劳动工资管理员安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）范文大合集

专业文档，欢迎下载！ 劳动工资管理员安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）范文大合集劳动工资管理员安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）劳动工资科工资管理分管劳动工资、定额管理及统计数据呈报工作。劳动工资科工资管理应当尽职尽责，积极主动帮助经营管理部副部长(工资)积极开展不好各项工作，提升本部门的业务技术水平。劳动工资科工资管理应当掌控有关煤矿安全生产及职业病危害预防的专业知识，并依法经过培训考核合格。

一、岗位职责

1．应当积极主动协调经营管理部副部长(工资)积极开展工资、劳动力管理的工作，确保其合乎国家有关安全的法律、法规、政策和标准的建议。

2．按照分工建议，在分管范围内顺利完成或非政府顺利完成适当的工作。

3．在分工范围内及时非政府工资、奖金报表和统计表的审查，以及职工福利、劳动保护用品派发检查、劳动力资源配置检查，辨认出不合乎政策规定时，应立即非政府调整和自查。

4．按照分工建议及时制订工资、奖金派发制度，确保其合乎有关政策规定建议，并监督继续执行。

5．及时办理学徒工熟练工人隋东亮定级、从业人员易岗易薪工资相关手续，掌控工种等级变化、工资制度类型标准，保证岗位布局合理。

6．经营管理部副部长(工资)未在岗时，劳动工资科工资管理应当根据精心安排分担适当职责，确保有关工作的连续性。

7．积极主动搞好各项工资政策的表述工作，确保从业人员思想平衡，确保各类奖励对从业人员思想鞭策妥当，踢不好安全生产基础。

8．及时向经营管理部副部长(工资)明确提出改良工作的建议。

9．必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。构筑安全风险分级管控和隐患排查环境治理双重防治机制。

10．制订并实行严苛的隐患环境治理方案，努力做到责任、措施、资金、时限和预案“五全面落实”，同时实现隐患排查环境治理的闭环管理。

11．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

二、责任追责

12．存有以下犯罪行为之一的，给与劳动工资科工资管理警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的。

(2)对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的。

(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的。

(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

13．煤矿出现事故，存有一列情形之一的，依法给与劳动工资科工资管理降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)不按规定及时、如实报告煤矿事故的。

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的。

(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

14．对分管范围内的工资、奖金、福利、劳动保护等管理工作，劳动工资科工资管理负有轻易责任或主要责任。

15．对分管范围内各类资料的准确性，劳动工资科工资管理负有轻易责任或主要责任。

16．决策犯规引致他人受伤害或损失的，劳动工资科工资管理应负轻易责任。

17．对于上述正数轻易责任、主要责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。生产技术部副部长岗位责任制生产技术部副部长岗位责任制一、认真贯彻《矿山安全法》和《煤矿安全规程》及有关的生产技术、规范、条例等，帮助部长做好部室的技术管理工作。二、负责管理非政府本科专业技术人员出席《矿井灾害防治与处置计划》的基本建设，搞好工作面作业规程、安全措施的审核工作。三、检查作业规程、安全措施的贯彻落实情况。四、深入细致井下一线，强化工作面工程质量管理。五、非政府出席冶炼工作面工程质量的检查环评，对工程质量问题明确提出整改措施，并严格执行全面落实。六、负责管理向有关单位提供更多生产所须的各种图纸，水文地质资料、测量数据等。七、顺利完成领导信访部门的其它工作。刮板输送机司机岗位安全生产责任制刮板输送机司机岗位安全生产责任制

