培训计划方案合集5篇

第页共页培训方案方案合集5篇【推荐】培训方案方案合集5篇培训方案方案篇1文化知识、教育思想和教育理念、现代教育技术的运用等方面，已跟不上高质量的推进素质教育的需要。为了适应时代的需求,促进自己专业开展，跟着目前的信息潮流，掌握教改动态，进步课堂效率，增长自己的见识，树立终身学习意识，根据仁怀市教育局教研室和学校的文件精神，结合我校工作实际，决定在一德四新(师德教育新理念新知识新方法、新技能)方面的培训，并做到以下几点：一、继续认真学习《老师职业道德标准》，加强师德师风的修养，形成高尚的人格，有一颗进取的心。要热爱学生，对学生有博爱之心，要以诚相待，要宽容和有强烈的责任感二、加强理论学习，扩大自己的专业知识与技能。1、树立终身学习的理念。老师终身学习应具备五种才能：学习才能、教育科研才能、适应现代教学才能、研究学生才能、自我调控才能，今后我要在这些方面多下功夫。2、更新教育观念，不断学习与反思，勤动笔，勤动脑。不光认真钻研本学科知识，同时不断拓宽自己的知识视野，增加自身的知识含量。这其中最重要的一点就是必须持之以恒。3、在专业上，为了进步我们的工作效率与质量，平时加一德四新培训方案强校内外听课，虚心与本校同学科老师交流上课心得，取长补短，尽量挤时间争取去校外听课，吸收别人的先进经历，进步自身的业务程度。三、暑期参加师德教育新理念新知识新方法、新技能的培训学习，进步相关才能，胜任初中新课程教学工作。四、积极参加全国中小学老师继续教育学习，争取用一年的时间完成学业，在在一德四新方面大大进步。五、狠抓教学质量，加强提优补差工作，实在进步学生成绩。从实际情况入手，对学生进展细致深化的分析^p，制定详细的工作方案并认真执行，平时应根据实际情况采取灵敏的手段，认真探究好的方法，个别情况作个别辅导，加大力度。通过家校联络、学生一互助、学习竞赛等途径来进步学生学习的质量。六、认真阅读教育名著，努力作好班主任。做一名好的合格老师，是我努力的方向。平时多阅读优秀的教育名著，学习先进的教育理念，以他们的例子来鼓励自己，多观察、多总结，从学生实际来总结进步，积极撰写教育论文，努力让自己成为一名知识型老师。培训方案方案篇2一、培训任务要使老师理解教育信息化在教育改革和开展中的地位和作用，理解中小学现代远程教育工程，掌握计算机、Inter、卫星IP播送的根本知识、技能，具备获取、传输、处理和应用信息的根本才能，可以在当地承当示范、为教学和经济开展效劳的任务。二、培训目的1、掌握远程教育几种形式的根本使用方法2、理解远教IP资的主要内容和存放构造，学会选择、组织、整合、利用资，用于教学理论3、理解有关的法律知识，树立网络平安意识和知识产权的观念三、培训内容①远程教育资简介②远程教育资的使用③WindowsXP的一些操作④Word中的根本操作四、培训措施①成立以校长为组长的校本培训组织领导机构。②组织全校老师学____教IP知识，召开好学习培训发动会议，布置学习培训安排。③精心组织全校老师认真学习“培训内容”。④学校组织、选派才能强、业务精的骨干老师进展讲课、培训、要透彻分析^p、讲解培训内容的重点、难点。⑤培训与学习要紧紧围绕“先培训，后使用”进展，进步学习效果，增强使用技能。⑥培训时间利用下午放学后时间进展集中培训，实行“学习考勤”及全员校本培训制度建立，结合实际开发出具有本校特色的课件。五、培训安排1、以点带面，以中青年老师为主，分层逐步推进现代远程教育工程教学工作的开展，从而推动全校现代远程教育的开展。2、做好校本培训方案安排。3、学校安排龚从发、杨彬两名骨干老师详细负责远教日常管理、应用培训工作。4、每学期以教研组为单位组织2—4次教学观摩和专题教学研讨交流等活动，帮助广阔老师进步应用现代远程教育工程教学才能，及时总结推广先进经历，将三种形式的应用常规化。5、每学期至少举办1—2次老师应用远程教育资教学的的竞赛评比活动，促进师生应用，使教育资真正走进课堂、面向学生、用于教学。6、学校将优质教育资的应用纳入对老师日常教育教学工作的考核，形成鼓励机制，进展定期或不定期地检查、评估。7、结合教研活动，及时总结和推广现代远程教育工程的应用与理论，开展教学设计、课堂应用、资应用等一系列的活动。培训方案方案篇3人员培训作为工程施行的一个重要环节，对整个工程的施行至关重要，通过系统的培训，使得工作人员得到日常工作需要的专业技术知识和经历，从而保障整个系统的顺利运行。工程建立最终系统将交付用户使用，工程培训是工程施行中的重要环节，通过工程培训对业主人员进展全面的技术培训，使业主单位人员到达能独立进展管理、故障处理、日常测试维护等工作，以便于我方提供的软、硬件可以正常、平安的运行。培训的总体目的：1、管理员培训。培训对象：系统管理员。培训目的：可以独立完本钱单位行政执法的日常维护，解决一般问题。