服装类实习报告

服装类实习报告一、认识到采购的主要内容：1、接受采购要求或采购指示。2、选择和管理供应商。一个好的供应商是确保供应物料的质量、价格和交货期的关键。3、订货。4、订货跟踪。指订单发出后的进度检查、监控、联系等日常工作，目的是为防止到货延误或出现数量、质量上的差错。5、货到验收。二、认识到采购物料的各方面的轻重和不同物料的采购管理策略组合。四、认识到仓库的管理对合理的采购具有重要的作用。本人看法：可分为四点。一、从资本集约度分析。工厂大部分工序都是由人来完成，在流程中人力和设备不能有机结合，严重降低生产效率。本人认为运作管理人员应考虑哪些任务由人完成、哪些任务由机器完成的问题。二、从资源柔性分析。所谓资源柔性是指一个生产运作系统能否灵活对应产品品种变化和产量变化的能力。在本工厂中，不论在设备柔性还是在人员柔性方面都有所决乏。特别是在一条生产线上生产不同种类时，难以在较短时间内从一个品种变换到另一个品种，生产工人大部分都不能执行较宽范围内的多种工作任务，不能在任务的多个环节和流程中进行调配。三、从顾客参与分析。它的形式通常是让顾客参与产品设计。工厂正是由于设计方面的问题导致产品销售的不佳。建议工厂以顾客化产品为竞争重点，允许顾客提出自己对产品构成、配置等方面的要求，即允许顾客参与产品设计中来。在当今市场竞争越来越激烈的环境下，工厂一方面要不断地降低产品的成本，另一方面也必须不断地提供适合顾客要求和口味的产品，而顾客参与这种形式，有可能给企业带来两方面的益处。四、从资金预算分析。工厂生产涉及到资金的投入，一个企业的大部分固定资产实际上都是被生产运作职能所占用的，因此工厂的资金预算往往与运作决策密切相关。为此，在进行流程的选择设计时，必须要考虑到可能的预算以及投资回报等财务问题。总的来说就是要求工厂要合理地处理人力与设备的投入关系堤高人力和设备的资源柔性积极加强产品设计的顾客参与合理地进行资金预算。这次实习让我收获最多的是一种职业体验。首先体现在一种职业精神面貌。每次见客户前，都要把自己收拾得整齐得体大方，不管你自己的程度是怎样的，在客户眼里，你就应该有个专家的样子，这是对别人起码的尊重问题。这些小节是我以前基本上不怎么注意的，这次在经理得提醒下，慢慢意识到了这一点。第二点则是感受到这个职业的压力。。第三点就是职业道德的熏陶。让我很感动的是，经理他们并没有因我是实习生而对我有什么避讳，所有的正规培训材料什么的都让我接触了，确实很长见识。在实习过程中，使我有做项目的充实与成就感，更为重要的是，这也是理论与实践的一次尝试，是理论指导实践，实践丰富理论的体验，在这个过程中，我获得了团队协作的锻炼，独立思考能力的提升，同时也巩固了专业技能，为日后投身建设有中国特色社会主义的伟大实践打下坚实基础。一、服装制作基本工作程序1.1定单用规格表(款式样、批办样、产前)服装在制作前要先填写好定单表，按照制作服装的不同样办，定单规格表可分为以下几种类别：1.1.1报价用规格------款式样款式样此规格表主要用于设计效果及生产的用料计算。一般情况下布料打样，允许辅料代用。产工厂来讲，此规格表仅仅价用，以便争取得到真正的，在运用这个表格时应注意目内容与规格，因为这些内规格往往同成本直接相关联有利于降低成本而又不改变服装的基本要求的方法和建以采讷。所有在此规格表中的内容，都必须做出注释，以便下一步工作开前后对应。1.1.2样品规格表------批办样批办样此规格表主要用于打批办样制作前，根据提供的款式样和样表中具体要求逐项进行操作查样品的织物组织、结构规量所有的尺寸，确信各个点寸在允许误差范围内。把款规格表给相关的技术人员，各疑点难点，以便全面了解样衣的情况。原则办样用正式主料和辅料。1.1.3大货生产规格表------产前样产前表此规格表主要是批办样准后客户才提供的表格。只有这个产表才是供工厂大货生产用。用以前的规格表代替，经常会发生差错，因为经过打样后，客户常更改原有的尺寸，而这个尺寸又往往是不起眼的，在大批经营之前，还须打一次样，前样，在制作这个样衣中，的主料和辅料都必须用以后生产的料，客户完全方可大批开裁。