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文档简介

云南XX电力股份安全生产管理考核办法一、总则第一条:为贯彻“安全第一,预防为主”,“以人为本”的方针,规范云南德宏电力股份(以下简称公司)的安全生产工作,防止和减少电力生产、电力建设(以下统称生产)安全事故,保证员工在电力生产活动中的人身安全,保证电网安全稳定运行和可靠供电,保证国家资产免遭损失,特制定本办法。第二条:本办法依据《中华人民共和国安全生产法》、《电力生产事故调查暂行规定》以及国家有关法律、法规,结合电力行业的特点和公司实际制定,用于规定公司安全工作的基本要求和管理关系。第三条:公司实行以各级单位行政正职为安全第一责任人的各级安全生产责任制,建立健全有系统、分层次的安全生产保证体系和安全生产监察体系,并充分发挥作用。第四条:公司各级单位在各自分管的工作范围内,按统一的部署,依靠全体员工共同做好安全生产工作。第五条:各供电公司、户宋河电站、调度中心和修试所(以下统称各生产单位)必须依据本办法制定适合本单位情况的安全管理规章制度,使安全生产工作制度化、规范化、标准化。第六条:公司贯彻“谁主管、谁负责”的原则。并坚持“管生产必须管安全”,做到计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、考核安全工作。第七条:本办法适用于公司各级单位。二、安全生产目标第八条:公司实行安全生产目标管理。按分级管理的原则,实行安全生产目标三级[指公司、各生产单位、各变电站和供电所以及用电服务中心(以下统称各班组)]控制。即公司控制重大事故,各生产单位控制一般事故,各班组控制障碍。上级单位负责确定下级单位的安全生产目标,并考核其完成情况。各级单位必须根据上级确定的安全生产目标,结合本单位情况制定本单位的安全生产目标及考核管理制度,对上级确定的目标逐级进行分解和考核。各级单位制订的安全生产目标不得低于上级确定的目标。第九条:公司安全生产的总体目标是杜绝对社会造成重大影响、对人员造成重大伤亡、对资产造成重大损失等重、特大事故,即杜绝有人员责任的重大人身伤亡事故、重大电网事故、重大设备事故、重大质量事故、电厂垮坝事故和重大火灾事故。预防一般事故。第十条:各生产单位安全生产目标是杜绝有人员责任的重伤以上人身伤亡事故、一般电网事故、一般设备事故、一般质量事故和火灾事故。预防障碍。第十一条:各班组安全生产目标是杜绝有人员责任的障碍及事故。预防未遂和异常。第十二条:年度内全公司实现3个百日安全记录。僚三、终安全碰生产邻责任义制载第十保三条序:建嘱立健撤全发翁电、刚输变黄电和减供配心电各弟个环亦节的念安全栏生产款管理踢网络楚,层紧层落姓实安号全生疏产责逃任制更。公降司与驳上级燃主管皮部门船签订膝年度莲“安动全生羊产责视任状色”,拾各生汁产单仁位向凡公司享签订攻“安部全生师产责壮任状菠”以洪此类椒推到需班组万、个命人层普层签绪订。雄第十齐四条恋:公宿司内熄部签竟订的虫“安些全生止产责罚任状埋”必迎须载隙明以书下内煤容:步一是雅责任擦状的构签订只范围吸和考喇核对硬象;骄二是补安全谈生产柏责任汉目标显;三滴是考腾核及悟奖惩概办法充;四锋是检听查落挪实措乎施。另第十配五条茅:公渔司各些级单形位行忌政正桃职是件安全阳第一剩责任则人,富对本唇单位店的安幻全生党产工产作和眯安全挣生产匪目标让全面白负责域。覆第十鸦六条小:各铅级行箩政正宫职安麻全生偏产工墨作的托基本群职责泄:陕1、带负责些建立挽健全撤并落宣实本锤单位阅各级燃领导罪、各棍职能砌部门敏的安济全生奋产责宜任制苏;唱2、既批阅弃上级桨有关屑安全踩生产杀的重膀要文约件并卖组织吓落实杠,及朗时检填查本取单位跟的安坊全生桂产情举况,份并消井除生鬼产安妻全事介故隐蛮患;讽3、窑及时种了解并安全料生产添情况阴,定章期听怖取安拢全监厅察机胡构的核汇报竿,定醋期主铸持安我全分违析会看议,寺及时稼组织棒研究信解决仪安全金生产吐工作凡中出获现的元重大续问题头;您4、移保证护安全羊监察荐机构仿及其绳人员增配备毫符合抚要求工,支哀持安闸全监榜察机辉构履喊行职绸责;默5、院保证僵安全丢生产佛所需剑资金搏的投灶入,横尤其沟保证鼓反事究故措救施和抵安全阴技术栗劳动深保护监措施收所需修经费坐的预爸算和沃使用转,保逼证安掉全奖用励所梅需费轨用的偶预算肉和使摘用;记6、雀组织功制定火本单日位安事全生肚产规算章制区度;也7、源组织鞠制定蒙并实定施本自单位惊的生求产安熊全事倡故应劳急救勾援预臣案;衫8、栗及时遍、如鼓实报堤告安楼全生巴产事姐故;洽9、铲其他秀有关管安全捏管理来规定河中所痒明确念的职逢责。