里,首先向各位领导说一声:对不起!!!通过这件事,也使我深深明白,不管任何时候,平安生产这根弦一刻也不能松,并以此为教训,举一反三,事无二犯。
二、下半年的工作安排及目标
1、首先要坚固树立“平安是企业生命,质量是生命的持续”,平安与现场文明工作无处不在,无时不在。只要有人在工作,就存在平安隐患,这就要求我们时刻装着平安与现场文明,项目部要仔细落实平安生产责任制,做到责任到人,分工明确,从源头上杜绝平安事故的发生,做到刚好发觉危急源,定期进行平安文明检查,仔细做好三级教化,提高操作工人素养及平安意识,切实做到平安第一,预防为主,综合治理的平安管理方针,确保平安及现场文明时刻处于“在限制和可控状态”,杜绝重大事故的发生,首先要从外架的搭设入手,严格根据管理公司的`管理细则进行要求,重点检查临边防护及楼内的洞口防护,绝不放过每个隐患源头,教化工人,特殊是管理人员,切实做到人人都是平安员。
2、现场文明施工方面。做好施工现场的总体规划,避开中途修改与更改,也就是说事先要做好施工现场的设计工作,对于关键设施,必需一步到位,不能省的坚决不省,以往在没有外部条件的督促下,为了节约成本,能省就省,现在看来,要的确变更这种观念,因为不是一次性规划出来的布局,在后期再进行修改或增加,会从整体上造成不合理,形成“乱”的布局,影响企业形象。
3、“质量第一”是企业永恒的主题,更是自己今后质量工作追求的目标。在今后的质量管理工作中,首先要变更项目部全部管理人员的质量相识看法,杜绝班组那种蒙混过关的心态,明确项目部的质量管理目标,严格做到过程限制,对质量不合格的班组或个人,必需做到严惩重罚,绝不姑息,对质量意识不强的管理者,必需让他们担当相应的责任,让每个管理者养成良好的工作习惯。确保质量的措施是提高监督到位。在施工每个单项工程前,首先要求管理者熟识规范与规程及主管部门提出的特别要求,坚持做好各项技术交底,做到样板先行,以技术交底和样板去指导生产。对于重点部位,要重点监控,对于工程易出现质量问题的施工部位,现场经理要刚好组织栋号长及质检员进行现场测量检查,并做事前、事中、事后监控管理,发觉问题刚好解决。
4、在培育高校生方面,作为一个项目主管,首先要提高相识,因为高校生是企业的后备主力军,是企业将来的希望,要在最短的时间内,让他们尽快适应从学校到社会的角色转换,常常找他们沟通谈心,了解他们的想法,了解他们的难处,指导他们的学习方向,有针对性的考察他们的业务水平和工作实力,对其做得好的方面要多加赞扬和激励,提高他们的自信念,依据个人实力让他们分管相应的工作,担当相应的责任,“强迫”他们去管。一旦分管的工作出现了问题,便于针对性的去指导他们,培育他们独立工作的实力,不能事事去靠别人去指导工作,遇到问题“逼”着他们自己想方法解决,以免形成依靠思想,在工作上要对他们严,但在生活上要对他们进行事无巨细的照看和关怀,让他们觉着来到XX是他们一生无悔的选择。
工程项目经理工作总结3
暑往寒来,又是一年新春时思绪万千,回顾一年来部门工作,首先感谢公司领导的关切和支持,感谢公司各部门的协调和帮助,感谢工程部同事的辛勤和付出,使得工程部快速成长和壮大起来。我的工作总结将分为三部分,一是20xx年工作成果,二是20xx年工作目标,三是工作得失与纠偏。
一、20xx年工程部工作成果汇报
几个项目的同时运作,近20平方米的建设任务,在公司领导强有力支持下,工程部主抓以下工作,来完善各项管理:
(1)工程前期有条不紊:
工程部在xx领导下亲为前期奔波,工程部前期专员xxx工程师较好协调各级行政主管部门,较好的运作了xx和xx项目前期协调工作,为xx副经理、xxx工程师后续施工协调奠定较好基础。
xxx项目是典型的园区建设,缺乏相关手续,边出图边施工,在此状况下项目部付出了艰难努力,提前介入和协调市人防办、高新区规划、高新区质监、管委各级主管部门,为项目顺当建设做了大量工作。
(2)工程质量精益求精:
工程部主动从过去施工中总结阅历,20xx年,专题论述工程得失阅历指导今后工作。仔细贯彻“百年大计、质量第一”的方针,部门始终以质量限制为重点,对工程项目实施全过程限制,以督促承包单位建立、健全质量管理和质量保证体系为重点,xx项目新工艺较多,针对型钢混凝土结构、2.2米大体积混凝土底板、混凝土标号困难等状况,严格交底制度、严格监理施工单位旁站制度等,取得较好质量限制效果。
同时工程部贯彻执行“四个严把关”,一是严把技术审查关,施工图审查、设计变更会签等,二是严把原材料进场关,对于pe管进场、钢筋进场、型钢柱进场等,实施报验和审查制度,坚决杜绝场外加工钢筋,杜绝钢筋“瘦身”。三是严把现场管理关,坚持巡检强化过程限制、加强事前、事中限制。xxx工程师、xxx工程师已经习惯一天至少2次工地巡查巡检,以及和监理跟场作业,防患未然。四是严把平安文明施工关。严格执行《**管理制度》,组织平安文明施工专项检查,并按规定赐予了相应的经济惩罚。
为达到质量限制目标和体现经济限制手段,工程部完善了《**奖罚制度》、《**进场制度》、《**奖罚制度》、《**惩罚》等等,来约束和完善质量管理。
(3)工程进度分秒必争:
工程部根据公司的一系列目标建设任务,突出工作重点,细心支配工期,主动落实各项工作,加快工程进度。严格执行总控、施工总、月安排、周安排精确限制。特殊是在资金不到位,进度要保障的前提下,更好的调动各施工单位生产主动性,保质保量完成原定安排。
(4)工程投资从严从细:
开发企业重视投资限制,降低造价节约成本。工程部作为工程管理第一线,严格把关工程批价和现场签证审核。xxx副经理针对雨季汛期多雨,单独核算基坑降排水签证。工程批价坚决执行先行询问,比较造价询问附带价格最终批价。刘工程师提出的电气配管运用可挠金属管,费用略微增加,但是施工快人员省节约工期。以上工作完成较好保障了投资限制目标。
(5)工程设计刚好畅通:
工程部始终保持和设计院沟通畅通,设计变更和工程技术洽商确保下发,避开影响施工和工程索赔。xxx工程师通过和xx院多次联系,出图商讨,重新安排管井增加强电管井尺寸,避开设备管线明装。
针对xxx设计遗留问题影响施工,xxx审图时查处较多问题,特地发文设计院要求刚好、快速完善设计。针对钢结构深化设计问题,工程部专程到**召集三方会议,解决遗留问题,加快设计进程。
(6)工程制度承前启后:
工程部接连建立健全各项规章制度。
(7)工程现场有条不紊:
