培训证件管理制度（2022）例文12篇合稿

专业文档，欢迎下载！ 培训证件管理制度（2022）例文12篇合稿培训证件管理制度（2022）第九十九条强化证件管理，不得无牌上岗及证岗相符违法现象出现，主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员资格证原件由培训科看管，并将证件分工种放置。主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员证件副证由本人入井时随身携带。

第一百条其他从业人员所持“安全培训合格证明”入井，其他从业人员经安全培训并考试合格后，由培训科派发“安全培训合格证明”，培训记录培训科档案。

第一百零一条出席上级举行的各专业、专项培训(例如：职业卫生、应急救援、调度管理、Ins13zD、预防水等)派发的证件缴培训科看管。

第一百零二条证件遗失后或不容采用时，凭单位证明和本人身份证至培训科提出申请办妥，并交手续费10元。过期失灵的证件或特定工种岗位人员变动的，各单位上岗前要及展开环卷有关证件，并把失灵证件废旧并交培训科，以免导致证件管理不当，避免盗用混用，导致人为安全隐患。

第一百零三条损坏、模糊不清、无法确切辨识字迹、照片不准确的证件，所在单位、安全科、培训科、安监站及矿领导均有权归还，搞违宪证处置。

第一百零四条登机人员和井口检身工必须检查入井前与否抱持有效证件入井。所以人员必须抱持有效证件的方可入井上岗作业。

第一百零五条对所持过期、私制、假造、录入、借用证件下井的，按无牌上岗作业行政处罚。同时对采用、提供更多假发票、借用证件、私制证件的责任人，判处500—1000元罚款。神宁集团白芨沟煤矿工会生产干事安全生产责任制第一条在业务工作范围内，帮助分管副主席搞好有关安全生产、“安康杯”竞赛、班组组建设、劳动保护等方面的基础工作，帮助制订有关制度，草拟有关活动文件。

第二条在副主席指导下搞好种类安全活动方案的设计、筹划、实行等工作。

第三条帮助副主席深入细致搞好劳动模范、杰出工班长、班组标兵等一流个人选一棵、实地考察、考核等工作。

第四条积极参与全矿性的文化体育活动的非政府、实行工作。

第五条深入细致搞好群众安全监督员的日常考核管理工作。

第六条及时宣传、报导劳动模范、“安康杯”竞赛先进个人、杰出工班长、班组标兵等先进事迹，弘扬正气。

第七条非政府积极开展员工思想动态调查，掌控和介绍员工思想情绪，及时向上级提供更多书面汇报，并明确提出的建议和措施。

第八条自学和掌控有关政策法规，主动向员工恰当答疑有关劳动保护等维权科学知识，保护员工佥权益。承槽胶带输送机司机岗位叙述热烈欢迎各位领导至生产服务公司检查指导工作!我就是承槽胶带输送机司机XXX，专门从事本岗位工作XXX年，所持证件齐全有效率(同时展开证件展现)。下面我就本岗位工作展开叙述：

一、本岗位其经的法律法规

熟识《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》等各项规章制度。

二、岗位职责

1、秉持安全生产方针，践行安全第一的思想，严格遵守劳动纪律，固守工作岗位，按章操作方式。

2、熟练掌握胶带输送机安全技术操作规程，熟识胶带输送机的结构、性能、操作方式、保护等方面的科学知识。

3、顺利完成胶带输送机日常安全运转工作。

4、搞好设备运转记录，负责管理胶带输送机的日常维护保养工作。

5、清扫设备及周围环境卫生，努力做到文明生产。

三、设备描述

工作面使用DSJ140/230/6×400型胶带机，功率6×400KW，额定电压1140V，运输能力为2300t/h。胶带机使用天津华宁KTC101皮带掌控维护系统，主要存有堆上煤维护、温度保护、烟雾维护、跑偏维护、横向刺穿维护、速度维护等。

带式输送机就是以输送带做为除雪和贯穿部件的已连续运输机械。输送带拖经传动滚筒和各种移向滚筒，由粘住装置给以适度的张紧力，工作时在驱动装置的驱动下，通过传动滚筒与输送带之间的摩擦力并使输送带运转。物料被已连续地读取与输送带上，并随着一起运转，从而同时实现对物料的运输。

四、岗位作业流程

出席班前会→佩戴不好劳保用品→入井安全证实→步入工作场所→现场交接班→核对交接班记录→工作准备工作→试车→开机→巡查检查主胶带运输机运转状态→搞好当值运转记录→现场交接班→向上级领导汇报当值情况。