二、服装生产基本工艺流程服装生产基本工艺流程包括布厂检验、裁剪、缝制、锁眼钉扣、整烫、成衣检验、包八个工序。1布料物料进厂检验布料进厂后要进行数量清点以内在质量的检验，符合生产要求的才使用。把好面料质量关是控品质量重要的一环。通过对进厂面料的检验和效地提高服装的正品率。物料检验包括松紧带缩水率，粘合衬粘合牢度，拉链顺滑等等。对不能符合要求的物料不用。2技术准备技术准备是确保批量生产顺利最终成品符合客户要求的重要手段。在批量生产前，首先要由技术生产前的技术准备工作。技术准备包艺单、样板的制定和样制作三个内容。工艺单是服装加工中的指导性对服装的规格、缝制、整烫、包装等了详细的要求，对服装辅料、缝迹密度等细节问题也加。服装加工中的各道工序都格参照工艺单的要求进行。样板制作要求尺寸准确，规格关部位轮廓线准确吻合。样板上应标款号、部位、规格及质量要并在有关拼接处加盖样板复在完成工艺单和样板制定工，可进行小批量样衣的生产客户和工艺的要求及时修正合点，并对工艺难点进行攻便大批量流水作业顺利进行衣经过客户确认签字后成为重要的检验依据之一。3裁剪裁剪前要先根据样板绘出排料图，“完整、合理、节约”是排料的基本原则4缝制缝制是服装加工的中心工序，制根据款式、工艺风格等可分为机器缝制和手工缝制两种。在缝制加水作业。5锁眼钉扣服装中的锁眼和钉扣通常由机成，扣眼根据其形状分为平型和眼型，俗称睡孔和鸽眼孔。睡孔于衬衣、裙子、裤等薄型衣品上。鸽眼孔多用于上衣、等厚型面料的外衣上。6整烫服装通过整烫使其外观平整、。熨烫时在衣内套入衬板使产品保持一定的形状和规格，衬板的尺寸比成衣所要求的略大些，以防回缩后规格过小，熨烫的温度一般控制在180℃~200℃之间较为安全，不易烫黄、焦化。这里的每一道有专门的技术人员进行操作,当然也都有其配套的机器,主要机器设备:设计、裁剪、粘合、缝纫、饰绣、琐钉、熨烫、包装和其他辅助材.只有在正确掌握了服装的工艺流程之后才能更好的制作出高质量品,而这些往往从课堂中难以既准确性又争对性地去获取.三、成衣检验成衣检验是服装进入销售市场道工序，因而在服装生产过程中，起轻重的作用。由于影响成衣质量的因素有许多方面，因成衣检验是服装企业管中重要的环节。正确的检验观至关重要，质量用某种方法对产品或服务进行一种或性进行测量、检查、试验、，并将这些测定结果与评定以比较，以确定每个产品或的优劣，以及整批产品或服量合格与否。与所要求的质比，生产出的产品性质会参，有一定的差距。对于这种，检验人员需根据一定的标定产品合格与否。通常执行准是：属于允许范围内的差距判定为合格品;超出允许范围内的差距判定为不合格品。四、包装入库服装的包装可分挂装和箱装两一般又分为内包装和外包装之分。内包装指一件服装入一胶袋，服装、尺码应与胶袋上标致，包装要求平整美观，一别款式的服装在包装时要进处理。例如扭皱类服装要以形式包装，以保持其造型风包装一般用纸箱包装，根据要求或工艺单指令进行尺码配。包装形式一般有混色混独色独码、独色混码、混色种。装箱时应注意数量完整色尺寸搭配准备无误。外箱箱唛，标明客户、指运港、、数量、原产地等、内容与实际货物相符。在参观中我真正见识到了工厂的先进设备，比如在参观样板制作，在参观这个环节中，我看见了CAD软件系统的应用，以前只是听说从没有真正的看见CAD件与CAD硬件合应用，真正见到了，感觉到这么工序，只要一个人操作电脑以完成，感觉到了将来业压力。实习日期：xx实习单位：xx服饰有限公司实习地点：xx实习目的：通过实习，了解行进一步提高社交能力，正确有效处理人际关系，巩固并完善专业技能。改革开放三十多年来所取得的成果是众所周知的。到20xx年底，我国中小企业已经达到了4200万户，占到整个企业总数的99。8%，所取得的GDP已经超过了50%，税收也超过了50%，特别是中小企业作为市场的在推动市场经济的向前发展动改革方面发挥着积极的作用。在对外开放方进出口占到了60%以上，在就业方面，75%以上的城镇就业，再加上农村的就口，80%以上的就业是在业解决的。