在公司提倡和深化开展“五常法”管理同时,工程部加大办公场所、工程施工现场的管理并加以保持。工程人团结一样,仔细职守,轮番值班完成现场施工限制,随时解决现场发生问题。
(8)工程建设成效显著:
工程部建设成为学习型部门,提升工程管理水平用于工程项目管理。为人才储备和管理水平提升奠定良好基础。
以上的工作完成确保了20xx年各项工作的顺当开展,这些工作的取得,离不开公司领导亲力亲为的示范,离不开公司领导信任和帮助,离不开工程人的付出,工程人坚决作为xxx应有的担当责任和履行义务。
二、20xx年工作目标
1、xx项目:
办公楼主体封顶安排于20xx年xx月30日完成,酒店部分完成至xx层。确保“xx市标准化工地”,安排主体施工至5-6层时,会同xx区质监站完成“新技术应用观摩会”。
2、xx项目:
xx独栋商务楼安排于20xx年6月6日投入运用,主楼部分安排于20xx年10月底施工完成,争创“xx市标准化工地”。
3、xx项目:
xx项目是解决回迁的政府工程,受xx路高压线入地工程影响,要在电业局完工后实施。据电业部门消息,须要在20xx年6月份起先动工,安排1年内完成单体验收,确保“xx市标准化工地”。
三、20xx年工作得失与纠偏
xx公司已经走过9年发展,已经从最初的原始积累到不断壮大完善,从最初的“人情管理”走向“制度管理”和“企业文化影响”,推动企业跳动式发展。工程部在制度完善和体制建立上狠下功夫,在现场管理上不断摸索更新的项目管理方法,获得了珍贵的得失阅历和须要做大量的工作予以完善。
1、职责不明确,责任不分。
工程管理是一个系统管理统筹支配,对人员、材料、机械、物品等细心地组织调配,合理地利用。目前工程项目存在着工作流程或者职责不明确,“谁都管谁都不管都管不好”,谁负责谁落实谁监督谁执行谁汇报还没有成为一种制度管理。工程部与其他部门还有原则性的工作安排未完善,工程部不能仅仅成为管理现场质量和进度的`项目部门。
2、工作连接不够,造成工作被动:。
工程部负责制和项目负责制始终存在争议,带来的管理还须要完善。导致工作连接存在问题。工程部经理可以做到“不管但不能不问”,而详细到做事,如何汇报,如何探讨,如何确定,如何专业协作上,还不能很好连接。工作方式和相互协作上依旧须要提升。
3、执行力度不足,落实不到位。
好的管理须要执行和落实,工程部例会一周一次总结一下自己工作成果和困难,听取部门其他人工作汇报,这是做工程建设和部门相互协调极为重要的。大家应当调整工作时间,主动参加例会。多次要求签证的刚好性,每月做资金报表、每季调整总资金安排,要求合同定价附带价格分析等还不到位,xx项目对于支配的工作执行上还须要提高。
4、反馈不刚好,工作拖拉。
责任落实和追责,奖罚机制和人情管理弊端,造成工作人员的拖拉,遇到问题“坐等靠”,工作仅仅做到自己知道而不汇报、不反馈,要求按时完成的工作总是拖后,须要多次督促,完成质量上还须要进一步提升。
5、工程部相对年轻,困难依旧较大。
20xx年是工程部人员流淌和相对健全的一年,新工程师近x名,有关工资福利待遇由公司制定,但是对于来到工程部的新工程师,我们对于工作安排、连接,主管领导管理协调,老员工“帮扶带”等做的有所欠缺。相对年轻的架构体系,管控和协调现场的实力相对较弱。工程依旧出现钢结构构件场外切割、腹板随意开孔、梁主筋过火弯折、马凳无横向支撑而与主筋焊接、安装预留洞漏设等不应出现的问题。
6、工程相对难度大,质量限制难度存在。
xxx项目为公建项目,存在一些技术难点须要克服。钢结构施工、地源热泵和可回收新风系统、雪花玻璃和可推拉幕墙、大悬挑、人防结构等等,对于年轻的工程部都是一个考验。
7、与设计沟通和督导有所欠缺。
前期设计方案耗时较长,压缩施工周期,工程部还未形成有效的商讨机制应对设计作品的遴选任务。设计单位多在外地,方案和施工设计两家,协调工作较多且相对困难,加之近几年设计院人少活多,在后期设计协调和督导中,通过电话和邮件,往往解决问题比较耗时而且效果不佳。
以上总结列举了工作中存在和须要解决的问题,要求在今后工作中加强管理,迎难而上、开拓创新。同时提出工程部20xx年工作目标纠偏:
1、加强制度完善,贯彻执行力度。
2、加强工程内部沟通,特殊是副经理以上商讨机制。
加强工程内部沟通,不是简洁的会签制度可以解决,要开协调会,“避开个人主义,发挥一言堂”,充分发挥集体力气解决工程问题。加强项目部之间沟通机制,相互学习相互借鉴。同时完善工程部核心管理凝合力和商讨机制,完善工作汇报和重大事情商讨机制。
3、加强投资限制和资金报审制度。
安排20xx年起先,每月完成工程量审核,建立月报表制度,对项目完成产值、审核结果、合同付款、公司资金安排等进行完整限制,并形成报表每月提报公司领导,加强和注意投资限制。
4、加强安排先行质量和技术协作管理。
规划成立“技术研讨小组”,对于一些技术难点提前商讨解决,对于设计前期方案内容的比选和评判,提出可行性看法上报公司领导,变更“二传手”坐等领导出看法的简洁工作方式,缩短前期设计时间。
5、加强项目管理和监督力度。
随着项目开发建设不断绽开,项目管理规范化、制度化已经成为迫切须要解决的问题,如何发挥工程人潜质,全面应对项目管理,须要举工程部全力来完善。加强现场管理,加强有针对性的专项治理模式推广,加强工程部对项目部管理和支持,以及监督各项工作完成状况,量化考核,建立专业协作和联动机制等等,都将是新一年工作调整重点。
6、加强工程部建设和专业工程师业务学习。
工程部建设任重道远,须要企业文化渗透和工程人凝合。同时工程部工作重点依旧是重视质量、平安、进度管理,加强合同管理,投资限制,信息管理。专业工程师须要接着加强自身业务学习沟通,健全管控施工现场实力,培育自身发觉问题、解决问题、反馈问题、总结问题的实力。增加协调实力和项目管理实力培育。工程部将适时组织技术研讨会、茶话会,增近沟通,提倡学习。
7、加强外出学习和外出考察。
适当的外出学习和考察,能够得到工程管理的信息,提升管理技巧。加强与设计院沟通联系,刚好反馈设计内容,并驾驭现代建筑最新动态。通过学习和沟通,培育自身从技术管理走向全面管理。
总之以上还须要公司领导接着信任、支持和帮助,信任在公司领导重视,20xx年将是更加收获的一年,3个项目的同时建设,足够资金调配,工程部簇新血液的涌动,都给工程建设带来便利,我们有信念团结起来,在公司领导的正确指引下,完成既定目标创建新的成功。
工程项目经理工作总结4
敬重的各位领导、同事:
大家好!
