护士年终工作总结(15篇)

第页共页护士年终工作总结(15篇)护士年终工作总结(15篇)护士年终工作总结1光阴似箭，日月如梭。作为一名荣耀的白衣天使，我特别注重自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作。努力进步自己的思想认识，积极参与护理支部建立，开展更多的年轻党员梯队，其中以年轻的骨干为主，使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。我立足本职岗位，擅长总结工作中的经历教训，踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了20xx年的工作任务。详细情况总结如下：一、思想道德、政治品质方面可以认真贯彻党的根本道路方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论。遵纪守法，认真学习法律知识。爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗理论过程中，严格遵守医德标准，标准操作。二、专业知识、工作才能方面我本着“把工作做的更好”这样一个目的，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位考虑别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑明晰。我认真学习科室文件书写标准，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基〔根底理论、根本知识和根本技能〕三严〔严肃的态度、严格的要求、严密的方法〕。护理部为了进步每位护士的理论和操作程度，每月进展理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们理解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的奉献！在即将迎来的20xx年，我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的原因此使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我不会为医院抹黑，我只会来鼓励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己，我相信我会做到！护士年终工作总结2新年将至，回忆过去一年，我科护理工作总结如下：一、护理质量与平安过去一年，我科在护理部、科护士长的催促下严抓护理质量与平安管理，科室认真落实护理部—科室两级网络的护理质量管理，在科室内抽选局部有责任心的护理人员参加科一级的护理质量管理，每周、每月坚持自查、抽查，对自查及抽查的结果及时反应，及时主动向护理部上报护理不良事件，在护理部的整改下，及时改良了护理措施，大大降低了护理不良事件的发生率。特别是在简化护理文书之后，科室加大了对简化后护理文书书写的标准的自查，发现问题及时反应给当事人并改正。此外，根据科室详细情况实行科学的弹性排班，在重点时段安排加强班，并严格执行分级护理制度和其他各项规章制度，保证了护理平安，全年无护理过失事故发生。二、加强三基培训，进步护理效劳程度针对科室常见病、多发病每月定期组织业务学习，全年共进展业务学习40余次。并不断完善科内护理常规，加强中医根底理论知识的学习，理论学习中中医知识占60%左右，大大进步了护理人员的中医理论知识程度。同时加强中西医技术操作的练习，每月有方案的对科内护士进展护理技能考核均合格，对我科室两项中医专科操作〔艾条灸和拔火罐〕进展人人考核成绩均合格。另外还加强护理科研和新技术新业务的开展。