保安管理制度

—保安管理制度保安管理制度1

一、管理细则

1、保持干净、留意仪表，上岗前要扣好风纪扣，打紧领带；

2、运用礼貌用语，执勤遇到客人时必需做到让道、微笑、问好；

3、听从领导指挥、分配，严格遵守考勤制度，不迟到、不早退、不擅自替换班；在岗时严禁聊天、脱岗、空岗、窜岗；

4、稳重端庄，尽职尽责；有自我管理意识，处理问题要耐烦；

5、当幼儿园幼儿、教职员工生命财产受到威逼时，要机智敏捷，妥当地实行措施，全力爱护幼儿、教职员工的生命财产安全；

6、对园部指令肯定听从；熟识本岗位任务与要求，娴熟把握保安人员各项业务技能，及各种工作程序；

7、熟识把握本岗位的地形和各类设备的分布和运用方法；

8、果断处置当班发生的问题，发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控；

二、工作职责

1、熟识园内的全部情况，关注幼儿园外周边情况，把握与园领导的联系电话，以便发现问题按时汇报；

2、严格遵守上下班时间和当班纪律，对教职工要同等对待，除幼儿园规定人员可以在上班时间开门外，其他教职工如要求开门，必需要有主管领导的签条才能开门，否则禁止开门。做到仪表干净，文明执勤，不做与值班无关之事，并认真做好记录，并帮助门卫搞好环境卫生；

3、认真做好来访登记工作，热忱礼貌接待外来人员，并要求来访者出示有效证件《填写来人访客登记表》；

4、园内装修及施工人员要凭幼儿临时出入证出入，防止各类修补、买卖、推销、收破旧等闲杂人员进入园内，严格制止有关人员在园门口向家长推销产品、及发放传单、制止园门口摆设摊点、禁止园门口存放机动车辆，以免阻碍家长接送幼儿；

5、外来车辆不得随便驶入，确需进入的车辆必需登记本车号及出入原因，驶出时要查验车内装载的物品，查明后放行；

6、按园部规定下午18点至晚20点期间，对全园各部位至少巡逻3次以上。如听到呼救或发现可疑人物，应立刻报警，即时通知当班管理人员，封锁通道，切记保安人员对犯罪嫌疑人只有劝其留置等候有关部门处理的权利，无搜捕权利，因此扣捕的犯罪嫌疑人应速交公安部门处理；7、具体记录各有关部门的电话，以便在需要时寻求帮助；

8、若发现有撬门、入室的现象，应实行以下措施以帮助破案；

①立刻报案，现场留人；②切勿让任何人移动、触摸、破坏现场物品，帮助公安部门保存证据，便于取证；③切勿开动电扇或其他电器，以免破坏现场；④禁止任何人在现场走动，并礼貌的劝阻闲人进入现场，以便公安人员取证、调查；⑤向公安人员提供详情，例如：“案发经过、人员相貌、特征、有关车型、车号及犯罪嫌疑人逃走路线等。”