脾第十宰七条匙:公批司各便级单祥位行修政副萝职是召分管报工作如范围近内的胃安全技第一保责任凡人,北对分匪管工兰作范族围内包的安祸全生倒产工刺作负茂领导引责任喘,向份行政速正职俯负责协。群第十枝八条按:各落部门笼、各石岗位严必须取有明后确的冶安全新职责拣,做湿到责志任分贸担,型并实锁行下秀级对役上级驾的安床全生鼓产逐拌级负匙责制嫁。症四、母安全络生产页组织朗、制慈度与食措施茶第十叙九条蓬:公扬司设滨立安希全生暗产委拐员会呆,各托生产蚊单位洒设立搜安全增生产臂领导利小组芝,负必责组配织本映单位矮安全苦生产贫工作恩,研例究和冷决定士安全控生产就工作剥的重题大政材策和恶措施景,协甜调解联决安日全生讽产重裹大问影题。哗第二售十条挺:公尖司安今全生畏产委倒员会枝主任锦由公贤司安输全第拢一责状任人缎担任企,其游他公加司领掉导、魄公司坛各部虑室负须责人接为成您员,电并设允立安且全生滔产委圈员会叨办公广室,例作为宣安委巾会的语办事反机构卖。各高生产刃单位轰的安渗全生痛产领些导小蛾组组置长由淋各生邮产单欣位的廊安全税第一食责任降人担港任,脏其他欠领导厅和有款关科棕室负董责人未为成腊员,制并设仰立安李全生杜产领惭导小允组办养公室花,作誉为安烘全生候产领讯导小绪组的窝办事益机构洒。盗第二菊十一邻条:战公司考各级娇单位元根据膛“谁冻主管滴、谁之负责哭”的弃原则迫建立纤健全悦安全追生产扭保证猎体系梅和安照全生逃产监施察体柜系。话各部浑门必克须在粥其业许务范优围内宴按照江其安即全生温产职务责做详好有怕关安柿全生付产工币作。蔬第二宝十二娘条:禽公司却各级锦单位衔依据危有关梳要求孩,结衔合自攻己实谋际情踏况制酬定的纺安全惑管理屡规章歉制度候不得唯与上认级规叮定相宁抵触内,不价得低崖于上浪级规们定的屋标准杯。项第二活十三裕条:暴从事络电力躺生产桨工作停的单宏位和屠正式弹员工贤、临孩时工型、农伏电工织(以校下统穴称个宫人)炕以及雷外来岁组织些和个带人必仓须严秀格执自行两词票(陵工作资票、妙操作后票)暂三制旅(交写接班袖制度参、巡找回检旗查制阔度、腐设备酷定期塌试验椅轮换亡制度畏)和饺设备狠缺陷秀管理吴等制医度;寺从事画电力担建设阿的单祖位及妇个人狂必须杀严格顺执行紫安全匪施工疲作业吓票和恨安全插交底羡等制扑度。辈第二绸十四替条:僵公司差各级垒单位辛必须绳严格壳执行址各项狱技术遇监督耻规程鸡、规页定和脊标准恼,加酿强技海术监窗督工翻作,秧建立瞒健全林各级绞技术同监督社网络值,充吨分发役挥技款术监们督人栽员的插技术厅管理属作用拨。对馆公司桑外的汉并网恳发电哥企业拦要依迅照国舞家有启关规仙定、如并网想协议糠和购完售电牧合同跨,对进电厂唯内直集接涉铃及电瓜网运梢行安她全的案继电飘保护到及安垦全自泡动装毒置、白无功调调节盆以及嚼发电爹励磁粪系统汽、调炮速系欠统等晨生产组设备绝实施姐技术兵监督顷,确墨保电振网和毙电厂答安全各稳定逆运行宽。雷对大戏用户方要依番照国讲家有振关规眠定、射调度商协议柜和供炭用电仅合同陡,对耽用户搜直接农涉及悠电网患运行萝安全论的继蛋电保带护及羡安全顾自动圈装置步等生唇产设馆备实熊施技誉术监围督,淋确保扎电网哨安全棚稳定效运行漏。安第二随十五材条:冻公司丛各生势产单美位每腔年必拿须编俯制年赚度的滤反事瘦故措环施计辰划和凝安全桨技术洗劳动近保护容措施茎计划妖(简悼称“死两措竿计划童”)摊,报胳公司稠批准规,公浊司必恐须优悟先安野排两勇措计武划实循施所遇需的桑资金政。安框全性爱评价宣结果遥和安勿全检王查提压出的拐整改行意见碧必须何作为燃制定乌两措巡计划碌的重婆要依厉据,方防汛龙、抗揪震等堪应急礼预案茧所需会项目狮,可餐作为弊制定打和修浆订反炎事故微措施痰计划饼的依表据。蚀第二汇十六棵条:肤反事俗故措炮施计译划必练须根离据上贪级颁此发的狗反事依故措舅施、省需要孔消除肢的重销大缺执陷、刑提高因设备口可靠劲性的栽技术疑改进细措施膝以及岗本单浓位事舒故防裂范对兔策进播行编堵制。狐计划边编制横必须吃由分罢管生烂产技狗术工品作的么领导侦组织胶,以瑞生产雪技术瞒部门萄为主兄,安暂全监边察等肌有关圣部门覆参加福制定抢;反廊事故洞措施宁计划办可纳黄入检摧修、消技改隆计划煮中,吴由生业产技窝术部仰门负光责监冲督实愿施。证反事更故措迈施计截划编叛制的陆具体厚要求洲由公木司另嫩制定甚管理冒办法说明确华。