在过去的一年,本人严格遵守国家法律法规,遵守公司的各项规章制度,敢于担当责任,和项目部的全体同事在公司领导的大力支持与指导下,依据项目施工重点的不断转移,针对监理工程师和业主的思维习惯和处事作风,我们的工作、管理思路也在不断地调整与适应;经过全体同事共同努力与公司各职能部门的大力协作和支持下,我们完成了圆满北京怡德医院改造工程项目合同内的全部施工内容,在此我代表项目部全体人员向各级领导表示最真挚的感谢,为了更好的迎接明年的工作,现将xxxx年全年工作总结如下:
一、全年工作完成状况:
1、目前项目合同金额xxx万元经审计确认后图纸内暂估金额xxx万元的工程量已全部完成;
2、已签认洽商xxx项,工程量确认单xxx项预料金额有xxx余万元、正在施工的预料xxx余万元;
3、工程回款金额为xxx万余元;废旧物资处理费用xxx余万元;机电安装协作费xxx万元;食堂收入xxx万余元。
二、严格执行公司管理规章制度及行业规范标准
作为一名项目负责人,理解执行力对一个团队管理来讲的重要程度。所以,我项目部的每项施工和程序都严格执行公司的管理制度和行业规范在进行,主要在劳务用工、机械租赁、材料选购 等方面,都在公司制度规定的框架内进行,工程质量标准更要在规范内进行施工,从宏观上来说,全国统一质量标准应当是行业的最低标准,我们必需也应当百分之百达到,但在实际施工中,一些环节还是因为种种缘由出现了问题,比如在二次结构电梯井道砌筑方面做的不够,带来的教训也足以使我更加重视质量对企业生存的意义。
三、项目整体限制与应变实力
项目整体限制的应变是项目负责人每天都要考虑的实际问题。我们项目外部环境困难,由于我们项目部入场较早,如建委、设计、监理、街道办事处各管理机构甲方都交由我单位进行负责、分包单位以及公司工程
部、经营部、财务部加上现场xxx个专业施工单位等方方面面的打交道,项目部发出与回复工作联系单就有xxx余份;每一个环节、每一个细微环节都可能确定项目的成败,所以我每天就是在考虑、平衡、处理各方的要求,特殊是外部能否刚好沟通协调,在公司利益最大化的前提下,达到满足的效果是最重要的。在公司领导的指导下、在公司各相关部室的大力协作下,通过项目部每一项工程行之有效的管理措施,通过诚恳可信、保质保量的实力与实力的呈现,为公司及项目部赢得了认可,获得效益。但一个人的精力终归有限,处理外部关系的时候,忽视了内部一些人员沟通沟通,产生了一些误会,本人也将在今后听工作与生活中努力改正这些不足。
四、仔细做好每一件事
我们项目人员自从xxx调到首经贸以后,人员又经过多次调整,项目管理人员就只剩下我沈工和xx、xxxx还负责着其他项目部的各项试验工作,在沈工请假后项目部就剩下我们和xxx两人,要负责项目总包管理与协调,负责整个项目平安管理与防护,加上自有项目的施工管理与协调,涉及的施工队伍及施工项目多而量小,包含的项目有墙体拆除、外幕墙拆除、负一层地面拆除、屋顶屋面拆除、一至四层顶板施工、室内主体结构墙洞封堵,地面洞口封堵,彩光井施工等,本项目原本就是拆除改造项目,在加上原合同清单量和项不全,各施工项都要办理洽商和工程量确认,六月份在我们结束总包管理之后,各专业施工单位接连入场,现场施工相互推委、扯皮的事更是每天都有发生,由于以上缘由加上本人自身管理阅历及施工阅历缺少,每个施工程序的进行都请教,在些我要向始终支持和帮助我的好同事说一声感谢,感谢孔工你就像老师一样百问不厌的在施工过程中赐予我莫大的支持帮助,感谢xxx你在工程中仔细负责、每天第一个出现在施工现场的人是、支配工作,检查质量、勤勤恳恳、多忙多累不叫苦,感谢项目技术员xxx,在你负责各项施工方案、技术交底、变更洽商、劳务施工算量、及施工报验、质量管理上都仔细负责、把交给你的各项工作都能精彩完成,在这更要感谢在项目施工管理过程付出努力的各位同事;感谢你们赐予支持和帮助,因为有你们项目工作才能顺当进行,虽然有不如意的地方,但在你们的辛勤努力下,我们还是圆满的完成了各项任务。
五、自律、自觉确保党性修养服务于项目
做为一名项目负责人,我深刻相识到廉洁和勤劳务的重要性,常怀律己之心,增加自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的'东西不拿,不该做的事情不做,始终保持一名共产党员的本色。一年来,我有关文件,严格执行党风廉政建设的各项规定,自觉抵制不正之风,坚持讲真话、办实事、求实效,不断提高拒腐防变的实力。二是工作中坚持以身作则,不搞特别化,不讲排场,树立服务意识,始终把项目部要服务于各劳务施工队伍作为工作中的重点,把服务于项目作为自己的价值取向和行为规范。
六、存在的不足
一年来,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了肯定的努力,取得了肯定的成效,但与领导的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:
1、政治理论学习还不够自觉,业务水平还需不断提高;
2、在工作方法、增加责任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫,早日成为一名合格的项目管理者。
以上是我在xxx年的主要工作。在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同事赐予指责指正。
在新的一年里,我将正视困难,团结同事,改进不足,使项目的管理工作再上一个新的台阶。同时,要对一年来各位领导对我工作上的大力支持,表示诚心的感谢。
感谢大家!
工程项目经理工作总结5
在集团公司领导的强有力的领导下和相关同事的协作下及光华建设工程监理公司的共同努力,仁和旺邸住宅小区工程得以顺当进行。本人在天一仁和房地产集团有限公司项目经理工作过程中,严格遵遵守法律律法规,遵守公司的各项规章制度,平常严格要求自己,廉洁自律。工作中敢于担当责任,有仔细负责的精神,有肯定的组织协调实力,能理论联系实际的开展工作,与同志协作共事,一心为公司,较好地完成了xx年上半年度年度工作目标。现将有关今年上半年仁和旺邸住宅小区工程项目管理工作汇报如下:
一、工程进度完成状况:
1#楼自去年十月份基础施工以来到八月底已施工到主体结构封顶,共计已施工工期为10个月,占总工期的50%(总工期为20个月);2#楼自去年十月份基础施工以来到八月底已施工到主体结构九层封顶,共计已施工工期为10个月,占总工期的50%(总工期为20个月)。3、4、5#楼自去年三月底基础开工以来到八月底已施工到装饰、地面工程,共计已施工工期为17个月,占总工期的85%(总工期为20个月,包括总体);6、7、10、11#楼自去年三月底基础开工以来到八月底土建部分、安装部分施工已基本结束进入验收前的整改阶段,工程共计已施工工期为17个月,占总工期的92%(总工期为18个月,包括总体)。8、9、网点楼自去年三月底基础开工以来到六月底通过竣工验收,工程共计已施工工期为15个月,占总工期的100%(总工期为15个月,包括总体)依据施工总进度安排,网点、3--11#楼工程均无无超期、脱期现象。1#、2#楼工期明显滞后。
二、项目投资状况:
1——11#楼依据施工图预算,工程造价预算为10832万元,到今年八月底已完成施工投资审核为5532万元,占总造价的51%;到今年八月底已付款5424万元,占总造价的48%。
三、项目施工过程限制管理状况
在公司的领导下负责项目的成本限制、工程进度、质量管理的技术支持和项目管理工作。负责对本工程的工期、质量、平安、成本等实施安排。组织、协调、限制和决策,对
各生产施工要素实施全过程的动态管理。工程施工过程中,严格按设计要求、验收规范、规定,监督检查工程质量、成本、进度、平安等工作。
