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文档简介

保姆聘用合同的签订签订保姆合同一、合同背景根据甲方的需求，乙方同意作为保姆为甲方提供服务，双方达成以下协议，并签订本保姆聘用合同。二、保姆工作内容乙方作为甲方雇佣的保姆，需履行以下职责：-照顾和照料甲方的家庭成员，包括但不限于尚未成年的子女、老人等；-维护家庭安全与卫生；-完成家务事项，如清洁家居、洗衣等；-陪伴甲方家庭成员参与课外活动；-协助甲方处理一些家庭事务等。三、工作时间和地点工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由双方商定。工作地点：工作地点为甲方住所，具体地址为（填写地址）。四、合同期限本合同的有效期为（填写期限），自（填写日期）至（填写日期）。合同正式生效后，如期满双方如无异议，可继续续签。五、薪酬与福利薪酬：乙方的月工资为（填写具体金额）人民币，乙方将于每月的（填写日期）领取工资，乙方应提供相应的工资发放单据。福利：甲方将为乙方提供适当的膳食和住宿，并缴纳相应的社会保险。六、工作期间乙方在工作期间应当遵守甲方的相关规定和要求，严守家庭秘密，不得泄露相关信息。如乙方在工作期间需要休假，需提前（填写天数）告知甲方，并获得甲方的批准。如乙方需要恢复学业或提前终止合同，请提前（填写天数）提出申请，并与甲方协商解决。七、解除合同若乙方未能履行合同约定的职责，严重违反合同规定，甲方有权解除合同。若甲方违反合同规定，未按时支付乙方工资或其他福利，乙方有权解除合同并要求赔偿。八、法律适用与争议解决本合同的签订、解释、履行以及争议解决均适用当地法律。如因合同履行发生争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可以向当地人民法院提起诉讼。九、其他事项双方均应保守本合同内容的保密性，并严格遵守。本合同一式两份，甲方和乙

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