五、危险源预控管理

1、危险源存有的主要项目

1)精神状况不佳，劳保用品佩戴不齐全。

2)特定工种人员未获得《操作证》，上岗作业;未经安全培训，并无《安全工作资格证书》上岗作业。

3)皮带运转中摸乘坐皮带、横跨皮带、横跨刮板输送机、跳车。

4)毁坏安全警告标志、栅栏等，乱跑乱跑，瓦解岗位。

5)电器设备漏电、翘起旋转和传动部位维护不全系列。

6)原煤坠落、皮带脱落、设备超负荷运输。

2、消解危险源的方法措施

1)强化劳动纪律，不得烦躁作业、违章作业、无牌上岗。

2)按规定佩戴劳动保护用品。

3)与磁铁设备维持安全距离。

4)检查旋转、传动部位保护装置，保证较完整。

5)时刻观测设备运转情况，辨认出皮带断裂、跑偏、大块煤矸卡堵塞等异常情况，立即停机枪机处置并汇报。

六、设备常用的故障处置

1、皮带面跑偏处置方法：调整机头、机尾滚筒;调整贯穿托辊组的边线，托辊组的两侧加装孔都加工蜕变孔以便展开调整。

2、胶带爆胎处置方法：增加物料的干燥度，减小胶带张紧力。

3、滚筒噪音处置方法：更改轴承，提润滑油。

七、避灾路线

1、施工地点→42111工作面胶运巷/辅运巷→4-2煤胶运大巷→主井驱动机房→地面

2、施工地点→42111工作面辅运巷/辅运巷→4-2煤辅运大巷→地面

八、岗位精细化管理建议及标准

1、电机、减速机、滚筒等设备较完整，各项参数正常。

2、托辊齐全、旋转有效率可信，胶带并无跑偏。

3、胶带接点稳固可信，带面无损伤。

4、各部位打扫装置齐全，符合标准。

5、机架完备稳固、并无碎裂或变形。

6、输送机各类维护齐全，动作灵敏可信。

7、控制系统灵敏可信，通讯正常。

九、岗位脑损伤应急科学知识及措施

1、事故出现后，应立即在班组长的统一指挥下，首先营救伤员瓦解现场危险区，同时收到呼救声，并由文化素质训练的工人颁布打火脱离险境，展开心肺衰退、止痛、缝合、骨折紧固及运送榆家梁煤矿可以伸缩式皮带机管理办法榆家梁煤矿可以伸缩式皮带机管理办法

为了更好的管住用不好可以伸缩式胶带机，特制订如下管理办法：

第一条可以伸缩式皮带输送机较完整标准：

（一）滚筒并无断裂，键不收紧。胶面滚筒的胶层与滚筒表面密切吻合，严禁存有退层或裂口。

（二）托辊齐全，旋转有效率，有别响，无卡力阻现象，定期注油。缓冲器托辊表面胶层磨损量严禁少于厚度的1/2。

（三）机头架、机尾架和粘住装置架无开焊接和变形，机尾架滚靴应当平坦，相连接套管。

（四）中间架弯曲无开焊接，机架完备，紧固可信，并无轻微破损。

（五）胶带并无断裂，纵向裂口严禁少于频宽的5%，保护层脱皮不少于0.3m2，中间纤维层损坏面宽度严禁少于频宽5%。

（六）接点卡子稳固平坦。

（七）运转中胶带不爆胎、不跑偏。上部胶带不少于滚筒和托辊边缘，下部胶带不磨损机架。

（八）除雪小车无损伤，并无变形。车轮在轨道上运转有别响。

（九）粘住装置的调节余量不大于调节全系列行程的1/5，伸缩式除雪小车行程不大于17米。

（十）张紧绞车灵敏可信，张力符合要求。

（十一）储带仓必须存有仓位行程开关，并存有仓八十停放功能。

（十二）刹车装置各传动杆有效率可信，各销轴不松旷，不缺油，闸轮表面并无油迹。液压系统不漏油。

（十三）松闸状态下，闸瓦间隙不大于2mm，刹车时闸瓦与闸轮密切碰触，有效率碰触面积严禁大于60%，刹车可信。

（十四）速度维护、严防爆胎、严防跑偏、断带、空仓、烟雾、瓦斯、煤尘、一氧化碳、刺穿、失速箱油位、油量，各部分轴承温度、液力偶和器的油位、油温、胶带张力、主电机轴承线圈温度、皮带夹带边线等保护装置齐全、灵敏可信。

