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第3页共3页商场物业部经理岗位职责(一)负责贯彻落实公司的质量方针、目标,并进行监督与检查;(二)负责根据商厦经营和质量方针、目标,制定本部门年、季、月的空调供水、供电、供暖及其它设施的维护和改造计划,并进行实施与监督检查;(三)负责各项设施维护和改造的预算编审工作;(四)负责监控联营厂商设施的设计制作和改造;(五)负责合理分配工作,督导员工合理有效完成工作;(六)负责协调与各部门处部的关系;(七)负责审核每月电气及工程配件的进销存工作并掌握本部门各项费用的支出情况;(八)负责对本部门员工进行相关的业务知识技能的培训工作。商场物业部经理岗位职责(二)1、负责贯彻落实公司的质量方针、目标工作并进行监督与检查;2、负责制定审核商厦年、季、月固定资产,低值易耗品的采购计划并经公司领导批准实施采购计划;3、负责商厦固定资产的管理和日用消耗品管理工作;4、负责商厦物业费用的核算审核报批签约工作,并监督执行;5、负责商厦保洁的核算、审核、报批、签约工作,并进行监督检查保洁公司的履约执行情况;6、负责商厦花卉租摆合同的核算审核、报批、签约工作,并进行监督检查花卉公司的履约执行情况;7、负责商厦电梯维护保养的合同的核算、审核、报批签约工作并进行监督检查电梯公司的履约执行情况;8、负责商厦通讯话务的管理工作;9、负责商厦员工用餐、更衣等生活管理工作;10、负责商厦外租物业各种费用的收缴工作;11、负责本部门内部员工相关业务知识的技能培训工作;12、负责涉及外部工作的联络与协调。商场物业部经理岗位职责(三)1、负责按编制招聘、培训、考核部门员工。2、负责落实责任书签订工作。3、负责培养一名后备经理。4、负责对统筹所属商场的日常物业管理工作及KPI的执行。5、加强员工的思想教育工作,培养员工爱红星如家的思想,检查督促员工的行为是否规范。6、确定工作目标,制定工作和培训计划,做好工作安排,做好每月、季、年度的工作总结。7、做好有关外包商的评审工作,按照物业合同招投标流程进行成本管理,并对预算的使用加以控制。8、建立良好的公共关系,协调与其他部门的工作,处理重大投诉事件。9、对商场物业部管理范围内的防火安全负责,商场遇紧急情况及事故,须配合商场处理及做好善后工作。10、组织贯彻实施集团物业推进中心物业日常的运行,实现质量目标。11、负责物业档案文件管理,建立良好的公共关系,协调与商场其他部门的工作。12、
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