员工递交转正申请书

—员工递交转正申请书员工递交转正申请书【篇1】

尊敬的领导：

您好!我是XX部的员工XX，毕业于XX旅行职业学院。我于20XX年10月份来到XX国际旅行社实习，刚从校内出来就能进到这样大的国际旅行社工作我感到非常荣幸。光阴似箭，岁月如梭，转瞬间一年八个月的实习时间已经过去，依据公司的制度，现申请转为公司正式员工。

对于一个刚离开校内踏入社会的我来说没有任何工作经验，就像无头苍蝇一样，不明白该怎样才能做好。来到XX也是我的第一份工作，当时导游证都还没有发下来，但是XX理解了我，给了我一次学习的时机。

作为一个刚来公司的新员工，刚开头我很担忧如何做好导游工作，如何与同事相处，来到那里之后我发现这些担忧有些盈余，在公司宽松融洽的工作气氛下，经过我们经理和同事的关怀与指导，接触和学习了许多相关的业务学问，这些东西是非常适用的，使我的工作潜力和为人处事方面都取得了进步。

当然在工作中我也显现了一些过失和问题，还有许多缺乏之处，办事不够全面，工作经验不多等一些问题。但是我们经理布置我跟团，多学一些经验，不定时的对我进行培训，把他从前带团的经验和讲解学问都讲给我。同事对我也是教导许多，把他们的经验和阅历，遇到的一些难题教给我怎样解决，怎样处理。我感到在那里很温馨，不但是工作，更有一份感情在里面。

在今后的工作中我会更加严格要求自己，虚心向其他同事学习，我相信靠着自己的努力，必需能够改正这些缺点，争取在工作方面取得更大的进步，成为一名合格的导游。我相信我的潜力，能够把这份工作做好。还记得我们部门聚餐时经理对我们说过一句话：假如一个人此刻做的这份工作没有做好，那么以后做其他的工作能做好的几率不是很高。这句话对我的印象很深入，在以后的工作生活当中遇到什么困难，就会想到这句话，所以请领导相信我，我必需会把这份工作做好。

在这段时间里，我深深体会到一个和谐，公正的团队是非常重要的，公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这个时机，为公司的发展，献出我的力量。在转正后的工作中，要不断的学习，不断的完善自己，更加努力地工作，为公司更好的明天，我会更加努力，不辜负领导对我的希望。

在此我提出转正申请，希望自己成为公司的正式员工，恳请领导予以批准！

此致

敬礼!

XXX

20XX年XX月XX日

员工递交转正申请书【篇2】

尊敬的领导：

我于20XX年8月1日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开头，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月的工作情况总结如下：

一、非常留意的向四周的老同事学习，在工作中到处留意，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟识着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。

二、对工作认真负责，任劳任怨，与同事协作默契，平常努力钻研，不断创新，能够在规定时间内杰出的完成任务，保证公司工程进度，做到让客户、领导、自己都满意。

三、帮助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在9X10月份，还是主动主动的帮助领导带新人，将自己明白的和在工作中应当着重留意的问题都教给XXX。

总之，经过三个月的试用期，我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并主动全面的协作公司的要求来绽开工作，与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完善，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的发展尽自己的一份力量。

申请人：

日期：

员工递交转正申请书【篇3】

尊敬的公司领导：

我是XX，于20XX年X月X日来到北京城建亚泰装饰设计有限公司工作，如今试用期即将满2个月，本人非常希望在公司工作，现申请转为公司正式员工。

在两个月期间，我对工作认真负责，听从领导的工作布置，和工作团队协同奋战达成了肯定得默契。当然工作中也有许多缺乏之处，在工作详情方面考虑不够周全，沟通沟通不能充足，有迟到现象等。但在领导的指引帮忙下，得到了肯定的提高。

假如公司予以批准我的申请，我将会很荣幸，我会更加努力的工作，不断充实完善提高自己，来回报公司。

最终，我郑重的向北京城建亚泰装饰设计有限公司提出转正申请，请公司领导批示。

此致

敬礼！

申请人：

20XX年X月X日

员工递交转正申请书【篇4】

尊敬的XX公司领导：

XX年XX月XX日我成为公司的实习员工，到今天2个月实习期已满，现申请转为公司正式员工。

在岗实习期间，我在销售部学习工作。汽车销售是我从前未曾接触过的，在销售部领导的耐烦指导和同事热心帮忙下，我很快熟识了汽车销售的标准操作流程。

在销售部的工作中，我始终严格要求自己，认真做好日常工作；遇到不懂的问题虚心向同事请教学习，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。当然，刚进入销售部门，业务水平和销售经验上难免会有些缺乏，在此，我要特地感谢销售部的领导和同事对我的入职指引和悉心的帮忙，感谢他们对我工作中提示和指正。