(一)、项目组织管理状况:
依据仁和旺邸工程特点,编制了仁和旺邸工程项目管理手册:首先明确项目组织管理体系、项目部主要工作职责,确定项目管理的目的任务,制定工程四大总体目标(质量、进度、投资、现场)施工过程限制重点;制定项目管理工作程序。在集团公司领导的强有力的领导下和相关同事的协作下,使得仁和旺邸工程得以顺当进行,通过每月的集团公司月报会,汇报工程施工进展状况以及须要公司协调的事项,听取公司下步工作安排,贯彻公司会议精神,刚好落实公司相关确定;通过每周项目工程例会例会协调各项工作、解决日常施工中的冲突,加强相互之间的沟通,刚好有效地限制好工程的质量、进度、成本、平安文明。
(二)、工程质量限制状况:
质量管理上,项目部着重抓了三个环节:确立质量目标、确定质量预控方案;产品形成的过程限制;验收限制。
1、确定质量预控方案。公司提出“做负责任企业”质量目标,项目部围绕这个目标做了目标责任细分。如:项目负责人牵头,按专业分解质量责任目标:土建工程师负责结构工程;水电设备工程师负责管线。在工程开工前,对监理及单分包单位明确目标、验收标准等。针对监理、施工单位在节能、智能、质量通病防治等方面的薄弱环节提出改进要求,帮助其完善施工工艺、措施的制定。组织新材料、新工艺的厂商,到现场为甲方、监理、施工单位讲授材料的特性、施工工艺要求、质检方法等并确定最终的预控方案。
2、产品形成的过程限制。目前建筑产品主要还是由手工完成,因此产品质量就必定会出现较大的偏差。而产品形成的过程限制是对全部预控方案的执行过程,将干脆影响质量目标是否能实现,影响项目品牌与企业品牌。
在过程限制上,我们主要通过以下几个管理方式来实现:首先,发挥监理在质量管理上的`职能,对监理充分授权、有效监督。充分调动建立主动性,严格根据监理合同上明确的权力与义务,监督基层监理人员是否根据监理大纲及甲方的企业标准执行质量管理。
其次,严把原材料质量关。公司首先对部分主要材料供应商赐予选择。项目部对进场材料质量、数量、规格验收,并监督现场取样送检,以检查到场材料是否符合规范要求。(重点限制钢筋、商品砼、水泥、给排水管材等)
3、产品的验收限制中,针对不同的施工阶段,不同的系统实行了相应的验收方式方法,在主体施工阶段,进行的主要是工序验收,这部分干脆关系到住宅产品的结构平安,而且,对工序的过程进行旁站监理,做到对主体质量形成过程了然于胸。
(三)、工程进度限制状况
主体施工阶段的进度管理较为单纯,目前依据施工总进度安排制定分阶段进度安排,明确工作内容、工作依次、持续时间及工作之间的相互连接关系等并付诸实施,然后在安排实施过程中常常检查实际进度是否按安排进行,一旦发觉有偏差出现,应在分析偏差产生缘由的基础上实行有效措施解除障碍或调整、修改原进度安排后再付诸实施。进度限制的最主要是各分项工程和配套、室外绿化、景观工程开工后的施工布置进场时间、工序交叉等。其最终目的是确保工程项目按预定的时间交付或提前交付运用。
工程项目经理工作总结6
经过一年多的努力,使自己在企业管理和工程项目管理方面取得了一些成果和管理阅历。在20xx上半年中,主要业绩如下:
一、优化组织施工方案,提高科学管理水平
20xx年以来,自已在施工管理中,始终把科学管理,优化方案放在工程管理的首位,常常不断地在探讨和探讨适合工程管理,且可操作性强的施工方案,来不断满意工程须要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不断依据工程的特点、难点,进行多次论证,并运用科学的看法,加大组织方案的科技含量。不断延长方案中的科学管理渠道。
1、如:XX住宅楼工程,建筑面积XX㎡,总高度XX,地下一层,地上十八层,钢筋砼剪力墙结构。质量目标为创市优工程和质量无通病示范工程。为了保工期,针对现场狭窄,四周居民楼住户多的特点,将原方案设计的基坑支护灌注桩止水帷幕,12m一根共250根,支出费用93万元。改为圆型平面布置的密排水泥搅拌桩,即达到了支护桩又起了止水作用。缩短工期36天,节约投资近XX万余元。深得甲方满足,在粗钢筋连接上,我采纳了cabr变形钢筋套管冷挤压连接技术,比压弧焊连接法提高工效三倍。在模板支撑工艺上,原方案采纳剪力墙支模穿墙镙栓的支杆为塑料管不能拔出,这样奢侈太大,经探讨我们把穿墙镙栓的塑料管自行加热,制成大小头能拔出的塑料管,减去剔凿设计破损率XX%,还节约费用XX万元。
2、原模板采纳小钢模支护体系,但在开发的清水砼施工技术工程上,宜采纳大模板钢木组拼体系支护,削减模板之间的缝隙,施工缝无明显痕迹,从而取消抹灰层,经涂料装饰后,达到高级抹灰数据标准及运用功能要求,节约抹灰材料及人工,并减轻建筑本身的自重,削减模板费用的投入,避开因质量通病造成的大量修理费用发生。
在架子搭设上,原方案采纳双排落地式外架子,大型工具运用数量太多,占用时间较长,而且租费成本高,为降低成本依据建筑物特点我采纳工具式挂架子,即平安,又轻巧,又节约大量资金。
二、严格质量管理,争创名牌工程
“质量第一”是企业永恒的主题,更是自己追求的目标。我在多年施工中,能自始至终把质量放在首位,坚持了用质量来赢得企业信誉,来满意业主需求,来扩大企业建筑市场,为美化市容多创精品。20xx以来,我所坚持的措施有:
1、落实质保措施,提高监控到位。我坚持在项目上严细质保职能,分工明确。坚持做好各项质量文字交底和质量交接记录。确保每项质量施工都有文字交底。以便更好地指导生产人员按标准、按要求去操作。项目上的专职质量员,我主动给其肯定的相应权力,让其主动牵好质量创优质,使他们进一步做好了质量监控预案,并帮助整体基础上搞好了本工程质量管理的分工,确保质量监控无空白点。
2、重点部位,重点监控。对于工程易出现质量事故的施工部位,我坚持设专人把关,并做好监控管理,发觉问题刚好解决。
3、严格规范,提高作业水平。在质量管理中动员大家要严格按规范去验收,把住每一道工序,要把市优的标准落实到操作面,使参建人员都知道,干出什么样产品为市优标准,使产品一次成优,杜绝二次修理。
4、层层管理,人人把关。我始终坚持在项目上形成人人把关的质量管理氛围。质量管理不单质量员一人的工作,其它项目管理人员也要有质量指标。也要对质量创优负责。要在层层管理上形成操作人员对自已施工面负责,分包队要对承包区域负责。项目管理人员要对各自工程创优指标负责,项目经理要对全工程创优达标负责,从而使工程质量管理严格处于受控状态下。
通过自己在质量管理方面的摸索,个人驾驭了一些质量管理上的.招法。为自己驾驭项目上的质量管理工作充溢了力气。同时也使自己在历年施工中创出了一些名优工程。如:为保证理工学院教工住宅楼创优工程的实现,我从源头抓起,严把了材料的进场关,对现场所进各种材料,我协同器材管理人员,从材料目测、复试起先,加强材料的验收,不合格的坚决退场,为工程顺当创优把住了材料关,落实了创优措施,使该项目获得了市优,得到了建设单位的信任和满足,他们又将后续工程安排交给我们,由我们来施工他们觉得放心。为企业信誉和占据市场做出了肯定的贡献。
三、合理支配工序,加快施工速度
做为一名项目上的指挥员,自已在注意工程施工方案、质保措施的同时,对生产进度的落实从不放松。特殊是在多年的施工管理中,不管遇到什么样的困难,从未因生产安排管理而延误工期。在工期管理上,我始终坚持:
1、加强部位限制,落实安排支配,自己在日常的生产管理中,对施工部位安排比较清晰,到什么周期,完成到什么部位,我心中有数。由此在施工管理上,我坚持用施工安排指导和严细现场的作业支配,严格限制施工管理节奏,确保施工进度,根据安排去落实。
