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文档简介

工亡赔偿协议一、概述工亡赔偿协议是指工人在劳动中不幸遭受事故死亡后，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规，单位与家属之间签订的协议，确定双方的权利和义务，以保障家属的合法权益。二、协议内容1.赔偿标准单位应按照相关法律法规规定和本单位的内部规定，对工人的家属进行赔偿。具体赔偿标准应包括以下方面：抚恤金：依据工人死亡前年收入的一定比例或单位规定的标准进行计算；丧葬费：包括火化费、丧葬用品费等；医疗费：对工人因工受伤或患病死亡需要支付的医疗费用；补充福利：根据单位提供的福利标准进行补充。2.申请赔偿家属应当在知道工人死亡的当日起30日内向单位提出赔偿申请。单位应当在接到家属赔偿申请后，及时组织人员进行调查，并做出认定是否应当承担赔偿责任的决定。3.赔偿方式赔偿应当以一次性支付的方式进行。单位应当将赔偿金直接支付给工人的家属或由工会代理支付。三、协议签订协议签订应当由单位负责，并应当由单位与工人的家属一起签订。协议应当明确双方的权利和义务，同时应当包括以下内容：工人的基本情况和事故的发生过程；赔偿标准以及赔偿总额；赔偿方式；协议的生效和解除条件；双方的签字盖章。四、协议变更和解除协议生效后，一般情况下不得随意变更和解除。如有需要变更或解除，双方应当协商一致，并在协议上进行修改或注销。五、法律责任单位如果违反国家法律法规和内部规定未能及时进行赔偿，应承担相应的法律责任。结语工亡赔偿协议的签订，对于保障工人家属的合法权益具有重要意义。单位在签订协议时应当认真履行义务，确保家属能够依法得到应有的赔偿。同

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