学校后勤工作计划（22篇）

学校后勤工作计划（通用22篇）

学校后勤工作方案（通用22篇）时间是箭，去来迅疾，信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧！先做一份工作方案，开个好头吧。估量很多人是想得许多，但不会写，下面是我为大家收集的学校后勤工作方案，欢迎大家借鉴与参考，盼望对大家有所关心。

学校后勤工作方案篇1

一、指导思想

始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：平安、稳定这个中心;做好“一个”服务：做好教育教学服务工作，落实“三个”到位：熟悉到位、职责到位、措施到位。经过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的乐观性，确保后勤服务工作更上一层楼。

二、工作目标

1.开源节流，增收节支，管好水用好电，切实削减办公费用和差旅费支出，增加工作的方案性，科学合理地支配各项工作。

2.进一步完善购物领物工作，购物有申请，日常用品、易耗品进出库手续齐全，切切实实建好材料账，按月分类实行财产审核，杜绝铺张。建好固定资产明细帐，管好、履行好财产保管与使用职责书。

3.全面提高后勤人员素养，服务意识、节俭意识、增收意识不断增加，力争师生、家长和学校“三满足”。

4.制定并逐步落实学校整体规划，依照“创办特色，规范办学”的整体要求，不断优化学校环境，发挥环境育人的整体功能。

5.严厉 财经纪律，规范财务管理和收费行为，合理收支，强化审计，理解监督。收费有公示，自觉理解社会和上级的收费检查。

6.加强中心学校、村小的绿化、美化工作。中心学校加大绿化建设与文化建设相结合，彰显学校特色。对××学校绿化要进行进一步规划。××学校食堂房后的空地进一步平整，成为学校绿色基地。

7.完成老师周转房审计工作，加快学校建设验收工作。

三、工作措施

1.建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。准时做好校产登记、保管、申领、修理、报废、转让等各环节工作，增加老师和同学爱惜公物的意识。

2.建立完善各项制度，加强学校财务管理。

3.加强教学设施的修理与更新。

4.加强绿化管理，美化学校环境。

5、负责水、电及其他物品的检查修理上报，准时解决存在的问题。

6、树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改善工作作风。要多思索、多学习、多听反映、多听看法。遇事能做的，随时处理，不拖拉，多服务、服好务。

7、完善物品选购制度，依据选购物品的价值大小，做好选购审批制度及物品的验收归库工作。

8、切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管职责制和谁损坏谁赔偿的'原则。

四、抓好重点工作

1、重点抓好学校平安工作。

(1)常常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发觉问题准时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。

(2)仔细负责地做好各项后勤常规管理工作。

2、重点抓好校舍、校产及财务管理工作。

(1)进一步完善学校校产管理制度，增加师生对校产的爱惜意识。完善校产修理报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便准时支配;修理完毕，由报修人负责验收签字。

(2)加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效率，做到妥当保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，职责到人。

(3)严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负职责的行为。

(4)完善财务制度，经费的领取，支付等工作，应按程序进行，严格财务审查和复核;实行会计报账制度，用款人办理报销必需持有有效凭据，杜绝过期或伪发票入账。严控审批范围，严格履行开支单据与物品入库签字手续。实行现金购物，不计帐。

(5)实行民主理财。学校的财经收支情景，定期向教职工公示，做到财务公开，主动理解群众监督，每向学校汇报一次收支情景。

(6)加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节俭，反对铺张铺张，努力为学校节俭一滴水，一度电，一分钱。

学校后勤工作方案篇2

又是半年的时间消逝，看着学校里的同学又一次毕业展翅，想着下半年又将有一批新的同学到来，我们就不禁想要鼓足干劲，好好的在下半年将我们的工作做的更好！

在上半年的工作中，我们检查到在我们的学校内，有了很多的问题正在消失，教室内桌椅的损坏情景严峻，饮水机的检查也消失了问题。教学楼消失了多处的墙面脱落，还有楼梯口的灯……

这些本都都是我们的职责内的问题，可却由于没有很好的方案，导致在上半年的工作中没有很好的一一排查，导致还是有很多的问题。为了给同学们营造一个良好的学习环境，为了给...中学带来一个良好的面貌，我们...中学后勤组，对下个学期的工作进行了一次严格的会议，并对下半年的工作进行了方案。后勤组下半年的工作方案如下：

一、寝室方面

对许多同学来说，学校是他们的第一次住校体验。为了提高他们的对第一次住校的印象，我们预备在下个学期开头之前，好好的对寝室的卫生、环境都进行一个整改，坏掉的门窗要好好的修复，有摇摆的床也要牢牢的加固好，楼道的灯也要一一的.排查。

还有一个最为重要的地方，经过很多的同学反馈，以及报修申请记录，很多的寝室风扇都无法使用，这是非常重要的问题。此刻正值夏季，等到暑假结束，天气依旧会很酷热，为了同学们能够好好休息，这是最优先需要排查的因素。

二、教室及办公楼方面

与寝室一样，这些地方也都是有很多相像的问题，尤其是教室的椅子消耗非常严峻。同学们的坐姿不端正导致了很多椅子由于摇摆而损坏，修复起来是一个大工程，所以优先修复至有必需存储，再按批次渐渐修复。

还有就是教学楼的墙面脱落问题，这不仅仅会造成教学楼的外貌不美观，万一砸到师生也是不好的，为此，我们方案在下半年进行巡察排查，找到问题点后一一排解。

三、食堂方面

上半年后期的食堂每一天都有很多的剩饭剩菜，经过调查，讨论了很多因素之后，打算下半年在食堂的多处张贴节俭的标语。并依据下半年收集的反馈，进取的改善食堂的菜谱，多添加一些同学们提出的比较多的菜品，并进取的更新菜单。

并且就上半年的情景来看，食堂的窗口也有些明显的不足，为此，我们想方法调整了打饭的窗口，并且在下半年依据情景讨论是否增加窗口。

四、总结

总的来说需要留意的就是这几个方面了，我们的工作是否做好，关系着全校师生们能否在学校中安心、舒适的生活。所以在今后的工作中我们会好好的努力的！

学校后勤工作方案篇3

一、指导思想：

仔细贯彻落实教育局重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持科学进展观，切实转变后勤服务观念，内强素养，外塑形象，引导全体员工树立社会主义荣辱观，依靠全体员工真抓实干，开拓进取，努力提高后勤服务质量。加强财产管理，提高饮食质量和服务育人的质量。大力开展学校平安宣扬教育活动，不断提高师生平安意识。努力改善办学条件，不断优化学校环境，发挥环境育人的整体功能。

二、工作目标：

1.后勤人员素养全面提高，服务意识、节俭意识、增收意识不断增加，力争师生、家长和学校“三满足”。

2.开源节流，增收节支，管好水用好电，加强文印管理，切实削减办公费用，增加工作的方案性，科学合理地支配各项工作。

3.进一步完善购物领物工作，购物有申请，日常用品、易耗品进库出库手续齐全，切切实实建好材料账，按月分类实行财产审核，杜绝铺张。

4.严厉 财经纪律，规范财务管理和收费行为，合理收支，强化审计，理解监督。严格执行收费标准，收费有公示，自觉理解社会和上级的收费检查。

5.逐步落实学校整体规划，不断优化学校环境，发挥环境育人的整体功能。

三、主要措施：

1.加强后勤人员政治理论和业务学习，提高后勤人员思想业务素养。牢记服务育人的宗旨，切实做好后勤保障工作。后勤人员分工明确，职责到人，相互协作，团结奋进，在“主动、周到、满足”上见成效，做好服务工作，为教学服务，为师生服务，确保学校各项工作顺当开展。进一步完善后勤人员的岗位职责，不断提高后勤队伍整体素养。