2、加强施工组织,落实资源到位。为确保项目生产顺当,我时刻针对现场的料具、劳动力、材料等生产要素,做好调配,并依据工程进展状况,提前做好生产要素的测算,工作予见性要强,进而加强了料具、人力的合理配置,保证了施工不间断。
3、加强工程插入度,落实施工工效。针对工程多工种作业。由其是XX项目,在合理组织插入上是关键,多年的施工阅历告知我,无论是立体交叉作业,还是横向混合式作业,不管是逆施,还是正施,我坚持的宗旨是:统一协调,统一指挥、合理支配、争分夺秒。
4、加强责任到人,落实分片包打。根据施工布置,自己习惯作法是把项目进度指标进行分解,责任落实到每个工长身上,根据旬保月、月保季、季保年的工作支配,做好层层包安排,落实项目上分片包打。
通过多年来,自己坚持和不断充溢以上四项措施,使自己在工程进度管理上,创出了项目上的施工信誉。
四、严细成本管理,提高工程效益
20xx年,针对项目成本,自已在平常施工中始终坚持效益是项目立足的根基,没有了效益,项目就意味着乏值。多年来,我在抓项目成本管理上,作法有两点:
一是抓项目成本分析制度、完善内部管理交口。自己带头组织项目成本员、定额员、预算员、器材员开好每月工程成本分析会。并要求成本员把当月中的列支状况进行汇报,做到安排部位、预算收入、器材耗料、成本核算达到数字交圈、核算对口把住工程的实际成本。同时,在成本分析上,要求各大员要对下月工程成本提前预控,对易造成奢侈的部位、现象,提前预料,并制定相应解决措施。把成本管理问题歼灭在萌芽。
二是提高项目核算意识,杜绝不合理开支。节约挖潜项目是大户。我们项目多年来不断增加和改革自己的核算意识,不断校正自己的节约措施,在项目内部成本管理上注意节约。如小型工具制作,尽量内部加工。材料码放,尽量一次到位,削减二倒。文明施工,不追形势,追得是高标准。特殊是在材料运用上,大家齐抓共管。形成人人算细账,人人会账的管理局面。
通过多年坚持和完善这两项成本管理措施,使我们项目施工的任务无一亏损,为企业创效做出了一些工作。在下半年中,我将接着拼搏,为企业发展尽最大努力。
工程项目经理工作总结7
在分公司领导的信任和培育下,我于20xx年x月被任命为xxx项目经理至今已有一年的时间,在分公司的大力支持和关切下,项目部各项工作进展顺当,现就近一年来的工作总结如下:
一、工作方面
工作上,我到处以身做责,到处严格要求自己,做到示范作用。由于业主要求节后尽快进场,我组织设备及人员赶往电站绽开工作。在预埋阶段,电站地理位置偏僻,交通和通讯极为不便,这给电站物资选购 和电站安装工作带来诸多不便。在克服厂内设备缺陷和设计施工图纸不全的状况下,我带领项目部成员顺当完成了前期预埋工作,得到了业主的确定。至进入直线期以来,由于厂内设备延期交货以及设备的设计、制造都存在较多缺陷,这给安装工作带来较大难度,并造成安装工期延误。为了不影响业主的发电安排,让厂内设备缺陷在短时间内得以解决,我组织项目部现有的`人力资源,有序的绽开工作:询问厂内技术专家、组织骨干人员探讨处理问题的最佳方案,并充分的利用有效的时间组织人员加班加点。在全体同仁的努力下,现已完成升压站安装、1#机汇装、完成2#机发电机预装。
二、项目管理方面
在人事管理方面,我始终坚持以人为本的管理理念,依据工作须要和气候特点,在征求广泛看法后,制定作息时间:最大限度的解决和改善生活、住宿、医疗及施工条件,为员工解决后顾之忧,让大家全身心投入到工作中:依据每个人的技术水平和工作特点合理搭配施工班组,充分发挥每个人的特长,从而达到提高工作效率的目的。
在质量和平安管理方面,设置专职平安员和施工班组三检制,坚持平安第一,质量为本的施工管理理念。对大件设备的吊装,都进行平安技术交底,制定牢靠的施工方案:对全部施工人员进入施工场地必需正确佩戴劳动爱护用品,高空作业要求必需系平安带:施工电源等危急源都设置醒目标记。安装作业严格根据图纸、设计文件施工,作业前先进行技术交底,确保施工质量。
在施工协调方面,与各施工单位和谐相处,搞好与业主及监理单位的关系,解决项目部内存在的问题,创建一个团结、和谐、互助的施工团队。并协调业主方根据施工进度,刚好组织设备及材料进场,做好各种工期延误资料的相关手续。
财务管理方面,严格限制各阶段的施工成本,根据公司规定仔细做好现金流水账和总分类账,并按期进行财务报销。鉴于克思口电站交通不便的状况,尽量做到少次多量,对于辅消材料和设备、工具均由专人管理,杜绝各种奢侈现象发生,从而达到降低成本的目的。
三、学习方面
通过近一年来的工作中,让我深刻体会到,作为项目管理者还有很多东西须要去学习,特殊是在项目总体施工策划方面还缺少阅历。只有在驾驭了丰富的理论学问,积累丰富的安装阅历后,才能在实践工作中更得心应手。我深知自身有很多不足和须要完善的地方,我将在以后的工作中努力学习,不断总结,扬长避短。
工程项目经理工作总结8
20xx年就要过去了,回想将要过去的一年,有成果亦有不足,作为一个阅历尚浅的项目经理来说,我已经有了很大的进步,在不足之中渐渐的摸索管理,项目也在我的细心管理之下,一步步走向正规,现将一年来我的工作不足及20xx年改进措施总结如下:
一、施工管理方面
项目施工管理牵涉到项目的方方面面,每一个方面都不容忽视,在今年项目开工前期,人员组织上就出了肯定的问题,导致人员迟迟没有到场,对项目工期产生了较大影响,我也刚好的总结了教训,当然人员组织只是项目管理的一个方面。在人员分工上较xx年有了较大的改进,项目管理人员各司其职,前几个月我项目在公司巡检中多次拿到第一,但后来由于我的管理松懈导致总体成果有所下滑。在项目内部的管理中,我常常与管理人员沟通,了解他们的工作状况,并刚好为他们解决问题,整体来说,我项目是很团结的,当然不否认有管理人员思想不端正现象。除以上之外,我还主动学习其他项目的优点,并尽量改进自己的不足。
改进措施:
1、刚好发觉自己项目不足,多组织项目管理人员到优秀项目学习管理阅历。
2、多与管理人员及班组沟通,刚好解决他们在施工中遇到的难题。
3、不断地提高自己的管理水平,使项目在正确的管理下运行。
4、新项目起先时制定切实可行的管理措施,并在管理中不断地改善。
二、施工成本限制方面
把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
施工成本确定了一个项目盈利与否,那么做好成本限制也就成为一种必定,作为于寨项目经理,限制好成本是我的首要职责。当然这是我做项目经理的第一个项目,在成本限制上存在较多不足,我也不断的在学习与总结阅历,本年度存在的不足主要体现在:1、工期管理松懈,没有刚好实行切实可行的措施,导致不必要的租赁费及管理费用发生。
2、后期管理人员较多,增大了项目管理费开支,这点是我的失职,必需反思。
3、没有对现场的材料及仓库的材料进行汇总分析,材料运用多少不清晰。
4、该与非我方班组刚好协作的小事情没有重视,导致在肯定程度上增加了材料租赁费用。
5、现场管理人员成本限制意识较差,没有刚好对他们进行专项培训。
改进措施
1、在保证质量平安的前提下,狠抓工期,确保工期提前完成。
2、合理调配管理人员,多余的管理人员刚好的调到其他项目,节约项目开支。
3、定期对材料运用状况进行调查并分析总结缘由,存在问题刚好纠偏。
4、有利于我方的小事情主动的与其他单位协作,避开不必要的工期流失。
5、对管理人员进行定期培训,加强他们的成本限制意识。
三、施工进度限制方面
进度限制是项目目标的一部分,从10年于寨的进度可以看到,成果的确很一般,没有达到公司定的要求,无形中造成了很大的资金流失,给项目造成了不必要的损失,究其缘由,主要在于,没有好好的总结及分析问题产生的根源,盲目的施工,导致同样的问题多次重复发生,这点我作为项目的最高领导,应当好好的反思,我也已经意识到了问题的严峻性,把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
