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文档简介

医院保密工作责任书背景介绍近年来，随着信息化的普及，医院内部的信息传递和管理也愈加依赖计算机网络和信息系统。但同时也面临着信息泄露和数据安全问题的挑战。为了保障患者、医务人员及医院本身的权益，要求医院加强保密工作，做好保密制度和措施，从系统内部管理、人员行为预防、应急处理等方面进行处理。保密责任为了保护医院信息安全，员工应严格遵守下列保密责任：文秘部门的员工应严格掌握所负责的信息，并对信息的保密承担主要责任。所有人不得将与工作、科研相关的技术文献、文件、资料、试验报告等外传或拷贝复制。不得将印有“机密”、“秘密”、“绝密”等字样或有严格保密措施的资料向单位外泄露或在个人电脑中存放。所有电子邮件、通信簿、短信、聊天记录等一律遵守工作要求，不得在互联网上、机器中或个人电脑中存放。在任何情况下，都不能以个人名义或匿名方式在互联网上或其他媒体上发布涉及医院的信息或评论医院的业务、业务传统和行为规范，包括但不限于博客、论坛、微博等。所有人，包括离职人员，在离职、调离、解聘之前，对所接触的各类机密信息进行处理，删除、销毁或上报相关负责人备案。保密制度建立信息泄露与失窃预防制度，完善医院保密措施。加强计算机网络安全管理，建立系统监控、备份机制，防止系统被病毒攻击、黑客攻击。商业机密、病人资料、维护工程、医学科研计划、医护管理制度及人事档案等敏感信息应采取最高保护措施，如独立密码保护和只供部分人员知晓等措施。明确责任分工，制定保密巡查制度，督促各部门负责人对本部门的保密责任和保密工作情况负责；保密问题由身份明确的成员处理，相关责任人应自觉承担保密失职的法律责任。组织、开展有关保密知识的宣传和培训，提高全院员工的保密意识和保密技能，增强保密管理人员的管理能力。应急处理针对外界攻击、系统故障、人为失误等可能给医院信息安全造成的威胁，应制定应急处理方案：建立信息安全事件管理流程，明确保密事件的报告、受理、处理、跟踪和评估等流程。及时采取紧急措施，保证信息高效传递和协同处理，对各种信息安全事件进行分析和评估充分考虑医院防护措施和防范能力，整合医院自身的资源、技术、人才等因素，应对复杂安全局面下的应急响应工作。结论保密工作是医院信息管理的重要保障，需要全体员工的共同配合和参与。通过建立保密责任书，

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