9、认真完成园领导布置的其它突击性工作。

10、上下班时间及锁门时间

上下班时间：

当班保安：上午7：00上班20：00下班

配班保安：上午7：00上班至9：00下班

下午17：00上班至19：00下班

锁门时间：上午9：00锁门中午11：10开门

中午12：30锁门下午2：10开门

下午3：30锁门下午5：30开门

（当班保安下班时如有幼儿未接走，保安必需等到幼儿接走前方可下班。）

节假日上下班时间：

上午8：00上班中午12：00下班

下午14：30上班下午18：00下班

晋中市第二幼儿园

安全科

保安管理制度2

1、安全检查制度

（1）防火安全检查，要做到要常规化、制度化。由保安部组织的全公司消防检查，每季度不少于一次。

其检查内容为：

a.各部门防火制度落实情况；

b.火源、电源管理情况；

c.员工执行安全制度状况；

d.水源通常是否符合防火要求；

e.火险隐患情况及消防装备、器材完好情况；

f.员工消防学问把握情况；

g.重大节日来临前，必需进行全面检查，做好登记。

（2）保安部对公司各重点部位，每天进行检查，做好登记。对查出的隐患，按时发出整改通知书，并按时报告主管领导。

（3）各部门每周检查一次，对隐患按时整改。

2、防火安全教育制度

（1）新入店员工，必需经过消防培训，方能上岗。

（2）每两月必需出一次墙报，宣传消防学问。

（3）每半年必需组织一次消防演习，常常训练。

（4）每季度须召集员工讲解消防学问，发放复习题和消防书刊，考试及格率须达XX%。

（5）每年度须组织一次消防学问竞赛，表彰成果优秀者。

（6）没年不少于播放六次'饭店防火录像'。

（7）每半年须组织一次消防工作总结，表彰成果突出、工作先进者。

3、火灾报告制度

（1）凡发生火灾最先发现者（不管是谁）应立刻向公司监控中心报告火警，并主动组织参与扑救。

（2）凡发生火灾，在场的最高行政为扑救最高指挥员，直至消防队到达火灾现场，并组织爱护火灾现场。

（3）凡发生火灾的所在部门负责人，应召开事故分析会，查明原因，3天内填好事故报表，并提出处理看法，报公司防火负责人。

（4）凡发生火灾，1天内由保安部负责人交起火原因、损失大小、处理看法（确定）上报市公安消防支队。

（5）火灾，不主动扑救、隐瞒不报、逾期不限，扣发所在部门或有关班组当月奖金，并取消年终评先资格。

4、火源、电源管理制度

严格用火审批制度。凡生产、生活用火，均应报保安部审批，符合安全规定的发给'用火答应证'。

i火源距可燃物品距离不小于1.5米。火源四周严禁堆放木屑、刨花、棉纱等可燃物和易燃物，保持炉灶场地的清洁卫生。

ii严禁用易燃、可燃液体引火生炉，对漏火和不符安全规定的用火工具，必需修好后才能运用。木板地面必需实行安全牢靠的防火措施。

iii禁止在各种火源旁烘烤衣物，全部炉灶内取出的炉渣、炉灰，必需熄灭后倒入指定的安全地点。

iiii禁火区、禁火部位、严禁烟火。如工作需要动火，须先向保安部申请，办理用火手续，否则，不准用火。

5、管理制度

（1）有电器装备安装，应严格根据有关电力设计技术标准执行，并由正式电工进行安装和修理。

（2）电器装备除常常检查外，每年要进行1X2次绝缘测试，发现可能引起打火、短路、发热和绝缘不良等情况时，必需立刻修理。建筑内不准架设临时电线，如工作需要时，必需事先向保安部、动力工程部申请。临时电线中只准运用绝缘电缆线，期限最多不超过3个月，逾期应按时撤除。

（3）引起库房的照明线路，必需装在硬塑料（或金属）套管内。

（4）集体宿舍的照明线路由动力工程部指派电力统一架设和管理，其他任何人不准私拉乱接。

（5）必需做到'十不准'，即：

a不准用电灯烘烤衣物或取暖

b不准用纸、布等易燃物做灯罩；

c不准拿电线挂在铁钉上或用铁丝牵拉；

d不准在电线上搭晒衣物；

e不准非电工擅自安装和修理电器装备；

f不准用铜、铁丝等代替保险丝用；

g不准电动机超负荷运转或带负拉闸；

h不准在宿舍、客房内运用电炉或电热器具；

i不准在电器装备旁堆放可燃物和其它杂物；

j不准凑合运用有毛病的电线、插头、开关等。

保安管理制度3

1、学校保安门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的重要工作之一，保安门卫人员必需进行岗前培训，保安施行二十四小时值班，保安人员在值勤期间必需坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控；要穿着干净，仪表端庄，说话和气，讲究文明。时辰提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动。

