




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第16页共16页中学教学常规管理制度教学工作是学校的中心工作,学校必须加强教学常规管理。学校教学常规管理主要指教学秩序、教学环节、教学评价、教学科研与教学改革四个方面的管理,是建立正常教学秩序、开展教学研究、改革,提高教学质量,完成学校教育任务的教育任务的保证。一、教学常规管理的基本要求1、各教研组、备课组、全体教师应认真学习区教研室下发的有关各学科的《教学常规管理手册》,经常对照,做好自查,根据《常规》提出的标准和要求,规范教师的教学工作。2、各教研组及全体教师,每学期初都应根据学校对教学工作提出的总体目标和具体要求,认真制订教学工作计划,落实好完成教学任务的各项措施,并在整个教学过程中切实实施计划,期末认真做好总结。3、全体教师必须认真地抓好教学过程的五个基本环节。(1)备课:各备课组要进一步建立、健全集体备课制度,每堂课前都要认真写好教案(新教师一定要写详案),充分做好教学的各项准备。不上无准备课,杜绝不备课、无教案进教室上课现象,提倡各学科教师利用网络收集备课资料,拓展备课内容。(2)上课:教师应严格按课表上课或组织学生开展活动,不得私自调课、停课或擅自改上自修课。杜绝上课迟到或提前下课现象,教师要爱护学生,不讥讽、嘲笑和侮辱学生,不体罚或变相体罚学生。课堂教学目标明确,重点突出,难点讲清,内容正确,板书工整,语言规范,表达清晰,课堂结构安排合理。教学方法、手段择宜而用,提倡启发式、讨论式教学方法,提倡利用现代化教学设备组织教学。树立“以生为本”观念,课堂教学体现学生主体性、自主性、民主性;重视学生学习兴趣,学习方法,学习习惯和创新思维能力的培养。落实“双基”,培养能力,发展智力,切实提高课堂教学效益。(3)作业布置与批改:各科教师都应该按照教学需要,精选和设计作业。初中生每天课外书面作业量控制在规定时间内,必须培养学生良好的作业习惯,强调格式,强调订正。作业必须由教师自行认真批改,掌握情况,及时反馈,及时调整,改进教学,杜绝只有布置,不批改或不及时批改的现象,杜绝布置重复性、机械性作业,提倡各学科教师进行作业面批。(4)辅导:教师应重视课外辅导,提倡各学科教师对学生进行个别辅导。(5)考试:全体教师都应按照教导处要求,认真做好复习、命题、打印、监考、阅卷、结分、统计、分析、讲评工作。学校规范期中评估和期末考试,交叉命题,集体阅卷,统一结分,严格考场纪律,限时做好统计和教学质量分析,各种表格上交等考试的常规工作。杜绝由于监考教师缺乏责任心影响考试秩序的现象,禁止擅离试场,或在试场内做与监考无关的事情。要保证考试期间的正常秩序,有监考安排的教师一般不能请假,没有监考安排的教师须正常到校工作。4、全体教师都应积极地投入教学研究和教学改革之中,要求:(1)听课:积极开展互相听课、评课活动,研讨和改进课堂教学方法,可以在本组内听课,也可以跨年级、跨学科听课。任课教师都应该欢迎和接纳其他教师听课。专任教师每学期听课不少于____节、评课不少于____节;教研组长、教学骨干教师听课不少于____节,评课不少于____节;学校行政听课不少于____节,评课不少于____节。(2)开课:根据教研组确立的课堂教学改革的专题或重点,主动争取,积极上好交流课、研讨课、示范课以及青年教师的汇报课等,不断探索和总结课堂教学改革的经验和方法,涌现一批积极改进课堂教学方法的骨干教师。专任教师每学年至少对全校开课一次,教研组长、教学骨干教师、学校行政每学期至少对全校开课一次。(3)课题:每位教师都应该加强教学理论学习,都应该结合自己教学工作,有经常性的学习和钻研的专题,大部分教师都应该有自己明确的研究课题。在教学实践中提高教学研究水平,以教学科研来促进教学质量提高。(4)论文:每位任课教师都要认真总结自己的教学实践和经验。根据自己的钻研专题或研究课题,每学年撰写不少于一篇教学专题总结。有条件的教师要积极撰写教学研究论文,参加校、区级和市级的论文评比交流。(5)课件:每位任课教师都要积极学习现代教学技术,在课堂教学中积极采用现代教学技术手段,注重通过改进教学手段来改革课堂教学方法。二、教学常规制度的管理为了进一步加强教学常规管理,学校以教导处为主建立教学常规管理小组。管理小组负责日常的宣传、指导、督促、考核、评价、提出奖惩意见,每学期末负责做好教师的综合考核工作。