三、加强临床带教实习生和轮转生由具备资格的护士专人带教，并由带教负责人和科内骨干护士定期开展教学讲座、教学查房和技术操作标准示范，加强专科理论知识与技能的学习，出科前进展理论和操作考核，圆满完成了带教方案。对我科今年新定科的四名护工和两名本科护士针对个人素质不同制定了培训方案，短期培训一个月，使新定科的护士在初次进科的一个月目的性强，尽快的融入到科室工作中，同时每月重点检查低年资护士自我学习的情况，催促低年资护士加强专科学习。四、危重病人的护理质量针对科室护理疑难病例、危重症病例，开展查房，全科护士展开讨论，各抒己见，进步了护士对疑难危重病人的护理程度，同时又将可能发生的护理问题想在前头，进步了对护理问题的预见性和应对才能。我科全年无一例护理并发症发生。五、开展优质护理效劳，提升效劳质量，塑造医院形象自9月份我科成为优质护理效劳示范病房以来，认真贯彻落实了136工程的活动精神，开展优质护理效劳，科室还召开了生活会，将相关的精神传到达每一名护士，向大家说明，为什么要开展这项工作，获得科室护士的认可。同时，科室也积极组织起来，先是在工作安排上做了调整，取消了辅助班护士，施行床位包干制，将科室人员分2个责任组由有一名组长和4名责任护士组成。重新规划了各班职责，由责护全权负责患者的一切处置、病情观察、安康宣教等。护士长、治疗护士在病房工作顶峰时参与到各组的护理工作中。并根据工程精神，夯实根底护理，提供满意效劳，大大进步了护理质量，保障了护理平安，全面进步了病人满意度。同时也大大进步了护理人员的专业技术程度，加强了护士责任心，优化了护理人力资的调配，是护理工作更加井然有序，真正做到了把护士还给病人。六、院感与消毒隔离在过去一年里我科重点加强了院感与消毒隔离工作，指派一名年资较高的护士专职进展院感工作，每月组织全科护士进展院感理论知识的学习，所有工作人员严格执行消毒隔离制度和无菌技术原那么，按六步洗手法勤洗手，定期对医护人员的手、治疗室桌面、和病房内空气进展细菌培养，对呼吸机管路等全部使用一次性的，一人一用，按规定定时更换，较前年大大减少了院内穿插感染的发生。七、围绕医院工作部署，积极协助认真学习医院人事制度改革相关文件，按照文件精神配合医院全面展开人事制度改革。如在我院今年首次举办的护士长岗位竞聘活动中，积极选派骨干护士参与，并配合院领导做好后勤工作。对上任的新护士长认真做好护理管理知识的带教，使之尽快胜任本职工作。认真执行医院方案生育工作，合理安排科室人员婚育工作。八、社会经济效益20年全年我科共收住危重病人600余人，年收入800余万，我科作为危重患者的中转站，大大降低了危重患者的死亡率，减少了医疗纠纷的发生，为医院创造了良好的经济效益和社会效益。在过去的一年里，经过我们的努力，虽然获得了一定的成绩，但仍存在很多的缺乏，如中医根底理论知识不扎实，中医技术操作不纯熟等，在下一年里，我们将继续一如既往的努力工作和学习，不断开展新技术新业务，鼓励开展护理科研。从思想和行动上真正做到“以病人为中心”的主动效劳。护士年终工作总结3一、术前的心理护理手术无论大小，患者在心理上都需要承受一定的压力。病人进手术室，往往有种“生命掌握在医护人手中”的心理，医护人员的言行举止会直接影响病人的情结。故手术室护士必须态度和蔼、仪表整洁、举止端庄。注意各方面的修养是做好心理护理的重要前提。不断学习新的的医学理论技术，总结经历，充实自己，弘扬敬业奉献的精神，进步护士的自身素质，消除病人紧张恐惧等心理，使病人能在最正确心理状态下配合手术。二、术前防视护理术前到病房防视病人，用自己的言行与病人沟通，让病人表达自己的担忧，提出各种问题，并用科学诚信的态度耐心的解答，使他们消除顾虑，对手术充满信心。大多数患者急于理解麻醉和手术方法，我们就术前到病房防视病人，向病人介绍术和麻醉方法，示范手术时的体位，使其术前在病房床上预先进展训练，进入手术室后能立主动配合，进步麻醉成功率，保证手术的顺利进展。