2023年学生会学习部门工作计划

2023年学生会学习部门工作计划学生会学习部门工作安排1

担当系学习部部长的职务，我感到非常荣幸，因为这代表着老师和同学对我的信任。同时，我也感受到了肩上的压力。有句话说得很好，学习是学生的天职，教学质量是学校的生命线。自然，我担负起了全系的学习工作这一光荣而艰难的任务。因此我对自我拟定了以下高校学习部工作安排。

为了切实搞好我系学生的学习，今年学习部将专心开展各项与学习有关的活动，以充分调动大家学习的热忱，为大家营造一个良好的学习氛围。学习部还将实行一系列的措施加以监督和管理，信任在大家的共同努力下，我系的学习成果定会迈上一个新台阶!为使学习部工作更顺当的开展，现将工作安排拟订如下：

一、在新学期起先，为做好我系20xx年迎新工作，学习部将专心协作团总支学生会做好迎新工作，真正做到为新生服务，便利新生，使我系的迎新工作有条不紊的开展下去。

二、高校和中学的学习有很大的差别，为使XX级新生尽快适应高校生活，及早正确的为自我定位，避开走弯路，实行新生学习阅历沟通会，由老生向新生介绍阅历。这也是学习部每个学期工作的重点，详细方案初定如下：

1、打算工作：借教室、椅子，邀请嘉宾老师和同学等。

2、沟通会的详细流程：

①、以班级为单位，每班分别邀请大二、大三几位学习优秀的同学，畅谈学习的阅历，然后进行自由沟通活动，时间预料为两节课左右，初步预料从以下几方面谈：

a、如何尽快适应高校生活，养成良好的学习习惯;

b、基础课的学习方法;

c、专业课的学习方法;

d、协调好工作与学习的关系;

e、协调好参与活动与学习的关系;

f、高校不是一座象牙塔，要从多个渠道获得信息，利用好珍贵的图书资源。

②、介绍学分制管理下的纪律处分及毕业证、学位证的授予要求，适当举反面事例说明，为同学们敲响警钟;

③、思索到高校英语学习的侧重点及学习方法与中学迥然不一样，邀请一位英语学习成果好的同学谈一谈高校英语该如何学习，以及如何顺当透过四、六级考试;

④、当今对高校生的英语口语要求越来越高，所以，邀请一位外教老师谈一谈如何提高口语水平;

⑤、阅历传授基本结束，留几分钟时间，同学们可就学习方面所存在的怀疑提问;

三、大一新生军训结束后举办“军旅杯”演讲竞赛。

四、接着完善晨点制度。上学期学习部的晨点工作已经取得了必需的成果，但是还存在不少问题，这学期学习部将在原先的基础上接着完善这个制度，本学期将实行积分制度。详细方法如下：

A、学期初，每个同学都有综合分100分。

B、晨点每周点五天，时间为6：40—7：10，地点为灯光球场。

C、缺勤一次扣2分，迟到扣0。5分，替点的双方都扣2分，情节严峻者公示指责。

D、此综合分将在期末进行统计，并与奖学金挂钩。

五、十月中旬完成各年级的操行评定及奖学金评比，这是每年学习部工作的重中之重，并将名单于全系公布进行表扬。

六、在学风建设方面，接着完善考勤制度，制定考勤规定和考勤表，统计各班课表及做好点名工作，考查上课和晚自修出勤率，召开学习委员工作会议，将这一措施尽快落到实处。这也是学习部日常工作之一。考察方案如下：

1、由专人负责每周到系办统计出勤表，并公示缺勤人员名单。

2、实行学习部随机点名的方式;

3、由各班学委记录每一天的上课出席状况，学习部不定期抽查记录结果，这也能够作为考核学委工作的一项依据。

七、十一月进行四六级阅历沟通会，邀请已顺当透过四、六级考试的同学介绍他们胜利的阅历，以给即将参与考试的同学一些启发和帮忙。并进行英语单词竞赛，英语考试技能讲座等一系列围绕英语过级的活动。

八、十一月份左右，策划举办第一届经管系“营销之星”大赛活动。

九、为更好的进行信息反馈，搭建好老师和学生之间的桥梁，学习部将在各班学委确定之后，马上召集学委开会，传达信息反馈精神，以便于沟通和沟通。制定各班学习委员联系卡，便于以后开展工作。

十、依据各年级特色，开展演讲竞赛，学问竞赛，辩论赛等活动。

十一、协作学生会，团委搞好数学节及其他活动。

十二、接近期末，与宣扬部合作，透过宣扬板、征集漫画等方式，加强考风考纪建设，坚决杜绝考试作弊。

以上就是我对这一学年的学习部工作安排，当然，它只是为我带给了一个大体的思路，安排没有改变快，我会详细状况详细分析，在老师的指导和帮忙下，与大家一同努力，信任我系学习部的明天会更加完备和辉煌!