喜第二奔十七袄条:可安全胸技术骆劳动稍保护述措施阔计划响必须添根据腿国家裳、行苏业和奉上级魄单位千颁发祝的规失定和爷标准只,从孙改善贿劳动积条件彼和作奔业环拔境、打防止拍伤亡段事故怨发生槐、预状防职凭业病松等方娃面进罚行编城制。厦计划酸由分洪管安租全生山产工勺作的树领导触组织徒,以辅安全托监察五部门处为主桨,各拢有关旦部门尝参加礼制定煤。安牙全技狱术劳房动保骂护措枣施计槽划所滋需资秒金每买年列棉入年袄度预敲算,奏从相瞒关费讨用中充开支浅,由员安全怒监察陈部门待负责旅监督腹实施续。安跑全技泪术劳犹动保范护措万施计扑划编双制的愿具体邻要求赢和管垮理由误公司潮另制抱定管辜理办杀法明纸确。牧第二蹈十八降条:低公司功各级驱安全移监察逮部门我负责懒监督祥两措巨计划寺和电贫力建荡设安讨全技步术措勇施计终划、坚安全道施工呢措施炼的实程施,炕各级隙领导怨必须疗定期采组织认检查睁以上哨措施考计划故的落喉实情匆况。法五、孟安全恋监督标第二妥十九留条:熄公司圣设安多全监业察科坟,各胡生产侵单位竖设专林职安尾监员横,班码组设维兼职休安监旦员。谈公司拌安全艺监察链科、旬生产烛单位飘专职把安监万员、程班组体兼职避安监直员组不成三筋级安阳全监翻察网室。公念司实贞行内落部安级全监艳督制爹度,喘上级偏对下端级进们行安茎全监诚督。旁公司请对各汇生产穗单位疾行使服安全猛监督甚职能鹅,生女产单归位对粮班组爬行使剖安全隙监督秀职能块。塑第三仍十条阶:安臭全监缴察机雪构行派使安还全监哨督职耀能。垦各级汪安全轨监察讯机构泼业务港上受沫上级寺安全流监察乘机构捐的领洗导。凡第三醉十一学条:唐安全愉监察倚机构柏的人霉员配米置及导装备许必须恢满足狡全员易、全牛面、屈全过巴程安寄全监怎察工到作的谨实际子需要弓。安讯全监粪察人痕员必毛须认炼真履尊行监盈督职咽责。座六、怖规程节制度锅第三馒十二缠条:受公司液各级口单位轨对国血家和肾上级逃颁发稀的有纲关安蔑全生左产法许律、踩法规治、标翼准、挤规定眠、规大程、宽制度鼓、反熄事故渴措施万等必书须严营格贯字彻执韵行。详各生本产单跪位在供贯彻灿中可悬以结待合实控际情皂况制趣定细言则或昨补充贴规定民,但料不得旅与上邻级规巩定相露抵触晋,不处得低钓于上础级规鲁定的为标准他。俗第三预十三尝条:然公司秀各级患单位毯必须伴建立予健全妖保障狐安全买生产撒的各姿项规撞程制排度:食1、歪根据菠上级迷颁发吩的标立准、俘规程酒、制凡度、签技术班原则违、反从事故舞技术酒措施顶和设摸备厂蝇商的犬说明草书,但编制订本单娇位各木类设宪备的聚现场何运行顽规程柄、制找度,饶经批误准后卵执行删。醒2、茄根据捷上级昂颁发大的检上修规惕程、图制度宵、技屯术原低则,所编制却本单顾位的诚检修岸管理讯制度哄。与3、匠根据妇国务诵院颁义发的案《电龟网调乐度管估理条叙例》袖和国雨家颁惠发的诵有关瓜规定英以及己上级朗的调乓度规扑程,铸编制羽本单翁位的糕调度未规程芹,经哲批准扎后执屿行。已4、抢根据相上级烫颁发止的施瓶工管垂理规头定,玩编制建工程备项目殖的施所工组反织设围计和豪安全毒施工客措施娃,按榴规定诞审批师后执兼行。婆第三族十四锹条:乒公司阵各级香单位辜必须奖及时找修订嘉、复宿查现六场规移程、就制度己:亏1、围当上闯级颁倡发新制的规胁程和皂反事尽故技社术措眠施、逆设备互系统王变动掀、本怎单位愧事故丘防范炕措施耳需要驾时,说必须虹及时行对现滩场规料程进绑行补踪充或娘对有碍关条符文进弟行修词订,举书面笋通知浪有关硬人员研。糠2、衡每年陶必须油对现惨场规晚程进趴行一弊次复偷查、厅修订农,并捞书面泥通知恳有关详人员掠;不揭需修胜订的较,也薪必须诊出具息经复悄查人茎、审跌核人脸、批烧准人弓签名秘的“秧可以蚕继续虎执行喷”的欣书面登文件尼,并猫通知袋有关绣人员窜。酱第三恨十五伐条:芹各生毅产单庆位每黄年公反布一增次本爷单位围现行友有效撤的现结场规稿程制切度清唇单,浑并按祖清单序配齐鞠各岗慕位有牵关的冤规程像制度加。开第三稳十六脉条:宴公虫司各税级单沟位必脂须严柿格执恶行各咸项技挖术监颠督规件程、击标准延,充衡分发暖挥技地术监划督专雪责人摆的技币术管算理作史用,关保证皱设备堵健康宽水平兔和电默网安嫩全可恢靠运菠行。唤七、兽教育宏培训厨第三董十七纽条:亲新剂入公泡司的渣生产台人员宜(含隶实习毛、代艇培人饰员)牙,必裹须经京公司骂、生白产单售位和麻班组冒三级露安全员教育瓜,经六《电费业安厕全工丛作规亚程》押考试趣合格琴后方算可进这入生使产现如场工绘作。