2、来人、来客均须办理登记、会客手续，保安人员应认真查验来人的合法身份证件，无身份证件、未经校保安同意不得进入学校。

3、任何人从学校内携带物资出门，应主动出示出门证件，否则保安有权查问、查看。对可疑物资可以临时扣留，按时报告有关部门处理。

4、自行车进出校门，应主动下车推行，机动车减速慢行，外来车辆进校门，保安应先问明来意再开门，随车人员必需办理来客登记手续。

5、外来人员会见同学必需在课余时间进行，假如正在上课，必需先在门房等候。

6、外来人员因事来校联系工作，保安在问清情况后，向校长办汇报，经同意后放行，严禁小摊小贩进入校内卖东西。

7、保安要坚守岗位，上岗时穿着整齐，上班期间不饮酒，昼夜做好校内巡逻工作，按时检查办公楼、试验楼、电教楼防盗门的关锁工作。

8、在校期间，对同学外出要认真查问、登记，未经答应，不准同学出校内。上课时间同学需外出，必需出具班主任的请假批条。

9、节假日期间，同学不得随便进校，如有要事，须经保安同意，方可进校。

10、要做到政令畅通，如遇突发大事必需按时和有关部门取得联系。

11、车辆出校前，应表示停车接受检查。外单位机动车未经答应，不得在校内停车过夜。

12、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，保安要按时开启和关闭。

13、学校保安应当认真履行执行本制度，如有违反，按学校有关规定赐予惩罚。

保安管理制度4

第一章总则

第一条为提高安全和服务意识，建立良好的企业形象和工作秩序，保证集团及员工安全，标准保安门卫接待管理工作，结合实际，特制定本制度。

第二条本制度适用于集团及各子公司的保安门卫收发管理。

第三条行政部对本制度实施负责。

第二章人员管理

第四条保安门卫人员上岗时要注意仪容仪表，穿戴整齐。

第五条保安门卫人员应保持良好的工作环境，工作区域内的桌椅摆放要整齐，无灰尘、无污物，到达集团卫生要求标准。

第六条保安门卫人员接待外来人员时要热忱、文明、礼貌得体，按不同拜见对象做好接待工作。

第七条保安门卫人员在员工下班后第一时间巡查各楼层安全，包括水、电、门窗等是否存在安全隐患。

第八条为标准管理、强化管理，除特别情况外晚十点后不答应员工在办公楼内逗留，保安门卫人员负责巡查，确认无人后封闭各楼层的防火门。

第九条为保证集团厂区安全，保安门卫人员按规定时间定时巡更打点。

第十条国家机关（公安、安全、司法）财政、金融、公用服务事业（自来水、电业、热力、供暖、燃气、煤气、邮电、通信）等

政府职能部门来访时，应礼貌热忱地具体询问来访目的，请来访人员至接待室等候，电话联络有关部门主管人员，经主管人员同意后，由相关人员负责接待，进入集团。

第十一条日常拜见客人（有预约者、应聘人员）保安门卫人员在经主管部门及相关人员同意后，方可进入集团。

第十二条电视台、广告公司等无约任意性来访客人，在与相关部门沟通后视详细情况酌情处理。

第十三条未经接待部门同意或擅自来集团推销产品者，一律不得进入集团。

第十四条保安门卫接待室为集团统一对外服务窗口，是保安门卫人员专职工作场所，集团内部其他任何人员不得在接待室逗留，保安门卫岗位人员有权对在接待室逗留人员劝说离开，如不听从劝说，可上报行政部，按有关规定，对违规者进行经济惩罚。

第十五条工作的时间，员工因公外出办事，填写《外出申请单》并经部门经理审批，到收发室进行登记前方可离开，员工外出办事返回集团时必需按时到收发室登记回到集团时间。

第十六条凡在集团办公区内做临时工的人员，须到行政部办理临时出入证，并凭证出入，凡来本集团从事临时性安装维护等工作的，用工部门须将施工单位、人员名单及起止时间报行政部登记备案。

第三章车辆出入管理

第十八条外来单位进入集团的车辆必需持《出车申请单》进出，

无《出车申请单》的车辆一律不得进入。一切车辆（包括办公用车、摩托车、助动车、自行车）必需在停车泊位有序停放，不得任意停放在过道或禁停线上。

第十九条集团办公车辆外出，必需持有集团统一印制的.出车单，任何车辆出入，保安门卫值班人员必需见出车单方可放行。

第四章物品进出管理

第二十条集团及各子公司交接的物品，需填写交接记录，经领收人签字确认后，方可取走。

第二十一条全部物品出厂须分类登记，接受保安检查。属员工私有物品的，需经本人签字前方可放行；属集团财产的，经办人或相关部门负责人应一并前往（或出据相关证明）在《物品出入登记表》上签名，确保自身和集团财产的安全。

第二十二条集团的信件、包裹、电函、报刊等，保安门卫收发室负责接收、分发、保管、传递，需具体登记。

第二十三条收发室应对当天的信件、报刊按时分类处理，不得延误耽搁。在各种信件、报刊分类处理之前，其他人员不要任意翻取，防止信件、报刊的遗缺。

第二十四条署名集团员工个人的来信，需在《邮件、信函、包裹登记本》签字确认后，交至个人手中，不得任意开启信件，如系上级部门及政府来信或无人任领的信件，则由行政部专人负责处理。

