2023年员工离职协议书(大全九篇)

第页共页2023年员工离任协议书(大全九篇)范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，有所帮助，下面我们就来理解一下吧。员工离任协议书篇一乙方：一、甲方向乙方支付从乙方入职到乙方年月日离任的综合报酬元〔包含但不限于各种应得劳动报酬、加班费、补贴、补偿金和其他应由用人单位承当的因工或非因工局部的报酬〕。二、在甲方履行上述第一项协议后，甲方与乙方因劳动关系而产生的所有权利义务终结，乙方收到此笔款项之后无权通过任何途径向甲方要求支付任何费用。三、本协议书在甲、乙双方签字〔盖章〕后生效。甲方：乙方：签约人：年员工离任协议书篇二甲方：(xx单位)乙方:身份证号：乙方于年月日开场在甲方处工作，现双方经过友好协商，本着公平合理的原那么，达成如下就乙方同甲方解除劳动关系及离任补偿等事宜，双方表示认可。一、乙方于年月日申请终止双方的劳动关系，甲方表示认可。二、双方同意甲方在本协议签订后，支付乙方经济补偿金、生活补助费和其他补助费用等一次性补偿金人民币元〔此款项已包括因劳动报酬、社会保险、福利、离任经济补偿或者赔偿金发生的一切款项。〕三、乙方在收到甲方一次性支付上述款项及在本协议签字后，双方解除劳动关系的争议已根本解决，乙方自愿放弃基于双方劳动____及解除所产生的各项权利；四、本协议一式两份，自双方签章之日起生效。甲方：乙方：日期：日期：员工离任协议书篇三甲方：中山xxxxxxxx乙方：身份证号码：甲乙双方就乙方申请解除劳动合同一事，经平等协商，自愿达成如下协议：1)乙方于年月日离任于甲方2)甲方于乙方办理完毕离任手续之日一次性向乙方支付人民币rmb：_________该款包括奖金、加班工资、津贴、经济补偿金或赔偿金、福利等甲方依法应向乙方支付的所有款项；3)上述款项支付完毕后，双方基于劳动关系的权利义务全部结清，乙方不得再以任何方式到任何部门、机关向甲方主张基于劳动关系的任何权利；4)本协议为双方自愿平等协商达成，无欺诈、胁迫的情形，并不得向无关的第三者透露；5)假如乙方违背本协议约定，甲方有权要求乙方退回上述已支付的款项，并要求乙方支付同等金额的违约金；6)本协议经双方签字盖章后生效。甲方：中山市xxxxxx乙方：年月日年月日员工离任协议书篇四甲方〔企业〕：乙方〔职工〕：〔身份证号码：〕乙方因个人原因向甲方提出辞职申请，经公司领导批准，产生本协议所涉乙方离任事由，双方本着平等自愿、协商一致的原那么，就乙方离任事宜签订以下协议，供双方共同遵守执行。一、双方劳动合同关系自年月日起解除。二、乙方因个人原因，需将人事关系暂存于甲方，由甲方继续代乙方缴纳社会保险费用，所产生的社会保险费用〔包括甲方应承当局部〕全部金额由乙方自行承当。并按当年社保基数在每年2月、8月各缴纳6个月的费用。三、乙方如需停顿缴纳社会保险费用，需书面送达甲方，并作为本协议附件。乙方有效身份证明文件附后。四、乙方确认，与甲方不存在任何劳动争议，或者均已明确放弃因建立双方劳动合同关系而致的乙方所有权益，假设因此成讼，均应由乙方承当全部不利的法律后果。五、在签订本协议时，双方正式终止劳动合同关系，此后，双方互不负任何权利义务关系。六、在签订本协议时，双方均已非常清楚包括《劳动法》、《劳动合同法》在内的相关法律、法规之规定，知晓协议行为的法律后果，且愿意履行本协议内容。七、因本协议产生的争议，甲乙双方应先协商解决，协商不成，提交所在地法院进展诉讼。八、本协议共一式二份，由甲、乙双方各执一份，二份内容完全一样，均具有同等法律效力，本协议经双方签字〔章〕后生效。甲方：法定代表人：委托代理人：年日员工离任协议书篇五兹有本公司员工__________,性别___,户口所在地____________,身份证号码为:________,因_________等原因该员工与本公司协商一致于______年___月___日解除双方的劳动关系。为了维护本公司_______(即下文所指的甲方)与该员工____(即下文所指的乙方)的合法权益,保守本公司的商业机密,经甲乙双方协商一致签订如下协议,在甲乙双方解除劳动关系后,双方均需严格执行:1、商业机密的范围和内容2、甲方商业机密的范围和内容包括:3、甲方的市场规划和营销策略;4、甲方效劳工程的价格等效劳资料;5、甲方的技术操作流程和效劳流程;6、甲方的____,包括客户名称、联络方式、客户经营范围等;7、甲方的合作伙伴资料,包括合作伙伴的名称、联络方式、客户经营范围等。