学生会学习部门工作安排2

一活动开展

在本学期辩论赛圆满举办的状况下下学期学习部工作重心将转移到特色亮点活动的举办上来，同时做好其它活动的举办和校级活动的协办工作。以下是对下学期活动的初步设想:

1.人文论坛

目的:扩大管院作为文科学院的“人文影响力”，呈现管院特色，营造文化氛围。

内容:通过各类宣扬广泛汲取各学院关切人文、时事的同学，针对一些时事、历史、文学命题进行探讨、沟通，定期举办论谈，号召更多同学参加，逐步扩大影响。条件成熟时在沁园广场进行公众演讲。

可实施性:首先，辩论赛反映了管院学生对此类活动的参加度和认可度较高。其次，我们可以以辩论队成员作为组织基础。此外，对经费人力等资源要求不高。

2.“大四临别赠言”活动

目的：通过大四同学与大一、大二同学沟通，使大一、大二同学更多的获得大四学生关于高校学习、生活、考研、求职、就业等方面的指导。

内容：邀请管院大四各专业的优秀同学，与大一、大二学弟学妹进行沟通沟通，形式可以是座谈，也可以是联谊，先就普遍关注的问题进行问答，随后进行自由沟通，最终互留赠言。

可实施性：大一大二同学在考研、求职、就业等方面长期存在困惑疑虑，有倾听、询问需求，而大四同学也热心于与学弟学妹沟通沟通，传授此类阅历。

3.普法宣扬活动

目的：体现管院学科特点，以专业学问扩大管院影响力。

内容：可与法协和作进行也可独立进行。选择高校生最简单忽视的若干法律问题，以宣扬单展板等形式进行宣扬。

4.接着做好管院辩论队的培育训练工作，以与其他学院友情赛为主要熬炼方式砺练队伍，并做好思想沟通工作。争取在校赛中获得好成果。

5.主动做好“科大杯”辩论赛和“挑战杯”的协办工作。

二.组织建设

1.“放权”。

进一步发挥委员创建力，和工作主动性，⑴各类活动详细策划与委员集体协商确定，部分较简洁的活动可以由委员主导策划。⑵活动实施阶段，可以激励委员担当组织领导工作。

发挥委员创新实力，委员可自主策划活动，我们将尽量帮助予以实施。

2.“严管”。

其次学期由于委员自办法识加强，纪律性势必下滑，严管将特别必要。我们将进一步完善部门考核制度;完善部门规章制度，进一步强化集体意识服务意识。对自由散漫不听从统一指挥支配的坚决开除。

3.培训。

放眼长远，一方面，委员只有在学习部学到真正有益于自己的学问，才能以更**的热忱为学生会奉献自己的力气;另一方面对委员的培训也是为学生会培育下一届人才的必定选择。依据学习部实际，委员培训主要将围绕公文书写、财务申报、领导及沟通技巧等绽开。

4.沟通。

一方面针对委员其次学期工作热忱不够等状况以单独谈心、部内联谊、例会引导为主要方式，进行沟通;另一方面，在生活学习上更多接触委员，充分了解委员，建立真挚感情，同时为下届学生会发觉人才。

三.“上下沟通”和“左右协调”

1.和主席团做好沟通工作。

首先，吸取本学期教训，工作主动刚好的向主席团汇报，便于主席团充分了解活动状况，发觉问题刚好指出。

其次，工作中出现困惑疑问难点刚好与主席团沟通解决，

2.与其他兄弟部门做好协调协作。

⑴大型活动的策划，邀请主席团和各部门领导集体探讨确定，一般活动主动征求各部门负责人看法建议。保证使各部门对各项活动做到心中有数。增加管院学生会凝合力。

⑵各项活动详细实施阶段须要其他部门帮助，做到提前通知协调;帮助其他部门工作做到仔细细致负责。

⑶教化委员酷爱管院学生会大家庭，放弃门户之见，主动参加其他部门活动之中。

下半年工作大体规划

一.发展方向

秉持学习部优良传统，内抓组织建设外抓活动开展，坚持以服务学习营造风气为宗旨，开展各项活动。

二.队伍建设

1.纳新，注意创新纳新宣扬方式和选人方式。宣扬尽量做到阐明各部门职能及定位。使新委员按爱好爱好选择;纳新则要变更以往单纯演讲加问答的模式。选人时着重留意男女比例和专业比例。

2.培训，新学年的培训应尽早绽开以提高委员随后的工作质量及效率。

3.制度建设，在本学年的学习部工作制度基础上，结合实际建立学习部的一套考核监督政策。

三.活动开展

1.继承第一学期文化氛围创建成果，提前开展“论坛”活动，将该文化活动传统化，规模化。进一步扩大其影响力。

2.从质量上进一步提高辩论赛水平。辩论赛作为学习部传统活动有较大影响力，应主动提高其水平。培育优秀辩手充溢院队。

3.主动创新，紧扣学习部职能宗旨，主动探究新的活动形式和工作方法。

千里之行始于足下，无论怎样的安排，不脚踏实地的去一步步实施终究只能是安排。新的一年中我们将秉持本学期胜利阅历，吸取本学期工作教训，脚踏实地的开展新学年学习部工作。