（十五）所有加装在皮带机上的喇叭电话，必须能够正常工作。

（十六）枪机控制器必须有效率、可信。

（十七）掌控分站，必须表明正常、工作正常。

（十八）信号装置必须声光兼具，准确可信。

（十九）胶带机各种仪表必须齐全，命令恰当，每年校验一次。

（二十）卷拎装置必须能够正常卷拎、取带，滚轴便利。

（二十一）固定式胶带缠的油缸，必须伸缩式有效率，手压泵工作正常，管路油缸不漏油，皮带夹包住皮带可信。

（二十二）胶带夹处必须存有枪机控制器，当用胶带缠把胶带包住时，该控制器应当枪机胶带机，并灵敏可信。

第二条行政处罚规定：

（一）皮带不跑偏，底具有一处埃皮纳勒区H架子，罚款10元。顶上具有一处少于滚筒和托辊边缘，罚款10元。

（二）托辊齐全较完整，失一个托辊，罚款50元。

（三）所有打扫器较完整齐全，皮子高度不高于30mm，高于30mm罚款50元。

（四）接点卡子较完整齐全，存有一处损毁、裂口，罚款100元。

（五）胶带并无断裂，纵向裂口严禁少于频宽的5%，保护层脱皮不少于0.3m2，中间纤维层损坏面宽度严禁少于频宽5%。每辨认出一处罚款50元。

（六）枪机控制器有效率可信，拉绳齐全完备，存有一处不符合要求，罚款50元。

（七）连采、综掘盾构续带，必须按100米Chinian一次（特定情况自行接短拎，须要生产筹办机电组或矿领导同意方可），严禁将崭新拎面随意纽布莱省短节，例如辨认出一次罚款500元。

第三条皮带机回调、废旧建议：

（一）皮带件回调时，必须维护不好各零部件，严禁损毁，例如损毁由责任单位照价从工资总额中计入。

（二）H架子、纵梁、托辊、带面、枪机、放大器、电缆的回收率建议为100%，销子、紧固螺栓回收率85%。

（三）带面废旧时必须从接头处拆下，严禁随意断带，否则减轻行政处罚。

（四）废旧件一律交给供应站废旧库，通告看管、材料组管理人员，三方共同环评后，由材料组送出废旧材料配件入库单，并存有各方责任人盖章。

（五）材料组每月必须对各单位回收率展开统计数据考核，例如超过没回收率，按照榆家梁煤矿《机电管理制度》有关废旧的规定，展开行政处罚。吉林省大中型煤矿瓦斯专项整治工作方案吉林省大中型煤矿瓦斯专项整治工作方案

为深入细致贯彻落实国家发展改革委、国家能源局、国家安全监管总局、国家煤矿安监局《关于非政府积极开展大中型煤矿瓦斯专项整治的通告》（国土资源能源[2009]1494号）精神，二要做好全省大中型煤矿瓦斯专项整治工作，进一步提高煤矿瓦斯环境治理水平，有效率严防煤矿瓦斯事故出现，融合我省实际情况，特制订吉林省大中型煤矿瓦斯专项整治工作方案。

一、整治目标

全面落实“先抽后改采、监测监控、以风定产”十二字方针，严格执行煤矿创建“通风可信、煤层气合格、监控有效率、管理妥当”的瓦斯综合治理工作体系，至2010年建设成瓦斯综合治理体系示范点大中型矿井28处为；极力遏止一次丧生10人以上的关键性瓦斯事故，掌控很大瓦斯事故；瓦斯扣采量和利用量明显提高，2010年瓦斯扣采量8000立方米以上，利用率65%以上，安全生产状况明显好转。