2.进一步开源节流，管好水用好电，削减铺张，加强学校文化环境的`动态建设，为师生制造一个良好的生活环境和学习环境。

3.严厉 财经纪律，严格财务管理，确保经费专项使用，保证教育教学的有效投入。完善报帐工作制度，统一管理好财务帐目。加强财务审计工作，自觉理解监督，确保有限资金的使用效益。规范收费行为，确保该收的要收，并做好收费管理工作，实行收费公示，准时逐项照实进行收费卡登记，理解社会和同学家长的监督，坚决制止乱收费。

4.不断改善食堂工作，努力做到使每一个在校用餐师生都满足。

5.加强学校平安保卫工作，门卫对非本校人员的来校要查清，无关人员一律不得进入学校。值班人员要加强值日和晚间的巡查工作，关锁好对外的门和窗，食堂值班人员要关好水、电、气，职责明确，值班到位。

6.进一步加强学校财产管理，做到购物、修理向校长室申请，总务处准时登记，财物归还有记载，使用有记录，定期检查对比与班、室负责人签订的财产使用与保管职责状，切实做好财物的保管与使用工作。

四、主要工作支配：

二月份主要工作支配：

1.开学工作预备，学校环境清理;

2.分发调剂各类用书、课桌等班级用品;

3.开学收费工作和校舍平安检查;

4.召开后勤工作人员会议，明确各岗位职责;

5.统计中午在校用膳人数，正常食堂工作;

6.做好中午不在校用膳同学的平安教育工作。

7.对学校内厕所进行清理。

三月份主要工作支配：

1.平安工作检查;

2.对取暖设施进行检查。

3.对同学上学放学路上平安教育。

4.停炉收检工作。

四月份主要工作支配：

1.学校绿化管理;

2.对区运动会做好后勤服务工作。

3.协作施工单位完成施工任务，保质保量，做到平安第一。

4.做好各室搬家工作。

五月份主要工作支配：

1.做好“五一”节、端午节假日值班工作;

2.教室门窗、课桌等检查修理。

3.校趣味运动会预备工作。

4.平安检查工作。

六月份主要工作支配：

1.做好庆祝“六一”相关后勤工作;

2.服务性收费项目结算;

3.平安工作检查;

4.食堂结算;

5.检查各班、各室财产保管使用情景。

七、八月份主要工作支配：

1.暑假值班;

2.下学期备品选购工作。

学校后勤工作方案篇4

在任何单位，后勤工作永久是缺少不了，虽然后勤工作不直接参加公司或者学校工作方案、教学工作方案，可是后勤部门的工作却是非常重要的，没有后勤部门的支持，前台部门的工作也得不到很好的进行。作为学校后勤部门，不会直接参加到教学工作中来，可是后勤工作也有着许多的存在的必要性，这是肯定的，信任随着时间的不断的消逝，会有越来越多的人意识到后勤部门工作的必要性！所以特制定了以下20xx年中学后勤工作方案范文。

20xx年，我学校后勤工作方案还将以指导思想、工作重点、工作措施、环境卫生、平安意识等工作为全部资料。并围绕大方向绽开了具体的工作方案。在我校领导的正确带领下，在全部后勤人员的共同努力下，后勤工作与老师教学工作，师生的生活方面协作良好。20xx年，我校后勤工作还将连续为教学工作服务，为师生生活服务为宗旨，努力把工作做好。以下几方面便是中学后勤工作方案：

一、指导思想

坚持＂以人为本，服务育人＂的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作供应有力后勤保障。

二、20xx年工作重点：

（一）做好学校后勤平安工作

（二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度

（三）做好寄宿生管理工作

（四）进一步加高校校环境与卫生管理工作力度

（五）加速学校基建工作、食堂、球场

三、工作措施：

（一）加强协作，做好环境卫生工作

1、本学期连续加大校舍校产的检查、修理、保养，环境绿化等工作，力求为师生制造一个优雅的学习、工作环境，

2、做好宿舍平安保卫工作，督促宿舍卫生，健全考核制度

3、协同教育、大队部等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向同学进行爱我学校、爱惜公物的教育活动。

4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度，同时协同行政值周、医务室、同学监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。每一天的卫生检查情景做到准时公布上墙，对存在问题要准时指出，限时订正。

（二）长抓不懈，提高平安防患意识

1、加强学校巡察，对发觉有平安隐患的校舍、建筑物、体育器材等作准时彻底的修理、排解。

2、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在同学离校期间对学校进行巡察检查。

（三）更新观念，增加服务意识

1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的`服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的动身点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。

2、加大总务后勤工作方案的群众路线力度，动员、组织全校师生***参加、***管理、***直辖市、***决策，参加后勤管理。

（四）精打细算，严格财务管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行方案经费限额包干使用。

2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。

3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。

4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人依据实际需要来领取。

（五）物尽其用，发挥设备功能

1、为使学校现有校产校具发挥其最大效益，要鼓舞、提倡师生们大胆地、常常地去使用，真正发挥设备的＂育人＂功能，做到物尽其用。

2、鼓舞使用的同时，还需加强管理，对使用情景、设备情景以及借还手续都要实行严格登记，避开不必要的人为损坏、遗失等。

3、加大校产校舍的定期（期初、期中、期本）及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，谁损坏谁负责。

学校后勤工作方案篇5

一、指导思想

始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：平安、稳定这个中心；做好“两个”服务：做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作；落实“三个”到位：熟悉到位、职责到位、措施到位。经过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的乐观性，确保后勤服务工作更上一层楼。

二、工作要点

（一）抓好常规工作

1、加强队伍建设

（1）加强政治理论和业务素养的学习。经过学习政策法规，学习教育教学理论，提高管理人员自身素养；经过学习现代技术和先进管理阅历，把握必需技能，提高管理水平；经过加强思想政治教育，创优质服务，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象；经过按时参与学校支配的各项学习，了解社会动态，了解学校工作中心和工作要求，为广阔师生供应更优质的服务。

（2）进一步健全后勤人员的岗位职责制，要从学校工作需要动身定岗、定责，使每一个人都明确自我的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有记录，事事有落实。

（3）树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改善工作作风。要多思索、多学习、多听反映、多听看法。遇事能做的，随时处理，不拖拉，不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。

（4）完善“每日巡察制度”，总务处支配人员对学校环境、绿化、卫生、平安、校舍修理、设备使用等进行每日巡察，并做好相关记录。对发觉的问题准时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好修理，并作好记录。

2、加强制度建设

（1）本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人。

（2）对各项工作都能做到有支配、有检查、有落实，准时总结阅历，吸取教训，订正偏差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。

（3）进一步完善校产管理制度，做到制度健全，职责明确，如有损耗准时修理，或予以添置。

（4）完善物品选购制度，依据选购物品的价值大小，做好选购审批制度及物品的验收归库工作。

3、加强学校建设

（1）切实加大对学校环境的管理力度，教育同学爱惜学校的一草一木，乐观开展美化学校的活动，重视花草树木的`管理，确保学校净化、美化、绿化。

（2）切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管职责制和谁损坏谁赔偿的原则。

4、加强财务管理

（1）严禁乱收乱付，做到勤俭节俭，压缩非教育开支，把有限的资金用于学校建设的刀口上。

（2）坚持民主理财。

（3）按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。

（4）坚持一支笔、一本帐的原则，方案、合理使用经费。

（二）抓好重点工作

1、重点抓好学校平安工作。

（1）高度重视平安卫生防范工作，充分发挥全员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施，实行主管领导职责制，各条线领导分块抓，全体教工共同参加的管理模式。