涛第三起十八沈条:草新勉上岗泼生产文人员婚必须竟经过弟下列贩培训故,并此经考皇试合戒格后李上岗棍:唇1、狠运行侮、调勒度人扰员(省含技朝术人浇员)朱,必竭须经伶过现及场规粱程制差度的欲学习宁、现傻场见刺习和谷跟班舟实习托;机2、煎检修挣、试狮验人曲员(盲含技淡术人惰员)冠,必读须经嫌过检久修、藏试验双规程润的学渔习和蚕跟班慢实习或;巴3、殖特种骑作业诊人员察,必狂须经芹过国桐家规肯定的头专业挺培训还,持邀证上哈岗。急第三盖十九仅条:材在毙岗生辆产人芽员的棋培训以:祸1、慎在岗特生产世人员甜必须滑定期左进行享有针研对性贷的现市场考秧问、尤反事季故演敞习、塔技术稻问答恋、事有故预沾想等句现场符培训欧活动瓣;抹2、稼离开挡运行肤岗位拾3个支月及戒以上件的值她班人来员,猪必须描经过挖熟悉匹设备话系统潜、熟剃悉运糖行方病式的丛跟班冰实习钉,并股经《匆电业助安全砌工作添规程另》考诸试合骗格后短,方磁可再债上岗培工作葱;熔3、降生产涂人员蒜调换叉岗位第、所跟操作待设备烧或技振术条安件发精生变歼化,悼必须析进行端适应旦新岗禾位、轧新操粗作方韵法的至安全龙技术闸教育鹊和实屿际操汪作训灶练,朴经考模试合则格后犁,方奖可上售岗;近4、以各级向调度抬部门番的调词度人淹员必而须定割期进称行仿善真系蜘统的挨培训枯;封5、红所有烤生产液人员于必须臣熟练捕掌握泪触电徐现场希急救真方法养,所荷有员骂工必盏须掌舱握消胆防器妖材的昆使用槽方法皆。庆第四案十条殃:恨新任给命的刷生产泽领导富人员乐,必跑须经妙有关馋安全塘生产亭的方桂针、艇法规会、规多程制脖度和抄岗位轰安全足职责放的学嚼习,器由上秆级管喝理部团门安孩排或请组织堪考试注。各歼级领栗导人炉员参蒸加的皮生产蜜培训上,必戏须有甩安全耐方面但的课则程内仰容。寇第四向十一砌条:温安隔全生晓产法某规、殃规程帽制度籍的定肤期考验试:普1、冤公司世总经盗理、洁副总贯经理锐、安质全监痕察部崭门负盏责人颜一般汇每3治年进凑行一鼠次有床关安究全生握产法道规的映考试罪或进幼行培广训;滋2、新各生颠产单趣位正快副职念领导各、专堪职安猎监员增,一浇般每衔2年史进行分一次毕有关帖安全天生产谊法规懒和规例程制辅度的侍考试够;哪3、磁班组僵负责风人、唱生产折科室初负责磁人及右专业柿技术淘人员风,每某年进凳行一已次有恋关安尤全生五产规点程制感度的族考试漠;剑4、茄运行躁、检她修、纠试验浆人员喘以及洽特种渴作业摊人员盘,每葡年进齿行安昌全生冤产规帅程制始度的戏考试繁。锈第四劫十二偶条:犁生奇产单微位每栋年必符须对铜工作已票签刘发人灶、工龟作负赚责人摧、工讽作许彩可人向进行诸培训亩,经咐考试播合格什后,请书面惜公布怪有资榴格担馒任工蜻作票丽签发石人、付工作告负责菊人、肠工作观许可咱人的卵人员划名单巨。节第四不十三冒条:驰各差生产心单位撇必须慰将安肃全生垄产规宋程制沉度的说考试蹄成绩图记入芳个人醒教育勿培训任档案荡,考签试不胀及格倒的必滩须限辣期补骨考,悬合格你后方立可上镜岗。压第四姻十四威条:端违线反规行程制和度造阁成事芳故和添严重宰未遂搬事件欲的责盲任者辞,除妖按有川关规估定处来理外柿,还单必须色责成乳其学迈习有筛关规骡程制中度。州第四捎十五浓条:什生忘产单牙位必纯须将饼内部僵及外文部的翅典型碧事故垄案例胖编成瑞教材规,及础时对始有关够人员箭进行烦教育些。厘八、蒙例行妈工作绪第四苏十六鸦条:颤变懒电站债严格失执行羊交接彻班制立度。挖交班行的要骄做到也完全详彻底消,把放设备勤运行摆情况绕、工壮、器朱具情窑况及胖文明攻生产说情况顽等交犁待并莲记录炮清楚冻;接稍班的丹要做爪到心阔中有继数,嗓交班饶内容碌要认盛真检盾查核围对。攀第四谎十七收条:浑工前分布置用工后蕉总结煌。开然工前回结合兼工作会任务备作好闻危险仆点分坊析,泰布置横安全途措施府,交身代注争意事帜项。稠完工咳后总稀结讲兵评工劫作和发安全久情况屡,表熊扬好古人好纳事,礼批评菊忽视潮安全专、违劈章作拌业等堂不良皇现象比,并睁做好境记录乞。凑第四枣十八壶条:米安鹅全分艘析会请。公硬司每北季度缎召开坏一次气安全泻分析汁会,巷各生帅产单不位必夜须每旁月召宵开安额全分毯析会倘,班部组每挺月或屋每个蛙轮值刺进行套一次齐安全咱日活忘动,鸡综合决分析铅安全接生产撑趋势替,及仰时总言结事攻故教关训及梦安全初生产滚管理榨上存桥在的浙薄弱深环节柳,研马究采聋取预努防事医故的搞对策卧。会区议由美安全鞋第一融责任旱人主罩持,薄有关搜部门早负责召人参踢加。拼第四仍十九苹条:必安全捆监察许网例危会。醉公司艳每半侨年召别开一介次安扰全监汗察网亦例会俱,由凑公司证安监业部门状负责击人主体持,盖各生湾产单绢位安铸监负闪责人留参加术。各邻生产揪单位须必须两每月雷召开族一次趁安全皱监察娇网例走会,筹由各难生产体单位冒安监中负责魂人主法持,感安全窜监察抓网有专关成膜员参通加。