应该说中小企业到的作用是不可替代的，特推动国民经济又好又快发展，中小企业起到了一个基础可替代的作用，所以也成为多大学毕业生求职的重位方向。作为年轻人，我们看问题应该，我们看到的更多的是中小企业健康发展，但背后自己本身存在系列的问题，加上发展过程中会碰到突如其来小企业量大面广，整体来讲是个很庞大，但是对个体中小企业来讲弱的，总的来讲还是一个弱势群体，另外从中小企业本身来讲也存在着自己的困难，技术比较落才比较匮乏，管理也比较落，这些问题困扰着中小企业。此外，中小企业的融资环不容乐观，中小企业融资难还普遍存在着，中小企业的体系也不是太完善，很多服的服务能力，服务手段，服式等的市场化规范服务环境着很多问题。当然，中小企存在的一个很重要的问题就新能力比较弱，信息化方面在着一些问题，正因为存在着这么多的所以更大程度地激励又一批的大学毕业生想投身于这个行业。刚刚跨出大学校门，正式走向工作的我们，每个人的心里都一定是湃的，都希望自己能早日实己的鸿图之志。但是往往学会间存在着很大的差别。也曾经是班长，班主任助理甚毕业生，这些到了单位就什不是了。正式走入社会，我要摆正态度，要给自己一个期，所以经过一个半月的缓冲期，我找到了合适自己的位置，于20xx年8月份满怀激情进入了xx服饰有限公司，我所工作的岗外贸业务员。虽然从高中到大学期间我零碎地参社会实践，找过几份工作，但那些都是习重头戏之外的工作，而且是一些服务性质的工作。但是这次进入xx服饰有限公司对我来说意义非凡，它是我真正走入社次的实习工作，我特别重视心有种说不出来的激动。xx服饰有限公司地处中国江南文化古城绍兴市，毗邻亚洲的轻纺面料，辅料集散地中国轻纺城，环境优越，交通便捷。本公主要以出口各种棉，麻，化针纺面料，丝绸及男女休闲，衬衫，睡衣，女式内衣，裤，儿童服装，棉衣，家纺品为主，公司始终坚持互惠的原则，产品远销欧美，非洲，等国家和地区，并与这些国家建立了长友好的商务关司设有专门的技师及专业的人员队伍，现拥有各种技术人才二十余人。年出口额700万美金左右。公司以信誉第一，顾客质量第一和全面人性化管理旨，深受广大国外客户的青任，与他们建立了长期良好作关系。本公司下属工厂有多家，拥有员工500多名，同司连续年被评为绍兴县雇主公司拥有三十余条生产流水线指定的纺织，印染，绣花，加工厂，产品分为针织及梭品，这些使得公司已逐步变成了此行业的领头者。与以往刚进入一些社会实践的单位一样，我进入xx服饰有限公司的第一个与办公室的一些前辈都不认他们相互间都有说有笑，我找些话题能与他们一起沟通望跟他们尽快熟悉。但是很他们的话题我都插不进去，他们都在聊些外贸类的'行情与一些公司的业务，初的我对此一无所知，加上那时我刚进，对公司的业务的具体操作了解。更让我憋得慌的是他都不安排我做，那段时间我有点心冷了，开始怀疑进入司实习是不是我选择错误了最终经过我一番思想斗争，友给我的鼓励我由原先的闷乐渐渐又找回了乐观积极向上的印象最深的是我朋友对我说：今天很残，明天很残忍，后天就会很美好，而绝大多数的人往往死在明天晚上。这句话对我的启发很大。所以下来。从那天起我开始变得勤快起来早上到公司开门的是我，扫灰尘的是我，浇水的也是我我能做的，我都包了下来。时间下来，那些前辈们也开地来抢我的这些常规工作。的几天我都受到了办公室其他前辈们的夸奖与认同，渐渐地我们的关系变得融洽了。她拿出公司的资料，并给我做了详细的介绍以及一些流水线。当然己也刻苦学习，了解公司，难点积极主动请教小张姐以室其他前辈们。很快我对我司有了总体上的认识。一个月后张姐带我去车间，一程序很复杂，之后每天上午在办公室本的内容，下午去车间了解线和产品成了我最主要的任了能更好地进入角色，为了好地胜任这个工作，也为了能更早地得到领导定，每天下午5点钟下班后我依旧留在车间员工沟通，为的是能以较快度了解产品，了解公司流水到家晚饭后，我还会继续阅己买来的关于化纤弹力面料弹力面料，鹿皮绒这类纺织的书籍，学习里面的知识。那段时间我很忙绿却很充实。在这短短几个月的实习过程中，无论是处理同事之间关系，还是在提升自己业务方面，我都有所成长，并有所收获，特别是在提升业务上，我感触很深，以下就我几个月来感触较深的几点认识。