8、乙方的保密义务和保密期限9、乙方不得将工作中获取或开发的商业机密据为已有,有关资料、图纸等一律交甲方归档;10、乙方调离甲方,应得到甲方的同意,并保证三年内不得将自己所掌握的甲方商业机密向其他任何单位、个人泄露和牟取____。本协议由甲乙双方共同遵守。乙方有违背协议行为,依法承当法律责任:1、乙方应立即停顿损害甲方商业机密的行为,消除影响;2、乙方利用甲方商业机密给甲方造成损害的,应当承当损害赔偿责任:其中乙方利用甲方商业机密牟取的全部经济收入无条件归甲方所有;获得甲方商业机密的其他单位或个人,除按照国家有关法律法规承当赔偿责任外,全部赢利归甲方所有。3、由于乙方违约,甲方为主张自己的合法权益所发生的一切费用,全部由乙方承当。4、另外,乙方须向甲方支付违约金10000元人民币。本劳动合同在履行中发生争议时,甲乙双方均应采取积极的态度协商解决。不能协商解决的,双方均可向甲方所在地仲裁机构申请仲裁。另外,甲方还可根据《中华人民共和国反不正当竞争法》向甲方所在地工商行政管理部门投诉或向人民法院起诉。本协议未尽事项,按国家有关规定执行。本协议自双方签字之日起生效。本协议一式二份,甲乙双方各执一份。甲方:_____________________乙方(签字):__________________法定代表人(签字):_______________________________________签订日期:__________________签订日期:_____________________员工离任协议书篇六甲方〔公司〕：乙方〔劳动者〕：〔身份证号码：〕经甲方提出与乙方解除劳动合同，并与乙方友好协商，双方一致同意终止双方之间的劳动合同关系，协议如下：一、双方劳动合同关系自年月日起解除。二、甲方自本协议生效之日起开场安排乙方办理工作交接事宜，乙方应配合甲方在日内完成工作交接，提交交接清单，甲方根据公司的离任交接手续为乙方办理财务结算、开具离任证明；否那么，视为放弃相应的权利。三、甲方一次性支付乙方费用人民币圆整〔￥.00〕。该费用已包含了替代期通知金、经济补偿金及其他一切补偿金。四、乙方对甲方应尽保密义务，保证甲方机密资料不外泄，不得在外散播损害甲方利益形象的言论，如给甲方造成重大影响及损失，甲方将追究乙方相关法律责任。五、本协议第二、三条执行完后，甲/乙双方无任何经济纠纷与劳动争议,也不存在任何关联关系，乙方同意如其以甲方名义所作的各项事务导致甲方经济损失的，自愿承当相应责任。六、甲乙双方违背本协议的条款，均应视为违约，未违约方有权主张赔偿损失。七、因本协议产生的争议，甲乙双方应先协商解决，协商不成，提交甲方所在地法院提起诉讼。八、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章后生效。乙方有效身份证明文件附后。甲方：乙方：法定代表人：签字：或委托代理人：签订日期：年月日年月日员工离任协议书篇七甲方：*******公司法定代表人：***乙方：性别：女，身份证件号码：户口所在地：家庭住址现居住地址：鉴于：甲方属于户外休闲用品、工艺品等制造行业，所有资料均属内部机密，乙方系在甲方从事进出口经营业务，自20xx年10月1日至20xx年4月29日担任外贸业务职务。乙方在甲方任职期间，已经〔或将要〕知悉甲方的商业机密，甲方通过培训、技术交流、技术指导等方式，使乙方掌握了甲方业务及技术方面的机密内容；同时，也掌握了甲方的所有客户名册。现乙方单方提出要求解除与甲方的劳动合同。故为了保护甲方正当合法的权益，根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的原那么，甲乙双方就乙方对甲方所负有的保密义务和竞业限制义务，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守：一、乙方保证并确认：与甲方依法解除劳动合同后，严格遵守与甲方订立的劳动合同及保密与竞业制止协议。以下信息属于甲方的商业机密，乙方解除劳动合同后必须遵守不得泄漏：1、甲方货情报、产销策略、价格方案；2、甲方所有于___年七年四月二十九日止在册的客户信息；3、甲方的产品信息。二、乙方承诺：1．