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文档简介

个人实习就业合同一、合同背景本次个人实习就业合同（以下简称“合同”）是由合作公司（以下简称“公司”）与实习生（以下简称“甲方”）自愿订立，遵循自愿、平等、公平、诚信原则，共同遵守。本合同是双方权利、义务的准确表述和规范，具有法律效力。二、实习内容1.甲方应按照公司的要求参加公司安排的实习工作，具体实习时间及工作任务详见附件一。2.甲方应认真学习公司要求的知识与技能，责任心强，遵守公司的各项规定，维护公司的利益，不得损害公司的形象。3.公司将根据甲方的实际表现，考虑是否给予甲方进一步就业机会。三、实习期限及薪酬1.甲方应于合同签订之日起至约定的实习期满之日履行合同义务。2.实习期为三个月，其中试用期不超过一个月，实习期间每天工作八小时，休息时间安排由公司决定。实习期结束后，如双方都同意继续合作，公司将给予甲方一份正式就业的工作合同。3.公司在实习期间将给予甲方实习津贴，具体数额为人民币XX元/天，津贴将按照公司业务情况及甲方实际表现进行相应调整。四、解除协议本合同经双方协商一致，可解除协议。甲方可于实习期满之日提出终止合同或告知公司意愿不参与续签。双方违反合同规定的，守约方有权终止本合同。五、保密条款1.甲方在实习期间，接触到公司的商业秘密，应予保密。2.未经公司同意，甲方不得向任何单位或个人泄漏公司商业秘密。六、违约责任甲方违反本合同约定的，应当承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。公司违反本合同约定的，应当承担违约责任，包括但不限于支付赔偿金、承担违约责任等。七、争议解决双方在履行本合同的过程中，如产生任何争议，应当通过友好协商解决。若协商无果，任何一方可向当地人民法院提起诉讼。八、生效条款本合同自双方签字盖章之日起生效，并将持续至约定的实习期满之日或双方解除协议。本合同一式两份，甲方和公司各执一份，具有相同法律效力。甲方（签字）：________________公司（

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