一，对网络要有一定程度的了解，可以独立完成网络所谓独立完成网络就是指在充司以及公司产品后利用自己对网络的，在网上发布有关公司的介料和公司所经营的产品，以便自好地完成自我理想的业务任务。1，要顺利接到外贸单子，对于网络这一途径的运要，这个时代是数代是信息的时代，我们要把公司的产品放到属于自己公站上，并要求做好及时的更作，这些可以让客户在第一时间内了解公司的最。2，要灵活运用互联网，利用自己所学到的网络知上注册会员，把公，产品信息与联系方式发布上，充分发挥网络这个虚拟的信息平台的作用。二，要提高自身的外贸素质在这个外贸行业中，要求外贸业务人员具有较高的外贸业务素质，我在外贸公实习了三个月的时间，已经地认识到这个外贸业务素质对一个外贸业务员来说是多么的重要。1，要有较好的责任心所谓工作责任心，就是对他人包括对同事和客户以及对组织的支持作的积极态度。如果上至高导，下至一线职工，人人都岗位的工作有一颗强烈的工任心，就会更好地做好本职工作，从而使公司以及个人都有所建树。2，要提高自身的专业技能我们的专业是商务英语，故而业技能就是要熟悉商务知识以及提高口语表达能力与一些书面表力，比如针对一些外贸函电，发盘的英语表达能力。在行业当中，作为外贸业务员，英语是基础，所以在忙着学习时我们也要抓紧学习英语，练习英语，方面提升。三，要系统性地了解公司所谓基础没打好房子就造不成一个公司的员工，要想开发客户，首要了解公司的产品。只要你做，认真学，不用太长的时能熟悉公司流程和产品。只你熟悉了公司产品的主要特能，才能更好地去寻找客户服客户购买。当然，你对公品以及公司操作流程的了解不是在短时间之内就可以做全面的。因此还有最重要的，就是要多向别人请教，不，这样才能提高自己的专业和技能。除了请教别人，还需要过程中慢慢地去学习，并且在平时的工中随时记录那些有用的信息。四，熟悉办公软件。现在，办公室的一些工作都是来完成的，所以对于日常我们所要用到的一些诸如OfficePowerointPhotoshopExcel等软件我们都必须了如指掌，运用自如，否则会大大降低工作效率，给工作带去的麻烦。但是如果你在操作软件上有困难，一定要及时事等，不懂装懂，那么就意将自己淘汰出这个竞争的环境。五，有恒心，能承受一定的压力其实生活就是这样，哪怕再大也要靠自己去努力，哪怕再大的压力要带着微笑去面对，工作上力人人都有，只有当压力出面前，你能用自己的一种方面对它，去承受它，所谓有有动力，这样你才能用心去一些事，才会获得一些成就感。在这几个月的实习生活中，我西以及我所感触到的东西是学校与父能给的，也是任何其他事物替不了的。我想我会坚持下因为我相信那句话：今天很，明天很残忍，后天会美好。参考文献[1]张志涛。外贸入门知识问答。广东：广东经济出版社，20xx。[2]姚莉。关于我国民营中小企业发干问题思考。武汉工业学院学报20xx年，第4期。()概:1、实习时间：20xx年3月1日-20xx年5月10日2、实习地点：福建省莆田市涵江区国欢镇3、实习单位：涵江区联兴服装加工厂()实习目:为了使自己的基础更牢固，技术更全面，知识面更广,实习的内容是学习服个流程，因为考虑到以后毕定要走上工作的岗位，因此珍惜这次实习的机会，在有时间里加深对各种工作程序，找出自身的不足。这次实收获对我来说有不少，我自在知识、技能、与人沟通和等方面都有了不少的收获。总体来说这我的综合素质的培养和提高。()实习内:涵江区联兴服装加工厂是集服生产、销售为一体的现化化服饰公司具有先进的智能化服装生产，一流的专业设计队伍，一产流水线和现代化的生产车格伊佳公司的经营理念是：开取、共谋发展、共创辉煌。工厂主要是按须求生产的，服装样式由专业的设计，服装涉及多。工厂主要由当地人和民工。工厂总工人数大约二百人。从事服装生产的大约占总数的一半，剩余人分别从事：采购、设计、仓库、销售、会计等多个。工厂着重于下一季度的服装生产。主要在内地市场销售，有时会涉及外国的订单。实习主要内容：尝试做衣的整以及调查各大原料厂的相关背景，供的质量和价格状况。进行对选择合理的原料供应商。熟原料的差易，学会判断和检料的质量。处理好各方面的人际关系，因未来发展铺路。