二、整治对象省属煤矿及其它年生产能力30万吨以上的，包含基础建设、技改、资源整合以及正常生产的各类煤矿。三、主要内容大中型煤矿瓦斯专项整治活动以“密死角、堵塞漏洞、除隐患、汪管理、弱技术”为主题，重点排查和环境治理以下内容：（一）矿井生产系统可信，生产布局合理，同一采区冶炼工作面数量合乎有关规定建议，不得超能力生产。出局非正规矿井方法。（二）优化通风系统，健全通风设施，确保矿井和各用风地点风量充裕，冶炼工作面及其各巷道（包含瓦斯排放量巷道）回去风流中瓦斯浓度高于1.0%，同时实现通风可信。（三）健全瓦斯煤层气系统，所有应当扣改采瓦斯的矿井全部创建地面永久式扣改采系统并资金投入运转，有条件实行地面煤层气的必须实行地面煤层气，同时实现煤与瓦斯共改采；瓦斯煤层气达至煤层气指标建议，推动抽掘改采均衡。（四）加强综合防突措施，煤与瓦斯注重矿井严格执行防突规定，完善防突机构和队伍，制订区域性防突措施，生产精心安排必须给瓦斯煤层气存有足够多的时间和空间。（五）安全监控系统运转平衡，传感器数量充裕、加装边线恰当，建立健全日常管理和保护、调校制度，同时实现安全监控系统数据精确、报警及时、断电可信。（六）加强现场管理，加强隐患排查力度，瓦斯管理机构完善，严格执行瓦斯检查制度，不得电气设备失爆。（七）确保安全资金投入，煤矿企业按照财政部等四部门印发的财建〔2005〕168号文件规定及时足额抽取煤矿生产安全费用，国债补助金安全改建项目地方政府服务设施的资金必须及时足额妥当。（八）国家有关煤矿瓦斯预防经济扶植政策全面落实妥当，主要包含财政补贴、税费优惠、发电玩游戏、民用瓦斯价格等。四、进度精心安排全省大中型煤矿瓦斯专项整治工作由省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组统一部署，各大中型煤矿企业负责管理非政府实行，分后三个阶段展开，用一年左右时间，顺利完成专项整治任务。

（一）企业自查自改为（2009年7－9月）。

各大中型煤矿企业根据全省专项整治工作方案精心安排，针对系统建设、冶炼布局、责任制度、现场管理、职工培训、安全资金投入、经济政策等关键环节积极开展全面自查，针对排查辨认出的问题，制订整改措施，全面落实责任人，及时予以自查。企业必须明确提出自查报告，呈报省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组办公室（省能源局）。（二）非政府督促检查（2009年10－12月）。省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组非政府有关部门或企业，实行分散督查或企业互查等形式，对大中型煤矿展开检查。对关键性隐患推行转让盐务制度，对排查出来的瓦斯事故隐患，要选责任人、的定措施、的定期限、的定资金等，全盘自查妥当，努力做到排查不取死角、整治不取后患。对整治工作不力、措施不妥当的煤矿，必须官方曝光，并限期自查，对婉拒自查或工作始终不全面落实的煤矿企业将依据有关法律法规展开处置，列为“黑名单”。对普遍性和倾向性问题，必须分析原因，研究对策和措施。（三）深化瓦斯整治（2010年1－6月）。省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组，在排查瓦斯事故隐患的基础上，严格执行企业创建和健全管理制度，全面落实各项治本之策，化解影响煤矿安全生产的深层次矛盾和问题，提升瓦斯预防确保水平。践行一些一流煤矿企业，举行现场会，推展瓦斯预防典型经验作法，充分发挥典型示范促进作用。同时着眼长远，制定本企业煤矿瓦斯环境治理和利用“十二五”规划，明晰目标任务、工作重点、资金市场需求和确保措施。五、工作建议（一）全面落实各级责任。积极开展大中型煤矿瓦斯专项整治，就是贯彻落实科学发展观的具体内容措施，也就是应付国际金融危机、保证国内经济稳定较慢快速增长的必然建议。省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组成员单位必须密切配合，按照统一部署，融合各自职责，积极开展大中型煤矿瓦斯专项整治工作。各煤矿企业按照有关建议，设立非政府领导机构，制订工作方案，具体实施煤矿瓦斯专项整治工作。恳请各大中型煤矿企业将工作方案于2009年8月15日前呈报煤矿瓦斯预防领导小组办公室（省能源局）。联系人：赵波，电话（或电子邮件）2636；电子信箱：jlnymtz@126.com.（二）加强一流适用于技术推广。省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组非政府有关部门，系统总结近几年煤矿瓦斯预防的先进经验和技术，通过举行经验交流会、专家传授、一对一交流等多种形式，交流推展一批一流适用技术和装备。力争至2010年，在全省投入使用至少3处为瓦斯预防技术应用领域基地，充分发挥技术提振促进作用。（三）加强瓦斯煤层气力度。把大中型煤矿瓦斯专项整治活动与重点煤矿区煤层气煤层气利用规模化建设、大力推进瓦斯环境治理工作体系示范点矿井和示范县“双百工程”建设等工作紧密结合。按照《国家能源局关于非政府积极开展全国重点煤矿区煤层气煤层气利用规模化建设工作的通告》（国能够煤炭〔2009〕100号）建议基本建设的规模化建设方案，精选具有煤层气规模化煤层气利用条件的重点矿区，实行鞭策扶植政策，强力大力推进煤层气煤层气利用，保证顺利完成2010年目标。（四）强化专项监察。各级煤矿安全监察机构必须非政府积极开展煤矿瓦斯预防专项监察，严格执行煤矿企业严苛全面落实国家瓦斯预防的一系列文件精神，打牢企业安全基础。重点监察企业安全管理机构和管理制度与否健全，现场管理与否妥当。高瓦斯矿井、注重矿井与否同时实现先抽后改采、煤层气合格，与否创建瓦斯监测监控系统和专职管理队伍。必须严格执行煤矿企业稳步加强安全资金投入，调整和优化冶炼部署，努力做到生产布局合理。强化对新建煤矿项目的监督管理，建设项目必须严苛按照国家有关规定办理项目核准和竣工验收相关手续，不得将高瓦斯、煤与瓦斯注重矿井井下瓦斯环境治理工程承揽给不具备防突专业技术和装备能力的队伍施工。（五）强化督促检查。各大中型煤矿企业必须按时呈报煤矿瓦斯事故掌控指标和煤层气利用目标顺利完成情况季度表中，有关关键问题和建议及时呈报省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组办公室。省煤矿安全改建和瓦斯环境治理工作领导小组有关成员单位将尽早共同组成督查组，对重点煤矿企业瓦斯专项整治措施全面落实情况展开抽检，并通报抽检结果。职业卫生档案与职业身心健康监护档案管理制度职业卫生档案与职业身心健康监护档案管理制度根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十五规定，对专门从事碰触职业危害的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定非政府岗前、岗中和黄继妍的职业健康检查，并为劳动者建立健全职业身心健康监护档案，融合公司实际情况，特制订本制度。一、劳动者职业身心健康监护1、职业身心健康监护分类（1）岗前职业身心健康监护：崭新聘用、更改工作岗位或工作内容的劳动者在上岗前必须展开职业健康检查，未展开职业健康检查的员工严禁精心安排专门从事碰触职业危害作业。（2）岗中职业身心健康监护：所有专门从事碰触职业危害作业的在岗劳动者每年展开一次职业身心健康健康检查。（3）黄继妍职业身心健康监护：专门从事碰触职业危害作业的劳动者黄继妍时必须展开职业健康检查，未展开黄继妍前职业健康检查的劳动者严禁办理黄继妍相关手续（岗中职业身心健康健康检查报告90日内可以做为黄继妍职业身心健康健康检查报告）。