（2）加强平安、卫生学问的宣扬，增加师生的自我爱护意识，促进良好行为、习惯的养成与内化，让平安与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。

学校后勤工作方案篇6

一、指导思想

总务处坚持为学校教学、为全体师生服务的宗旨，加强后勤工作人员的队伍建设，在新的一学期里要使全体职工的工作岗位进一步明确，职责清晰、共同提高、真抓实干、求实创新。仔细做好开源节流、艰苦创业，从而减轻学校的经济负担。要求总务工作人员在思想作风上要廉洁自律，进一步坚固树立“双服务”的观念，加强我校后勤管理，使我校的总务后勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目标任务

1、在新的一学期里，乐观协作校领导，以教学为中心，仔细做好学校后勤的常规管理工作，确保学校的教学秩序正常进行，做到实际需要与可能要用相结合，克服铺张铺张现象。我们将加强对物资和设备的管理，做到物尽其用，一物多用，提高校产和设备的利用率。

2、关怀爱惜全体教职工，解决部分职工的实际困难，使后勤职工体会到学校领导对他们的关怀、爱惜和敬重，增加他们工作热忱和职责心。

3、以人为本，加强学校管理，营造一个“以美促德，以美益智”的育人环境。加强对包干区的检查和督促，做到真正意义上的净化、美化、绿化，为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的学校环境。

4、加强对食堂的.管理，仔细执行食品卫生法，对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务态度加强督促检查，尽最大努力杜绝食品事故的发生。仔细做好除“四害”工作，定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作，从根本上严把病从口入关。

5、财务开支方面严格执行上级的收费规定，不随便增加或削减收费项目，不擅自提高收费标准，杜绝乱收费和变相收费现象，坚持校长“一支笔”签批制度，严格选购进仓、出仓等一系列手续，健全规章制度，防止学校的校产物资的铺张和流失。建立健全赔偿制度，做到用管相结合，严格财务管理，对大批物品的选购、工程、实行招标制度。

三、详细工作支配

九月份：

1、总务后勤人员会议。

2、检查水、电、煤卫设施状态及各宿舍的床位、各班级的桌椅、投影仪、电卡是否到位。随时组织故障之排解。

3、做好新办公室及教室的搬迁和安置工作。

4、做好初一新生军训的后勤工作。发放初一新生军训汗衫、帽子、饭卡和各班级的钥匙等物品。

5、做好新学期住宿生床上用品的发放工作。

6、添置必备的办公用品和物品发放、领取工作。

7、做好浮雕长墙施工和审计工作，争取9月底完工。

8、订做宿舍白板2块和化学试验室白板1块。

9、早晨扫净学校，迎接同学报到。

10、确保食堂开伙运转。

11、做好老师节庆祝活动。

12、填写好参与健康检查老师名单，上报区工会。

13、连续做好常规管理和建校各项工作。

14、为迎接国庆，做好学校环境卫生及学校门前三包绿化工作。

十月份：

1、做好国庆平安保卫工作。

2、做好全校空调电源的负荷平均安排。

3、协作财务室做好审计工作。

4、加强秋季卫生管理，重点整治、抓好食堂、绿化带环境卫生工作

5、协作各处室做好学校的各项有关工作

十一月份：

1、协作教务处做好期中考试的支配工作。

2、做好固定资产实物台帐。

3、协作教务处组织老师到南京购书，并联系好车辆。

4、抓好食堂、绿化带环境卫生工作。

十二月份：

1、做好省示范学校有关总务处创立材料。

2、加强食堂卫生监督检查力度。

3、做好学校环境卫生的常规管理。

4、更换宿舍卫生间的水池龙头。（12月底全部结束）

一月份至学期结束：

1、完成各项审计工作，支付工程款。

2、做好期末考试考场的支配工作。

3、加强用电管理。

4、整理一学期来总务处工作资料。

5、做好寒假结束工作支配，清洁工除年初一外，每一天一人到校值班。

6、各宿舍和教室水电设施的检修，确保平安。

7、督促食堂饮食卫生工作。

8、开学前教学用品、卫生用品的添置和选购。

9、总务处召开全体工作人员会议。

10、做好台帐和实物帐相符的工作。

11、帮助各处室做好日常各项工作。

12、筹备团拜会，召开工会委员会议。

总之，学校后勤工作千头万绪，只要本着爱岗敬业，为同学服务，为教育主体服务的精神，全体成员团结协作，同心同德，从而开创我们学校后勤工作新面貌。

学校后勤工作方案篇7

一、工作思路

2022年后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务，一是搞好为教育教学的服务，为教育教学制造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充足的体力投入到教学活动中去，为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲礼貌，讲实干。

二、工作目标

本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。

三个确保是：确保学校环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位;确保学校财务管理规范、精细，帐物相符;确保学校水电暖正常供应。

三个力争是：力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。

三、工作措施

1.加强后勤职工的思想建设，树立管理育人，服务育人的思想。

2022年，学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则，全面优化后勤管理，要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的'观念，后勤人员要利用与同学接触的机会，以身立教，对同学进行劳动教育、爱惜公物教育、爱护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、服务育人的质量，本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是：

(1)仔细学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增加服务意识，提高服务质量。

(2)仔细学习学校的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。

(3)仔细落实精细化管理的各项要求，为教育教学制造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自我的力气。

2.加强校产管理，健全校产档案

(1)严格材料购进，材料领出制度，非易损耗品领出新的，必需收回旧的。

(2)年终对库房进行盘点，做到帐物相符。

(3)无论固定资产还是易损耗品，均构成档案，物品的入库、出库严格登记手续。

3.做好后勤常规服务工作

(1)开学初，在总务主任的组织下，做好：书本的提取和发放，卫生工具的选购和发放，教室的调整，各班桌凳的配备，检查水电暖是否正常，各部位照明设施检查修理，等等。

(2)班级财产管理。包括教室内的全部公共财物和各班环境区域内的财物，每学期对班级财产检查两次：期中和期末，检查结束后对损坏的财物进行赔款，然后由木工修理。

(3)其他学校财产的管理。包括办公室和公用教室的财产、个人领用的学校财产，办公室和公用教室的财产每学期检查一次，发觉人为损坏按《××学校财产管理方法》处理，自然损坏的要准时修理。个人领用的学校财产交回时要检查完好情景，准时做出相应处理。

(4)值班护校工作。中学由聘请的校外人员值班，月工资400元。学校部由后勤人员值班。假期中学校全部由后勤人员值班。中学校门卫要建立值班登记和会客登记制度，中学校大门平常要上锁，闲杂人员不得入内，校外人员进入学校要登记，上课期间同学出校门要盘查。门卫24小时不离岗。

(5)管理和使用好水电暖，把节水节电放在后勤工作的首位，教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯，杜绝长流水和长明灯，校内不能使用大功率用电器。由后勤校长牵头不定期检查各部位的违规用电情景，并做出相应的考核或罚款处理。要准时更换损坏的水设施，防止跑水和漏水。

