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文档简介

实习生实习合同书实习生实习合同书本合同（以下简称“本合同”）由以下各方签署：甲方：_______________（以下简称“公司”）地址：_______________法定代表人：_______________：_______________乙方：_______________（以下简称“实习生”）：_______________现将甲、乙双方就实习事宜达成如下合意：第一条实习期限实习期限为从____年____月___日至____年____月___日。实习期限不得超过6个月。第二条实习内容和工作时间1.实习生应按照实习计划和公司的安排，认真完成所被安排的工作任务。2.实习时间为每周__天，每天工作__小时。实习生须按照公司制定的工作时间表，按时按量完成任务。3.公司可根据实习生的表现，灵活调整实习生的实习内容和工作时间，实习生应积极配合。第三条实习补助和保险1.公司为实习生提供每月人民币____元的实习补助。实习补助在法定期限内结算并支付给实习生。2.实习期间，公司为实习生办理人身意外保险，保险费用由公司承担。第四条实习合同终止和解除1.如实习期限届满，甲、乙双方达成一致，实习合同终止。2.实习生有下列情形之一者，公司可随时予以解除实习合同：（1）实习生乙方违反本合同有关规定；（2）实习生乙方未能按时、按质完成公司安排的工作任务；（3）实习生乙方违反公司制定的工作时间表；（4）实习生乙方不按公司规定履行实习职责。3.实习生乙方有下列情形之一者，可随时以书面形式提出终止实习合同：（1）实习安排与事先约定的实习任务严重不符；（2）公司对实习生乙方实习内容或实习时间做出了重大变更，影响了实习生乙方后续工作或个人发展规划；（3）公司存在违法违规行为，影响了实习生乙方的切身利益。第五条其他约定1.本合同自双方签订之日起生效。2.实习生应保守公司商业机密，对于知悉的商业信息和数据不得对外泄露。3.本合同如有争议，双方应协商解决。协商不成的，可向有关行政机关或仲裁机构申请处理。4.本合同未尽事宜，由双方协商解决。第六条合同变更和补充协议本合同如有变更或补充，双方应签订书面协议，并存入各自档案。第七条合同解释本合同未尽事宜，依据中华人民共和国有关法律、法规处理。第八条合同争议解决本合同争议解决方式由双方协商确定。协商不成的，应提交所在地仲裁委员会仲裁解决。附件：1.实习计划表2.复印件3.学生证复印件4.个人简历法律名词及注释：1.《中华人民共和国劳动法》2.《中华人民共和国侵权责任法》3.《中华人民共和国合同法》在实际执行过程中可能遇到的困难及解决办法：1.实习生乙方无法按时到岗怎么办？答：公司应当提前与实习生乙方沟通，并根据实习生乙方的实际情况，调整工作安排和实习时间表。2.实习生乙方不合格如何处理？答：应当根据实际情况，在一定时间内提出警告并提供指导；如果多次警告后仍不能改善，则可以解除合同。3.公司遇到经济困难无法按时支付实习补助怎么办？答：公

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