1、负责管理盾构工作面刮板输送机的试机、操作方式、延展中间槽、维护保养及通常故障的修理工作。

2、负责管理刮板输送机班前、班中、班后的详尽检查工作，必须确保设备较完整，方可运转。

3、参予开机前巷道顶上、帮忙安全隐患的检查。

4、负责管理刮板输送机运转过程中，皮带输送机及其周围隐患的辨认出和处置。

5、帮助井下机械维修工处置刮板输送机故障。

6、负责管理刮板输送机有关工具、仪表、材料、配件的管理采用。

7、负责管理紧固机头机尾地锚杆的监督实行工作。

8、负责管理刮板输送机及其周边环境的洁净工作。

9、负责管理刮板输送机运转、检修等有关报表的核对。

10、负责管理盾构工作面刮板输送机的隐患排查环境治理工作。

11、负责管理盾构工作面刮板输送机的安全生产标准化工作。

11、负责管理顺利完成区队交代的其它临时性工作。某煤业集团公司经济民警岗位责任制某煤业集团公司经济民警岗位责任制

1、在部长的领导下，认真学习本职业务和政治，不断提升业务知识和政治觉悟。

2、秉持四项基本原则，继续执行党的路线、方针、政策，爱好矿山，爱好本职工作。

3、负责管理对公司展开执勤，捍卫矿山的安全和国家财产。

4、有权阻止和行政处罚触犯综合治理和社会治安的犯罪行为。

5、对执勤用的武器装备负责管理。

6、帮助部长运毒通常刑事案件Andolsheim查案毁坏事故，帮助公安机关破获重大案件。

7、搞好团结，对人态度和蔼，依法办事，廉洁奉公，一丝不苟。

8、顺从领导分配，严格遵守国家法律、法令，按时顺利完成信访部门的任务。生产副矿长安全生产与职业病危害预防责任制（麦地殿中煤矿）生产副矿长主要帮助矿长履行职责安全生产、矿安委会成员。职业病危害预防、安全风险分级管控、事故隐患排查环境治理管理职责，负责管理冶炼系统安全生产、职业病危害预防、安全风险分级管控、事故隐患排查环境治理工作,按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“一岗双责”的原则，履行职责安全生产、职业病危害预防、安全风险分级管控、事故隐患排查环境治理管理职责。必须具有煤矿安全生产科学知识和管理能力，依法出席培训，并经考核合格。职责如下：

一、岗位职责

1．非政府制订分管部门负责人安全生产与职业病危害预防责任制和操作规程，明晰各岗位的责任人员、责任范围和考核标准;参予核定矿安全生产与职业病危害预防责任制和规章制度。

2．负责管理冶炼系统、工艺、主要设施设备、关键性灾害因素发生变化时的安全风险专项识别。

3．负责管理分管范围内高危作业实行前、新技术、新材料试验推展前的安全风险专项识别。

4．每旬非政府对分管范围内月度安全风险管控重点实行情况展开一次检查分析，检查管控措施全面落实情况，健全改良管控措施。

5．严苛全面落实领导值班下井制度，追踪关键性安全风险管控措施的全面落实情况，辨认出问题及时自查。

6．负责管理矿井停工1个月以上时开工复产前的安全风险专项识别。

7．对矿井冶炼专业、调度专业、应急管理及综机管理专业的隐患排查环境治理工作负责管理，并认真落实隐患环境治理措施;负责管理每旬非政府对分管范围展开事故隐患排查;继续执行煤矿领导值班制度。

8．负责管理按照确认的冶炼方法、冶炼工艺、生产接任非政府生产，出局滞后的生产工艺。

9．负责管理非政府冶炼工作面投产环评、冶炼工作面加装初次摆顶上、过地西山煤业安全指挥中心通风管理制度西山煤业安全指挥中心通风管理制度

矿井必须创建平衡可信的通风系统，定期对系统展开全面分析，根据《煤矿安全规程》和融合本矿实际情况，按季制订风量分配方案，按月翻修。矿井通风系统图必须标明风流方向、风量和通风设施，以及火区边线范围，通风部门按季制订通风系统图，并按月修正。矿井矿井通风系统图必须输出计算机，并标明各地点风流方向、风量，每月修正一次。每一矿井必须搭载高码人员，测量风员必须经过培训，上岗上岗，并熟识矿井通风系统。矿井主要入、春早巷，采区入风巷和春早巷，必须创建测量风站，冶炼工作面必须设测风点，测量风站（点）的设备必须合乎《煤矿安全规程》建议。矿井每十天展开一次全面高码，冶炼工作面或其他关键地点，根据须要由矿总工程师确认展开高码。局部通风巷道的局扇全风压可供风量和出口风量，每月测量一次，更改局扇和风筒后及时精心安排高码。通风部门对矿井通风系统的测风结果按月报矿总工程师。安全标志管理制度(锦程煤业)安全标志管理制度(锦程煤业)

第一条根据矿用产品安全标志管理的有关规定，制订本细则。

第二条制订安全标志管理制度的目的时严格执行生产单位严格遵守有关规定，及时发现、制止、处置违规行为，时矿用产品满足用户标准及安全生产建议。

第三条井下必须按建议采用获得煤安标志的矿用产品，未按规定获得煤安标志或远远超过有效期的矿用产品，一律严禁采用。

第四条矿用产品安全标志标识，须要胶贴在产品外体显著的边线上或产品铭牌上。

第五条有关单位必须对矿用产品安全标志展开检查，安全检查电气、安全仪器仪表、通讯监控设备、矿灯、灭火器材、非金属制品、安全检查柴油机械等产品，在安全标志有效期内至少展开一次检查，对于不符合规定建议的矿用产品，一律严禁采用。