(6)图书室和阅览室根据学校要求准时开放，健全借阅登记花名册备查。

4.做好学校的绿化美化工作

(1)浇水。绿化带的春灌和冬灌要浇足浇透，其余时间要依据雨水情景浇灌，不得铺张水。树木、绿篱、花园的浇水要依据土壤墒情浇灌，合理支配，不得铺张水资源。

(2)绿化带的管理。依据生长情景每年大约修剪4次，每学期2次。绿化带中的垃圾和杂物由承包班级随时清理。

(3)绿篱的管理。依据生长情景每年大约修剪4次，每学期2次。绿篱下的垃圾和杂物由承包班级随时清理。

(4)树木的修剪，每年2次，每学期1次。

(5)花坛管理。将五个花坛承包给后勤上的五人，每一天同学上操时间为锄草时间，花坛内任何时间不得有任何杂草和垃圾。花坛种植由老师完成。

5.严格后勤职工上下班时间，实行不定期查岗制度。后勤职工要和老师统一上下班时间，随时处理各部位的突发大事，如教室门上的锁坏了同学进不了教室等。

6.完成校内消失的一些临时性工作。

7.把平安防范工作放在首位

统一思想、提高熟悉，坚决贯彻落实学校关于平安防范工作的有关精神，贯彻平安第一，预防为主的方针，把平安教育，平安管理的各项措施落到实处。进一步完善职责追究制度，加大平安检查力度，对重点部位严防死守，时刻绷紧平安防范这根弦，把隐患坚决毁灭在萌芽状态，确保师生工作、学习、生活的平安。同时，要与其它部门亲密协作，对师生进行平安防范的宣扬教育，加强各重点部位的检查和整改工作。

四、把××教育思想贯彻到后勤工作中。

1.目标：在全校上下深化学习和贯彻落实××教育思想的大背景下，后勤工作也不例外，后勤人员要树立超前服务意识，构成“人人有事做，事事有人做，时时有事做，事事按时做”的服务格局。

2.措施：

(1)工作长方案短支配，统筹兼顾，要有轻重缓急，支配工作要密度合理，提前方案和商议 ，提前支配，不要使后勤人员在某一段时间内无事可做。

(2)严格上下班时间，不定期查岗和考勤。

(3)明确后勤人员各自的工作范围和职责，避开推委扯皮现象。

(4)工作支配后要检查落实，限定完成时间。

总而言之，在2022年的工作中，我们将本着服务于教学、服务于教育的思想，以人为本，从每一件小事做起，踏踏实实地做好份内工作。

学校后勤工作方案篇8

一、指导思想

本学期学校总务工作坚持以学校工作方案为指导，根据“求实创新，保障教学，强化管理，服务育人”的工作思路，以搞好服务供应保障为目标，做好服务育人教育工作，进取有效地协作学校搞好教学工作和各项活动，为师生制造一个良好的工作、学习和生活环境。

二、详细工作

1、组织各种形式的学习，教育后勤人员要以学校的需要为己任，喜爱自我的工作岗位，做到自尊、自爱、自强、全心全意地为师生服务；仔细学习先进的技术技能，举办微机培训学习班，初步把握计算机的操作和使用，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量。

2、依据教育、教学和师生生活中的需求，准时购买教育、教学用品，确保教学工作正常进行；把节俭放到工作的首位，以低廉的价格购得高质量物品，修旧利废，把节俭每一分钱当作大事来抓；坚持合理开支的原则，抓好对新买物品的登记和发放工作；

3、加强对校产校具的管理，对增减的固定资产准时作账务处理，对损坏的固定资产准时索赔；3月中旬前，保管室签定的财产目标管理职责书的要求，完成各教室、专用教室、办公室和其他科室财产的复查登记工作，加大平常财产检查的考核力度，学期末做好这些财产的清查总结评比工作；加大对水电的管理力度，准时处理供电隐患和漏水现象，号召全校各个管理部门齐抓共管，节水节电，把铺张现象压到最低限度；做好功能室的设施修理安装工作，重点是形体训练室的训练设施安装和现有设施的改造修理，争取在4月中旬前完成；搞好学校环境建设，对原有的花木要进一步加强管理，准时进行锄草、浇水、施肥、修剪，建设净化、绿化、美化的学校，制造美丽的育人环境。

4、财务室坚决执行市教育局、物价局文件，规范学校收费工作，做好各项费用的`申报、审批、收交、结算工作；严格遵守国家和上级规定的财经纪律，为学校管好、用好钱；坚持一支笔审批，对大项的重要开支，上报学校行政会议争论经过。

5、依据市教育局的方案，完成同学浴室的基建工作，为同学供应良好的生活环境设施。

6、加大食堂、冷饮部的管理力度。加强炊管人员的饮食卫生学问的学习，3月中旬举办一期炊管人员饮食卫生学问培训班。进一步规范进货程序和渠道，严格根据食品卫生监督部门的要求，切实作好物品的索证索票工作，从源头上杜绝不利因素，严把物品的入库关、食品入口关，严防食物中毒大事的发生，确保师生健康。同时一方面联系周边县市学校，组织炊管人员进行走访学习，提高烹调技术和管理水平；另一方面，严格操作规程，增加花色品种，精工细做，做到饭菜卫生、多样、经济、实惠、让师生吃得放心，为学校、家长解决好后顾之忧。

7、抓防范，确保人、财、物的平安，支配专人每月进行一次设施设备的平安检查，准时检修学校电路，防止电线、用电器漏电，严防师生触电事故发生。定期检查消防设施及各部门消防平安巡检查记录，消退隐患，保障同学生命平安和财产平安。4月中旬，举办一期消防平安学问培训和灭火应急演练。提高全体师生的消防平安意识和应急逃命自救本领。

8、支配专人对学校周边环境再次进行摸底登记，联系帮助公安、卫生、城建等相关部门做好学校周边环境整治工作。

9、协作政教处、教务处搞好本学期的各项教育教学工作活动，以及临时的应急工作；帮助工会搞好教职工的消遣保障和福利工作。

10、利用暑期对校舍进行维护，对同学课桌椅、同学宿舍的各项设施进行简易修理，确保秋季教学工作的顺当进行。

学校后勤工作方案篇9

为了更好地服务于教育教学工作，提高学校的整体办学水平，针对学校实际，对明春的后勤工作做如下方案：

一、加强校内环境的综合治理和财务的规范管理

1、聘请专家关心设计制定校内的远景规划，并确立实施方案，对校内的区域及设施的布局进行合理调整，制定切实可行的实施步骤并逐步落实，使校内环境适应学校素养教育的进展。

2、以教学区为中心，逐步向外围扩展，对原有的硬化、绿化及设施进行更新、整理、补充，毁灭卫生死角，逐步使校内井然有序。

3、为教学楼的美化和科学化建设进行预备，讨论设计教学办公线路的布线方案并进行安装，为秋季的装修和设备安装做好充分的预备。

4、严格执行财务政策和规定，加强校产的管理力度，对整合的财产进行清查、检修、更新，让学校的财物为教学供应优质的服务。

二、详细工作内容

1、建设国旗基座，更新并安装旗杆。

2、对校内内的树木进行修剪，彻底清理影响环境的杂乱、野生的'树木，绿化硬化空闲场地。

3、依据总体方案，适时对冬青和月季进行移栽或清除。

4、建设同学车棚和老师车棚，并加强管理。

5、硬化楼南广场。

6、对大楼的外墙进行清洗，去除建筑污迹并保持洁净。

7、对扒除的伙房空地及四周进行整理并绿化、硬化、美化。

8、整理各类财产，清查、检修和更新，做到物尽其用，发挥其最大效能。

9、设计并修建供水排水设施，对大楼的供水排水系统进行调试安装，是其发挥作用。

10、清除全部建筑垃圾和卫生死角，重点是西南角的垃圾和树木。

总之，校内环境治理任重而道远，我们将根据方案有条不紊的逐步落实，尽快制造优雅的校内环境，服务于教学，促进素养教育的进展。

学校后勤工作方案篇10

一、工作思路

20xx年后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务。

一是搞好为教育教学的服务，为教育教学制造良好的条件；

二是搞好为师生生活的服务，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充足的体力投入到教学活动中去，为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。

抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲，即讲大局，讲团，讲奉献，讲礼貌，讲实干。

二、工作目标

本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。

三个确保是：确保学校环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位；确保学校财务管理规范、精细，帐物相符；确保学校水电暖正常供应。

三个力争是：力争进一步完善服务设施；力争进一步提高服务质量；力争进一步提高服务效益。

三、工作措施

1.加强后勤职工的思想建设，树立管理育人，服务育人的思想。

20xx年，学校后勤要坚持服务育人、管理育人的`原则，全面优化后勤管理，要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念，后勤人员要利用与同学接触的机会，以身立教，对同学进行劳动教育、爱惜公物教育、爱护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、服务育人的质量，本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是：

仔细学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增加服务意识，提高服务质量。

仔细学习学校的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。

学校后勤工作方案篇11

在每天劳碌充实的脚步声中，转瞬间2x年即将结束，在学院领导的正确领导下，后勤处以服务师生为宗旨，加强后勤服务管理和监控，连续稳步推动后勤社会化改革，不断提高后勤服务管理水平；仔细落实学院的各项工作部署，扎实有效地开展各项工作，取得了肯定的成果，为教学科研和师生员工供应强有力的后勤保障服务。现总结如下：

一、加强队伍建设，不断提高员工服务水平

一年来，我处乐观组织全体员工仔细学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十九大精神；并且组织后勤人员乐观参加资产管理培训、财务软件培训、公文写作培训、集中选购管理培训等技能培训课程。将学习贯穿于工作的全过程，把职业道德、服务规范培训和业务技能学习紧密结合起来，强化了后勤内部各个环节的管理，发扬优良工作作风，努力提高管理和服务水平。

二、强化制度建设，狠抓基础管理

1、建立健全后勤规章制度。

后勤处以规范服务行为、提高服务水平为目标，先后制定了《东莞职业技术学院集中选购管理暂行方法》、《东莞职业技术学院固定资产管理暂行方法》、《东莞职业技术学院食品平安管理暂行规定》、《东莞职业技术学院水电管理暂行方法》、《传染病疫情管理制度》、《突发公共卫生大事应急预案》、《成批发热病人及食物中毒应急预案》等规章制度。逐步做好制度管理，使后勤工作做到有法可依、有章可循。

2、理顺规范内部管理体制。

建立了后勤处每周工作例会制度、每周工作方案制度和医务室值班制度，结合后勤工作的实际，进一步理清了后勤进展思路，明确了后勤服务理念；制订定岗定责制度，明确工作职责和权限，强化内部协调机制，进一步理顺和规范后勤处内部管理体制，全面提升服务质量和水平。

三、实践科学进展观、坚持以全院师生为本，高效率、高质量完成后勤保障任务

（一）饮食保障工作：

1、齐心协力，顺当完成餐饮迎新工作

20xx年9月份，我院迎来了2500名新生，我院就餐人数达到了6500多人，面对这样的就餐形势，食堂加强了员工的业务培训，提高打饭的速度，并且每天都支配值班人员到现场对就餐秩序进行维护，以确保全院师生的正常开餐。

2、规范管理，完善各项规章制度。

秉着从实际动身、以人为本的原则，食堂依据实际状况，不断推动管理体制和运行机制的改革，建立了《食堂平安管理制度》、《卫生管理制度》、《食堂员工考勤暂行规定》、《食堂楼层规范操作奖罚标准》、《食堂宿舍管理规定》等一套行之有效的制度，力求食堂管理朝着标准化、规范化、科学化的方向进展。

3、专人专用，提高接待质量。

接待用餐工作始终以来都是食堂工作的重中之重，食堂进一步规范了接待餐厅的管理工作，制定了学院接待申请表和领酒表，支配专人负责接待工作。11月份起，食堂请一位星级酒店厨师特地负责做接待用餐，做到专人专用，大大提高了食堂的餐饮接待质量，全年共计完成170余次接待任务，接待人数达1700人。

4、紧锣密鼓筹建，确保教职工餐厅顺当启用。

教职工是学院的核心力气，保障教工的用餐才能更好地促进教职工对学院的贡献。在上级领导的关怀与指导下，十二月份食堂紧锣密鼓、加班加点地做好教工餐厅的筹建工作，确保了教职工餐厅如期启用。高质免费地供应自助餐饭菜，保障了教工的生活就餐，为整个学院的后勤保障供应强有力的支持。

5、狠抓食品质量卫生，保障食品平安。

与医务室沟通合作，建立健全并落实食品卫生检查制度，全面审核食品供应商的生产、加工、储备等指标，以及严格要求食堂工作人员持健康证上岗和根据食堂操作章程进行作业，以确保食品卫生平安。在松山湖管委会组织的20xx年度集体食堂卫生监督专项活动评比中，我院食堂从园区35家学校、企业、机关单位集体食堂中脱颖而出，荣获“优秀食堂”的称号。

6、厨艺比拼，各显身手，提高员工自身业务技能意识。

为提高员工自身业务技能意识，丰富员工活动，食堂于12月10日举办了“东莞职业技术学院食堂首届技能大比拼”，此项活动不但增进了员工之间业务技能的相互竞争，更是有助于整体提高员工的综合素养。

（二）基础设施建设：

围绕学院基础建设项目，做好报建办证、工程设计、改造、维护、验收等工作。

1、一期工程改造的设计工作、二期工程的审核和设计工作。

（1）组织、协调、审核医务室、警务室、金工实训车间、实训中心数控车间、模具车间、数控修理室训室、液压与气动实训室、机电一体化综合实训室的改造设计;协作教育技术中心完成图书馆中心机房强电改造设计。

（2）审核学院工程二期一标中的9至17栋同学宿舍、食堂后勤楼施工图纸；审核二期二标中的培训楼、体育馆（运动场看台）、教工住宅、游泳池及其附属用房、垃圾站、室外景观的方案设计、初步设计、施工图设计以及智能化设计；完成了行政楼部分办公室、会议室的装修设计；协作华工设计院和后勤集团完成学院二期食堂工艺设计。

2、一、二期工程的报建、办证工作。

（1）完成了一期工程全部项目、二期工程部分项目的报建工作，如培训楼、教工住宅、体育馆（体育场看台）、游泳池及其附属用房的方案设计报建、教工住宅人防地下室的人防报建等。

（2）完成我院49万方土地建设用地批准书的.办理工作。12月份，完成了办证所需的学院现状测绘成果。现只需办理完松山湖地块的建设用地批准书，和49万方地块合拼，我院的国土证办理工作就能完成。

3、一期工程改造施工、修理维护及验收工作。

（1）顺当完成了警务室、医务室、一期同学宿舍栅栏、金工实训室、焊接实训室电力改造工程、学院办公室档案室工程、教工之家工程、教务处保密室的改造工程以及学院财务室、后勤财务室的防盗改造工程、金工实训车间改造工程、图书馆纱窗改造工程等项目的施工工作，并交付相关部门使用；仔细组织实施了学院保留地临时排水沟的施工；协作电信、移动做好校区的电话、无线上网等施工。