第五章嘉奖与惩处

第二十五条保安门卫人员需认真履职责，行政部将会定期对保安门卫人员工作实施检查，对于取得以下成果的个人，给与恰当的表彰和激励。

（一）为爱护公司财产安全勇斗歹徒，为公司挽回经济损失的个人，视情况嘉奖人民币XXX0X5000元。

（二）在工作中发现公司安全隐患，并提出合理化建议的，一经接受，嘉奖人民币XXX0元。

（三）工作认真负责，巡更打点无遗漏、当月无投诉、无安全事故无违纪者，每人嘉奖50元/月。

（四）年度内无投诉、无违纪行为嘉奖500元/年。

第二十六条保安门卫人员有以下违纪行为，罚款50元，三次以上予以辞退

（一）当值期间不注意仪表，不着工装，屡次指出无效者。

（二）不听从工作分配，不听从指挥者。

（三）当值期间无故矿工者。

（四）常常迟到早退，不打卡且无备案者。

（五）工作期间玩忽职守，造成公司经济损失者。

第六章附则

第三十七条本制度的解释权归集团行政部。

第三十八条本制度自下发之日起执行，原制度同时废止

保安管理制度5

第一条保安（护卫）队内务设置（主要指值班室、宿舍内务）应当利于工作，便利生活，因地制宜，整齐划一，符合卫生要求。

第二条值班室、宿舍内只准张贴（悬挂）公司统一的岗位职责、工作程序、常用标准、值（排）表等文件，张贴（悬挂）必需整齐划一。

第三条值班室内务

1、值班桌面必需保持洁净、整齐，不得放置与工作无关的物品。

2、值班桌抽屉内必需保持洁净、整齐，物品放置有序。

3、文件柜内物品必需保持洁净、整齐。

4、值班室内地面、窗户、门等必需保持洁净、无积尘、无污迹，交班人员必需在交班前彻底清洁值班室卫生。

第四条宿舍内务

1、地面洁净、无积尘、无污迹。

2、床铺上被子、枕头和床铺下鞋子摆放统一、整齐。床铺下需要摆放其他物品的，也应根据整齐划一的标准，分类统一摆放。零散物品应统一放置到整理盒内，分类摆放整齐。

3、床头柜、衣柜、书桌等物品统一标准，摆放整齐。

4、墙体、窗户保持洁净、无污迹。

5、建立宿舍每日卫生值班制度。保安（护卫）队长应布置宿舍内成员轮番值班，将每日宿舍卫生责任到人，并建立值班记录。

6、建立宿舍每月大扫除制度。保安（护卫）队长应布置每月不少于一次全体保安（护卫）参与的卫生大扫除（当班人员除外）。

第五条各管理中心（处）应将值班室内务和宿舍内务检查列入保安（护卫）员的月度考核。

保安管理制度6

为强化学校保安管理，明确保安岗位职责，标准保安工作行为，特制定本制度。

一、学校保安要遵守职业道德，遵纪守法，忠于职守，履职尽责，着装整齐，文明执勤，以礼待人，热忱周到。

二、学校保安要自觉维护学校的形象，注意自身和学校名誉。

三、学校保安必需娴熟、标准操作各种安保、消防器材，爱惜配备的安保、消防器材和学校公物。

四、学校保安要严格执行学校的各项规章制度，尊重师生，尊重来客，听从学校管理。

五、学校保安要维护学校师生的人身、财产安全和学校的装备设备安全。

六、学校保安要认真学习并严格贯彻落实学校安全制度，维护校内治安秩序，发现治安问题或偶遇突发大事，要快速作出正确合理的推断和分析，第一时间阻挡师太恶化，按时向主管领导报告，爱护好现场。

七、学校保安要安顿出勤，不迟到，不早退，认真交接，填写好各类值班表册。

八、学校保安不得私自离岗、脱岗、不得玩忽职守，不准在工作岗位上睡觉、喝酒，不在工作期间会客或办私事。

九、学校保安要强化校内周边的巡查，按时发现安全隐患，按时上报或处理。

十、本校教职工和家属及车辆出入，要认真做好登记。

十一、如遇来客（访），必需问清工作单位、姓名和来访目的后联系被访人，被访人答应后，先登记再准入放行；如遇找校领导的生疏人员，必需先与相关领导联系，确认并同意后，再登记放行；如遇上级主管部门或其他单位工作人员来我校检查、指导工作，应先确认来访者身份，按时报告校长办公室或与相关处室联系，同意后先登记，再引导来访人员入校，指挥车辆在指定地点有序停放。