其在离任之后三年以内，不得在与甲方企业有业务关系的企业工作：非经甲方事先书面同意，不得在与甲方消费、经营同类产品；或提供同类效劳的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、参谋等；也不得自营与甲方一样或具有竞争性关系的产品或效劳：2．在离任之后，不得抢夺日前甲方在册的客户；也不将甲方的客户介绍给其它单位及个人，损害甲方的.利益；3．在离任之后，不得引诱甲方其他员工离任，损害甲方的合法权益。三、乙方离任后承当保密义务视为无限期保密。四、甲方同意就乙方离任后承当的保密义务及竞业制止义务，向其支付保密费及竞业制止补偿费。费用的支付方式如下：1、原劳动合同约定的年薪的50%计〔〕元；该补偿费甲方自20xx年11月开场至20xx年4月止已每月支付给乙方。2，20xx年8月，甲方一次性补偿给乙方〔〕元。3。20xx年4月29日补偿给乙方〔〕元。五、本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商一致，并签署书面文件，与本协议具有同等效力。本协议签订后，经双方当事人协商一致，可以对本协议有关条款进展变更或者补充，但应当以书面形式确认。上述文件一经签署，即具有法律效力并成为本协议的有效组成局部。六、本协议任何一方未行使或延迟行使本协议项下的一项权利并不作为对该项权利的放弃，任何单独一次或局部行使一项权利亦不排除将来对该项权利的其他行使。前款权利不因本协议的终止、撤消、无效而消失。七、违约责任如乙方违背本协议任一条款，应全额退回第四条约定的款项给甲方；同时，乙方将承当违约金200万元。八、乙方因违约而致使甲方调查乙方的违约行为而支付的合理费用〔包括但不限于律师费、调查费、鉴定费等〕，不包含在违约金之内，乙方应另行承当。九、本协议从签字或盖章之日起至乙方离任〔解除芳动合同〕后三年内有效。十、本协议与原劳动合同保护甲方商业机密局部内容互为补充．不可分割。十一、争议解决甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先行协商解决，如协商不成时，由甲方住所地人民法院管辖。十＿、本协议自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。十三、本协议一式三份，甲方执二份，乙方执一份，并具有同等法律效力。甲方：乙方：法定代表人：身份证号：地址：地址：：手机：年月日年月日员工离任协议书篇八甲方：xxx公司乙方：一、自200年月日开场，根据双方签定的劳动合同第四十六条第四款第三项的特别约定内容，乙方已正式受雇于甲方，现其身份属于本企业试用期正式解聘离任的员工。二、在乙方担当试用正式员工期间，甲方已安排个产品研发工程给乙方负责设计，而整个工程之原始设计概念是由甲方授与的，乙方只作为完备基于设计概念内的外观、构造等设计工作。以上个工程为：三、乙方已于20年月日前已按公司提供的概念和要求，设计了以上各工程的图纸及样品构造，并就以上工程设计了每样各个以上的保护性设计方案。四、根据双方签定的劳动合同有关条款约定：乙方在甲方公司工作期间，其一切的职务创造与设计均属于本公司或投资人所有。故其不得泄露有关产品和资料，不得以任何形式复制和使用有关资料并负有技术保密责任。如违背有关约定，那么甲方将按劳动合同所载条款及相关适用法规追究其法律及赔偿责任。五、本协议书一式两份，为劳动合同的附件二。签定双方各持一份，同具法律效力。甲方：xxxx公司代表：乙方：日期：年月日员工离任协议书篇九甲方：地址：乙方：身份证号码：经甲乙双方协商一致，达成以下协议：1、双方劳动合同关系自年月日起解除。2、甲方自本协议生效之日起开场安排乙方办理工作交接事宜，乙方应配合甲方在日内完成工作交接，提交交接清单，甲方根据公司的离任交接手续为乙方办理财务结算、开具离任证明；否那么，视为放弃相应的权利。3、甲方同意支付乙方的工资至年月日。甲方为乙方缴纳的社会保险费用至年月停顿。甲方为乙方缴纳的公积金费用至年月停顿。4、乙方完成工作交接后，甲方将在月工资发放日〔15日〕支付乙方最后一期工资。5、甲方一次性向乙方支付经济补偿金，合计人民币元。此金额为唯一的及最终的对乙方的所有补偿。经济补偿金将在甲方支付乙方最后一期工资时一起发放。乙方需至甲方财务处领取。6、其他款项说明〔如竞业制止补偿金〕7、乙方离任后，甲方将在15个工作日内完成社保关系终止手续。8、本协议签署后，乙方承诺：1〕乙方对甲方应尽保密义务，保证甲方机密资料不外