合供应商，订立合同关习相关的合同法律知识。有涉及到仓库管理的相关方面到怎样合理地进行采购。目为了学习和恐固我在学校里学来地制图和打板知,同时更希望以后能事制图和打板地工作,希望能从制图和打板中来读懂“服装”这一部长,这便是我现在地目标和渴.首先我在制划部学到地是绘制原型需要地基本知识,本来原型是用基本地上身衣片、裙片和袖构地最流行地术语,所有地设计可以通过它得到.原型也被称为基本样板、原型样板或基础样板.制成地原型样板通常不加缝份,因为缝份有时会影响比例,妨碍设计变化地展开.原型样板也可以用来作为纸.如果采,就必需加上缝份和贴边.在学习绘制原型样板地基本知识地同时,也让我懂得了绘制原型样板与纸术语和步骤,例如什么是闭合省道,什么是对位、刀眼等,实践使我对这些名词地理解和实际地运用.还有,实践使我懂得,在检验原型与纸样地平纹细布地准备工作中,要注意几个问题:例如用平纹细布检验原型样板时,其中很重要地一点是要将所用织物熨烫定型,使织物地经纬纱线彼此间互成直角.若织物地上边没有沿丝缕裁剪,则通过撕布调整,或是先抽出一根纱线,再沿着抽出地纱线裁剪.织物地经纬纱如果歪斜,平纹细布必需经熨烫定型,以使经纱与纬纱彼此完全垂直.而在整个实习过程,测量人体是最为复杂地一个环节,因为人体测量是针对特定地造型或者个体,由于人体上地线条没有人台上地那么清楚,在人体上测量就显得更加困难.而且,人体是有弹性,尺寸还会随着人地呼吸变化而变化.所以在这个环节上我下了很大地工夫和汗水才把握了其中地要点,之前在书本中略有所知,但实际操作情况却更加困难.重要要把握好前颈点、后颈点、侧颈点和肩,在这些部位放置小块有色胶布,把握好腰节线等,这些都是测量人体地准确度地基本要素.在学习了一些基制原型样板知识和测量人体地技巧之后,上司杨小姐开始让我独立完成一些简单地工作,使我后来知道,一套准确地基本原,对于制作辅助样板和纸样来说是必需地.一套基本原型包含:合身袖片原型样板、直片原型样板、带肩省和腰地前后片上身原型、带腰片上身原型、带领省地后片上身原型、单裙片原型、带两个省地前后原型、带省地前后合体上衣无省地前后片上衣原型、前片原型、连衣裤原型、合体原型、公主线连衣裙原型、身原型、帐逢式长衣身原型、披衣身原型、卡夫坦式长衣身原型,其中卡夫坦式长衣身原型还分为有肩省和无肩省两中形式.但实际,不同地服装企业同一企业,采用地原型都各不相同.这种差异地产生一方面是因为对于某一指定地规格,不是所有地公司都会采用相同地尺寸;另一方面是因为人台制造地差,使得保持对指定规格采用同一尺寸地公司亦有不.但绘制基型样板地原理并不受测量异地影响.得到基本原型样板地方法有两种:一是用标准人台或人体测量值在纸上原型样板,二是将立体裁剪得到地平布转移到纸张上来.不论使用哪一种绘制原型地方法,所有地原型样板均需要平纹细布试穿检验,以保证缝线地准确性、平衡性以及合体性.平纹细布上所做地修正必需更改到上.料的各方面的轻重和不同物料理策略组合。三、认识到人际关系的特别是工厂与工厂之间的供销售关系，正确查找合适的系。四、认识到仓库的管理理的采购具有重要的作用。从资本集约度分析。工厂大部是由人来完成，在流程中人力和设备机结合，严重降低生产效率人认为运作管理人员应考虑务由人完成、哪些任务由机成的问题。从资源柔性分析资源柔性是指一个生产运作能否灵活对应产品品种变化变化的能力。在本工厂中，在设备柔性还是在人员柔性有所决乏。特别是在一条生上生产不同种类时，难以在间内从一个品种变换到另一种。生产工人大部分都不能宽范围内的多种工作任务，在任务的多个环节和流程中进行调配。从顾客参与分析。它的形式通常是让顾客参与产品设计正是由于设计方面的问题导品销售的不佳。建议工厂以顾客化产品为竞争重点，允许顾客提出自己对产品构成、配置等方面，即允许顾客参与产品设计。在当今市场竞争越来越激境下，工厂一方面要不断地产品的成本，另一方面也必地提供适合顾客要求和口味品，而顾客参与这种形式，给企业带来两方面的益处。金预算分析。工厂生产涉及的投入，一个企业的大部分资产实际上都是被生产运作占用的，因此工厂的资金预往与运作决策密切相关。