在xx年我会做好以下工作:
1、根据与甲方签订的工期,合理的分解出各分项工期,监督落实,并收集实际工期数据。2、实际工期与安排工期进行比较,若存在问题,刚好找出问题的根源,并实行必要的措施进行纠偏。
3、总结阅历不断地提高自己的`管理水平。
四、施工质量限制方面
20xx年我项目的整体质量一般,这是与我的重视程度分不开的,在本年中我没有很好的重视质量,在肯定程度上导致了现在的格局的出现,当然还有一些其他的缘由:1、班组运用不当,在合同签订前没有对班组人员技术水平进行摸底;2、管理人员质量意识淡漠,专业技能较差,不能很好的完成本职工作;3、质量管理措施没有很好的执行,当出现问题后没有刚好的组织人员学习并纠偏。
改进措施
1、理顺质量管理的思路,有目标、有依据、统一相识,切实有效地开展工作。
2、运用班组前,对班组人员技术水平进行摸底,不采纳质量意识低下的班组。
3、通过培训加强管理人员的质量意识,使他们各司其职,坚决避开混乱管理现象,以人的工作质量确保工序质量,以工序质量确保工程质量。
五、平安管理方面
本年度发生了几起说大不大、说小不小的平安事故,这为我的平安管理敲响了警钟,我也知道自己是平安第一责任人,本年度在平安管理之中我也下了不少功夫,但是成果不能令人满足:
1、工人及个别管理人员平安把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
意识较差,施工中违章指挥违章操作及不带平安帽的大有人在。
2、同样的平安事故两次发生(人站在方木上,方木断裂,人掉下来)。
3、平安制度不健全,落实不到位或不重视。
改进措施
1、完善项目平安管理制度,并监督落实,存在平安隐患时仔细整改。
2、从事故中总结阅历,坚决避开同样问题重复出现。
3、多召开平安教化大会,提高全部施工人员质量意识,做到“三不损害”。
六、施工合同管理方面
合同本应当是项目管理中很重要的一部分,然而,合同管理不到位,对项目造成肯定的负担,本年度在合同管理方面,我也存在较多不足:
1、对总包合同没有细致的阅读、领悟,与班组签订合同时没有将总包合同的相关内容融入进去,导致我项目不必要的资金流失。
2、与班组合同签订不刚好,往往是工作完成之后才补签,没有真正起到合同管理的作用。
3、与班组签订的合同不够完善,时有扯皮发生。
改进措施
1、仔细阅读总包合同,将相关条款融入到我方与班组签订的合同内。
2、在班组确定后,刚好的与班组商谈并签订合同,在施工中运用合同的效力约束班组。
3、多总结以往项目的合同的缺陷,做适当的改善与补充,使合同内容尽量齐全,不漏项,不模糊。
七、资金管理方面
资金干脆关系到项目的运行状况,资金回收与安排也就成为我工作的把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
一部分,本年度我项目资金回收上遇到不少问题,首先是甲方拖欠工程款,我常常去甲方督促工程款,有时候真是很厌烦这项工作,但是我不敢松懈,始终是很主动的看法。有时候资金回收不志向,我对资金进行了合理的安排,才避开了班组心情的出现,当然本年度我的资金管理还有许多的不足,新的一年我会仔细的总结阅历。
改进措施
1、制定切实可行的项目资金管理方案,确保专款专用。
2、仔细监督工程款回收状况,并作合理的分析,制定较长远的资金需求安排,当资金不能刚好的回收时提前打算资金应急。
3、项目每月预留肯定的应急资金,确保项目顺当进行。
八、20xx年工作安排
1、施工管理方面:完善项目管理,多学习优秀项目阅历,在新项目管理中,力争优秀项目。
2、成本限制方面:改进20xx年工作的不足,制定合理的成本限制措施,并严格执行,创建成本利润最大化。
3、进度限制方面:制定总工期安排,并分解,严格执行节点工期安排,确保工期按安排完成。
4、质量管理方面:狠抓质量管理,培育管理人员质量意识,使工程保质保量进展,在公司下属项目中评先。
5、平安管理方面:坚守“平安第一,预防为主”的方针,强化项目管理,使每一个人懂平安重视平安,尽量减小担心全行为,将平安事故限制到最小化。把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
6、合同管理方面:完善合同管理,将合同应用到施工管理之中。
7、资金管理方面:做好资金回收预料,确保资金正常回收,并对资金进行合理安排,20xx年争取无资金问题发生。
工程项目经理工作总结9
在20xx年工作中,xxxx居住区一期公建工程项目经理部在建筑工程总承包部的正确领导下,坚持实行“营造健康环境、创建精致工程、供应满足服务”的管理方针,以“踏一方热土、创一方信誉、育一批人才、开拓一方市场、扬城建美名”为行动指南,结合本工程的实际状况,从总承包管理、生产经营、平安文明施工、社会关系等全方面入手,努力克服现场管理力气不足,主动组织施工生产,协调各方面的社会关系,努力完成各项生产经营指标,全面提升项目部的管理水平,各个方面均取得肯定成果。
一、工程概况
xxxx片居住区一期公建工程位于xx市xx路与秋涛路交叉路口东南侧。建筑用地面积13250m2,建筑占地面积4261m2,建筑面积84595m2(其中:地下室面积20505m2,地上部分面积64090m2),建筑密度32%,容积率4.83。结构类型为框架剪力墙结构,工程分为A、B、C三栋塔楼,地下室局部3层,地下室平均开挖深度10.45m,地上分别为20层、21层、22层(其中:地下室、一至五层裙房连为一体),建筑高度分别为69.55m、72.95m、76.35m,工程造价1.28亿元,合同工期720天(以开工报告时间为起始时间)。
本工程建筑功能集商业、宾馆、办公于一体,防火等级一级,防水等级二级,抗震设防烈度为6度,地下人防按6级平战结合设防,人防面积4322m2。
建设单位:xx市xx区近江小区建设工程指挥部
施工单位:xx城建集团有限责任公司(与xx德顺建设工程有限公司合作)
监理单位:xx方达工程管理有限公司
设计单位:xx哲华建筑设计事务所
二、工程进展及主要经济技术指标完成状况
1、施工产值完成状况。预料全年完成施工产值4682万元,完成年度安排3800万元的123%;累计完成施工产值5638万元,完成合同造价1.2839亿元的43.9%。
2、业主工程款支付状况。根据合同约定支付完成产值90%的工程款,业主应付工程款4213万元,扣除甲供钢材款1503万元,应付工程款2710万元,实际支付工程款2582万元,欠付工程款128万元,工程款回收率95.3%。
3、上交总部管理费状况。根据完成施工产值及合同付款比例应交管理费76万元,本年度上交总部管理费70万元,累计上交管理费80万元,管理费上交率105%。
4、工程形象部位进展状况。
A#:完成地上一层主体结构;
B#:完成主体结构±0.00;
C#:完成地上一层主体结构。
5、平安生产及文明施工状况。无因工死亡、重伤及机械事故发生;施工现场文明施工状况良好,多次受到市质量平安监督站、业主的好评。
6、治安、保卫、交通、消防工作状况。治安、保卫、交通、消防工作良好,无交通平安事故发生,无盗窃、火灾事故发生,无酗酒、打架斗殴现象发生,无食物中毒和煤气中毒发生,无违法犯罪刑事案件发生。
三、主动组织施工生产,加速施工进程
1、主动组织基坑围护桩施工。春节后,项目部投入三轴水泥搅拌桩机两台、汽车吊两台、挖土机两台、搅拌机两台,主动组织工法桩施工,在4月30日前完成三轴水泥搅拌桩(3Φ850@600)21695m,内插H700x300x13x24型钢3200吨。