（2）协作一期施工单位做好每幢单体保修工作，例如：青年老师公寓楼屋面、楼面、图书馆屋面、同学活动中心屋面、第一食堂楼面、墙面的漏水问题及爆水管、修理好同学活动中心舞台开关和玻璃幕墙的窗户。完成电梯年检和维护保养工作。

（3）协作城建局做好土建、二次装修、设备、白蚁、弱电智能化系统等一期工程的验收工作。

（三）选购保障工作：

1、完成财政预算相关工作。

乐观协作学院财务处进行20xx-20xx年财政预算执行状况的核对；填报20xx年财政预算选购方案；理清20xx年财政预算可实施金额。

2、依据财政预算仔细执行选购方案。

依据学院各项工作的进程，乐观与市财政局沟通协调，依据20xx年财政预算开展选购工作，完成了图书馆文献资源管理系统及设备、教务管理软件及设备、学院绿色植物、花卉租赁、图书馆电子资源、教学黑板、二期同学公寓套床、学院公车、后勤专用货车、图书馆家具、电子试验室、物流试验室、酒店试验室等选购项目。共计实施分散选购项目63项，协议选购项目57项，集中选购项目24项，选购金额约为5554.28万元，同比预算经费下降了6.8%，节省资金405万元。

3、科学论证选购项目，仔细组织实施。

根据学院领导要求，准时邀请校内外的专家对学院相关实训室建设选购项目（如：电子试验室设备；数控原理与修理、机电一体化实训室设备；物流实训室设备；动画实训室设备等）进行科学论证，优化选购方案。

4、完善选购项目的审核、付款程序。

严格根据相关文件规定的程序，依据我院实际，设计并启用20xx版选购文件、合同审核表及付款申请表，进一步完善选购文件、选购合同、支付方式等选购项目的审核、付款程序，顺当完成了付款程序的项目共计76项，已支付金额约2056万元。

5、完成了多个选购项目的安装工作。

完成了4200套同学公寓套床、5000套教学课桌椅、300多套办公家具、160多台空调的安装、调试工作，为行政办公、教学、科研、师生生活供应了强力的保障。

（四）资产管理保障工作：

完成了学院固定资产的登记、清查、报增、处置、调拨、验收管理等工作。

1、资产管理工作初见成效。

（1）固定资产日常管理及清查工作：

分别于20xx年3月、6月和11月进行了3次办公设备（含家具）的全面清查工作，对各部门的办公固定资产使用状况有了较为全面的统计和了解；对清查过程中消失的信息不明确的固定资产进行资料补全工作，并对报废、报损的固定资产进行重新统计和对账；其中11月份清查工作的重点及金额分别为：试验室教学设备总值2171万元，食堂设备总值1024万元，办公设备总值699万元，办公家具（含老师公寓家具）总值1400万元。

（2）正式启用了财政局的固定资产管理系统，对资产清查的统计结果进行数据录入工作；引进资产管理专用的条形码打印机，对已对账、已验收的资产进行贴标签工作，为未对账、已使用的固定资产贴临时标签。

（3）发放办公设备工作：

为20xx年3月和9月新入职的200多名教职工发放办公电脑、打印机等办公设备，并做好资产登记及报增工作。

（4）资产调拨工作：为同学处20xx级新生录用工作进行打印机及办公电脑等设备的借调工作，以及为20xx年12月学院第一届运动会临时供应打印机、手提电脑等设备。

2、顺当完成多项选购项目的验收工作

对符合验收条件的集中选购、协议选购、分散选购项目开展验收工作，包括验收前的资料收集、制定验收方案、实施验收，并做好后期资料更新工作等。

（1）已完成体育器材选购项目、第一食堂厨具（第三期）选购项目、图书馆电子图书及cnki数据库3个集中选购项目的验收工作，以上项目合同金额合计人民币400万元。另外组织了图书馆家具、校内网设备、试验室设备等3个集中选购项目的初步验收，并要求供应商对验收过程中发觉的问题进行整改。

（2）完成了包括打印机、复印机（含送纸器）、服务器、办公电脑、笔记本电脑、数码相机、数码摄像机、录音笔、会议室音响、教学音响、速印机、固定电话、空调、教学楼（含试验室）电脑、投影仪、图书馆图书选购项目等40个协议选购项目的验收工作，以上项目合计人民币650万元。

（3）完成了金工实训室和焊接实训室电力改造工程，教务管理信息系统、图书馆中外文期刊验收、会计手工实训室、图书馆纱窗、老师宿舍窗帘、图书馆数据库、心理管理软件、档案管理软件、教学黑板、档案密集架选购项目等29个分散选购项目的验收工作，以上项目合计人民币152万元。

（五）物业管理保障工作：

1、对物业公司的整体服务进行监管，制定了物业管理服务考核细则，联合相关部门定期对物业公司各项服务质量及人员在岗状况进行考核，确保学院的保洁、修理、接待、同学宿舍管理等服务到位，督促物业公司对存在的问题进行整改，并检查整改落实的状况。

2、核算了20xx年9月—20xx年12月的物业管理服务费用、并落实相关扣款措施。

3、督促物业公司为20xx级迎新工作配备足够的人员、制定了迎新方案和应急措施，并为新生军训做好相关的服务。

4、依据学院人员聘请、新生入学及新增大楼的使用状况，分别于20xx年4月和9月与物业公司签订了服务补充协议，确保物业管理服务人数、质量满意学院进展需求。

5、帮助学院物业管理服务招标工作，包括草拟招标文件，到同类院校开展服务需求的调查等等。

6、要求物业公司做好办公饮用桶装水的配送服务，包括配备送水员工、设立送水电话、准时配送及回收空桶、每月做好送水记录并上报后勤处等。

8、制定了同学公寓宿管员管理条例，并要求宿管员严格遵守。

（六）总务管理保障工作：

1、宿舍管理：

（1）协作人事处的聘请工作，为上半年约30名新入职教职工以及9月140名新教职工支配临时周转房，并帮助有需要的教职工进行宿舍调动工作，准时对入住信息进行更新；依据学院领导指示，为一部分已入住的教职工调整临时周转房，以满意20xx年6月以后学院人才引进方案的住宿需求。

（2）20xx年4月，帮助保卫处解决学院首批44名保安员的住宿问题；对入住同学宿舍10栋的物业员工、饭堂员工、保安员以及工程人员进行了3次全面的宿舍调整工作，确保以上员工没有私自占用、违规入住宿舍的现象。

2、后勤仓库管理：

（1）成立2个后勤仓库：经院领导同意，把试验楼d栋1楼阶梯室和实训楼c区102实训室设为后勤仓库，并落实后勤仓库搬迁方案，通过购置货架,将各类物资进行分类摆放，并进行盘点和统计，较为全面地把握了仓库物资的状况。

（2）修理耗材管理：把修理耗材的管理纳入仓库的出入库管理，定期盘点和清查，对物业公司使用修理耗材的状况进行把关，防止铺张现象的发生。

（七）后勤服务公司保障工作：

1、完善公共配套设施，初步实现后勤服务社会化

为完善学院公共配套设施，丰富师生的生活，后勤服务公司组织召开了关于铺位布局方案征求看法的会议，收集了师生们的看法，打算建立一条舒适、多元化的商业街。商业街面积约1168平方米，主要有餐饮类、生活配套类、文化休闲类三种业态。目前，高校生超市建设已进入最终阶段，货架、监控设备、收银系统、改造工作都已完成，不久便可以投入使用，扩大了全院师生的购物空间。