阅读病历，询问病史，查看病人的一般情况和化验单据等辅助检查，手术名称、麻醉方法，充分掌握病人的病情，预测术中可能发生的意外情况，及时拟定解决问题的措施。讲解术前留置胃管、尿管、禁食、禁饮的时间和重要性，并告知有关考前须知，获得病人的主动配合。三、术中麻醉意外的配合护理常备器械和药物的准备，如麻醉机、气管插管用物、心电监测仪、吸引器等。抢救用药如肾上腺素、利多卡因、阿托品、多巴胺、间羟胺、碳酸氢钠等。麻醉期间严密观察病情，可早期发现，尽快进展抢救。保持呼吸道通畅，如口腔内有异物，协助麻醉医师吸引去除，假如发现气道堵塞，准备气管切开包，必要时作气管切开。在麻醉医师准备气管插管时，护士应先口对口人工呼吸，防止病人的通气中断。建立可行的静脉通道，为抢救时用药争取时间。如心跳骤停发生在手术前的麻醉中，护士应先行胸外心脏按压，同时加快输液速度，按医嘱准确无误地应用抢救药物。既往复苏病人用药时多用心内直接注射，现主张静脉注射及气管给药，起效时间及药物效果与心内注射一样，防止心内注射对心肌损伤的不利因素，及早进展心肌监测，并向医生准确提供各种数据。护士年终工作总结420xx年康复科护士常年终工作总结20xx年对于医院及我科来说都是一个转变、成长、奋进的一年。在这一年中，我们不断面临着挑战和机遇，在医院领导和护理部主任、科主任的指导、关心及支持下，在医院各部门的亲密帮助下，我本着“一切以病人为中心，一切为病人效劳”的宗旨，圆满地完成了护理工作任务。我科护理人员的平安及责任意识、主动效劳意识明显加强，护理质量得到进一步进步，病人满意度达96%以上，现将本人全年工作总结如下：一、政治思想、医德医风：1、按医院要求认真进展政治学习，严格遵守相关法律法规及医院各项规章制度，恪尽职守，全年无违法违纪行为。2、认真学习了医德医风、护士素质标准，认真学习领会党的“十八”大精神。3、同全科护理人员团结一心，分工合作，圆满地完成了工作任务，在各项护理工作上，充分发扬团队协作精神，全体护理同仁们不计个人得失，甘于奉献，充分发扬爱岗敬业的精神！二、护理管理：1、严格按照护士长工作手册开展工作，做到了年有方案，月有安排，周有重点，每月有小结，并针对好的方面提出表扬，缺乏的方面提出整改措施，并催促执行，评价整改效果，到达了持续改良的目的。2、进一步强化平安意识及岗位责任意识、主动效劳意识，全年全科无重大护理事故，在积极学习后医疗效劳的知识后完善了病员回访制度，有效地进步了病人的满意度。3、进一步健全护理工作制度和各级护理人员岗位职责，按照国家诊疗标准整改重点专科建立单病种的护理常规，并严格执行各项规章制度及护理标准。加强了护理人员应知、应会的知识培训，并要求人人过关，尤其在查对制度、交接班制度等核心制度上，要求做到理论和理论相结合。4、加强了护理质量的环节控制，建立了科内护理质量控制小组，采取定期检查与随机抽查相结合的方式，每周有重点的检查护理质量情况，每月进展护理质量大检查一次，并与绩效考核结合。根据整体护理工作形式的要求，相对固定了责任护士，不同年资护士穿插排班，使工作互补，保证了护理工作质量。5、组织每月召开了一次工休座谈会，征求病人的意见，对病人提出的问题给予了合理的答复，积极与相关科室协调处理，尽量满足病人合理的需要。6、加强了医保病人和新型农村合作医疗病人的管理，随时查询病人的费用情况和一日清单制，及时与医生沟通，尽量将医保病人费用控制在规定范围内，防止违规事件的发生。7、在运行病历和医嘱上，积极组织护理人员学习，要求人人掌握，尽快熟悉运行形式，确保了病区医生护士工作站工作顺利开展、运行。三、临床护理：1、在临床护理工作中，护理人员的主动效劳意识明显加强。进一步强化主动效劳意识，推出诚信满意温馨效劳，努力做到“以人为本，以病员为中心”，努力为病员提供更为优质的效劳。2、加强了根底护理和危重病人护理工作，分管病人的责任护士可以有效地运用护理程序为病人开展整体护理，对病人的安康教育普及率达96%，病人满意度高达95%以上，全年无重大护理并发症发生。