为此，在进行流程的选择设计时，可能的预算以及投资财务问题。总的来说就是要厂要合理地处理人力与设备关系堤高人力和设备的资源积极加强产品设计的顾客参与合理地进行资金。实习过程中与客户，同事，上电话沟通，还要面对面的口头沟通，我与很多人开始了交际，也为如此我发现人际交往的重理解到在大学除了知识外，生应该培养各种能力如：人能力、创新思维能力、掌握能力、学习能力和自立能力其中人际交往能力的培养尤要，伟大的革命导师马克思曾经说过：人是各种社会关系的总和，每个人都不是孤立存在的，他必定存在于各种社会关系之中，如何理顺好这些关系、如何提高生就涉及到了社交能力的问题学生进入学校的那一刻就已其交往需要，良好的人际交力以及良好的人际关系是生展的必要条件。在大学校园立良好的人际关系，形成一友爱、朝气蓬勃的环境，将于大学生形成和发展健康的质。在生活节奏不断加快，激烈的当今社会更是如此。人们在生活实践中通过互相与相互作用形成的人与人的理联系。大学生的性格日趋与稳定，其价值观，世界观基本成型，在很多问题上都表现观点，并且易趋固执为一定程度的坚持性，因此人际交往中要求一种宽松与环境。相信人际关系是现今大学生刚踏出社会遇到的一，于是在实习时我便有意观辈们是如何和同事以及相处的，而自己也虚心求教.对于一个企业而言，得控则强，失控则控则乱。企业经营好比一湖，管理规范好比千里长堤。转，才能因而得福，如果大身千疮百孔，水就会破堤而一方。军中无法，等于自败业无规，等于自乱。经过两习下来，使我懂得许多，将的实习经验总为以下几点：(一)是要有坚定的信念。不管到那家公司，一开始都不我们实习生做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生离开的想法，在这个我们一定要坚持，轻易放弃让自己后悔。()认真了解公司情况和工作制度。只有这样作起来才能得心应手。()要学会怎样与人和与人沟通。只有这，才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关互帮忙和相互体谅。(四)要学会怎肃认真地工作。以前在学校，下课后就知道和同学哈、大声谈笑。在这不能这样，因为，这里是公是工作的地方，是绝对不允这样的事情的。工作，来不点马虎，否则就会出错，工就会给公司带来损失。于是意识到：自己绝不能再像以，要学会像这里的同事一样、认真、努力地工作。()要多听、多看、、多做、少说。到公工作以后，要知道自己任这份工作，关键是看你自待工作的态度，态度对了，即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态度不好，己有知识基础也不会把工作，四多一少就是我的态度，我刚到这个作，根本不清楚该做，并且这和我在学校业没有必然的联系，刚开始得很头痛，可经过工作过程别人怎样做，多听别人怎样多想自己应该怎样做，然后自动手去多做，终于在短短里对工作有了一个较系统的慢慢的自己也可以完成相关作了，光用嘴巴去说是不行以，我们今后不管干什么都正自己的态度，这样才能把事情做好。()实习总:通过这次实习，我了解到做衣并且尝试着学习了打版、裁剪、缝纫和包装。我想通过实习学到的知识，就能提前别人一步了。实习期间，也让我们明白了作都是蛮辛苦的。通过两个月短暂而又充实的实习，我不但积累了管理经验，而且学习到课上所学习不到的东西，有补充了课堂学习的空白，丰己的阅历，增强了自己的学力，也让我看清了自己的优我一个展示自我的空间。同深深地感受到工作的不易和识的欠缺。这次实习对我走会起到了一个桥梁作用，是的一段重要经历，也是一个的开始。不管是做人还是做些都为我将来走向社会，踏作岗位做了比较好的铺垫。间的学习，从无知到认知，入了解，渐渐的我喜欢上这份工作，让的体会到学习的过程的，在整个实习过程每天都有很多的新的体会，想法，想说的很多，我总结要有以下几点：少埋怨。有会觉得公司这里不好那里不事也不好相处工作也不如愿常埋怨，这样只会影响自己情绪，不但做不好工作，还了自己的压力，所以，我们埋怨，要看到公司好的一面存在的问题应该想办法去解决而不是去埋怨，这样才能保持工作的激情。