1、对教师执行基本要求情况作常规检查,每学期两次。不能根据学校规定按时完成和上交各种资料,不能根据学校要求完成听课、课件制作等情况的,在期末常规考核时予以公布作为评优的一个标准。2、对教师作业的布置和批改情况作常规检查。作业经常无布置,或者有作业布置而经常不及时批改的情况,将记入个人档案作为年度考核的一个标准。3、对尊重爱护学生情况作常规检查。课堂上严禁讥讽、嘲笑和侮辱学生,体罚或变相体罚学生,查实后作为一项师德事故予以记载。4、对上课情况作常规检查。没有特殊情况,不准时进教室上课或提早退课(包括辅导课),上课时接听手机等。将记入个人档案作为年度考核的一个标准。5、对忠于职守情况作常规检查。工作时间擅离岗位影响到调课、会议、活动、学生教育等学校正常工作的情况将记如个人档案作为年度考核的一个标准。6、对认真监考情况作常规检查。学校组织的期中评估、期末考试,发生监考教师没有按规定时间到场,或擅离试场放任学生,或在试场中做与监考无关的事情,以及在试卷的收发、整理、装订中因主观原因造成差错而影响阅卷工作的情况将记入个人档案。如违反上述学校教学常规要求的各种情况之一,教师日常管理规范奖将停止发放。教导处中学教学常规管理制度(二)一、教学组织学校成立由校长负责,分管教学工作的副校长、教导主任、年级主任、教研组长组成的教学工作管理专班,负责研究、管理、指导、评价学校教学工作。管理专班要分工明确,责任明晰,认真履责。学校每月要召开一次教学工作例会,对学校教学工作进行研究,提出改进措施并加以落实。二、教学计划学校、年级组、教研组和任课教师都要制定教学计划。学校的教学工作由教务处完成,教学计划要经过校长办公会议审批后实施,年级、教研组、任课教师的教学计划要经过学校教务处审批后实施。各项计划要在规定时间内完成,学校每学期期中要检查计划执行情况,期末要总结计划完成情况。三、教学过程(一)备课老师须提前一周备课,采取个人备课和集体备课的方式。教师备课要做到“七备”。1、备课标,认真研究本学段的课程标准,宏观把握学段的课程性质、结构体系、目标要求和教学建议。2、备教材,把握教材编者意图,合理选择教学内容,努力体现“用教材教,而不是教教材”的教学理念。3、备学情,了解学生的思想状况、知识基础、能力水平、学习习惯、兴趣爱好等,根据学生学情和教学内容,科学组织教学,提高学生学习效率。4、备教法,做到“为学而教”,从引导学生学会学习入手,选择教学方法,提高教学应变能力。5、备学法,结合学科特点,重视学习方法的指导。6、备实验,准备好教具、仪器药品及挂图,熟悉各步骤、方法和技巧,保证实验的成功率、开出率(教师演示实验的丌出率达到____%以上,学生探究分组实验的开出率达到____%)和操作规范。7、备作业,根据教学内容和学生实际,精心设计练习,分层布置作业。(二)撰写教案教案应一课一案,以课时为单位书写,体现十一个要素:即:课题、课型、授课时间、教学目标、重点难点分析、教学过程设计、课堂小结、练习与作业、板书设计、教学后记、作业中典型问题记载。课型不同,教案的写法要有所不同。为避免不必要的重复劳动,复印资料、打印件、试卷等可粘贴于教案中,作为完整教案的一部分。教师不得使用旧教案,不得抄袭他人教案,不得备连堂课,备课实际课时要与总课时相符合。提倡教师实行“电子备课”,写“电子教案”。(三)课堂教学1、行为规范①在课程执行上,教师要严格遵守课程表,不得私自调课,不随意缺课。②在衣着形象上,男教师不得穿背心、短裤衩、拖鞋,女教师不得穿超短裙等过于暴露的衣服,不得染烫奇异发型,头发应梳理整齐,严禁留长指甲,涂指甲油。③在上课过程中,教师不能吸烟,不能看无关的书报,不能接听电话和收发短信,不能坐着讲课,严禁教师酒后进课堂,严禁讽刺挖苦、体罚或变相体罚学生,更不得将学生赶出教室。2、课前准备在教学时间上,教师要提前____分钟到达教室候课,不中途离开教室,不提前下课,不拖堂。在教学准备上,教师要做好教学的心理准备,精神饱满,不得将个人的不良情绪带进教室。理科教师应做的实验,课前要与实验管理员提前做好预约,并事先进行操作。3、上课课堂教学要做到“五个有效”。(1)有效讲授,严格控制讲授的时间,杜绝“满堂灌”,组织学生开展自主学习、合作学习和探究性学习。(2)有效提问,教师的提问能使学生更积极地参与学习过程,要提高提问的思维含量。(3)有效倾听,教师在提问之后,要注意“等待”,让学生感觉教师在等待和倾听。