2、加速土方开挖施工进度。4月份至7月份,项目部投入挖土机5台,拉土车辆30余台,在夜间无法施工的状况下,平均每日完成土方开挖量20xx立方以上,土方施工进度较快,对整体施工进度起到很大促进作用。
3、加强劳动力的投入及运用管理。在地下室结构施工中,组织钢筋工80余人,木工120余人,砼工20余人,其他工种60余人,主动推动地下室结构施工进程,最终在年末完成地下室结构施工,保证了深基坑的稳定与平安。地下室结构安排施工时间9个月,实际施工时间7个月,节约围护桩型钢租赁费200万元。
四、加强工程质量与平安文明施工管理
项目部始终坚持“平安第一,预防为主”的指导思想,以“踏一方热土,扬xx城建集团美名”为行动指南,把平安文明施工管理放在重要位置,制定系统的平安文明施工管理方法,仔细开展“文明施工区、文明办公区、文明生活区”建设。针对本工程周边环境困难,南面距基坑10米为望xx园住宅楼、北面距基坑20米为城区主干道秋涛路、东面距离基坑20米为99客栈,本工程基坑开挖深度10.45米深基坑,地处钱塘江老河道,地下乌木、飘石等障碍物较多,对本工程的基坑平安管理带来较大难度,吸取地铁xx站质量事故、地铁xx湖站重xx全事故、xx房屋倒塌重xx全质量事故的深刻教训,结合本工程的实际状况,把深基坑的稳定与平安管理放在第一位。截止今日,基坑稳定得到较好限制,无重xx全隐患发生。与此同时,加强临时用电、垂直运输、临边防护等日常平安管理,详细实行了如下平安文明施工管理措施:
1、根据基坑围护(工法桩)设计要求及施工工艺,严格限制工法桩施工质量。本工程基坑围护采纳三轴水泥搅拌桩(3Φ850@600)内插H700x300x13x24型钢,为了确保工法桩成桩质量满意设计要求(水泥参量22%+3%膨润土),项目部管理人员坚持每天坚守施工现场,对专业分包单位xxxx建筑工程公司现场管理人员及操作工人耐性讲解工法桩质量对基坑平安的重要性,并随时抽检水泥浆搅拌机的水泥参量,坚持每天夜间巡查现场状况,对长期坚守施工现场的xx公司管理人员及工人赐予充分的确定和激励,得到xxxx公司的充分理解和信任,总分包关系团结和谐,施工氛围良好,确保了搅拌桩施工质量。与此同时,严格限制H700x300x13x24型钢的焊缝质量,对于焊缝质量执行钢结构验收规范(探伤),每根型钢焊缝数量限制在3条及3条以下,相邻型钢错缝1米以上,西侧、北侧搅拌桩长度限制在19.9米±20cm米、型钢长度限制在19.40米±20cm,东侧、南侧搅拌桩长度限制在25米±20cm,型钢长度限制在22.5米±20cm,对于个别长度不足的型钢刚好要求分包单位退场,确保了工法桩施工质量。
2、根据施工方案严格限制压顶梁与型钢之间的隔离。经过专家探讨通过的基坑围护施工方案压顶梁与型钢之间采纳单层油毡隔离,在09年6月5日下午20轴—28轴压顶梁砼浇注过程中,围护单位xx公司突然改用油毡内再加2cm泡沫板隔离型钢与压顶梁,我方管理人员马上通知监理一同到现场解决问题,在监理躲避现场冲突的状况下,马上通知甲方项目代表、xx公司项目经理到现场,要求xx公司马上支配人员取出泡沫板,确保型钢与压顶梁之间的.紧密连接,避开工法桩位移而发生基坑位移。
3、严格限制第xx水平支撑围令拉结筋与型钢之间的焊接质量。本工程第xx水平支撑位于-8.35米,支撑梁与搅拌桩之间沿基坑内侧设立850cm×850cm×595.65米围令,总重量达1076吨,围令与搅拌桩每根型钢之间焊接两根Φ25钢筋,为了确保930根型钢的1860余条焊缝承受围令1076吨的自重,项目部把焊接质量作为平安工作的重点,对钢筋班组负责人、现场焊工多次说明拉筋焊接质量的重要性,并坚持每天随时巡查焊接质量,对于1800余条焊缝质量基本上全部普查,对于个别焊缝不饱满、焊缝长度不够,马上要求焊工做补焊处理,对中途进场的焊工必需先进行试焊,对于不能满意焊接质量的,要求马上更换,确保了围令钢筋的焊接质量。
4、加强基坑开挖过程中基坑壁视察,刚好处理漏水问题。7月中旬,基坑开挖至基坑底部,项目部加强了基坑壁巡查。在7月17日早上5点40分,发觉钢筋加工场一侧(基坑西侧)中部-9.5米深处起先漏水,马上通知xx公司相关人员赶到现场,至7点左右,xx公司补漏失败、漏水失控,不得不实行回填处理。并于当天上午9点邀请设计、甲方相关人员召开补漏专题会,我方、业主、监理均要求在坑外实行高压旋喷桩补漏,但xx公司坚持在坑内补漏,设计最终同意了xx公司看法。xx公司于7月18日下午5点、7月20日晚上9点两次坑内补漏失败,7月22日早上大暴雨后,坑外水位上升、压力加大穿透基坑底部导致从坑底涌水,7月23日xx公司最终不得不实行坑外高压旋喷桩补漏,最终解决此处漏水。
5、加强传力带施工质量限制。本工程底板标高-9.75米,底板与周边搅拌桩之间设立30cm厚C30素砼传力带,为确保传力带施工质量,保证传力带厚度,项目部严格限制传力带下底回填土标高,并彻底清理搅拌桩之间的松散砂土,确保传力带平均厚度达到40cm,并使传力带与搅拌桩之间紧密连接。
6、加强周边建筑物沉降观测。在业主选定xx哲华建筑设计事务所、xx市房屋鉴定所作为第三方周边建筑监测单位的同时,项目部成立自己的监测小组,并坚持每天早、晚一次巡查周边建筑物、道路的地表状况,防止意外状况的发生。
7、加强进场队伍的入场教化。针对本工程基坑围护的重要性和现场环境的实际状况,加强了对工人的平安意识、施工质量意识、文明施工意识教化,特殊要求分包单位xxxx建筑工程有限公司保证原材料质量与用量,以保证基坑围护施工质量,确保围护结构施工平安。对存在重xx全隐患的施工班组--破裂班组进行多次平安教化,主动预防基础桩、支撑梁破除过程中的施工平安。
8、与全部的分包单位签xx全文明施工协议书,明确双方责任。民工入场后,由平安管理部门组织平安文明施工及环境管理考试,考试不合格者不能上岗。同时,项目部与全部进场班组、工人均签订平安责任书,明确相互的责任与义务。
9、加强文明施工管理,严格作息时间,避开民扰施工的再次发生。为了削减施工扰民,项目部主动与周边居委会取得联系,广泛听取周边居民对降低施工噪音、限制扬尘的要求和建议,并依据周边居民的要求,把作息时间限制在早上6点30至晚上9点40分点之前,力争把施工扰民限制在最低限度,保证了施工生产的顺当进行。
10、坚持每周一次的平安大检查。项目部坚持每周星期一下午2点半对施工现场进行平安大检查,邀请业主、监理等相关人员参与,发觉平安隐患当场整改落实,对当时无法整改落实的隐患,当周星期三之前必需整改到位,并于星期三下午进行复查。每周一次的平安检查效果明显,对施工现场的临边防护、临时用电、材料码放、垂直运输、机械设备平安等平安管理起到了主动的促进作用。
五、加强资金及经营管理,努力降低企业风险
1、加强资金管理。针对本工程实际状况,项目部自本年5月份以来,对基础桩、土方、围护桩、劳务费、商品砼等主要分包单位或材料供应单位实施干脆资金管控,实行合作方办理托付付款手续、我方干脆支付工程款的方式干脆对主要分包单位付款,在肯定程度上保证了资金的有效利用,保证了工程的顺当进行。
2、加强经营管理,刚好办理工期及经济索赔。针对基础桩、围护桩遇到地下障碍物及莫拉克台风对施工进度的影响,项目部与合作方协商办理工期及费用索赔,刚好报送索赔文件,打算在地下室结构施工完成后(即:基坑平安稳定后)与业主进行系统、全面谈判,以确保我方经济利益。
六、存在的问题
1、技术力气薄弱。合作方技术力气不足,对工程技术支持及质量管理力度不够。
2、管理人员素养普遍偏低,责任心不强,施工管理水平与集团公司相比存在肯定差距,施工管理难度较大。
3、资金管理困难,合作方挪用资金150万元至今未归还,存在肯定的经营风险。
4、平安管理意识淡薄,存在肯定的平安风险。
工程项目经理工作总结10
敬重的各位领导、同事大家好!