十二、无关人员和车辆一律不许进入学校。

十三、经同意进入学校的车辆要引导其在指定地点有序停放；出入学校的外来车辆（特别是货车）要严格检查，出校的物品必需经校领导同意方可放行。

十三、被访人不在学校的，拒绝来客进入学校。

十四、同学正常上课期间需要离校者，要向班主任或科任老师询问核实，认真查看并留存班主任或科任老师签字的请假条，待家长或其他监护人到校前方可放行。违规放行同学的，学校保安担当一切责任。

十五、学校保安要做好保安室及周边卫生，应帮助学校做一些力所能及的工作。

十六、学校保安临时有事（病）需要离开岗位的，必需向主管领导和值班领导请假，经同意前方可离校。

保安管理制度7

1、安全保安巡逻队人员应本着为爱护厂的安全及利益而工作的原则，到处为厂的利益和名誉着想。

2、在巡逻值班时间定为当应XXX时至次日早上XXX时，巡逻人员巡逻值班时间不准逗留在宿舍里，违者一经发现，按旷工惩罚。身体不适或有特别情况者，必需向队长请假，经同意并布置妥顶班人员前方可离岗。

3、每晚巡逻人员为XXX人，分两组，每组XXX人，负责厂部和各分厂的安全。每组巡逻人员交替进行，交替次数暂定为XXX次，每小时交替一次，特别情况另定。

4、在巡逻过程中，发现异样情况应立刻向队长报告，并按时处理。

5、若对坏人坏事不敢管理以及在巡逻过程中擅自离岗，一经发现，将严格处理。如发现值班门卫在值班时间内睡觉的应提示其留意，并进行登记，第二天早上上班时报厂行政科。

6、不管巡逻到任何一间厂，到达及离开该厂时，全部巡逻队员及值班门卫必需在值班登记簿上签名并记录时间。

7、若违反以上门卫管理制度的，按有厂部有关规定处理，情节严峻者赐予辞退或开除出厂。

保安管理制度8

当今社会保安也是一种职业，它的性质也应当是仅次于警察，由于他们保障人民的财产，治安，等等的安全。，北京保安公司为强化保安队伍管理，更好为人民服务，现特制定以下制度。