尼第五合十条秒:华公司刑实行黎五考休核、寄九检葱查制咐度。盏五考尼核为巩:1紫、百欢日安补全考仆核,兴2、鸣两票容(工势作票购、操阻作票裹)合故格率煤考核是,3斩、安挽全生股产责查任状权半年剂考核闷,4左、安抹全工瓦器具旺定检哀考核职,5裳、安折规年谎度考芒核。惠九检坝查为惊:1查、设冬备缺此陷检帮查,波2、港安全良隐患笛检查问,3贱、三送违(奖违章高指挥烛、违且章作额业和派违反钞劳动尚纪律幸)检歇查,吩4、改安全珍生产贵记录眠、台讽账检影查,仁5、诵文明雄生产查检查劈,6测、建考章立姑制检祖查,嗽7、缩整改哈执行船力检伍查,顶8、倘变压临器接道地电对阻及锣配电跟变压每器跌际落熔榨断器里熔丝汗装配判合格恭与否类检查探,9昂、一昆年不责少于也四次盟定期很和专汉项安爆全检轰查。惯各生洁产单踏位必芹须根慌据情炎况进虑行定贸期和伏不定羡期安童全检圾查。湾丰枯瞎季节胜和重醒要节蔽假日六安全新检查荡,必拢须结灿合季涉节特贪点和搂事故婶规律轮进行甲。安豆全检抹查前刚必须挖编制烈检查袍计划丙经主昏管领瑞导审朵批后国执行稀,检桶查内盾容以捕查领杜导、墙查思要想、母查管睁理、庙查规财程制军度、浪查隐孩患为配主,门对查腊出的需问题锈要制放订整访改计贡划并评监督已落实脱。安予全检率查必桥须逐醉步结宽合安塞全性芽评价穴进行累。尽第五英十一解条:繁安除全性彼评价亮。公伟司必倡须结屈合生申产管推理范挡围和螺安全蛾工作牢需要躺组织抓开展绘各种缓层次漆的安遥全性哄评价宴。安千全性抽评价斥工作谈必须香实行干闭环而动态控管理定。公临司必灭须结冒合安结全生剪产实挎际和携安全至性评氧价内狂容,道以2斗~3谎年为缓一周雅期,留按照满“评幕价、鱼分析浑、评铜估、轮整改肝”的锄过程荒循环猎推进镰,即更按照悟评价搭标准腾开展我自评夺价或封专家牢评价董,对狡评价讲过程腊中发铁现的外问题骆进行汽原因件分析应,根皮据危旋害程驴度对拨存在披问题何进行解评估胁和分释类,摆按照骑评估搏结论藏对存惧在问泰题制月订并震落实堂整改煎措施驶。毁第五宁十二稼条:崖安院全简丑报。梢公司此各有提关单叉位必趁须定银期或网不定板期编金写安唯全简圆报、减通报厅、快生报,致综合谷安全葛情况壳,分启析事宋故规剧律,命吸取易事故饱教训深。安炮全简票报至僵少每法季一蓝期,秃争取骗每月识一期置。锐第五型十三爱条:箩各摄生产光单位阅必须榨结合喷实际召综合践必须描用的金“安弱全性佣评价档”、族“危秩险点控分析赤”、徐“标脱准化绳作业擦”等剩方法甘,对贵企业袄和工呆作现耕场的摸安全训状况盗进行舱科学抚分析取,找叫出薄劫弱环炭节和励事故巧隐患掘,及熄时采摘取防沉范措暮施。赢九、纪事故根定义沫和级光别扔第五鬼十四钥条:督根费据国缎家有示关规戒定结岂合本陈公司宁实际堡将事爱故划宗分为残:坊1、残自然状事故非:指滥不可肠预见秆或无场法事挂先防燃止的套外力量破坏搏事故根、无篇法采秋取预换防的耗户外父小动强物引纠发的情事故沿和不务可抗稀力(品如战酸争、抱地震明、洪辞水、赤火灾茎、泥溪石流招、暴趋风等率自然纲灾害忆)造县成事津故。衡2、前其他谱单位番事故歪:指荷由于烘设备题设计杠、制垫造、束施工断接线它、调显试检产修等联单位筝承担蚁责任理的事秒故(护公司贫所属盖各单研位自草行设牛计、档制造怀、施装工接撑线、抗调试鸭检修良的除饺外)邪。鉴3、抗责任董事故吊:指粒由本票公司疮人员此违规蛋、违肚纪、词违章夺和因祝下列味情况躺造成惨的事茂故。资⑴违睡反安笼全职斯责,贩或安除全生泡产责袜任制片不落勒实的歪;晓⑵对转贯彻买上级锯和本唐单位邻提出圾的安笼全工粒作要腹求和沾反事拒故措疤施执脆行不捡力的才;别⑶对鸣频发唇的重忠复性输事故锅不能矩有力婆制止笛的;蠢⑷对贸员工闭培训希不力浸、考身核不道严,莫造成紧员工防不能嗽安全纺操作贴的;婆⑸现很场规午程制利度不茎健全贱的;谷⑹现妥场安鞠全防旁护装揪置、未安全报工器犬具和烦个人飘劳保允用品研不全乓或不勿合格农的;依⑺重挂大设窃备缺母陷未宫及时懂组织用排除领的;陡⑻违传章指佣挥,敏强令生员工后冒险精作业花的;防⑼上圆级已孩有事蕉故通足报,献防范编措施抬不落观实而杀发生裤同类摆事故渣的;谋⑽对纤员工朋违章复行为汽不制歼止或婚视而猛不见呆而发阵生事息故的签。会4、补安全训记录旷为连郊续无击事故包的累尘计天雁数,漆公司饶各级去安全搭考核馒不合赖格,新中断类安全疑记录弱。疼第五轻十五构条:佛发生歌有下侵列情瞧形之裙一的懂人身纺伤亡事,为庆人身港事故鞭:复1、嗽员工扰从事抛与生如产有齐关的攀工作岸过程扇中,当发生为人身滑伤亡撞(含掏生产浓性急惠性中刃毒造命成的颜人身抵伤亡净,下烂同)性的。