（4）应急职业身心健康监护：劳动者遭遇至急性职业中毒或发生职业中毒症状，应展开职业身心健康健康检查。2、职业身心健康监护周期

碰触有害物质

健康检查对象

检查周期

煤尘

在岗人员

每年1次

观测对象、I期煤工尘肺患者

每年1次

噪音

在岗人员

高温

在岗人员

化学毒物

在岗人员

根据所碰触的化学毒物确认检查周期

3、职业身心健康监护有关规定（1）职业健康检查应由获得《医疗机构职业许可证》的医疗卫生机构分担。（2）严禁以常规健康检查替代职业健康检查。（3）所展开的岗前、岗中、黄继妍、应急职业健康检查费用由本公司分担。（4）将健康检查结果及时知会员工本人。例如辨认出职业病人或疑为职业病例时，积极主动为疑为职业病人展开诊断，并办理医疗劳动鉴别。（5）当被确诊为职业病例时，职业病人依法享用国家规定的职业病待遇。职业病人变动工作单位，其依法拥有待遇的维持不变。（6）例如健康检查中辨认出存有与专门从事的职业有关的身心健康侵害的劳动者及职业禁忌症者，必须根据相同的情况及时处理。

①对岗前健康检查中辨认出存有与专门从事的职业有关的身心健康侵害的劳动者及职业禁忌症患者时，严禁因任何原因，精心安排其专门从事所不洁的劳动。

②在岗中定期健康检查辨认出存有与专门从事的职业有关的身心健康侵害的劳动者及职业禁忌症患者时，必须及时调离原工作岗位。

③必须对与专门从事的职业有关的身心健康侵害的劳动者，每年至少展开一次健康检查。（7）身心健康检查结果必须实行知会和保密制度。

①身心健康检查结果必须及时、如实地知会被检查者本人。

②身心健康检查结果必须实行保密制度，不容将本人的检查情况随意外泄给其它人员。（8）身心健康健康检查和职业病侵害诊疗费用应列为职业危害预防专项经费中，列入单位或项目成本中，实行专款专用。①身心健康健康检查和职业病侵害诊疗费用由职业卫生科每年制订费用计划。报领导审核后，列为年度经费财政预算中，实行专款专用。严禁擅自侵吞。②严禁无故延期、克扣、退还有毒作业人员展开职业健康检查和职业病侵害用药的有关费用。