(4)有效评价,教师要针对学生的学习表现,作出适宜的评价,用评价引导学生,用评价激励学生。(5)有效板书,教师要重视板书的布局,做到字迹端正、内容简明、重点突出、条理分明、艺术美观,有助于知识的建构和再现,不写错别字。(四)作业布置与批改1、教师要根据教学内容和学生的实际需要,精心设计或选择适量的作业题,不得滥引滥用资料。为使不同层次的学生学有所得,可设计必做题和选做题。要求学生做的练习题,教师自己必须先做一遍。不得滥编乱订教辅资料,不得布置带惩罚性的、机械性的课外作业。要合理确定总量,减轻学生过重的学习负担。教师要认真指导学生按时完成课堂练习,督促学生完成必要的课外作业。课内、课外的练习和作业要协调,力求做到互相补充。2、要做好作业批改。作业要按照规定进行批改,课内练习要全批全改,课外作业要全面检查、轮流批改、集中评讲。批改作业要认真、及时、公正。评语要中肯,不得以批代改。应增大对学生作业面批面改的密度,每学期对所带班学生的作业面批面改不得少于____次。每次批改作业,应有详细的批改记录,对存在的问题应及时补救。3、作业布置与批改底线要求(1)各学科作业布置与批改的统一要求:①作业的设计要遵循“精”、“活”的原则,既加强“双基”的训练,又要注意能力的培养。②每学期按十次周正课安排学生书面作业(不含复习考试、节假日)。作业布置要适当适量,选题要典型。③要严格要求学生保质保量按时完成作业。特别注意培养和训练学生养成细心审题、书写工整、格式规范的良好习惯。要培养学生改错订正作业的好习惯。④作业批改要认真、及时,做到符号清楚,字体端正明了。作业错误要指出,一定要有批语,批语要多鼓励学生。每次批改要有记载。⑤作业批改要对出现的问题分为个别问题和普遍问题做到心中有数。要对作业做到较好的同学给予表扬,以激励学生的学习积极性,培养学生严谨的治学态度。⑥各科的书面作业包括作业本、学校配发资料的练习册有教师自编的试卷。(2)各年级各学科书面作业的布置与批改量具体要求如下:语文:每周作业不少于____次,每学期总数不少于____次,大作文不少于____次,小作文不少于____次。整卷训练不少于____次。数学:每周作业不少于____次,每学期总数不少于____次,整卷训练不少于____次。英语:每周书面作业不少于____次,每学期总数不少于____次,整卷训练不少于____次。物理、化学:每周作业(含实验报告)不少于____次,每学期总数不少于____次,整卷训练不少于____次。生物、政治、历史、地理四科:每周____次,每学期总数不少于____次,整卷训练不少于____次。体、音、美、计算机、技术等其它学科需有相关证明教学过程的文字材料。上述作业均要求全收全改。(五)、辅导教师要充分利用朝(晨)读、自习课、课外活动和课余等时间对学生进行辅导。教师可以采取集中、部分、个人多种方式进行辅导。辅导要讲究实效,既要重视知识的查漏补缺、解答疑题,又要重视学习兴趣、习惯、意志、毅力的培养,还要重视学习方法的指导。辅导要向全体学生,既要培育优生,更要辅导后进生(潜能生)。要有辅导记录。学校要根据教育行政管部门的规定,组织学生参加有关竞赛,全面提高学生的综合素质。不得集体组织学生参加教育行政主管部门规定以外的学科竞赛。四、检测与评价学校将加强对教师教学工作的评价,评价结果纳入教师工作绩效考核之中。1、教务处、年级每月进行抽查,每次抽查三至四个学科,抽查结果在年级进行通报。对问题严重的老师要进行诫勉谈话。2、每学期期中、期末对各学科的备、教、辅、改、研进行全面检查,并组织学生进行评价。检查结果及评教结果以简报的形式在全校进行通报。3、各学科要组织好期中、期末考试的质量分析,各个老师要对自己的工作进行总结反思。备课组长要写出质量分析报告并存档备查。中学教学常规管理制度(三)教学工作是学校的中心工作,学校必须加强教学常规管理。学校教学常规管理主要指教学秩序、教学环节、教学评价、教学科研与教学改革四个方面的管理,是建立正常教学秩序、开展教学研究、改革,提高教学质量,完成学校教育任务的保证。一、教学常规管理的基本要求(一)、各教研组、年级组、全体教师应认真学习各学科的《课程标准》,经常对照,做好自查,根据《课程标准》提出的标准和要求,规范教师的教学工作。(二)、各教研组、备课组及全体教师,每学期初都应根据学校对教学工作提出的总体目标和具体要求,认真制订教学工作计划,落实好完成教学任务的各项措施,并在整个教学过程中切实实施计划,期末认真做好总结。