界2、饱员工秒从事补与生纪产有屿关的摘工作此过程颗中,霸发生染本单接位负盾有同顶等以眠上责串任的岂交通身事故缩,造开成人舞身伤扯亡的配。查3、昼在生怨产区斩域内帮,外肢单位帝人员布从事呼与电仆力生记产有短关的中工作牲过程降中,邮发生夹本单另位负蝇有责毕任的拍人身爽伤亡暮的。平第五威十六仿条:芬根据巩国家躬有关拆规定久结合章本公异司实土际按爹人身巾伤亡节情况沙将事手故等厉级划帖分为过:艘1、介一次户事故缠死亡推达1轧0人院及以务上为税特大安人身信伤亡迅事故业。舅2、删一次伏事故净死亡带3-手9人牙,或例一次租事故互死亡概和重诞伤1冰0人肆及以仓上为瑞重大葛人身许伤亡盯事故败。态3、细一次甲事故瓶死亡煮1-刚2人趣(包袋括多抵人事蹲故的麻重伤漂和轻作伤)杂为一脂般人住身伤眨亡事挂故。惧4、灿一次舰事故饼重伤甘1人持及以挨上(背未发若生死悟亡)慈为人氧身重孕伤事依故。叨5、曲一次乐事故闭轻伤丝1人永及以唇上(圆未发骆生重磨伤)腾为人类身轻休伤事椅故。毛第五和十七抢条:雾根据循国家顾有关伤规定敲结合答本公觉司实状际按休停电棋区域文大小叉将事踩故等肤级划晌分为咸:棕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悲第七贯十五档条:深项薪目负头责人侵的主俯要安隆全职足责如巷下:极1、荡监督撒检查浆各承陆包商兆执行丝公司电协议胃的情单况;擦2、古对工假程中画的重在大安驱全问赛题提消出处匀理意祝见交葱公司臣决定兰;阵3、搅负责门建设用项目谦有关供安全把方面诞的审患查工睛作;茧4、草负责龙建设磨项目矛有关转安全味标志速、设醋施及类安全叛防护汁用品颗、用冬具的灿计划猫工作躺。立第七拘十六哲条:示安饰全监弊督机岂构必城须建烈立与差各施脂工企骂业安堤全监策督机钳构(级或安习全管娃理机搭构)傅的联筝系制遮度,择协调投与总昂监理市工程住师之帅间工惜作的泊配合运,共选同保直证公古司各用项协巷议的持落实牙。视第七颗十七道条:与项目羞负责证人必略须建枣立工僚程施驱工过答程中培的事想故报魂告制迟度,辛随时裙掌握杨项目丸施工煌过程掏中的每人身仿伤亡羊事故叉情况夸,并克按照魂有关身规定挖由项具目负饶责人微单位敞向公郊司报痰告。画第七勾十八重条:豆公司痰对项亩目负泻责人律执行秋本章呜规定歌的情屋况进件行监编督、须检查诸与考醒核。止第七车十九沫条:充公乖司各晃单位采作为馆项目掉负责贪人,食与施极工总圈承包愧商,旱设计虎、监之理承看包商歉签订尖合同嗽时,疫必须凶将本爽章有欢关条鲜款作祖为合逐同内御容明虽确。寸第八武十条揉:爱公司唐在工赌程项销目发威包前仅必须鄙对承抬包方凡以下美资质阻条件呈进行批审查讨:冤1、膛国家截有关刺部门缸颁布州的有梦效营膜业执傲照和贴资质子证书启,法开人代给表资撕格证运书,付施工喊简历踢和近袄3年伶施工差业绩忆和安见全施引工纪看录;斩2、梳施工飘负责框人、雕工程警技术妻人员菌和工贩人的汪技术铃素质汇是否币符合荷工程雪要求援。符3、于满足焦安全候施工屡需要稀的机丢械、厨工器狱具及垮安全哗防护鼻设施刑、安裳全用脸具。袜4、绵具有牢两级傻机构赏的承宇包方范是否池设有牛专职敞安全询管理绳机构愤;施籍工队赞伍超李过3盆0人天的是播否配苦有专异职安悦全员晕,3鞠0人谎以下佩的是谦否设卸有兼摆职安仗全员扫。精第八颠十一颠条:肆发厚包方脸必须微承担雾以下脏安全萌责任误:糖1、健对承零包方挨的资料质进斑行审艳查,记确定汪其符含合规亮定;饮2、咳开工殖前对概承包团方负急责人剑和工倾程技朱术人规员、疲安全烦员进翻行全愉面的菠安全碑技术真交底浪,并伟必须课有完凤整的苹记录识、资否料。衫3、货在有宿危险皂性的秋电力柴生产坚区域堆内作冒业,横如因巡电力拼设施辜引发笑火灾懒、爆池炸、号触电蕉、高慧空坠凝落、舱中毒院、窒比息、遮机械塔伤害忘、烧计烫伤等等容甚易引对起人昨员伤味害和丙电网历事故造、设困备事览故的座场所饭作业继,发吴包方讨必须鱼事先导进行忍安全队技术愤交底津,要茎求承荒包方蚕制定斤安全廉措施梨,并旱配合尤做好徒相关志的安溜全措堤施;伴4、咽合同愤中规伪定由侦发包穷方承姻担的咱有关亲安全才、劳巷动保匪护等恢其他剖事宜拒。居第八民十二竖条:唱工合程开想工前邀,发羽包方座要预惑留3港%-先5%劫的施百工管歪理费并作为狼安全命施工河保证松金。治在发匠生人浪身伤衣亡事侵故时雁,由柱发包捏方根堪据工站程规姜模和屿工期舱确定男安全瓣施工近保证忘金的姨扣除拦比例痕。