学生会学习部门工作安排3

随着新学期的到来，理工学院学生会xx年各项工作已完备结束。在过去的一年中，学习部在院团委主席团的领导下主动开展各项工作，取得了一系列成果，也出现过一些问题。在实际工作中，队伍得到了熬炼，阅历也得到了积累。新的一年中，学习部将接着发扬上一学期的胜利阅历，着实解决暴露的问题，探求学习部工作的新亮点、新特色、新突破。凡事预则立不预则废，现将学习部xx年工作安排如下:

总体工作思想

一切工作胜利绽开的前提是对本部门性质使命地位的正确相识。

首先，学习部是学生会的分支机构，学生会整体利益的最大化是学习部工作的追奋斗目标。这就要求学习部必需进一步的加强与其他兄弟部门的协作联系，加强与主席团的沟通沟通。

其次，学习部工作的宗旨是服务学习，这里的学习既包括狭义的学科学问，也包括文化素养和思维品质等。这就要求我们的工作应紧贴学生日常学习和个人发展。

最终，学习部的工作目标在于营造良好的学习氛围和文化氛围，最大程度的为同学日常学习供应帮助。这就要求我们的工作一方面要走出教室、走出学院，扩大影响力，带动学风的改善和良好文化氛围的形成;另一方面从日常学习的细微环节动身，多做一些有利于同学日常学习的“小事”、“实事”。摒弃以一两个传统活动项目为工作重心的工作方法。

总之，新的一年学习部将努力发掘部门活动新亮点、新特色、新突破，使学习部工作更上一层楼。

学生会学习部门工作安排4

在新干事的培训上，本学年要加强干事的自主性与创新性，主要合部里的详细活动进行，熬炼干事们在团协作、沟通交际、自我协调等方面的实力。另外，我们会主动组织干事参与学生会的各种干事培训，让他们刚好写心得体会和对部里工作的建议和构想，争取让他们在无论是在理论上还是实践中都有所收获，有所发展。

部门建设

1、部门例会

沟通日常工作看法，布置活动任务。且在学年初，新干事初进学习部，简单出现心情波动，如感到无法平衡工作与学习的关系，怯于表现自我，较少与他人沟通的状况。部门内部须刚好找其沟通，激励干事在工作和生活中遇到问题刚好说出来，共享解决的阅历与方法，培育整个部门成员对学习部的一种归属感。

2、活动总会议

在每个分活动后，刚好思索出现的问题并做好相关总，通过总不足与优点，同心同德，集思广益，刚好完善下场竞赛工作。如在上学期，学习部实行的轮番体验岗位制度就使得干事对各个工作岗位都有所熟识，在活动总会议上共享阅历。

3、部门文化

本部门以“胆大心细，肃穆活泼”为座右铭，注意部门成员在工作时不忘细微环节，肃穆严谨的.看法。生活中相互沟通，亲切温馨似家的氛围。本学年，学习部将会更加着力于建设部门文化，打造精英团队。

帮助兄弟部门工作

各个兄弟部门同属于学生会大家庭，在历年的演讲赛和辩论赛中，各兄弟部门赐予我们大力的帮助。对于各兄弟部门的工作，我们也尽自己的努力帮助。信任通过兄弟部门间的互助，学生会成员关系将会更加亲近融洽，学生工作会越做越好。

一、传统活动

新生演讲赛和高校生辩论赛这两项是学习部具有悠久传统和深厚底蕴的赛事。

(一)新生演讲赛

“浙江师范高校新生演讲赛”是由共青团浙江师范高校委员会主办，浙江师范高校学生会学习部承办的20xx级新生第一个重要赛事。是高校生跨进高校校内的第一个呈现自我、熬炼自我的大舞台，是新生让广阔师生相识自己的平台。这在活跃校内文化氛围，使大一新生更快融入高校校内生活等方面都将起到很大的作用。在这学期的工作安排中，将从以下几个方面做好演讲赛工作：

1.争取竞赛中每一个环节的到位

一场活动是否胜利，取决于工作人员的看法与工作过程中的零失误。因此，在赛前，我们将依据任务的安排进行多次的模拟，例如计时组的按表训练，计分组提前设定excel计算表格并用上年分数进行演练等。

2.规范竞赛的每一个细微环节

细微环节确定整场竞赛的流畅性、完整性，所以留意对竞赛中可能遇到问题的规范就显得尤为重要。因此，在赛前我们将依据每个分工区制定具体的细微环节检查方案。例如，要制定具体的规则说明计时起于何时、最终何时，ppt的制作上是否有纰漏，文件上是否有错别字等。

学生会学习部门工作安排5

新学期伊始，意味着新希望的到来。新年的喜气还余寒未尽，新的学期跚珊来临，今年，我们学习部将会更加努力。

说到工作安排，其实在工作上，各方面的缘由，学生会实施起来有肯定的局限性，但是我们仍旧有很多的设想，所以说些尽可能办到的。详细

1、选择干事。要求干事参加到每次详细工作中来