第一条认真做好保安管理工作，自觉听从上级管理人员的工作布置，主动提供协作，做好交接班记录。

第二条保安人员代表本公司执行相关规章制度，公司其它部门员工应协作保安人员工作。

第三条公司保安勤务应每日24小时执行不间断，其各班各岗执勤时间，由安全主管进行合理布置。

第四条执勤中应时辰提高警觉，遇有重大灾变时，更应临危不乱，果断机敏，作恰当之处理，并立刻报告上级。

第五条保安当值班期间发现可疑情况或发现纠纷大事应按时与相关管理者联系。对纠纷大事，保安员应稳定事态的发展，并对当事人双方进行劝阻，以制止事态的扩大。

第六条对于正在发生的刑事案件或可疑情况应按时制止并对可疑人员进行查问，情况严峻的可直接与公安机关部门联系。

保安管理制度9

一、目的与适用范围

本规程通过制定保安员内务、作息、纪律的管理规定，确保保安员自身素养的提高，自觉维护保安工作的正常运行。

二、职责

1、保安员负责本岗位的治安保卫工作及维持辖区内正常秩序。

2、保安班长负责本班工作布置、异样情况的报告与处理。

3、保安队长负责保安队和辖区治安工作的管理。

4、督察队负责检查各小区各项工作的落本质量。

5、保安大队负责跟踪各小区保安队和督察队日常工作的管理。

三、内务制度按物业公司下发06号文件要求。

四、作息规定

1、值班制度：施行24小时值班制，早上：8：00XX19：00

晚上：19：00XX8：00每班提前15分钟进行交接班。

2、就寝时间：按物业公司下发06号文件归队熄灯就寝。

3、严格执行请销假制度，请假时间在一天以内由管理处批准，一天以上由公司经理批准。

4、休息（假）期间，如发生紧急情况，一经呼唤必需立刻返保安队，听候调遣。

五、纪律

1、爱岗敬业，听从指挥，遵纪守法，严于律已，文明服务，礼貌待人，主动主动，英勇无畏。

2、按《保安员仪表仪容管理规程》着装上岗。

1、坚守岗位，提高警惕。

4、爱惜公共设备，装备，熟识小区消防系统及消防器材的安装位置，把握各种灭火器材的运用方法，熟知各项突发大事或异样情况的处理程序，遇到突发大事能正确按时处理。

5、认真参与培训及其他学习。

6、严格按交接班制度进行交接班，不得迟到、早退，更不能误班漏班。

六、文件和记录

1、保安员培训登记表

2、保安员请假条

3、保安一日工作情况记录

编制审核

批准生效日期

保安管理制度10

一、目的

为强化宿舍管理，保证员工的正常休息，使员工拥有一个舒适、洁净的居住环境。

二、宿舍管理规定

1、宿舍由工程分管领导统一协调布置，调整调配，宿舍现场由部门领导直接管理。

2、宿舍配置的床、桌、椅、橱柜、各类设备等物品，须由仓库管理员进行财产登记，并由运用者办理领用手续。

3、仓库管理员在每月5日前将上月的宿舍用品盘点情况报工程分管领导。

4、凡离职的员工，必需将宿舍钥匙交到仓库管理员，经仓库管理员到宿舍检查后，一切设备、用具完好无损前方可办理离职手续，若有损坏、丧失，照价赔偿。

5、宿舍的设备、装备若有非人为损坏须修补或更换的，须报物业服务中心分管领导批准后，由修理部派人进行修理或更换。

三、宿舍管理守则

1、住宿员工须遵纪守法，禁止在宿舍内进行违法活动，违者将视情节轻重按公司《员工守则》进行处理。

2、团结友爱、和谐相处、讲究卫生。宿舍长应布置人员轮番卫生值日，每天应保持室内洁净干净，检查时发现卫生不达标者，按《员工守则》考核。

3、爱惜公物，若有损坏、丧失公物的要照价赔偿。

4、不准任意破坏房间设备，污染墙面等。

5、留意防火、防盗，保证宿舍安全。

6、禁止留宿外来人员，不准带家属和异性在宿舍留宿，如发现外来人员或家属及异性留宿，要追究相关责任。

7、宿舍内严禁运用电炉、电饭煲等高功率电器。

8、禁止穿背心、短裤、拖鞋出入宿舍以外的公众场所。

9、禁止在宿舍内大声喧哗和打闹，随时保持清静，晚上11点后，不得在宿舍内交谈和进行其它消遣活动。

10、分配宿舍不住者，取消其住房资格，将宿舍转租他人者，取消其住房资格，并依情节轻重，加以经济惩罚。

11、员工搬离宿舍，须将其所借宿舍物品，房间钥匙等物交回公司。

12、电视机开放时间为：14：00—23：00，音量适中，不得影响他人正常休息。

13、节约能源，禁止显现水长流、灯长明现象，做到人走熄灯。

四、内务要求：

1、床架摆放整齐，做到床架之间横、平、竖、直成一条直线，床板、凉席、被子应摆平放好成同一平面线，并做到洁净干净，棱角分明。

2、床下摆放的鞋，鞋尖须朝外，并保持洁净整齐成始终线，床铺下不能有任何杂物。

3、漱口杯（牙刷牙膏）毛巾、水桶等日常用具必需按规定摆放并保持整齐洁净。

4、衣服及其他生活用品必需存入指定的地方或柜内，不能乱摆放，任何时分宿舍内不准晾挂衣物。

5、任何时分宿舍，包括存放的任何物品都必需保持干净、无尘污，痰盂、烟缸、纸篓应按时清倒，不得把剩饭剩菜等简单变质的食物留在宿舍内，防止带来鼠患和影响宿舍卫生。