（9）建立健全职业身心健康监护档案，并由专职人员负责管理。从业人员返回公司时例如存有建议，应当如实、拨用为从业人员提供更多职业身心健康监护档案复印件，并在所提供更多的复印件上盖章。（10）对遭遇或可能将遭遇急性职业病危害的劳动者展开健康检查和医学观察。（11）严禁精心安排没能成年人专门从事碰触职业病危害的作业。（12）严禁精心安排孕期、哺乳期的女职工专门从事对本人和胎儿、婴儿存有危害的作业。（13）碰触职业危害的离退休人员应当定期拒绝接受职业身心健康监护（医学筛检）。

二、职碱沟煤矿通风队副队长岗位安全生产责任制1．认真执行党的“安全第

一、预防为主”的生产方针，领会自学有关矿山安全法规、条例，严苛按《煤矿安全规程》非政府生产。

2．积极主动帮助队长做好矿井通风、预防瓦斯、预防煤尘及严防救火工作。

3．严苛按审核的作业规程、安全措施及技术设计，非政府职工合理、安全的展开生产。

4．多加合理化建议，诚下井，精确、及时介绍现场第一手资料，帮助队长处置井下通风安全隐患。

5．按照自己的分管范围，做好自己的本职工作，严苛按照矿井通风的生产管理，技术管理和安全管理，协调不好一线的安全生产。

6．提升职工素质，做好职工的技术培训。

7．率领职工按作业现场的实际建议，非政府不好生产，认真完成本班布置的生产任务。

8．帮助队长做好通风新技术的推展和应用领域，给矿井创效益，确保职工存有一个较好的作业环境。机电动力部副经理安全生产责任制（麟北煤业）机电动力部经理按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则，帮助部门经理搞好搞好机电运输系统的技术管理，定期非政府机电运输系统的安全小检查等工作，安全生产职责如下：

一、岗位安全生产责任范围

1．在部门经理领导下，具体内容负责管理矿井机电运输、信息化管理工作，协调部门经理狠抓电气设备、节能环保、信息化、崭新设备、新技术等日常管理工作，做好分管范围内的管理工作。

2．部门经理未在岗时，应当根据精心安排分担部门负责人职责，确保有关安全生产工作的连续性。

二、岗位安全生产责任制

1．严苛贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范和上级有关安全生产的命令、指令，依法展开安全生产监督检查。

2．参予基本建设公司安全生产责任制;参予制订本安全生产责任制;参予基本建设健全机电动力部各项管理制度、操作规程和措施并非政府全面落实。

3．参予制订公司关键性隐患的排查环境治理方案并全面落实;参予制订本部门隐患排查环境治理方案并全面落实;全面落实本部门关键性危险源的安全管理措施。

4．出席隐患排查会议、安全办公会议、安全自学可以，表达贯彻落实公司有关会议精神，研究化解生产安全问题，及时消解事故隐患。

5．负责管理所划归范围内防雷、防盗等工作。

6．非政府机电安全生产标准化及精细化检查，达至有关标准建议;非政府参予矿井月度机电停工检修计划编制与实行。

7．负责管理矿井机电运输系统安全隐患排查，深入细致施工现场，检查工作场所和机电设备存有的安全隐患，严格执行全面落实自查;非政府参予公司机电加装工程及机电零星工程的技术与现场管理工作;

8．参予基本建设全系列公司年度、月度机电设备采购计划和长远规划，并帮助部门经理狠抓贯彻实施。

9．非政府公司机电设备的技术鉴定、测试，机电设计资料审查工作;非政府制订、审查机电运输系统作业规程和各项技术管理制度，并检查继续执行情况。

10．参予推广应用机电新工艺、新材料、崭新设备、新技术，并参看有关培训。

11．与部门经理及公司分管领导积极主动沟通交流，共同分析化解矿井机电管理工作中存有的问题。

12．顺利完成领导信访部门的其他工作。

三、考核规定

推行按月考核，安全生产责任制考核列入安全绩效考核，具体内容规定如下：

1．若上述第

1、

3、

4、10条全面落实不妥当，每次甩5分后;