在过去的一年,本人严格遵守国家法律法规,遵守公司的各项规章制度,敢于担当责任,和项目部的全体同事在公司领导的大力支持与指导下,依据项目施工重点的不断转移,针对监理工程师和业主的思维习惯和处事作风,我们的工作、管理思路也在不断地调整与适应;经过全体同事共同努力与公司各职能部门的大力协作和支持下,我们完成了圆满北京怡德医院改造工程项目合同内的全部施工内容,在此我代表项目部全体人员向各级领导表示最真挚的感谢,为了更好的迎接明年的工作,现将年全年工作总结如下:
一、全年工作完成状况:
1、目前项目合同金额万元经审计确认后图纸内暂估金额万元的工程量已全部完成;
2、已签认洽商项,工程量确认单项预料金额有余万元、正在施工的预料余万元;
3、工程回款金额为万余元;废旧物资处理费用余万元;机电安装协作费万元;食堂收入万余元。
二、严格执行公司管理规章制度及行业规范标准
作为一名项目负责人,理解执行力对一个团队管理来讲的重要程度。所以,我项目部的每项施工和程序都严格执行公司的管理制度和行业规范在进行,主要在劳务用工、机械租赁、材料选购 等方面,都在公司制度规定的框架内进行,工程质量标准更要在规范内进行施工,从宏观上来说,全国统一质量标准应当是行业的最低标准,我们必需也应当百分之百达到,但在实际施工中,一些环节还是因为种种缘由出现了问题,比如在二次结构电梯井道砌筑方面做的不够,带来的教训也足以使我更加重视质量对企业生存的意义。
三、项目整体限制与应变实力
项目整体限制的应变是项目负责人每天都要考虑的实际问题。我们项目外部环境困难,由于我们项目部入场较早,如建委、设计、监理、街道办事处各管理机构甲方都交由我单位进行负责、分包单位以及公司工程部、经营部、财务部加上现场个专业施工单位等方方面面的打交道,项目部发出与回复工作联系单就有余份;每一个环节、每一个细微环节都可能确定项目的成败,所以我每天就是在考虑、平衡、处理各方的要求,特殊是外部能否刚好沟通协调,在公司利益最大化的前提下,达到满足的效果是最重要的。在公司领导的指导下、在公司各相关部室的大力协作下,通过项目部每一项工程行之有效的管理措施,通过诚恳可信、保质保量的实力与实力的呈现,为公司及项目部赢得了认可,获得效益。但一个人的精力终归有限,处理外部关系的时候,忽视了内部一些人员沟通沟通,产生了一些误会,本人也将在今后听工作与生活中努力改正这些不足。
四、仔细做好每一件事
1、我们项目人员自从调到首经贸以后,人员又经过多次调整,项目管理人员就只剩下我沈工和还负责着其他项目部的各项试验工作,在沈工请假后项目部就剩下我们和两人,要负责项目总包管理与协调,负责整个项目平安管理与防护,加上自有项目的施工管理与协调,涉及的施工队伍及施工项目多而量小,包含的项目有墙体拆除、外幕墙拆除、负一层地面拆除、屋顶屋面拆除、一至四层顶板施工、室内主体结构墙洞封堵,地面洞口封堵,彩光井施工等,本项目原本就是拆除改造项目,在加上原合同清单量和项不全,各施工项都要办理洽商和工程量确认,六月份在我们结束总包管理之后,各专业施工单位接连入场,现场施工相互推委、扯皮的事更是每天都有发生,由于以上缘由加上本人自身管理阅历及施工阅历缺少,每个施工程序的进行都请教,在些我要向始终支持和帮助我的好同事说一声感谢,感谢孔工你就像老师一样百问不厌的在施工过程中赐予我莫大的支持帮助,感谢你在工程中仔细负责、每天第一个出现在施工现场的人是、支配工作,检查质量、勤勤恳恳、多忙多累不叫苦,感谢项目技术员,在你负责各项施工方案、技术交底、变更洽商、劳务施工算量、及施工报验、质量管理上都仔细负责、把交给你的各项工作都能精彩完成,在这更要感谢在项目施工管理过程付出努力的各位同事;感谢你们赐予支持和帮助,因为有你们项目工作才能顺当进行,虽然有不如意的`地方,但在你们的辛勤努力下,我们还是圆满的完成了各项任务。
五、自律、自觉确保党性修养服务于项目
做为一名项目负责人,我深刻相识到廉洁和勤劳务的重要性,常怀律己之心,增加自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该做的事情不做,始终保持一名共产党员的本色。一年来,我一是深化学习党的各项方针、政策,仔细学习公司党组织
有关文件,严格执行党风廉政建设的各项规定,自觉抵制不正之风,坚持讲真话、办实事、求实效,不断提高拒腐防变的实力。二是工作中坚持以身作则,不搞特别化,不讲排场,树立服务意识,始终把项目部要服务于各劳务施工队伍作为工作中的重点,把服务于项目作为自己的价值取向和行为规范。
六、存在的不足
一年来,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了肯定的努力,取得了肯定的成效,但与领导的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:
1、政治理论学习还不够自觉,业务水平还需不断提高;
2、在工作方法、增加责任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫,早日成为一名合格的项目管理者。
以上是我在年的主要工作。在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同事赐予指责指正。
在新的一年里,我将正视困难,团结同事,改进不足,使项目的管理工作再上一个新的台阶。同时,要对一年来各位领导对我工作上的大力支持,表示诚心的感谢。
感谢大家!
总结人:****
2****年1月6日
工程项目经理工作总结11
记xxxxxx渠首工程项目经理部
xxx渠首加坝加闸工程是我省“九五”期间的重点水利工程项目。该工程分为两个标段施工,第一标为0、Ⅰ
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《两只小象》教案设计
- 医疗健康产业园售楼部施工合同
- 林业项目招标投诉处理办法
- 工程施工农民工薪酬保障措施
- 制药业锅炉安全手册
- 商业广场供暖系统工程合同
- 社区服务公务车租赁协议
- 四人股东权益分配协议
- 美容养生招投标市场动态
- 篮球馆喜剧表演租赁协议
- 预防校园欺凌主题班会课件(共36张课件)
- 公关服务合同
- 芯片基础知识单选题100道及答案解析
- 江苏省苏州市2024-2025学年七年级上学期期中数学摸底调研卷
- GB/T 44352-2024燃油蒸发排放系统用活性炭通用要求
- 2024山东济南轨道交通集团限公司招聘49人高频难、易错点500题模拟试题附带答案详解
- 市政道路交通疏导方案施工方案
- 2024年新人教版一年级上册数学课件 第四单元11~20的认识 第4课时简单加、减法
- “数字三品”应用场景典型案例申报书
- 《托育服务政策法规与职业伦理》全套教学课件
- 2024秋三年级语文上册第二次月考达标检测卷第三四单元新人教版
评论
0/150
提交评论