6、不得在宿舍内接待客人，不得高声喧哗影响他人休息，不得从事法律、法规、治安惩罚法禁止的行为（黄、、毒）。

7、严禁留宿外来人员。如情况特别必需以书面形式报主管审批。

8、依据主管编制的卫生值日表每天由值日人员负责宿舍的清洁清理，主管将不定时进行抽检，对卫生不达标的值日人员将按绩效考核制度惩罚。

五、宿舍检查制度

1、宿舍实施三级管理检查管理制度（办公室管理、部门管理、室长管理）。

2、秩序维护部主管负责宿舍的日常管理，

3、物业服务中心领导每月定期对宿舍安全卫生进行检查，检查结果将作为班组及个人每月绩效考核的依据之一。

保安管理制度11

1、每天上班前准时签到，作好上岗前的准备工作。

2、按着装要求统一着装，不留胡须和长发。

3、上岗值勤尽职尽责，不擅离岗位，不私自换岗。

4、值勤期间，不吸烟、不睡觉、不聊天、不做与工作无关的事情。

5、值勤期间，精神饱满，姿态端正。

6、语言文明，行为端庄。

7、发现问题，按时上报。

8、听从领导布置，遵守公司各项规定。

保安管理制度12

一、保安必需24小时在岗，不得擅离职守。绝不答应显现上班时间没人管理状态。

二、校门必需24小时上锁，施行全天候封闭管理。

三、外来人员出入校门必需严格登记，认真履行登记手续。

四、外来车辆及人员一律不准进入校内，确需进入需请示有关领导或当事人。

五、寄宿同学未经班主任或学校领导批准，不得任意离校出门。同学因生病或其它特别情况确实需要出门时，必需先向班主任提出书面申请，指定伴随人员，经班主任签字同意，再持请假条到保安处填写外出登记表后，方能与伴随人员一同离校。保安严格登记并要妥当保存同学请假资料。

六、家长接送同学来校一律到门口止步（特别情况经保安批准除外）。

七、凡外出同学，必需严格履行请假手续，必需有指定伴随人员，家长送给同学的物品保安必需认真检查，并填写《同学家长送物交接单》后通知同学领取。

八、保安负责校门一带卫生保洁，坚持每天清扫一次。

九、保安负责收发学校报刊杂志。

保安管理制度13

值班、值勤换班交班时要认真做好交接工作，严密交接手续，交代有关未办事宜，明确事宜要求，落实未办事宜。

1、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度，做好安全工作。

2、门卫人员要做到穿着干净，讲究仪表，以礼待人，语言文明。严禁在值班室内大扑克、下棋。严禁门卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。

3、严格执行来访客人的登记，非本单位人员、车辆登记要严格手续；无合法身份证件人员要与单位内部要关人员、部门联系，经同意前方能进入单位内部；同时要主动协作政府职能部门的相关工作，对有明显标志的车辆（如；警车、工商、税务、供电）等公务车辆可免于登记，提供进入单位的便利条件。

4、值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。

5、做好报刊收发工作，对电汇、挂号信函要按时登记，通知、交送有关部门和人员。

6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特别是运货车辆应严格检查手续，核对货单，对手续不全或单货不符的不得放行并按时向单位保卫人员报告；对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查，发现可疑情况应按时报告单位保卫干部，特别情况可直接拨打公安机关电话报警。

7、值班、值勤换班交班时要认真做好交接工作，严密交接手续，交代有关未办事宜，明确事宜要求，落实未办事宜。

9、值班、值勤人员要按时开启设防单位有关技防设备，技防设备发生故障时要按时报告单位保卫人员。

10、值班、值勤人员违反单位门卫管理制度单位将依据有关规定进行惩罚。

公司门卫管理制度

门卫管理是企业管理的一个缩影，是表达管理水平的标准之一，为强化门卫管理，特制订本制度。

本制度适用于本公司员工和保安人员。

管理方法

保安人员要严格遵守执行《保安工作条例》、《保安服务协议书》等规章制度，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

保安人员要做到二十四小时轮留值勤，每两小时巡察巡逻全公司一次。发现违纪、偷窃等行为，要按时制止和向上级汇报并作好记录。发生治安大事和灾害事故，应实行主动有效的应变措施，并按时向公安机关报案。发现员工违纪违规行为，要按时向主管部门汇报，帮助处理。

保安人员必需出门站岗值勤。

警卫室要保持洁净和清静，物品放置应定位标准，不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者，视情节轻重，严格处理。值勤人员看法粗暴，不文明不礼貌，有意刁难员工或外来人员，一经发现，将根据双方协议书有关规定严格处理。