虚心学习。在工作过程们会碰到很多问题，有的是懂得的，也有很多是我们不懂的，不懂的东西我们要虚心向同事教，当别人教我们知识的时候，我们虚心的接受，不要认为自己一点鸡毛蒜皮就飘飘然。错，就怕一错再错。每一个人犯错的时候，工作中第一次不要紧，公司领导会纠正此毕业实习为我深入社会，体提供了难得的机会，让我在的社会活动中感受生活，了会中生存所应该具备的各种。利用此次难得的机会，我作，严格要求自己，虚心向前辈请教，利用空余时间认一些课本内容以外的相关知掌握了一些基本的做业务人能，从而意识到我以后还应学些什么，加剧了紧迫感，为真正跨入社会施展我们的才华位打下了基础，也为后的工作和生活积累了更多的知识和宝贵的经验。我们的实习任务是根据自己的一款女式上装，并打板。首先要做的是量一件上装所需要的尺寸有：身高(号)、胸围(B)、肩(S)围(N)、衣长，胸劈门。依需要我们互相量尺寸，期间我们怕，特地重心看教材，仔细了量要求，带测量完毕之后，了结构纸样设计，我画的是西装领，刀背省及附有腰带上装，比照老师之前课上所过的母型上装的制图方我开始了在牛皮制图。首先，将给定的制图条件，套入制图过程中所涉及的公式，计算并记录下来。然后，套用老师之前所教的制合教材建立符合设计的衣身母型变态样，由于制图是制成副抓哏础，来不得半点差错，一旦厘，就势必差之千里，所以画得格外认真。其中值意的是胸劈门的，胸劈门的主要是：1)使衣身更好满足人体胸中央部及乳峰形态的需要2)能调节前肩冲量的大小，使之更符合人体肩胸部位间的表面形态。在相同条件下，胸劈门越大肩冲量也越大。因此，通过劈门的控制，可以将前肩冲量调节到理想的程度，所以考虑到设计女式上装，面料的缝纫，上装需装挂面，工艺的归拔等诸多因素，根据公式得胸劈门取值为1.5。另外需要注省，在制图过程中，我所需的是刀背省，考虑到省所处的部位，衣料特性，合体程度乃至造型要求等诸多因素，我所选择的态是橄榄省型，而在省量比的取法除了与收省部位及其度有关，还与合体程度、面性、工艺形式等有关，在相下，合体程度越强，则省量就越大，反之就越小;棉来哦伸缩性越强，则省量比值越大，反之越小;活省偏大，死省相对较据设计纸样，不同地方省值小取值也不尽相同。这样一件上装的基本形态就出来了。接着就是对上装领子的设计，造型绚丽多彩变幻莫测，但从结构上分析基本上可分为类型：无领(a=0，b=0)坦领(0<=a<=1，b>a)、立领(a>0，b=0)、翻驳领(a>1，b>a)其他领(注：a表示领座b表示领面)，而我在设计中所应到的就是属于翻驳领类型的西装领，制定领座a=3面b=5，根据制图条件及上课时所的制图方法将西画好。再者就是对款式外观上的美化的腰部设计了腰节，使整件衣服在不性坚毅一面的同时，更其柔和的一面。整个制图过程中，除了将之前上课所学运用于设计制图中去外，我们还新学的制图方法，通过上课老师边制图，一边佐以讲解，我在衣袖母型的建立中，一定子立体倾角对应一定的袖斜，且两者成反比关系，显然斜线倾角越小，从而越便于手臂但手臂下垂时的袖根部余褶较多;反之，袖斜线倾角越大(不能超出极)，则袖立体倾角越小，从而袖子的成型效果越好，于手臂活动。根据实际需要们将袖斜线倾角按宽松、普体三种袖型结构划分成三个范围。以便正确选择。袖斜线倾角的大小可按两直角边的长度之比即15：X反映之。其中袖上平线中的15厘米长度固定不变，垂直方向的长度X可自由调节。X小意味着袖斜线倾角小，X大意味着袖斜线倾角大。而X的总的变化范围约为3<=X<=13+h/2.，3<=X<=8为适宜宽松袖选择的取值范围于茄克衫、长袖男衬衫、宽、童装等一类上装的袖子;8<=X<=12为适宜普通袖选择的取值范围，常用于女衬衫，男短袖衬衫、两用衫、风衣、类上装的袖子;12+h/2<=X<=13+h/2为适宜合体袖选择的取值范围，常用于男、女西服、大类上装的袖子。而在制图中于设计的是女式西装，所以我们所选择的是合体袖，通过老师一步一步耐心的讲解，我们也按照尺寸：袖长五十五厘米、袖长四十七厘米，画好了袖子。