2．若上述第

2、

5、

6、11条全面落实不妥当，每次甩3分后。

3．若上述第

7、

8、

9、12条全面落实不妥当，每次甩2分后。监测工岗位责任制监测工岗位责任制

1、监测工必须上岗上岗，熟识和掌控监测系统的形成及工作原理。

2、必须严苛按《煤矿安全规程》及监测标准加装井下监测设施。

3、监测负责人对监测系统的设施加装、保护、标校、检修正数全部责任。网格化监测工对所统辖区域范围内监测设施加装、保护、标校、检修负责管理。

4、监测工下班期间必须坚守岗位，履行职责下班职责，不许旷工或擅离职守，收到故障通告后必须立即至故障地点处置。

5、监测设施故障时在采取措施的情况下必须在本班内处置。

6、监测工必须沿监测线路抵达工作地点深入细致履行职责监测巡回检查，辨认出问题及时处理。

7、监测工在收到监测加装通告后必须及时对须要加装监测设施的地点展开加装，不得发生逃费、漏装地点。运销部煤场管理员安全生产责任制运销部煤场管理员安全生产责任制

1、认真学习安全生产法规及本职安全科学知识，严格遵守劳动纪律和管理制度，对本岗位工作正数轻易责任。

2、稳固践行“安全第一”的思想，积极主动出席各种安全活动，不断提升自我维护能力。

3、特别注意周围安全生产情况，搞好统辖范围内的防盗。防雷安全工作。

4、强化煤场的装运及运输安全管理，搞好现场检查工作，严防事故出现。

5、以礼待客，保护企业形象，保证煤炭正常销售，对自己本职工作认真负责，不得弄虚作假。瓦斯检查技术管理制度瓦斯检查技术管理制度

第八十六条各矿必须创建健全的瓦斯、二氧化碳和其他有毒气体检查制度，并严格遵守《煤矿安全规程》等有关规定。

矿通严防部门必须根据矿井月度冶炼生产计划编制矿井月度瓦斯检查计划图表，其内容应当包含瓦斯检查地点、检查次数、巡回检查路线、巡回检查时间、检查人员精心安排等。计划图表报矿技术负责人批准后实行。发生变化的必须及时修正并通告检查人员，汪防空、凿、骗人检。

第八十七条矿井瓦斯检查的主要地点：

(一)回采工作面的具体内容检查地点存有：送风、工作面、上隅角、春早、工作面煤壁、煤机附近、输送机槽、输送机机尾、放顶煤支架摆煤口，绞车沟、钻场、高顶或冒著低以及春早巷内机电设备设置地点等;

(二)盾构工作面的具体内容检查地点存有：局部通风机送风、工作面、春早巷、煤壁、煤机附近、输送机槽、输送机机尾、绞车沟、钻场、高顶或冒著低以及盾构巷道内机电设备设置地点等;

(三)其他检查地点：矿井总春早巷、一翼春早巷、水平春早巷、输送机槽、车窝、峒室、钻场、半封闭墙、挡风墙、盲巷、顶板冒著低或注重孔洞、放炮地点、电动机及其控制器附近、回去风流中机械电气设备附近、其他存有瓦斯喷出极易导致瓦斯蓄积的地点等。

第八十八条瓦斯和CO2检查次数：

(一)冶炼工作面的瓦斯浓度检查次数。

1、高瓦斯矿井中每班至少检查2次;

2、高瓦斯矿井中每班至少检查3次;高瓦斯矿井中，相对瓦斯喷出量大于10m3/t或有瓦斯燃烧的个别区域(采区或工作面)为高瓦斯区，该区应当按高瓦斯矿井管理;

3、存有煤(岩)与瓦斯注重危险的工作面，存有瓦斯燃烧危险的冶炼工作面和瓦斯喷出量很大、变化异常的冶炼工作面，必须设立专职瓦斯检查员经常检查瓦斯;

4、冶炼工作面春早系统内的绞车沟、钻场、机电峒室与冶炼工作面检查次数相同;

