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文档简介

财务会计岗劳动合同一、甲方与乙方本劳动合同由以下各方签订：甲方：公司名称地址：乙方：姓名性别：身份证号码：住址：二、岗位职责乙方作为甲方公司的财务会计岗，应当认真执行公司下发的各项财务工作任务，包括但不限于：财务账目的记录、汇总和核对；各种财务报表的编制和审查；经济合同、证券交易单据等财务凭证的处理和审批等。乙方应当遵守国家的财务法律法规，确保公司财务收支平衡和账簿的真实性、准确性、完整性。如有违规行为，应承担相应的法律责任。乙方还应积极配合公司其他各部门的工作，并妥善保管与工作相关的各种资料与文件。如有财务资料或文件遗失、损坏等情况发生，应及时上报公司领导，并承担相应责任。三、劳动报酬乙方工资总额为XXXX元/月。乙方每月应当按时参照公司规定的考勤制度打卡，不能迟到、早退、旷工等，否则将影响工资和奖金的发放。四、福利保障乙方享有国家规定的基本社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。为了保障员工的身体健康，公司还为乙方提供XXXXX，乙方可以按自己的需要选择是否购买。公司会根据乙方工作情况和绩效水平，评定并发放年度奖金，同时还有月度绩效奖金、出差补助、电话费用报销等福利待遇。五、工作时间和休假乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，包括法定节假日。具体上下班时间由公司规定执行。乙方享有带薪年假5天、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各种假期。但是，乙方休假时，应当事先向公司领导提出申请，并得到批准。六、解除劳动关系乙方在合同期内，如有违反本合同的条款、公司行规、国家法律法规等行为，或届满合同后不与甲方续签新合同的，公司有权随时单方解除合同。乙方在合同期内，如有应急原因离职时，应提前5个工作日通知公司，以便公司做好岗位交接工作。甲方不能单方取消本劳动合同。如乙方需要解除合同，应当提前一个月向公司书面提出申请，并征得公司同意。七、其他事项本合同自签字之日起生效，合同期为XXXX年X月X日至XXXX年X月X日，合同期满后，可以视情况和需要续签，应另行协商确定。在工作期间，乙方如有个人行为造成公司财产损失的情况，应当按实际损失承担赔偿责任。本合同内容若因相关法律、法规、政策发生变更，应根据实际情况及时调整合同内容。八、合同争议的解决合同履行中发生的争议，由双方友好协商解决。如当事双方协商不成，应提请所属劳动仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决是最终的解决方法。如果其中一方不服仲裁裁决，可以向人民法院提起诉讼。九、附则本合同一式两份，

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