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文档简介

通用安全作业要求及考核规定前言为了保障员工的安全和健康，增强员工的安全管理意识和安全技能，规范公司内部安全作业要求，制定此《通用安全作业要求及考核规定》。本规定适用于公司内部所有员工的安全管理工作。安全作业要求安全准备在进行危险作业前，必须要进行充分的安全准备。安全准备的内容包括：检查安全工具和设备的使用情况和状况，确保它们可靠并操作纯熟。对危险区域进行安全封锁和标记，确保通知有所准备的人员不要进入危险区域。在作业区域周围设置安全警戒线，并负责维护警戒线。确认所有的开关都已关闭，电源已切断，以及所有的工具和设备都已经落实安全措施。确定所有危险作业人员严格遵守相应安全规定并尽可能地减少人员的参与，提高安全性，确保人身安全。安全措施在进行危险作业时，必须要采取有效的安全防护措施，保障人员的安全。安全措施的内容包括：在进行机器操作时，必须保持清醒状态，切勿饮酒、麻醉药和其他会影响身体健康的物品。切勿将手、头、臂、身体或衣服等危险性物质用于近机器上。当有任何异常发生时，立即停机处理，并通知相关部门进行检查。在进行维修作业前，必须切断电源。安全培训每个员工都应该接受有关安全的必要培训，并熟悉公司的安全规章制度。培训的内容包括：熟悉对不同类型作业的具体安全措施；熟悉应急预案疏散方案，做好潜在的安全风险的预判、避免止损；针对特殊设备的安全操作培训；其他必要的安全培训。安全考核规定在公司内部，将会不定期针对员工的安全意识和安全技能进行考核，以及进行针对性培训。安全考核的标准如下：安全操作规范情况；紧急情况下的反应速度；安全培训成果的掌握情况；防范安全事故的预判和防范意识。在考核结束论后，根据考核结果，针对存在的缺陷进行培训并补救措施。总结保证员工的安全和健康是公司的重要任务。通过本《通用安全作业要求及考核规定》，可以规范公司内部

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