2、引进临时摊位，丰富师生生活

学院地理位置较为偏僻，师生的精神物质生活较为单一，后勤服务公司乐观引进校外的商家，在同学饭堂门前不定期设立书展摊位或者是文具饰品摊位等，既丰富师生的日常生活，也为后勤服务公司带来经济效益。

（八）医疗保障工作：

1、全力做好新生军训医疗保障工作及同学体检工作。

医务室开学伊始便乐观行动起来，对新生军训医疗保障工作及同学的体检工作进行细心预备和周密的部署。面对2500名新生，医务室人员克服困难，实行设立2个临时医疗服务站、医生轮班、24小时值班热线等措施，在军训期间接诊1275人次，为新生供应了强力的军训医疗保障，赢得了新生的赞誉。今年，医务室共计完成了5834人次的同学健康体检工作，并为同学建立了健康档案。

2、做好门诊医疗工作。

完成了门诊、出诊、抢救急症病人、跟踪治疗、送诊治疗、心理疏导等门诊医疗工作。全年门诊量为2790人次，送诊量为168人次，急诊量为96人次。

3、增加了突发大事的处置力量。

在学院领导的大力支持下，学院与康华医院、大岭山医院签订了合作关系，开通了医疗绿色通道，便利了师生就诊，保障了师生的生活。

4、协作学院疾病防控工作领导小组，开展传染病、流行性病防控工作。

购置足量的消毒药品，分期分批分发到物业公司和同学宿舍，支配物业工作人员对宿舍和公共场所进行消毒，杜绝传染病、流行性病的发生。

5、加强食品卫生平安监测力度。

制定了《食堂卫生监测量化评分细则》，不定期检查食堂食品供应商的各种卫生指标以及检测饮食从业人员的身体状况，严格要求相关人员办理卫生健康证。

6、乐观联系相关部门对相关人员进行健康教育工作。

加强健康教育宣扬力度，对饮食从业人员、接待人员进行健康卫生学问教育；在全院范围内进行健康学问教育讲座，大力宣扬食品养分学问、传染病防治常识、个人卫生常识、艾滋病防治学问及禁烟禁毒等卫生常识。

（九）其他保障工作：

1、加大绿化美化校内的力度。

在行政楼、试验楼、教学区、图书馆、学院平桥、学院正门、同学宿舍围栏等范围加大绿化工程的投入，室内植物租摆数量为500盆，20xx年绿化工程合同金额总计为318716元，进一步美化了校内环境。

2、水电管理工作。

加强了日常巡查，杜绝了水长流、灯常明现象。严格做好基建工地、食堂、同学宿舍及老师公寓的水电表计量抄送、核对和水电费收缴工作。

（1）全面核算了20xx年1月—20xx年8月31日青年老师公寓各用户的水电费用；核算了20xx级同学公寓人均水电费用，并召开相关座谈会，征求同学关于水电收费的看法和建议。

（2）我处在4月份完成了银行代扣电费业务的办理，并于同月实现了银行代扣电费。另外，针对我院功率调整电费较高的状况，我处5月和康格隆公司签订了用电整改合同，合同金额6300元。如今我院功率因数调整电费为零，8月到11月，因无功补偿用电达标，嘉奖了11178.76元。

四、存在的问题及不足之处

1、后勤管理干部断层现象严峻，员工有待学习、培训提高业务水平。

2、后勤管理规章制度中仍有不足之处，如何适应新状况、新变化，有待进一步完善规范。

3、后勤处与后勤服务集团如何进一步理顺双方关系，以削减职责不清、分而不离、运转不畅等现象有待探究。

五、20xx年后勤处工作要点

1、筹建同学其次食堂二楼、三楼，为师生员工供应更快捷的就餐环境。

2、科学规划进展，确保基建工作的顺当进行。依据学院进展的总体规划，20xx年拟定的基建任务主要是：完成同学广播电台、停车棚、实训中心模具车间等项目的改造工程；做好二期二标工程设计变更的协调；办理国土证；做好一期工程及二期一批工程建筑质量、校内全部设备、校内市政工程修理维护工作。

3、依据选购项目的实施进度，制定验收方案表，对已按合同和招投标文件选购完毕的项目绽开各阶段的验收工作；全面开展学院固定资产的清查及盘点工作；完善固定资产报增、出入库、发放、以及调拨的办事流程。

4、加强物业管理力度。贯彻落实物业管理考核制度，每月两次定期开展全面的物业管理服务考核评分工作；不定期开展物业管理服务满足度调查，并针对调查结果中的不足部分要求物业公司进行整改。

5、进一步完善校内绿化美化工作。待城建局交付我院使用后，必需做好学院绿化美化改造工程。

6、加强水电管理，创建节省型校内。进一步开展节省型校内创建工作，重点在水电技改、水电管理等环节，力求削减开支。

7、完善医疗设备，扩大医疗队伍，办好医疗营业执照，争取成为社保定点单位。

20xx年，后勤处将紧紧围绕学院进展的中心工作，在学院领导的带领下，通过改善管理，强化服务，规范后勤工作秩序，全面提高后勤管理水平和服务质量，为广阔师生员工制造舒适、美丽的工作、学习和生活环境。

学校后勤工作方案篇12

一、指导思想:

遵循学校总体工作思路，透过建设和加强后勤管理制度，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的乐观性，建立良好的后勤管理秩序。坚持“以人为本，服务育人”的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作带给强有力的后勤保障。

二、重点工作:

1、落实岗位职责制。

2、加大校产管理力度，不断完善校产管理制度。

3、加强经费使用的管理，加大对财务收支、基建修理、大宗教育用品选购等方面的科学管理，提倡艰苦创业，厉行节省。

4、进一步改善办学条件，优化师生的办公和学习环境。

5、健全后勤档案材料，准时充实后勤网页资料，使后勤工作更加完善。

6、做好校内绿化工作。

7、规范管理，保证教学需要。

三、工作措施:

(一)、更新观念，增加服务意识

1、全体后勤人员务必树立师生利益至上的服务观，从学校整体利益动身，把师生的合理需求作为开展工作的动身点和归宿，做好服务工作。

2、规范后勤管理，充分发挥后勤人员的才智和力气，改善服务方式方法，签订各岗位职责制，狠抓工作落实。

3、加强自身素养的提高及业务潜力的培育，更新学问，不断提高自身的修养。

(二)、勤俭节省，加强财、物管理

1、结合学校实际，依据教学需求，本着精打细算的原则，制订经费预算。

2、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节省，反对铺张铺张，努力为学校节省一滴水、一度电。

3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度，规范物流过程掌握，强化库房管理

4、物尽其用，充分发挥学校现有物品的使用，发挥各设备功能，对使用、设备状况以及借还手续都要实行严格登记，避开不必要的`人为损坏、遗失等。每学期对校产进行清理，严格执行校产保管和损坏赔偿制度，对各处室的公物定期进行清理，落实职责。对班级备品、桌椅进行编号登记，由总务处核实兑现赔偿，并纳入班级考核之中。