第六条必须创建安全标志标识的采用和管理台帐，对安全标志标识的采用情况如实记录和档案。

第七条本制度从印发之日起实行。安全监督岗员活动及汇报制度青年安全监督岗员活动及汇报制度

1、青年安全监督岗员隶属于项目部团总支管理，每队至少成立一名全职青年安全监督岗员，青年岗员必须对工作认真负责，勇于坚持原则，擅于联系群众。2、青年安全监督岗员必须积极主动自学生产和安全技术科学知识、积极主动宣传、贯彻落实、继续执行党和国家有关劳动保护政策、法规及企业的各种规章制度，积极主动出席青安岗非政府活动，自觉拒绝接受团委非政府的培训。3、遵章守纪，以身作则，做好独立自主保安；勇于阻止“三违”犯罪行为，按时向接待站汇报工作，及时核对青年安全监督岗岗员汇报卡，凡不及时汇报的中止当月岗员津贴。4、帮助队长、班组长对本班组青年工人展开安全教育，非政府本班组团员青年加安全合理化建议，严格执行其爱惜和恰当采用劳动保护设施，指导其按章作业。5、班组生产场所、活动区域展开安全检查。辨认出不安全因素时，应立即向老爹领导或班组长汇报，并帮助及时处理；辨认出关键性事故隐患且可能将损害职工生命安全时，有权暂停作业，非政府职工立即撤走危险场所；辨认出设备事故险情或因工程质量不好，可能将损害安全时，有权建议暂停作业，直到处理完毕。6、参与本班组出现的事故调查处置工作，有权对事故责任者明确提出处理意见。法律事务员安全责任制一、在主管的领导下，贯彻执行国家有关安全生产法律、法规和政策及上级有关规定，认真学习国家有关安全生产法律、法规，不断提升理论和政策水平。

二、根据安全生产工作须要，参予制订有关安全生产的规章制度，依法确保有关安全生产责任制的贯彻实施。

三、办理有关安全事务的诉讼、非诉讼案件。参予有关安全生产事故的调查，明确提出有关意见，负责管理有关安全问题咨询，帮助处置有关安全生产问题。高山煤矿机运队巷道清理工岗位责任制高山煤矿机运队巷道清理工岗位责任制

1、津津乐道并掌控与本业务有关的其经王奶贵科学知识和操作规程。

2、上开不好班前会，明晰明巷任务，搞好准备工作工作。

3、严格执行大巷运输有关规定，杜绝违章作业。

4、负责管理在清巷地点前后来车方向40米外，成立警戒命令信号，清扫超车时必须在弯道设立专人看管，保证明巷安全。

5、确保明巷质量，并使水沟，巷道达至标准建议。

6、将所清的淤煤、沉煤、杂物及时装车运出，保证巷道干净文明。

7、工作完结后，拆毁警戒信号，清点工具，并搞好巷标记。天聚富源煤业监控系统技术资料管理制度天聚富源煤业监控系统技术资料管理制度

1、系统加装、运转工作构成的具备留存价值的图纸资料，必须分类搜集、整理，展开分散看管。

2、系统安全检查、安标、合格证、软件资料、资质证书、完工报告、瓦斯资料等做为关键资料由通风科重点看管。

3、其它日常资料由监控部门得当看管。

4、档案的资料必须齐全完备，按其内容的联系，分拆整理立卷。

5、凡查询、采用档案资料，必须经单位负责人同意，与查询内容毫无关系的资料不许查阅。例如因工作须要节录其中某

些内容时，须经矿技术负责人核准。

6、所有资料通常无法借给，特定情况，必须经有关领导核准，履行职责相关手续后方可以借给，借书者必须按时交还。

7、所有技术资料都就是内部机密，看管、经手人员必须搞好保密工作。供热科机电副科长安全生产责任制第一条为进一步严格执行供热科机电副科长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条供热科机电副科长就是供热科安全工作的机电责任人，全面负责管理供热科的机电工作。

第三条供热科机电副科长二要履行职责不好7项安全工作职责。

一、积极主动出席矿级有关机电内容的工作会议和机电系统有关会议。

二、分管全科的机电设备的安全运转和机电方面的技术工作，具体内容如下：

(1)负责管理各锅炉房内设备运转及检查工作，主要内容包含：锅炉、炉排、风室、风道、前后拱形、轴、变频箱、各种水泵、引风机、鼓风机、上煤、出渣设备、自动软水