(三)、全体教师必须认真地抓好教学过程的六个基本环节。(1)备课:各备课组要进一步建立、健全集体备课制度,每两周由备课组长组织一次活动,每堂课前都要认真写好教案(新教师一定要写详案),充分做好教学的各项准备。不上无准备课,杜绝不备课、无教案进教室上课现象,提倡各学科教师利用网络收集备课资料,拓展备课内容。(2)上课:教师应严格按课表上课或组织学生开展活动,不得私自调课、停课或擅自改上自修课。公差由教务处安排,因请假或其它原因需调课、停课者,须隔天提出,须经教务处批准;确实需临时调课的,必须向教务处补办手续。杜绝上课迟到或提前下课现象,教师要爱护学生,不讥讽、嘲笑和侮辱学生,不体罚或变相体罚学生。课堂教学目标明确,重点突出,难点讲清,内容正确,板书工整,语言规范,表达清晰,课堂结构安排合理。教学方法、手段择宜而用,提倡启发式、讨论式教学方法,提倡利用现代化教学设备组织教学。树立“以生为本”观念,课堂教学体现学生主体性、自主性、民主性;重视学生学习兴趣,学习方法,学习习惯和创新思维能力的培养。落实“双基”,培养能力,发展智力,切实提高课堂教学效益。(3)作业批改:作业是检查学生掌握知识的情况和训练学生运用知识的能力的主要手段。要做到:1、要求学生作业保管要整洁、书写字迹清楚,格式规范。2、按时收、发作业。教师要督促学生按时、按质、按量完成当天的作业。3、认真批改作业。提倡全收全改。教师亲自批改。不得让学生替改或以课堂对答案代替批改。4、在批改作业中,要注意发现学生作业中的闪光点和错误,并及时记录,以便鼓励学生的创新精神和纠正学生学习中存在的问题。5、批改作业要有批改日期,要有等级(ABCD)和鼓励性的批语。6、周记每周由班主任老师批阅,以便了解学生的情况7、任课教师可以根据不同层次的学生有选择性的布置作业。(4)辅导:辅导,是帮助学生掌握知识,对学生进行个别指导的重要措施,是贯彻“因材施教”的基本途径。自习辅导应做到:1、按教务处安排的自习辅导表,按时到班坐班辅导。2、自习铃声响过,辅导教师要即刻进入教室,维护自习课秩序,辅导学生。不得迟到和早退,不得中途随意离开。3、自习课一般不要求教师集中讲题、授课。特殊情况下(如经教务处同意的调课)需要利用自习课讲课的,由年级组统一安排。4、辅导中,要着重解决学生提出的疑难问题,不把问题有意不讲,课后做有偿补课,要及时记录学生提出的有价值的问题。5、自习课上教师进行个别辅导时,声音要轻;同时要及时制止其他学生说话,保证自习课纪律。6、教师应重视课外辅导,根据学校的安排,认真上好提高和补缺辅导课,提倡各学科教师对学生进行个别辅导。(5)预习和复习:教师应根据学科的特点和教学内容的需要,认真布置好学生每天的预复习工作,要提出具体要求,给予具体指导,并且落实检查,培养学生良好的学习习惯。提倡各学科教师布置学生利用网络收集学习资料,拓展学习内容作为预习和复习的要求。(6)考试:全体教师都应按照教务处要求,认真做好复习、命题、打印、监考、阅卷、结分、统计、分析、讲评工作。学校规范期中评估和期末考试,交叉命题,集体阅卷,统一结分,严格考场纪律,限时做好统计和教学质量分析,各种表格上交等考试的常规工作。杜绝由于监考教师缺乏责任心影响考试秩序的现象,禁止擅离试场,或在试场内做与监考无关的事情。要保证考试期间的正常秩序,有监考安排的教师一般不能请假,没有监考安排的教师须正常到校工作(四)、全体教师
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 45223-2025电力厂站低压用电系统信息架构及接口技术规范
- 合肥小型商铺出租合同样本
- 公司并购合同管理与风险防范
- 心理康复师实习劳动合同
- 设计师合作开发合同模板专业版
- 标准版劳动合同范本合同
- 国际仓储业务合作合同范本
- 度中国员工境外工作劳务合同
- 供应链合作协议合同法全文
- 中小学教师职务合同范本
- 政府机关保安服务项目整体服务方案
- 酒店前台绩效考核表
- 精神发育迟滞的护理查房
- 简易施工方案模板范本
- 制作拉线课件
- 中华人民共和国文物保护单位登记表
- 不符合项和纠正措施记录表
- DBJ∕T13-354-2021 既有房屋结构安全隐患排查技术标准
- 温室大棚、花卉苗圃采暖方案(空气源热泵)
- 部编人教版五年级下册道德与法治全册知识点整理归纳
- 绘本阅读《铁丝网上的小花》
评论
0/150
提交评论