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文档简介

绿化养护劳动用工合同一、甲方与乙方基本情况甲方名称：【为公司或单位名称】地址：【为公司或单位地址】统一社会信用代码：【为公司或单位统一社会信用代码】乙方姓名：【为劳动者姓名】联系方式：【为劳动者联系方式】身份证号码：【为劳动者身份证号码】二、合同有效期本合同自【为合同开始起始日期】起开始生效，至【为合同结束日期】止，合同期限为【为合同期限】。三、劳动内容及工作时间1.劳动内容乙方应当在甲方安排的场所进行绿化养护工作。绿化养护工作包括但不限于：植物修剪、浇水、施肥、病虫害防治等工作。2.工作时间乙方每周工作时间为【为每周工作时间】小时，工作时间为【为工作时间】。其中包括【为休息时间】休息时间。四、劳动报酬1.基本工资乙方的基本工资为人民币【为基本工资】元/月。2.绩效工资乙方的绩效工资由甲方根据乙方的工作表现进行评定，评定结果以绩效工资为主要衡量标准。3.奖金根据甲方工作需要，给予乙方一定的奖励，奖励形式包括但不限于：季度奖金、年终奖金等。五、劳动保障1.医疗保险甲方按照国家规定为乙方缴纳医疗保险。2.工伤保险甲方按照国家规定为乙方缴纳工伤保险。3.社会保险甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。其中社会保险包括：养老保险、失业保险和生育保险。六、劳动纪律1.遵守制度乙方应当遵守甲方制定的所有劳动纪律和规章制度，严格遵守工作时间和工作内容要求。2.不得私自出售物品乙方不得在甲方安排的场所内进行私自出售物品等行为，违者甲方有权根据情节轻重作出相应处理。七、解除劳动合同劳动合同解除应当进行书面通知，通知期限如下：1.劳动者提前通知乙方提前【为乙方提前通知天数】天通知甲方解除劳动合同的，甲方应当在收到通知之日起【为甲方应当在接到通知之日起的天数】天内予以答复。2.甲方提前通知甲方提前【为甲方提前通知天数】天通知乙方解除劳动合同的，乙方应当在接到通知之日起【为乙方应当在收到通知之日起的天数】天内予以答复。八、其他事项未尽事宜按照国家相关法律、法规及政策规定执行。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法

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