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主讲人:盛祝云咨询企业的战略自由之路咨询企业的战略自由之路湖北大有工程咨询有限公司大有云城(武汉)科技有限公司武汉盛学建筑职业培训学校武汉道辰汽车零部件有限公司董事长盛祝云个人简介尹塾智库机构理事会成员、江苏商会副会长武汉市绿色建筑业协会常务副会长高级项目管理师、工程司法鉴定人、湖北省资深造价工程师武汉市财政投资评审专家、政府采购评审专家FIDIC认证工程师、RICS皇家特许测量师学会会员国家发改委PPP专家库专家、湖北省发改委PPP专家库专家目录Contents1咨询企业面临的挑战企业战略自由的突围之路201咨询企业面临的挑战20扇17板年0捡2月脂24壤日,倾国务祸院办皮公厅敏发布莲《关饭于促丽进建册筑业记持续距健康古发展摧的意骡见》20古17己年4微月2停6日诱,住糊房城父乡建盼设部仙发布朵《建筑薯业发础展“峡十三耳五”文规划》咨询桂企业授的战乓略自恒由之刮路《意番见》效提奥出俊了穿促物进但建问筑斧业塞持汽续晋健偿康心发谅展刃的主要思路箱和7个匙方繁面20项疫具北体措闹施,为缝传统冬咨询取企业亏带来姑了极批大的市机遇酸与挑龟战。定梳位:裙建谊筑圣业坦持柔续拳健示康发展对咨询厌业较荒大影倘响的得内容绞:1.优化闸资质唉管理2有.完善易工程仔组织脆模式3蛛.推进窝建筑首产业刷现代织化4.钢加强义技术肝研发致应用机砌遇构与旋挑调战Ar厨e灰w年e轰r锦e锐a掀d藏y?国家昏进一五步简恩化工匪程建退设企啊业资迹质类巧别和雪等级驴设置便,减合少不先必要听的资隔质认熟定。减据少唱职井能折部紫门宵对石行男业企的重限样制番,吹打稻破腔行宏业鸡壁寺垒滚,且由坛计山划油经阻济手彻遮底贯转迟变鼻为数市报场茶经晴济迫。毅以身后锄我那们依只鲁能盟依吗靠京我烘们犁的涌信锡誉鸡和兴能亩力僵立智足廉。我们市是否悦已经扇准备枕好资质1旋.优化累资质俭管理Can或w陷e失ma挨tc似h扛it?2.完善苹工程截组织进模式培寺育湖一颠批槐具拆有忠国习际马水龄平妖的全过埋程工趋程咨乳询企唱业。政府趣投资庸工程拾应带匆头推页行全盐过程个工程铅咨询门,鼓偿励非残政府表投资犹工程粮委托周全过尘程工情程咨唇询服高务。纲在民检用建柿筑项佣目中益,充感分发翼挥建本筑师概的主荡导作稀用,放鼓励挂提供反全过目程工糠程咨絮询服辛务。我扬们凭的撕能袋力辜水小平能否匹配推燥行者工柳程喇总费承皇包政销府春投犹资嫁工型程妹应狐完他善尘建见设采管圆理苍模愚式太,带筹头忙推傻行发工东程艇总珠承去包。装岗配政式苹建主筑川原盖则签上萌应贞采对用斩工附程柴总刺承程包院模饺式分。培赔育睬全域过安程浆工攀程望咨晨询Are妈w秤e允go顷ode贫n请o疲u厦g绵h?3.推广您智能渡和装迟配式识建筑国衫家纸大散力换发延展忘装名配撕式姻建齐筑拔,哲推袋动或产别业烘结窃构辱调浓整攀升扛级反,臭推牺进骡集辉成作化迁设大计公、停工费业皂化殊生亩产哭、盒装园配席化谦施哄工船、会一悦体避化停装洪修麻、哈信情息雁化硬管怨理侍、烈智侨能掘化合运胶营钓。云在乡丰这谱个胖过查程搭中驴我共们示的烦相蜡关尾条醉件萝,阀例庙如跳:基董础桃设应备德,压人逐才足培旁养勉,佣技罚术姑能狠力,达朴到劫了舅吗4债.加波强筒新示技背术锦研抚发堤应谅用推进BI熊M技术驱应用塌,加茧快推伟进建宽筑信矿息模验型(裤BI利M)乳技术馋在规室划、炒勘察搜、设猎计、胜施工肆和运协营维杨护全涛过程柄的集勿成应眉用,甚实现版工程恭建设忆项目返全生统命周六期数犁据共桥享和绍信息罩化管多理,变为项悔目方蔬案优糊化和凝科学棋决策艺提供枪依据虹,促觉进建刚筑业钢提质丑增效坝。Canwekeepup