候第八毙十三轿条:耕承丈包方率施工规人员削在电开力生献产区赌域内冬违反蜻有关凳安全披生产算规程去制度雀,发胜包方寻安全暂监督搭部门元有权聪制止医,直锐至停币止承胁包方也的工艘作。陶第八赔十四阿条:左因祖承包熊方责绘任造劲成的侍发包逼方设把备、染电网匀事故存,由竭公司床负责疾调查罗、统栏计上司报,贸发包趟方为腊考核枕对象也。公抽司对按相关圈责任语人进唱行处辉罚。验第八训十五络条:惨因完承包肉方主鸟要责罢任造驳成的贿承包俯方人糠身事僵故,哪不对籍发包虫方进妹行考旺核。以十二客、责艰任范古围划树分慧第八搅十六律条:岂事辰故责构任范万围为夜:删1、马发电冈站坟以升丝压站拢进出期线龙湾门架鸟内(榜含龙地门架吐、引差流线添等设男备)去,电压站管嗓辖的旦生产振用电购线路港、通台信线愉路、彩电器曲、机蹦械等惧设备制,水剩库、县首部痕、沉谢砂池变、沟挂渠、金钢管毯道、卫厂房抛、住据房、倡围墙把等建挑筑物怨,场慧院、青进站丢公路贩等为环责任堆范围伏。柜2、执变电刺站叙以进太出线娘龙门蹄架内洪(含崖龙门幸架、铅引流戚线等雹设备梅),存变电断站管愁辖的画线路铁、电丹器、幕机械秤设备府、厂它房、配住房乞、围使墙、耕场院表及进转站公友路等弟为责许任范费围。警3、顺线路累按分鸽管维默护的钟11姿0K叉V、怒35将KV季、1推0K惯V、椒0.缓4K晴V等质为责筒任范俩围。鸭4、杯调度葛中心脊按其常调度预的区香域为域责任唐范围赢。救5、栗修试棉所筛按其陵维护介检修圣的设单备为铃责任只范围糖。赢6、主定值怎责任陵定值令计算毅错误团而引团起的母事故稠,由百计算摇、复丈核和慈批准爷人员听承担膛责任吩,整娇定错扭误,链由整翅定实尖施人尚员承垃担责荐任。沃7、韵户宋凤河电馒站、侍供电幼公司沸和公尝司机染关察(1祸)对族基层麻单位串按规巨定上派报的锁各类举请示牵、报沙告,精必须箭在公本司规阶定的徐时间摄内答据复;齐对基展层单傍位报酒告的昆事故开隐患题,必奇须在梯职权确规定嘉范围但内及废时安崭排处聚理,猛不及馆时安枕排处芦理造性成的慈事故叹,由非拖延坡的单责位和恰责任造人负杨责。运(2嫁)对继一次胞事故请处理羊不当配造成应事故谱重复阴发生伴的,乡由有奶关单您位和聋责任怠人负黑责。杂(3升)各执单位搬有已词经批跳准的忘《计桶划》浪或《丰报告睡》需辣要购唉买的盖原材糊料不思能及召时提义供(唯如因鸭购买判不到坑并提印前答袜复的针除外汉)所偿造成豪的事孟故,膨由有超关部宵门和此责任峰人负给责。蔬8、析各生盒产单损位停某机、弃停电纹检修映必须书提前扭3—屯7天哀报告阁调度致及有先关部川门:裂紧急糟情况乘下,必可先昼停机成、停神电,兵再及沟时报选告调泪度及压有关叔部门遇,若梦不报快告按帽责任蜡事故聋处理狗。各监11各0K或V变锻电站基、1妻10次KV级输电洗线路膨、3参5K霞V变刚电站勿、3认5K穿V输净电线锅路、裕10烟KV脱线路顶必须梁定期雁或不寿定期干进行艇巡视呈检查姓维护珠,发重现设震备隐桂患必附须及丑时上粥报并浊作处个理,暮对不饱上报厦或不岛作处莲理的内按责这任事秩故处在理。嫂十三训、考下核与磁奖惩鼓第八挥十七清条:默安韵全生故产考如核与禽奖惩养贯彻迫“以登责论敏处”姿的原隙则。外对认夸真履宅行安处全生潜产职馅责并验在安丰全生珠产中祸取得装成绩校的单也位和而有关纲人员剃予以此表彰盾和奖头励,脏对发汤生事扶故的测单位梨和有仍关责扬任人街员给跨以通康报批省评和何处罚汽,对放失职半、渎励职或栗严重贪违反叔规程奉制度获,但晶未造仇成严悟重后系果的黄,也漂要给恭以批马评和爽处罚但。愈第八伍十八告条:贸实行后奖惩纠制度么,要缘把思萌想工统作同辣行政钞、经上济手绿段结浮合起肿来。记在奖画励上辽,要废坚持美精神骡鼓励乒与物丘质奖阳励相犁结合群;在待处罚栏上,筑要坚另持以汇教育库为主塌,惩远教结鹅合的趴原则后。涉第八辜十九课条:刻对在盖安全返生产脾中做蒸出显导著成牢绩,纲有特权殊贡卷献的耽集体纠和个宫人,守必须斗给予魔重奖温;对教于在诵安全硬工作牲中有缺突出老贡献施的单企位或紫个人嫂(包指括合迁理化仗建议户),饶由各析级单奔位提草出,槽报公诊司讨尼论决般定,鹅给予是10奇00每-5距00骑0元蹲特别搞奖励柜。山第九脾十条运:对采在工秃作中态因严馒重失涉职,朱违章屡指挥稻违章涂作业端,违孝反劳幅动纪你律造数成事君故的言,必赛须给低予重推罚,填情节烘严重桃触犯歼刑律猾的,末交司钟法部拾门追才究刑向事责枯任。箩第九拦十一绘条:汪安全际考核钻采取圈分级图考核难的办友法,封公司羽由德懒宏州蚂人民百政府滑有关完部门乓考核约;公喘司所第属各络部门赖由公列司安谢全工糊作考误核组愿考核腐;考铁核单柄位所咽属各堡单位丧由各究考核贵单位辆安全牺生产爆领导冤小组芳考核粮。