经过这两个月学习，我如今已经能够独立担当一般车辆销售业务，在以后的工作中要不断努力学习以提高自己业务力量，争做一个优秀的汽车销售参谋。

这两个月来我学到了许多，感悟了许多，看到公司的快速发展，我深深地感到骄傲和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，完成自己的奋斗目标，表达自己的人生价值，和公司一起成长。

在此我申请转正，恳请领导给我连续锤炼自己、完成理想的时机。我会用饱满的热忱做好本职工作，为公司制造更大价值和销售业绩！

此致

敬礼！

申请人：XX

XX年XX月XX日

员工递交转正申请书【篇5】

尊敬的领导：

我于20XX年X月X日成为公司的试用员工，到今天已将近三个月，在这近三个月的时间里，使我学到了许多的确可行的管理经验及新的施工方法，丰富了业务学问，这些主要得益于领导的培育和同事们的热心帮忙，静心回忆。在这短短的两个多月的时间里，我已顺应了目前的工作环境，对工作也渐渐进入了状态。在了解公司的制度和工作流程基础，逐步开展了详细的工作。先将近三个月的工作情况总结如下：

一、通过向X工程老同事的学习，明白了做为一个内业的根本要求，要负责本工程的各种内勤工作，并协作工程师做好各项工作。

二、帮助各工程师完成变更洽商的申报及详细核查工作，使我进一步了解了工程洽商签证、收方工作及付款模式，公司的整套完好掌握体系，不但保证了变更工程数量的精确性，又有效的掌握了本钱，为后期结算提供了详尽的依据。

三、协作工程经理完成公司和工程上布置的各项工作，以及搜集整理与金科廊桥水岸工程有业务关系往来的各相关单位的文件，防止发生扯皮，维护公司的集体利益。

四、按时传达集团以及公司的各种通知及活动布置，催促及帮助各工程师合理布置各项工作事宜，圆满完成各工程工作任务。

以上是我工作这一段时间的心得和体会，诚心的感谢公司赐予的我这次试用的时机。在整个工作过程中，我认为自己工作比拟认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心；能主动学习新学问、新技能，来提高自己的综合素养，注意自身发展与进步。但也存在着很多缺点与缺乏，与公司的要求和希望相比还存在一些问题和差距；对工作的预见性和制造性不够；详细的经验仍不是很丰富，在日后的工作中仍需要持续学习，不断完善、不断提高。

为此，我特向公司申请：希望能依据我的工作力量、看法及表现给出合格评价，使我转为正式员工。

今后，我仍会用虚心、谨慎的看法和饱满的热忱投入到我的工作当中，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来！

以上是我的工作根本情况，经过实习期的锤炼，我已经到达了转刚要求，在此我提出转正申请，请求领导给我一个为X效力的时机。

此致

敬礼！

申请人：XX

XX年XX月XX日

员工递交转正申请书【篇6】

尊敬的领导：

来到海之缘已经有1年多的时间，经过领导关怀、同事们的帮忙和自己的努力学习，如今已根本上融入了公司这个大家庭。同时对公司的企业文化、组织结构，工作流程等各个方面都有了一些初步了解。对自己的工作岗位和职责有了较深的理解。

初到公司的主要工作是对海之缘官方网站、国成之缘会议网和10月份的北京+韶山10日游及11月份的桂林阳朔5日游以软文、广告和图片的形式在论坛、blog和登陆搜寻引挚发布，主要集中在天涯社区、易登网及新浪、雅虎等全国大的社区和分类广告信息网，完成公司客户系统的测试工作及搜集相关的资料，并且保证国贸网络的正常运作，全部问题都在第一时间解决；另一方面肩负起旅行票务部内部网络和办公装备的维护工作。面对日常网络运行中所发生的问题故障，根本可以快速推断和解决，确保装备正常运行。