严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司（含工程建设工地），确需外出，应照实填写员工出入证或凭出车单出入。部门经理以下员工外出，须由所在部门经理审批；部门经理以上员工外出，须经总经理室审批；不符合上述手续者，保安不准放行。强行外出者，应立刻上报人事行政部。外来人员因公务需进公司，经被访人同意，凭有效证件，精确填写会客单后，佩戴XXX来宾证XXX方可进公司；会客结束后，凭被访人签字的会客单，归还XXX来宾证XXX后，方能离开公司。外来人员一时没有联系上被访人，可在警卫室内的会客室或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。

公司员工上班时间不得进行私人会客，特别情况须经所属部门领导同意，但只能在警卫室内的会客进行。

衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得进入公司内。

严格执行物资管理规定，任何物资出入公司均需办理有关手续。凡协作单位、施工单位的非本公司物资，进入公司时，需在警卫室登记，末经登记的物资不得放行；凡购置、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出公司须持有财务部出具的出门证，经核对无误前方可放行；凡节假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物资，须经部门经理以上领导签字同意前方可放行。

严格执行车辆出入制度，外来车辆进公司需严格检查，作好登记。摩托车、自行车（食堂购菜、送水车除外），一律不得入公司。本公司车辆外出须凭出车单，如无出车单，保安有权拒绝放行。副总经理以上领导除外。车内人员一律凭出门证（副总经理以上车辆除外），否则不予放行。

严禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开公司。保安要作好违纪违规人员的登记，并按时向人事行政部上报。

对违反本制度又不听从保安管理者，执勤人员有权强制执行，由此造成的一切后果由当事人负责。

本制度的解释权属人事行政部。

本制度自公布之日起执行。

保安管理制度14

一、职业纪律：

1、严禁保安员执勤着装不整齐，不按规定着装佩带不全。

2、严禁保安员当班时看阅书报小说，玩游戏机等与工作无关的事情。

3、严禁保安员值班时打瞌睡或聚众聊天嬉闹。

4、严禁饮酒执勤或在客人面前及客房区域吸烟。

5、严禁交接班不清晰，未经主管批准，私自请人顶班，私自留宿他人。

6、严禁非法扣留他人证件及物品或接受客人的钱物。

7、严禁在突发大事，紧急情况中临阵脱逃或视之不理。

8、严禁保安员之间，坚守自盗，以权谋私，向客人收取费用。

9、严禁违反保安器材、消防器材的操作规定或转借。

10、严禁无故不参与保安会议培训学习训练及集体活动。

11、严禁拉帮结派、搞不团结、顶撞上级。

12、严禁未经批准缺勤和擅离岗位或请假不按时归队。

13、严禁私自运用酒店财产物品。

14、严禁招惹或教唆他人参与社会聚众打架、斗殴、抢劫等违法活动。

15、严禁泄露酒店及保安机密。

16、严禁隐瞒不向上级汇报工作中存在的问题或可能造成的后果。

二、标准用语：

您好、请进、请讲、请稍等、请您出示证件、请您把车停好、请您登记、请问您找谁、愧疚、对不起、谢谢、再见等。

三、岗位标准：

（一）门卫

1、按时到岗，交接后换岗，坚守岗位不脱岗。保持个人仪表干净，门岗四周环境清洁。

2、留意观看人员进出情况，发现疑点应当按时询问，阻挡小商小贩进入酒店乱设摊。

3、对进出酒店的各类车辆进行有效疏导，保持出入口的干净和畅通。

（二）巡逻

1、按规定时间、路线巡逻，多看、多听、多问，发现疑点追查究竟并按时报告和记录。发现匪警、火警等警情立刻报警和报告酒店负责人，并帮助做好处理工作。

2、对酒店设置的消火栓箱、雨水井盖、安全警示标志等触及公共安全的设备、装备进行巡查发现缺失、损坏或不能正常运用等应按时报告并记录。

3、发现客人有违法犯罪迹象的行为，要予以劝阻、制止；对劝阻、制止无效的，要按时报告酒店值班人员，有必要可报警处理。

（三）监控

1、坚守岗位，不间断注视监视屏及掌握柜的运行状况，记录精确和完好。发现火警报警、探头等监控装备故障，要按时报告值班主管实行措施消退故障，保持正常运用。

2、按规定保存监控录相、装备运行、排解异样情况等记录。

3、发现异样情况或匪警、火警等警情立刻报警，同时报告酒店负责人和相关处警单位，并监控处理过程。

（四）车管

1、正确引导酒店内车辆行驶和停放，对违