培训内容：系统体系构造、系统配置、系统管理、系统使用。培训方式：集中培训和个别培训。培训批次：不少于1次的集中培训，个别培训随时安排。2、使用人员培训培训对象：系统一般使用人员。培训目的：纯熟掌握所涉及局部的操作。培训内容：系统使用。培训方式：集中培训和个别培训〔主要针对领导〕。培训批次：不少于2次的集中培训〔本单位〕。个别培训随时安排。1.2培训对象由于本工程是一项综合型的工程，系统使用范围广，用户层次多，不同用户层次使用的系统角色不一样，使用的内容和侧重点各不一样，因此我们在本工程中将针对不同的用户层次提供针对性的用户培训，保障培训效果，使各层次的用户都能纯熟掌握系统的.相关知识。普通用户层：普通用户层是应用系统的直接使用者，涉及到系统的各方面功能，是对系统功能理解最深、业务最熟悉的用户群，然而普通用户层由于覆盖的面广，各部门主要使用的功能模块不尽一样，因此针对于普通用户将按照不同的部门的侧重点进展分期培训，组织类似业务部门或单独部门进展培训，以便于各部门对各自业务系统使用的把握，以到达各用户能纯熟掌握系统的使用方法。系统管理员和应用级管理员：系统管理员和应用级管理员是业主单位对系统进展管理维护的员，这一用户掌握一定的信息技术，并且针对应用系统管理员和平台维护员分别进展针对性的培训，主要侧重于系统的建立原理和规划，总体架构，常见问题的解决，系统安装配置等内容。系统的维护和管理工作需要对应用系统较熟悉，并且能处理运行过程中遇到的各类问题，因此对于软件维护人员和管理员将采用共同参与工程维护和施行的方式，从长期理论中逐渐掌握系统维护知识，提升其技术技能和对系统的认识。技术人员培训：技术人员主要是指业主单位具备一定的应用系统开发才能，主要用于系统上线后对系统的需求变动进展二次开发和修改，以及系统扩展才能的技术人员，针对这一用户群，将着重于应用系统的开发原理、开发工具、系统架构等进展培训，使其掌握系统二次开发技术，为今后系统晋级改造、功能扩展储藏技术力。培训方案方案篇4一、指导思想：根据市、县教研室及学校的工作要求，在校教务处、教科室工作方案的指导下，结合本组的实际，本学期数学组将进一步深化学习和理论数学课堂有效教学，树立以人为本的教学思想，以培养学生创新思想和理论才能为宗旨;加强教研组建立，进步课堂教学效率。总结经历，发挥优势，改良缺乏，努力使数学教研组充满活力与活力。二、主要工作1、重视理论学习。积极组织全组老师学习教育理论、本学科专业理论和上级有关文件精神，不断充实现代教育理论和学科专业知识，进步理论素养;认真学习、深化领会职业教育数学教学大纲，学透、吃透高职考考纲，指导平时教育教学，进步教学针对性、效能性。鼓励老师积极参加校本工程培训。2、加强教学常规管理。1)认真搞好集体备课工作。本学期一定要做到：定课时，定人员，定执笔，定教案。2)认真做好课堂教学的指导工作。课堂教学根本功的提升，课堂教学艺术的进步，课堂教学效果的形成。做好学生作业和考核的指导工作。3)做好课外辅导工作。特别是高三高职考的复习，找资料，获信息，抓落实。3、抓好教研工作，开展校本研究通过进展学情调研和教情调研，针对存在的突出问题，确定教研课题，课题研究方案，明确分工，人人参与，通过看书、查资料、讨论、听课、进展试验、搜集数据、反思等等方式，不断探究解决突出问题的方式方法。毕业班着重讨论如何进步复习的有效性，其他年级着重讨论如何进步课堂教学的有效性4、组织课外活动。广泛开展多层次、多样化的课外活动。丰富老师的课余生活。5、催促老师认真填写老师个人活动记录表，以备存档。培训方案方案篇5当今的社会是一个信息化的时代，国家的开展关键在于教育，为使教育走在前列，特别是农村的教育跟上时代，国家启动了远程教育工程，为各校装备电视、电脑、卫星接收设施，为教学提供最快最好的资，我校的各种电、教设施.已经安装完毕且以投入使用，为使各种设施更好的发挥应有的作用，特制定此方案以做指导。一、指导思想按照上级指示，遵照学校安排，以“一切为了效劳于教学”为目的，努力学习培训，转变思想观念，优化课堂教学，更好地进步教学质量。二、方案安排校内培训方案总体分两步进展。1、利用现有手段，通过学习使每位老师能纯熟掌握远程教学技术，详细步骤如下：A、认识各种器材及其用处，掌握电视、电脑，VCD、投影机、打印机的根本操作方法。B、观看WINDOUSXP教程光盘，掌握计算机的根本知识及根本操作方法，由比拟纯熟的老师做指导。C、以学会文件的编辑、保存、排版、打印，学会表格的制作及幻灯片的制作。学会资，阅读，下载，保存，播放。D、利用课余时间，让老师单独上机操作，加强纯熟程度。2、利用有效资把老师培养成有丰富的知识、先进的理念，纯熟的技术，最终运用到教学中，优化课堂教学，进步教学质量。A、利用一切时间，纯熟掌握计算机的操作方法，并能带着学生观看远教节目。B、由培训老师做示范课，老师学习讨论。C、