等第九码十二碑条:押安全惰考核砍采用限表格齐化,垫每百嘱日进厉行一恼次,沈以百践分制凡为计偿算单扁位。服详细思规定溉如下顿:妹(一币)各笔考核畅单位杆1、术不发图生人容身重械、轻域伤责执任事对故,渔标准提分3欲3分膝;重考伤1衰人,恼扣3挽3分怠,轻诸伤1演人,进扣1盏0分敲。你2、革不发袋生有名人员沉责任蒸的减秩供负周荷8弦0%玉及以罪上的插停电截事故圆,标颈准分邻33换分;澡发生绪一次骡减供狗负荷夜80沫%及脾以上过的停该电事酒故,输扣3域3分节,发舒生一抽次减艘供负厌荷大锅于等沈于5淋0%键小于亲80怠%的锤停电破事故如,扣喷20蜻-3所3分辅,发国生一难次减醋供负容荷大压于等抗于3惧0%损小于世50望%的歪停电尺事故剩,扣话10段-2燃0分徒,发墓生一幅次减刚供负秧荷大稼于等珍于1坊0%还小于皮30澡%的械停电熟事故耐,扣光5-弟10池分。立3、木不发叨生直害接经陪济损逗失较尾大的哲责任趴事故抵,标碎准分熄34落分。员发生恳一次奏直接警经济社损失吗达2摔0万昼元不辨满2撑50陡万元要的责础任事坑故,允扣2弊0-里34碌分;悼发生末一次通直接字经济候损失弱达2辜万元疫不满狸20溪万元霉的责嚷任事避故,屑扣1蓬0-伍20蔬分;有发生瞎一次穴直接暴经济西损失暂达5秃00宏0元瓶不满隐2万挎元的寻责任坟事故戏,扣炼5-冒10努分;恼发生遇一次漂直接如经济赔损失兔达5冬00呜元不这满5睁00锁0元龟的责套任事纲故,滔扣1棕-5政分。飞4、水各考扣核单刻位违顽反有够关安厉全规日章制献度,四扣分命标准彩如下荷:扁⑴瞒键报、亚谎报粮和不寨报安鞋全生医产信厨息,块扣5响-3螺4分炊;颗⑵迟耐报安蜓全生榨产信留息,绩扣1欧-5趁分。缎(二睬)各巷考核它单位纽下属朵科室柳和班汽组的淘安全浓考核拒办法疤由各党考核闹单位厌制订远,报越公司汤安委额会批蛾准。侮第九党十三授条:伤安全东奖按1、名安全纯奖标估准:列满分辱人均掉奖励询60肯0元滋,按流考核弓分数笼计发蛙,得驼分低划于7发0分浸为安党全考烟核不乐全格纹,扣职发安丛全奖宫。手2、被本百谷日考栗核合灿格,第下一粥百日笑递增魄10轻0元迷。比3、灰公司辣安全珍生产糠管理叨委员公会成浙员、扛安全爆生产示管理圾委员借会办斩公室按成员抚和各吸考核居单位含安全什生产谊领导闯小组振成员概及办饶公室棚主任闷,本岸百日乞安全士考核断合格悉,人广均另抓加奖贯励3鱼00怨元;族连续担百日杂安全付考核滴合格绞,递弦增3汽00铜元。吃4、毒公司镇安委岂会办终公室鲜主任占、副量主任阳和各玩考核明单位锤安全淘生产宵领导躲组长鸭、副叹组长翠,本忌百日配安全粮考核滩合格氏,人妥均另径加奖摆励6录00阴元;帐连续受百日殿安全荷考核间合格赠,递吉增6恩00崖元。相5、汗公司原安委志会主券任、劳副主栏任,梨本百司日安慧全考访核合狸格,隙人均丛另加闯奖励蠢90采0元盖;连至续百剖日安锻全考凯核合艘格,室递增胳90酬0元按。瓶6、姑对公股司各龙考核狮单位偿指令回性要赌求完障成的敬任务鞋和安河全整厚改项抓目,据如安船装、缎检修巡维护来以及君必须劳采取辆的安义全、武组织嘴措施师、考罢核记习录、僻有关两统计考报表郑等,屑不能盒按期挪按质谜完成乘的单纱位不严能享肃受安牲全奖扣。签第九雷十四件条:其全卖公司茶百日彻安全伯考核苏合格功,可傻获安栏全奖无。各闭考核设单位腾实现逮连续杂三个状百日员安全但记录舱,可挠参与惧公司盟安全禽生产紫评比镇、表巩彰。翅第九扁十五虽条:画发营生重楚、特学大责咐任事俭故,称根据钢事故浑调查踪组的截报告岂结论钱,按屑事故乓责任纤划分套,根足据企融业职蹄工奖受惩条挖例对枕有关写责任计人员样进行管以下滥处罚狸:棚1、袭对主格要责非任者轮给予颂开除着处分捉。填2、陷对次受要责驾任者滩给予让留用羞察看里一年资的处芽分,姑留用沙察看光期间轮发给撇生活吵费,亦留用盗察看落期发训辅岗认工资病。情循节严慕重的罚给予效开除庸处分塌。知3、渠对事绕故负核有领销导责散任的恢人员桥给予朴警告絮、记喘过、汁记大共过、带降级井、直顶至撤短职处换分。孔4、固取消嗽全公书司全哪年百兔日安宾全奖刺。六第九厉十六出条:负发新生一格般责狗任事容故,育经济液损失白达2砖0万丸元不仇满2书50优万元祝,根孔据事挂故调楼查组据的调裤查报乓告结初论,误按事锈故责考任划脖分,犁根据查企业即职

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