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文档简介

两学一做常态化制度化工作计划书背景介绍近年来，党的中央高度重视党员干部的思想政治教育工作，提出了“两学一做”党员教育管理制度。即：全体党员、领导干部要坚持每年学习两个重要文件、一次重要讲话，以及实践一项重要活动的要求。这项工作实施以来，不仅加强了党员干部的思想政治教育，还培养了党员的党性观念和工作能力，有力推进了全面从严治党的进程。为了进一步加强党员教育和管理，提高党员和干部的素质和能力，我们制定了一份“两学一做常态化制度化工作计划书”。工作目标本次工作计划旨在推动“两学一做”工作常态化、制度化，将思想政治教育工作融入到党员教育管理中来，提高党员干部的思想政治素质、加强党员思想教育和工作学习能力。具体工作目标如下：完成每年两个重要文件、一次重要讲话的学习任务。每年组织一项重要活动。活动要结合实际，兼顾党员干部的党性教育和工作能力提高。制定“两学一做”的常态化制度，确保工作计划的落实和执行。工作计划第一阶段：准备工作时间：2021年10月-2021年11月工作内容：1.成立工作小组。小组成员由相关工作人员和领导干部组成，制定具体的工作计划，并分工合作，明确各自职责。2.做好宣传工作。在党委的领导下，全面宣传“两学一做”制度，提高党员和干部的教育意识。3.做好材料准备。整理和归纳每年需要学习的两个重要文件和一次重要讲话的内容，为下一阶段的学习做好准备。第二阶段：学习工作时间：2021年12月-2022年11月工作内容：1.开展学习活动。全体党员必须按照时间节点和学习计划的要求开展两个重要文件和一次重要讲话的学习活动。2.组织讨论研讨。每个重要文件和重要讲话学习后，组织党员和干部集体讨论研讨，加深理解和应用。3.统计分析。对每个党员的学习情况进行统计分析，发现问题及时提出解决方案。第三阶段：活动工作时间：2022年12月-2023年11月工作内容：1.开展实践活动。每年党员干部必须参与一项重要活动，结合实际，做到理论联系实际。2.主题教育。在活动中组织党员干部积极参与主题教育，提高思想政治素质。3.总结反思。每次活动结束后进行总结反思，发现问题并加以改进，提高活动的质量和效果。第四阶段：制度化工作时间：2023年12月-2024年11月工作内容：1.制定“两学一做”常态化制度。组织相关人员对前几阶段的工作进行总结反思，制定一份完整的“两学一做”常态化制度并推行。2.监督检查。制定检查制度，对“两学一做”工作的落实情况进行监督检查，对于发现的问题和进展加以记录和总结。3.总结经验。在“两学一做”工作后，总结前几阶段的工作经验，汲取成功的经验，提出改进和完善的措施，为今后的工作提供参考和借鉴。结束语本计划书的制定和落实将会对党的思想政治教育和党员教育管理工作产生重要影响。实施该计划将提高党员干部的党性，同时也增强了

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