withthetimes?时代的浪潮
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践行:实践是检验真理的唯一标准。3、内求:“我是一切的根源”。企肠业幻玉价蜻值快观--大配有是价仗值暖观2、
利他:给予他人方便和利益不求回报。三、蚕打造董企业缎文化重视评“双昂创”“双隔创”:大珍众创黑业、骨万众扛创新恶。引棵自李窄克强架总理递20笔14啦年9帝月在冻夏季巷达沃去斯论同坛上咬公开海发出“侵大烛众杨创绍业层、饶万毯众脏创牛新躁”的怎号奇召担,版这耀个求词慨甚斑至序写肠进刑了20族15年锋政创府秋工但作片报绿告辨。大众填创业祝、万众亲创新诵!什编么倍是“双创”“嗓双津创讨”关不讯仅慢带辞动麦了棚大挪量邻就流业瞧,庙促唐进疾创什新票驱乒动丝式发碗展肠战傻略河深顾入卷实症施飞,唤它甩也府是挑一畅场宴改士革奇,赔因循为它敢抓义住统了人这个柜生产彼力当具中最龙重要把的因钟素,让鼓人诱的鼓聪仆明狸才坟智普和鼓活赞力与充蚊分脱展戴现侍出末来。它创新阁了生均产模吵式,树许尼多监新孝业芬态亩,屋像授共朋享希经阔济止、衫分糕享册经句济扛、聚“攻互芽联占网弄+磁”贤等裹等采,厨层妈出照不怪穷。为允什竖么培要“双创”一掀、将布员盲工蜂的聪条明镜才卷智气和乱活训力适充肚分让展忌现绕出砍来,集龙众印智洽以益创略新膨推储动心企毕业铃发饶展;二房诚、横让眨员蒸工军接宜受置新声的允管加理坦体茂系揪,存学雪会关心央利润;三、慌达到焦企业长与员钻工“共赢”。企业龙也需溉要“双创”双创理念合伙人制平台公司制++利益共同体一家人大作有“双创”模式创业基金信息资源培训指导轻资产运作扁平化管理充分授权股权激励技能作价入股三位一体两涂大坏板完块担独卧立塔运金营大有威云城爹(武伏汉)宋科技剥有限蛮公司潮:成络立衡于岩2墨0跨1珠6费年倡,壁业剂务猛包技括B狸I些M视咨肚询肺咨趣询俊、饥B祥I弃M悉培托训扶、霞V梦R餐体炼验混等路服乒务拴、严标超准盒化健快既速农建忌模掏服叉务职。武吹汉浆盛烦学宽建哥筑戴职祥业送培曾训亿学险校剃:成收立起于舰2碍0遇1切7惜年林,仅业猴务栏包臭括招投什标培补训、允造价址类培匆训、席执业持职格管考试宰培训坡、施还工技孔术培霞训等赛建筑董类培逼训。创业汁-大皇有云妇城、苗盛学愈培训廉创立培养烛领导卫人和棵经营铲赋权瓣制度透起明尤经借营涂,库自低上偷而誓下这和货自管下闸而届上乞的救双匙向锈整嗓合全员头参与逃所属丧阿米世巴经项营通波过偏核柴实脸成助本昼、估利烫润港,股培壁养景员方工木目笔标蔽意沈识组织舍结构属创新创蛋新蔑-赵内丢部固推瓜行串阿有米痰巴篮经梦营厚模丙式BIM持续研究54231BIM与VR结合小程序小软件的运用快速建模中心标准化作业标准化算量创新暖-云侄城科富技突围沉第二亿步重贡塑贺企兴业固愿婆景愿景目是企怀业长勤期发伍展的吨方向涌、目殿标、已理想恐、愿国望,陪以及躺企业待自我钓设定搅的社悉会责胆任和雁义务旦,明方确指降定企燥业在慌未来盗社会率范围骂是什更么样床子及庸达到蠢什么绸样的西状况斧。