(三)、加强校内环境建设，优化育人环境

1、做好校内绿化和保养工作。

2、做好春夏花木的种植、养护工作，确保学校花草树木的最高成活率，为营造一流的育人环境带给物质的保障。

(四)、合理使用公物，准时进行修理维护

1、常常检查场地、设施和各室中的电器、线路、装置、设备，发觉问题准时解决隐患，切实做好防水、防触电及防其它意外事故的工作。

2、准时对学校公共区、门窗、锅炉房等各部位进行查修，做好物品的修理工作，以保障公共财物的合理使用。

(五)、搞好选购工作，保证教育教学的正常需要

1、所需选购物品提前申报。

2、除政府选购外，学校其余用品由专人负责选购，提倡价廉物美，反对铺张铺张。

(六)、做好基建工作，基建项目实行公开招标。提前做好预算、测量、室内规划。

(七)、做好后勤人员的考核工作。在管理方面，调动每个人的仆人翁职责感，尤其是在学校用电方面，将纳入班级的考核中，各班均要设立专人负责班级灯的使用，并将名单上交，由专人每一天早晨负责检查。

总之，全部后勤工作人员，要坚固树立为教学服务、为师生服务的观念，立足学校的进展，听从学校工作的需要，保质保量地完成学校的后勤工作。

学校后勤工作方案篇13

后勤工作是学校工作的有机组成部分。在实施素养教育、落实常规管理、加强学校规范化建设、确保正常的教育教学秩序，培育四有新人诸方面起着保障作用。后勤工作千头万绪、管理繁杂细碎、责任重大，其好坏直接关系到学校进展的速度和质量，关系到教学秩序、生活秩序的稳定和教育质量的提高，现将本年度我县的学校后勤工作总结如下。

一、完善管理，确保食堂食品平安、同学宿舍平安的监管

本年度，我局要求学校后勤处人员协作学校德育处及值周人员定期对学校食堂和同学宿舍、及各教室的电路进行检查，排查平安隐患，坚决做到用电平安、饮食平安。在平常工作中加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严格进行食堂管理；对食堂员工进行食品平安学问、机器操作的培训和讲解，合理、平安正确的使用机器；为确保食品平安，开学初和学期中，后勤处特地组织后勤人员对蔬菜、肉食品市场进行了走访和调查，保证购买的蔬菜和肉食品是新奇的、有质量保证的。

二、服务至上，供应优质膳食

俗话说“民以食为天”让同学吃舒心，是打造“满足食堂”的核心标准。为此，学校食堂从同学饮食改革入手，大力推行养分就餐方案，询问养分专家和卫生监督机构人员指导，依据同学生理成长需要，制定科学的养分食谱。依据实际制定详细的周食谱、日食谱，并进行公示，接受县食品药监局的的检查和社会监督。同学养分餐做到主副食、荤素菜合理搭配，供应细致入微的贴心服务。

三、光盘行动，共享美妙食光

（一）了解“不易”，争做中华美德的传承者

同学通过光盘行动主题班会的形式及老师们的言传身教，树立节省光荣、铺张可耻的思想观念，不浪费、不攀比，厉行节省。作为当代中同学，更应当应当以身作则，继承中华民族勤俭节省的传统美德，主动参加到“光盘行动”中，疼惜粮食，反对铺张。

（二）坚守“光盘”，争做勤俭节省的践行者

“光盘”不仅仅是一种口号，更是一种行动。在全县各学校师生的共同努力之下，同学已从自身做起，从细节做起，做“光盘行动”的实践者。争做“光盘”达人，以“光盘”为荣，以“剩餐”为耻，吃多少，打多少。同学现已将“光盘”两字牢牢记在心中，牢记节省粮食是美德，并付诸自己的行动。

四、校内绿化美化开展井然有序

1.加强对校内已有花木、草坪的管理。抓好浇水、施肥、修剪、除草、防虫等关键环节，巩固已有的绿化成果。

2.做好绿化长期目标规划，营造良好氛围。抓住每年春天绿化的好时机，努力制造良好的工作和育人环境。

3.加强人文建设，塑造美妙心灵。在不同时间、以不同形式进行同学思想道德建设警示，成为学校环境建设的一项重要内容。

4.乐观打造深厚的校内绿色氛围。

五、加强校产管理努力厉行节省

1.强化班级财产管理，使财产管理逐步走上规范化，明细化，严格班级财产考核制度，做到奖优罚劣。

2.做好对固定资产增减工作的登记，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，严防学校财产的'流失。

3.加强同学宿舍财产管理。制订了宿舍财产管理条理，做到损坏赔偿，培育同学的公共财产爱惜意识。

4.规范公共财产、公共设施的管理。对低值易耗物品的管理工作，从严要求，严格执行审批、发放手续。

六、“厕所革命”

通过宣扬教育、抓个人示范、抓监督约束等系列卓有成效的举措，通过制作文明如厕宣扬材料，强化文明如厕教育，引导同学养成良好卫生习惯，珍惜和爱惜厕所设施设备，自觉抵制不良如厕行为，形成乐观、健康、向上的校内厕所文化，提升同学的公德心和文明意识。

如厕文明得到大幅提升，便后冲洗、不乱吐乱扔、不乱刻乱画、有序如厕、爱惜厕内公共设施和公共卫生等文明如厕行为正在养成。

七、校内周边环境治理

1、为切实抓好综治工作，搞好学校及周边综合治理，营造青少年健康成长氛围，我们乐观多次协作派出所、县食品药品监督管理局对学校周边的小卖部等进行监督检查，并没收和销毁了一些有害健康的食品和过期食品。保证了同学的身体健康。

2、加强警校联系，预防青少年犯罪。我县要求各学校邀请派出所来学校进行法制宣扬，给同学宣讲了《治安管理条例》、《未成年人爱护法》等法律法规，增加同学法制意识，预防青少年犯罪。

形成“人人讲平安，到处讲平安，平安伴我在校内，平安校内在身边”的舆论氛围。

八、健全机制，落实措施

推动学校平安风险防控体系的建设我县各学校通过健全机制，落实措施，不断推动学校平安风险防控体系建设向纵深进展。

一是组织机构得到强化。我县各学校先后成立平安维稳、校舍平安、平安校内创建、学校及周边治安综合治理等领导小组，进一步完善学校平安风险防控工作。

二是管理机制健全完善。各学校严格执行外来人员盘查登记准入、交通监管、食品卫生、消防平安、领导和老师带班值勤等制度，坚持用制度管人、管事，努力提高执行力，有效防范了各类平安责任事故的发生。同时全面推行平安隐患日查周结月报制度，对学校日常平安管理的各个方面内容逐条细化，提出详细要求。努力形成校内周边环境整治工作的长效管理机制。

三是给每位同学购买了校方责任险，校方无过失责任险，不仅保障了同学家庭因意外损害产生的经济负担。也在肯定程度上化解了学校的平安风险。

九、20xx年度工作方案

1.加强疫情防控工作

（1）严格实行各学校制定的《疫情防控工作方案》，特殊加强校内进出入测温、登记等管理工作；

（2）严格实行错峰错时报名、上放学、就餐制度的实行，严把防控关；

（3）后勤人员连续加强学校的消杀工作，按时、按量、按配比进行学校场所消杀，特殊是重点防控部位的消杀工作；

（4）加强教室、寝室的通风换气工作；

（5）进一步加强口罩使用的管理，严防发生窒息等意外事故的发生。

2.强化队伍建设、制度建设，努力提高员工的自身素养

（1）组织学校后勤职工仔细学习政府相关文件精神，统一思想熟悉，强化职业道德教育，增加责任感，进一步