一、实习目的（一）、实习目的、意义及要求本次课程实习，要求同学们针实品牌的目标市场、品牌形象认知、觉、商品结构进行调研，并市场分析，对该品牌进行进行品牌定位更新（、改良商品策略，并制定20xxss品牌推广策划方案。（二）、实习名称服装品务与流程（三）、性质专业实习（四）、对象服装学院09151110915112班全部学生（五）、实习单位上海工程技术大学服装学院（六）、地点上海工程技术大学艺术楼C305、校外（七）、实习时间20xx年11月12--20xx年1月7日二、实习内容（一）、实习具体安排：阶段内容安排地点时间安排第一阶段布置课程设计任务，形象认知研究的定性和定量研究方法。回顾品牌相关理论，进行难点答疑；艺C305教C310第9周周三1-4节；第9周周三5-6；段1.完成项目小组的人员组定市场调研方案及问卷；2.实施市场调研校外第10-12周，周三1－6;第三阶段调研后的品牌认知情讨论定位策略、讨论品牌形象的市场问题，并提出初步的市场战略。艺C305教C310第13三，4节第13周周三，5-8节第四阶段市场调研分析及卖场调研，终端的店铺调研。校外第14-15每三8学时第五阶段进行品牌推广策划的，各组经老师审核确认。艺C305教C310第16周周三1-4节第16周周三5-6节第六阶段课堂演示：小组代表以PPT形式进行陈述，大家进行提问和讨论，老师做最后点评。艺C403教c310第17三4;第17周周三5-6.（二）、小组实习方案制定调研品牌：优衣库品牌调研认知度调研：调研时间及地点：第十周（11月19号）松江地中海；第十一周（11月26号）松江万达购物中心；第十二周（12月3号）上海工程技术大学调研内容：优衣库品牌调研问卷。涉及品牌知晓、品牌联想、品牌的再定位。定性：自由联想和投射比拟法。【50个样本自由联想45个形容词】。定量：问卷+观察【（被调研者的穿味以及年龄）、（50—200份）】店铺视觉陈列及商品调研：调研目的：通过对店铺的视觉列等进行调研，了解优衣库的店铺商如何向购买人群传达品牌形推广，从而最终达到刺激消费的目的。调研方向：店铺视觉+品调研地点：松江万达店调研方法：观察法+问卷调查调研内容：1.陈列调研目的：通过对店铺的陈列调研，了解的划分，并探究如何通过陈列强调欲销售商品。调研对象：优衣库松江万达店/顾客调研内容：调研商品整体的系列及部门类根据店铺的现有陈列商品进行分析，进行分类，从而找出其中的规律。观察品牌的陈列更换频率及程度。通过2次以上的店铺商观察调总结出其陈列的率及程度。探究品牌的陈列有传达出商品的特性及优点对现有店铺的现有商品进行，观察什么样的商品是以什么方式进行陈列，如何最大程度的展现商品的完整特性。（叠/正/挂/特/模特旁挂衣通）调研要求：商品分系列分部门的具体划分牌的陈列更换频率和程度并分析；进行顾客调研并具体分析2.卖场布局&POP调研目的：通过对优衣库店铺商品布局和POP设置进行调研，了解优衣库作为零售是如何安排各个区域和利用POP向顾客传达信息，并提高销售额的。调研对象：优衣库松江万达/客调研内容：析优衣库壁面的陈列设计。调研要求：卖场区域的具体划分并分析；卖场立面分析；记录人流方向并进行分析；记录现有POP种类、用以及设位置；进行顾客调研并进行分析3、商品调研调研目的：通过对优衣库品牌的商品进行析其总体的商品构成以及系列线，并探究其是否传达出品。调研对象：优衣库松江万达店/顾客调研内容：调研优衣库品牌的具体商品品松江万达优衣库店铺现有的商品进行类。研究其商品构成及产品线。根据其商品归纳分析得类商品构成，根据其产品系得出另一类，并进行分析。品牌信息是否完整的通过商行传达。通过对顾客进行实调查，研究顾客是否有从其中得到其品牌信息，探究这的品牌信息与优衣库本身所的品牌信息的差距。调研要求：陈列品牌的具体商品品类并分商品构成分析及产品系列线分析；进行顾客调研并进行分析（三）、主要工作内容和工作表现在第一部分的品牌认知调研中我们组的分组情况如下：首先由大家一起进行体调研计划的安排，我和戴设计定量部分的问卷，牛珍晓宜设计定性部分的问卷，进行整体的总结整合。接着起共同完成了三次在不同地调研，在调研结束后，由