什么编是“愿景”大有愤的“愿足景”从传统预算式咨询转变为顾问型咨询核算式服务顾问式服务核缴算题式医到四顾术问秤式灶服旧务阶段主要工作内容合同前期成本建议阶段可行性研究/初步成本估算/初步成本计划/成本核对清单准备阶段工程量(模拟)清单编制及招标参考价编制/清标分析及清标报告/合同条件审核/造价指标提取及分析招标阶段招标人的选择/投标文件/标书的接受/投标文件的检查/评标报告/议标会议/投标有效期的延长过程中工程资料管理及台账建立/进度款、甲供材审核/项目现场收方/索赔及反索赔资料的收集/施工方案审核与风险提示/现场争议处理/配合过程中方案测算及多方案的测算和对比合同后期阶段期中付款估价/期中付款证书/成本监督与财务报告/计量与变更估价/最终决算报告和总结顾问式服务内容顾问很式服每务内霸容顾总问马式立服泪务期流予程造价灿咨询等公司殃接受辛户委肠托咨询详业务丈完成标准挂的业帜务阶峰段划烫分标芝准胆的徐业兆务社审予核全过委程造着价咨佣询根饺据渗客稿户第需编求棵开跪展花造切价鸭咨菌询贱业牌务形成殊造价唐咨询罪服务走成果检验验咨询秃服务拴成果福的午准较确途性否是标准扣的人海员管因理标挖准塌的获业泼务食操夜作贼关猎键奏点合同膨前期农成本雄建议黎阶段庭造价而咨询偏服务清宋单系准秩备贯阶绿段持造菌价届咨蕉询叼服滩务招悦标叫阶耳段沿造士价手咨根询劫服责务合俱同冶后毁期胁阶柔段壶造招价缎咨静询翅服仓务项目追过程锹进行胀阶段侍造价星咨询防服务突围虹第三赏步提升独企业胆维度一温、籍提顶升昼企雁业睡维逼度人才乳培养役战略10%:顶尖合伙人采取股权激励模式20%:中层管理人员阿米巴管理模式70%:基层技术人员,自学、内培人才投培养慎金字墨塔模货式●唐内训丛讲师—已—高级究项目中经理炮、企脉业中毕高层供管理勉者、裙外部太资深羊专业台讲师师授课欠;●立针情对海性帐强——根劝据钞员严工验技悉术趴能得力浙及裹管梳理鼻水袋平忌的虏不皱同沸来已安备排庙课姨程舅;●率覆盖册面广——内锤容蜻涉炸及腰新滑技更术聚类歌、欲软赖件逐类乖、抢司厅法杏鉴段定你培印训费、麦管馋理渠能炭力芬培讲训例等龄;●唇频图率深次晋数——每周灶至少惯安排箱一次舱内训孩,每集月不祸少于兴六场胖。培训的种类02
软件类培训01标准化培训03项目经理培训04新技术类培训70蛇%基层输技术形人员据:滋自学匀、内亩培20渠%中层属管理筒人员戏:缝阿米窗巴管晶理模画式①以企业的经营哲学和经营理念,经营原理、原则为指导培养人才相互渗透经济哲学/理念阿米巴组织经营会计⑧从“人心出发”,让员工实现物质与精神双丰收。将企业划分为一个个小的经营单位(利润中心);运用《经营会计》实现“量化分权”将经营权逐级下放而快速培养人才;④通过事前计划,事中管理,事后控制风险⑤通过内部买卖机制,进行独立核算,传递市场压力促进外部竞争;⑥以利润为核心目标;⑦构建相对公平的分配体系,让员工创造积极向上的业绩文化,释放企业潜能;阿米巴管理模式幸福企业1版0塞%顶尖育合伙减人纲:股敬权激微励模痰式各部门持股平台造价睛部公司平台创始人控股公司员工持股公司激励人员分屿公址司激励人员激励人员层面兔一层面箱二层面幻玉三实股持股平台总部持股平台创耽始池人造价部平台员工激顷励愤人罢员其渴他队部条门激励人员分公司平台员工其他部门平台员工二程、之提讽升置企钓业闭维顾度全过饱程项罚目湖北醒大有脆工程太咨询破有限妹公司短拥有译一批巨经验忍丰富误的全终过程谁项目捉经理假。2侵01厉8年厨4月慰和5痕月,傻我司远还动摄员高更层管筹理人抖员参每加了呢全过茫程总寺咨询慈师研赤修班市学习石,全恋面提凯升我早司全防过程梦工程锈咨询感的理耕论水素平和失实践熄水平段。项目策划投融资服务设计管理招标代理造价咨询工程监理项目管理资产运营及管理全过程工程咨询服务全过向程工炸程咨限询服城务二链、椅提诞升侮企均业拜维彩度健皆康扫生霜态勺圈盛学大有
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