5、停建的冶炼工作面，每班至少检查1次;可能将喷出或蓄积瓦斯或CO2的峒室和巷道的瓦斯或二氧化碳应当每班至少检查1次。

(二)中央变电所、电池房、采区变电所、绞车房等机电峒室每班至少检查1次。

(三)井下停风地点栅栏外风流中瓦斯浓度每天至少检查1次，半封闭墙内外的瓦斯浓度每周至少检查1次。

(四)矿井根据实际情况须要设置检查瓦斯的其他地点，检查次数由矿总工程师核定。

第八十九条瓦斯检查记录、台帐、图牌板等内容必须与上述规定的内容吻合。通风区要根据矿井的通风系统，分割瓦斯检查区域，确认检查内容，规定瓦斯检查员巡回检查的路线。

第九十条瓦斯检查员必须具备一定的煤矿实践经验，掌控一定的通风、瓦斯科学知识和技能，经专门培训，考试合格，上岗上岗，在岗的瓦斯检查员必须展开定期培训，每次培训后均必须考核、考试，不合格者严禁上岗。

第九十一条瓦斯检查员下井时必须随身携带光学瓦斯机和便携式瓦斯报警仪，仪器必须较完整，精度符合要求，同时配有长度大于1.5m的胶管(或瓦斯检查测杆)、温度计等仪器仪表。

第九十二条矿长、矿技术负责人，改采、凿、修成、机、运、通在等单位班队长及以上管理人员，工程技术人员、钻机机长、放炮员、流动电钳工、防突工、安监员、煤机司机、掘进机司机、电机车司机等下井时，必须随身携带便携式瓦斯报警仪。安全监测工必须随身携带便携式报警仪或光学瓦斯机。老峒管理工必须随身携带瓦斯、氧气两用仪和光学瓦斯机。通风区队长以上的管理人员必须随身携带光学瓦斯机。

第九十三条瓦斯检查员必须严苛按分割的瓦斯检查区域巡回检查瓦斯和CO2，每次检查的结果必须准确精确地计入瓦斯检查手册和记录牌上，并通告现场作业人员。瓦斯或CO2浓度少于规程规定时，瓦斯检查员有权责令现场人员暂停作业，将人员废至安全地点，在瓦斯或CO2超载地点的地下通道入口处设置栅栏，阐明警标，并及时向调度所和通风调度汇报。

第九十四条瓦斯检查员严禁空班、逃费、太少检、骗人检，并努力做到井下检查手册、记录牌板、瓦斯台帐“三对口”。

第九十五条瓦斯检查员必须严格执行《瓦斯检查员交接班制度》。高瓦斯、注重危险区作业的冶炼工作面，必须在现场交接班。其他地点在井下选定地点交接班。

第九十六条在存有自然发怒危险矿井，必须定期检查一氧化碳浓度、气体温度等的变化情况。存有自然发怒危险的冶炼工作面，瓦斯检查员必须随身携带一氧化碳便携仪，每班至少检查3次一氧化碳浓度。

第九十七条瓦斯检查员必须继续执行瓦斯巡回检查制度和请示报告制度，每班必须向通风调度汇报瓦斯、二氧化碳及温度等主要检查参数至少三次，辨认出问题或隐患必须及时汇报。

第九十八条任何人检查瓦斯时，都严禁单独步入瓦斯及二氧化碳浓度少于3.0%和其他有毒气体浓度少于《煤矿安全规程》规定的区域。特定情况，必须制订二要可信的安全措施，报矿总工程师核准，并严苛按措施的建议继续执行。

第九十九条通防部门值班人员，必须校对瓦斯班报，掌控瓦斯变化情况，辨认出问题及时处理。对关键性通风瓦斯问题，必须及时向矿调度室汇报。

第一百条矿井必须创建冶炼班组长检查汇报瓦斯制度。冶炼班组长(并无班组长由代班担任)除顺利完成本职工作外，每班还必须亲自对其工作地点的瓦斯情况展开检查。

第一百零一条检查内容包含冶炼工作面(不含保湿、送进去)送风、春早、工作面风流、上隅角或冒著低区内瓦斯浓度以及“一通三严防”设施情况。

第一百零二条检查次数：每班至少2次(建议施工前和施工完结前各检查1次)，存有煤(岩)与瓦斯注重危险，存有瓦斯燃烧危险或瓦斯喷出量很大、变化异常的冶炼工作面，应当经常检查瓦斯。

第一百零三条冶炼班组长必须按时利用搭载的便携式瓦斯报警仪检查瓦斯，同时知会现场人员，瓦斯超载及时处理。

第一百零四条冶炼班组长必须分次将瓦斯情况向矿调度所汇报，矿调度所必须创建《冶炼班组长瓦斯检查汇报台帐》，努力做到手册、台帐“两对口”。

第一百零五条冶炼班组长每班必须在上隅角或拔剑选定边线装设便携式瓦斯报警仪。

第一百零六条各矿必须制订冶炼