自进入XX投身客户服务这项工作以来，已经XX了。这半年中，我在对业务的熟识、与同事的相处和对自我的思想提升等方面都有肯定的进步，并同时保持了良好的表现。

首先，在业务方面，通过一个多月的旁听见习，两个月的专业学问培训获得了根本的业务技能及基础训练，对于XX的一般业务有了较为完善的了解，并根本把握；之后，通过到目前为止共三个月的上线执机，将所学的业务学问和语言技巧应用到实际的操作和服务当中，在实践中不断发现问题，解决问题，同时尽自己所能地为客户提供专业的服务，获得了客户的良好评价，同时也令工作成为了一件快乐的事情。

其次，在与同事的相处方面，除了尊敬领导、师长，与同事在业务上相互帮忙之外，也能够与同事们共享工作和生活中的喜怒哀乐，与同事融洽相处。大家就像在一个叫做XX的大家庭中一样，用自己的欢乐相互感染。以自己一颗真诚而热忱的心，去与战友们共同面对每天的困难和欢笑。

另外，在工作中，我能感受到自己在和XX一起成长，不断的系统更新和活动推出，另自己也能见证XX的每一步成长，我想这种阅历不是每一个人都能够获得的。同事，面对不断显现的压力，我也能够永远以一种主动的看法去面对，对待客户永远保持耐烦、真诚，由于我相信客户与我们一样，只要以良好的沟通为桥梁，就肯定会使桥的两端都充满阳光。

最终，我当然也认识到自己在工作中仍然会有对部分业/务学问熟识程度缺乏，对客户的应对技巧不够娴熟、果断，为客户服务在经验和方法上还有所欠缺等问题。在之后的工作中，我肯定会坚持不断提升自己，克服面临的压力和挑战，争取能够为每一位客户提供最优质的服务，为XX的发展尽一份力。

自来到公司始，我从摸索到熟识，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了公司领导和同事的热忱相助，也得到了大多数业主的谅解与支持。作为刚刚毕业的高校生，那是我成长过程中一段极为珍贵的财宝。在此感谢公司各位领导和各位同事们。

20XX年11月13日XX管离职，承蒙领导们厚爱，我接任客服部主管一职。刚就任时，我自信念缺乏，觉得年龄尚小，经验缺乏，力量有限缺乏以担当重任，对领导的重托深感愧意。但在客观上，我对小区房屋的根本情况，每家业主的根本情况都是非常熟识的，客服部各种手续的办理及服务工作的流程也把握的相当娴熟。压力的承受力量，良好的心态调整力量也经过了考验，因此，在此基础上，我会更加主动主动的学习工作，并不断提高自身的业务素养及领导力量，争取早日转正。

我自11月14日任物业客服部主管短短一个多月时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，努力工作，较好地完成各项工作任务。现作述职如下：

带头做好物业客服部基础工作。

在刚入职时，作为一名一般的客服管理员，我努力学习物业管理学问，做好基础本职工作，认清自己岗位职责，勇于解决较难处理的事情，在较短的时间内顺应本岗位工作。入职后第七个月开头担任客服部主管，在此岗位工作的1个月中，抓好本部门的各项工作，提高客服部整体服务意识，对各项工作进行合理布置、管理，提高了工作的实效性，详细包括：

（1）示范及引导部门员工做好客服日常接待工作，为业主提供标准化服务；

（2）现场指导办理房屋二次装修申请手续、落户手续、临时出入证等工作；

（3）带着部门员工进行入户走访，并发放调查表38份，搜集业主/客户对物业管理过程中的看法及建议，并做汇总分析上报给公司领导；

（4）发布各类书面通知20多份，短信通知968条，通知拟发按时、详尽，并主动协作通知内容做好相应的解释工作。

（5）建立健全区域各种资料，尤其是业主档案及投诉处理汇总。

申请人：XX

20XX年XX月XX日

员工递交转正申请书【篇7】

尊敬的领导：

距20XX年X月X日来到公司担任出纳一职，已经有三个多月了，现申请成为公司的正式一员。

作为一名出纳，我的主要工作是

1、根据财务制度的规定，对报销的凭证做到手续齐全，内容真实、数字精确、账目清晰；

2、严格根据公司的财务制度报销结算公司各项费用；

3、与银行定期对账，