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文档简介
医院医保工作(gōngzuò)的“三个三”
——兼谈机构整合下医保办
的定位及能力培养
第一页,共三十二页。整理课件xxxx大学第一附属(fùshǔ)医院简介第二页,共三十二页。整理课件机构(jīgòu)整合:5+4模式5:服务对象(duìxiàng)职工、居民、农合、生育、大病4:管理职能药品、耗材、物价、支付第三页,共三十二页。整理课件对医保办的影响(yǐngxiǎng)1、医保办地位(dìwèi)显著提升2、医保办工作职能显著增加3、医保办素质要求显著提高第四页,共三十二页。整理课件医保对医院管理(guǎnlǐ)的影响管理(guǎnlǐ)工作增加管理(guǎnlǐ)成本增加管理难度增加管理风险增加第五页,共三十二页。整理课件医保管理(guǎnlǐ)对从业人员知识的影响医疗药物耗材物价(wùjià)计算机财务病案统计法律第六页,共三十二页。整理课件医保管理者成熟(chéngshú)的标志能懂听懂读懂能讲能说会道(néngshuōhuìdào)能做能文能武第七页,共三十二页。整理课件管理(guǎnlǐ)箴言简单的事情重复做,你就是(jiùshì)行家复杂的事情简单做,你就是专家重复的事情用心做,你就是赢家重复的事情创新做,你就是大家第八页,共三十二页。整理课件医保工作(gōngzuò)的简单化
完成三项任务实现三个目标依靠三大支柱第九页,共三十二页。整理课件
医保办的三项工作(gōngzuò)第十页,共三十二页。10整理课件三项工作(gōngzuò):一、执行好医保政策(zhèngcè)二、服务好医保患者三、管理好医保资金第十一页,共三十二页。整理课件
第一项:全面、准确执行(zhíxíng)好医保政策
理解好、宣传好、
培训好、执行好
第十二页,共三十二页。12整理课件
第二项:服务好医保患者
手续简便(jiǎnbiàn)流程合理
告示明确困难有助
投诉有门第十三页,共三十二页。13整理课件
第三项:管理好医保资金
专人管理、账目清楚
多争取、少扣钱、合理(hélǐ)用钱,
不超支、回款快、不拖欠第十四页,共三十二页。14整理课件
医保工作(gōngzuò)的三个层次第十五页,共三十二页。15整理课件三个层次(céngcì):一、让患者顺利登记(dēngjì)入院、结账出院二、完成医保考核指标三、工作上的突破及亮点第十六页,共三十二页。整理课件
第一层次让患者顺利登记入院(rùyuàn)、结账出院第十七页,共三十二页。17整理课件
1、主任坐窗口
2、改善硬件条件(tiáojiàn)
3、改进软件环境第十八页,共三十二页。18整理课件
第二层次
完成医保考核指标第十九页,共三十二页。19整理课件
几大指标
次均费用(fèiyong)自付比药占比
耗占比三费比增长率
第二十页,共三十二页。20整理课件
第三层次
工作上的突破及亮点第二十一页,共三十二页。21整理课件
1、医保办搬迁
2、跨年度自动结转3、肿瘤放化疗日间(rìjiān)病房第二十二页,共三十二页。22整理课件
医保工作的三大(sāndà)支柱第二十三页,共三十二页。23整理课件三大(sāndà)支柱:一、有效(yǒuxiào)的保障机制二、
强大的信息化的管理手段三、完善的监管激励机制第二十四页,共三十二页。整理课件
第一大支柱:有效的保障机制
医院医保管理委员会
完善的工作制度、管理办法(bànfǎ)、工作流程第二十五页,共三十二页。25整理课件
成立医院医保管理委员会
将医疗保险管理融入医院管理将医保任务落实到相关部门(bùmén)和科室
将医保的管理措施变成有共识的医院行为第二十六页,共三十二页。26整理课件
完善的工作制度、管理办法、工作流程(liúchéng)
《全国医院医疗保险服务规范》医保工作的组织结构,制度建设,管理流程、考核管理的方面做了全面的规定,对医院医保工作指导性很大,而且极具操作性。制度管理:工作会议制度、专门(zhuānmén)会议制度,工作通报制度、宣传培训制度、成本管理制度、信息管理制度、费用管理制度,以及危机管理制度。第二十七页,共三十二页。整理课件
第二大支柱:强大的信息化的管理手段1、
告知提醒功能
2、
规范(guīfàn)控制功能
3、统计分析功能
第二十八页,共三十二页。28整理课件
第三大支柱(zhīzhù):完善的监管激励机制
动态监控、信息反馈、缺陷整改、目标考核、
绩效挂勾第二十九页,共三十二页。29整理课件
总结
三项工作——任务明确三个层次(céngcì)
——目标明确三大支柱——措施明确第三十页,共三十二页。30整理课件感谢
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