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文档简介

日常工作纪律制度最终版1.介绍本文档旨在确立日常工作纪律的最终版制度。所有工作人员必须遵守本规定，以确保工作效率和公司形象的维护。2.工作时间2.1工作时间制度公司工作时间为上午9:00至下午6:00，工作时间共计8小时，每周工作6天。工作时间以打卡机为准，工作人员需按照规定上下班打卡，并按时提交考勤记录。2.2加班制度严格执行工作时间制度，禁止未经批准擅自加班。待公司领导批准后，工作人员可在加班补贴的基础上获得相应的加班工资和必要的补偿。3.工作考勤3.1打卡制度工作人员必须按时打卡，每月应当完成全勤，缺勤次数应当不超过3次。未经公司批准，擅自更改打卡记录的行为将受到严厉的处罚。3.2考勤异常处理经审核认定，如工作人员存在旷工、迟到、早退、请假等情况，将严格按照公司规定进行事后处理。工作人员若提出请假，应当提交请假申请，并于请假前2天提前向主管汇报。4.工作纪律4.1工作规范工作时间应当全身心地投入到工作中，禁止无故离开工作区域或随意接听私人电话。在工作过程中，不得接受请客送礼，不得签署与工作任务无关的文件或合同。4.2工作效率工作人员应当一心一意地完成自己的工作任务，快速高效地完成工作。部门之间应当强化沟通合作，共同推动公司工作事项的高效率展开。5.违规处理5.1违规行为处理工作人员违反公司规定的行为，将受到惩罚，如降职、罚款、撤职等。对于致使公司财产损失、客户投诉、违反国家法律法规的严重违规行为，将依法追究相关责任人的刑事责任。5.2举报制度任何员工如发现违规行为，应当第一时间向公司领导汇报。公司将保护举报人的隐私，对举报属实的将给予必要的奖励。6.结束语日常工作纪律制度的最终版对公司的运行

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