3、加强了病房管理，强化护理人员人人参与管理的意识，为病人提供更为平安、整洁、舒适的住院环境。4、加强了消毒灭菌及隔离工作，标准了治疗室物品的放置标准，屡次整理库房物资的保存方式。5、护理文件严格遵守书写标准，进一步强化了护理人员主动学习护理文件书写标准的意识，并催促执行，保证了护理文件的标准性。对护理文件书写质量控制，将病床分管落实到人，要求每人自查所分管床位的病历，质控小组每周检查一次，护士长定期和随机抽查，确保护理文件书写质量，有效防范由于护理文件书写诱发护理纠纷的发生，对护士搜集病员信息与医生有差异时，及时和医生沟通患者信息，保证医、护记录统一、准确。在检查过程中发现有缺陷，及时查找原因，认真分析^p，提出整改措施并催促执行。6、急救物品的管理做到了定位、定数、定专人管理，要求班班交接，每班护士接班时不仅要检查急救物品的数量，而且还要检查急救物品的质量，每班使用后，及时补充，每周护士长大查一次，确保了急救物品的齐备完好，保证了应急使用。7、在业务管理上，坚持了每月一次的护理业务学习及护理业务查房，坚持了床旁护理小查房，加强中医专科护理知识的培训和考核，逐步进步了护士们的理论程度和操作技能，为更好的培养内科专科护理人员打下了良好的根底。每月组织了中医“三基”护理理论知识考试，平均分XX分。加大了对中医根底知识的培训和中医技术操作的训练，为中医重点专科的建立找准切入点。8、坚持中医特色护理的学习和运用，在记录和临床操作中表达中医特色和内容，确保病人的治疗及辩证施护及时正确的施行，保证护理质量。9、20xx年全年护理质控工程均到达质控标准，护理质量得到了进一步进步。10、坚持了单病种护理常规的执行和不断改良工作，让科室护理人员掌握和熟悉运用单病种护理常规开展工作。在X月顺利通过省级重点专科验收工作，得到好评；年底康复科成功申报为省级重点建立专科。11、制作图文并茂的腰部、颈部保健操宣传册，收到门诊、住院患者好评。12、因康复科记帐工程繁多，修订了记帐流程，每日发放一日清单。制定核查制度，每日小核查，每周五大核查，有效杜绝了乱记、多记、少记、漏记等，极大的减少了患者费用投诉，保证了护理工作的有序进展。13、20xx年新开展大自血疗法，就新疗法护理标准展开学习并经行考核，做到人人达标。四、教学工作：承当了卫校中专、大专实习护生，以及标准化培训护士带教工作，做到了每批学生新到科室都要进展培训，严格按照学生的实习方案和要求进展带教工作，专人负责临床学生的带教管理施行工作，坚持了教学小讲课及教学查房和教学效果反应〔要求每位实习同学掌握、熟悉、理解的内容〕。贯彻了对新进护士的培养和培训相结合的方针，坚持教学相长的原那么对新进护士严格要求，确保教学工作与临床工作稳步开展。五、继续教育及论文:1、送出3人次分别到XXXX医院康复科、XXXX医院康复科、XXXX中医医院康复科参观学习，将学习到的新理念、新技术、新思维逐渐应用于临床工作。2、送出护理人员3人次参加护理新技术新进展学习。3、1名护士正在承受护理本科理论知识的学习，4名护理同志参护士年终工作总结5一年来，我觉得我如今做的事情就是跟导医差不多的的工作。每天跟真正的导医在导诊台接待病人。在院领导和护理部的正确领导下，紧紧围绕以病人为中心，坚持与人为本，推动我们的工作上了一个新台阶。现将我的工作总结如下：我们的工作有咨询、陪诊、送诊、沟通协调、为行动不便和住院病人做检查和免费提供轮椅、平车、发放各类报纸、安康教育宣传品、科室简介；这些事都很不起眼，但是做好了就能为患者提供极大的方便，使患者感到愉悦和欣慰，进而增加对医院的好感和信任，做不好就会影响到患者对医院的评价，进而破坏医院的整体效劳形象。工作时间长了，有人会对我们的工作不屑一顾，认为这个工作既没有技术含量也不创造经济效益，又琐碎又辛苦没长进，假如没有强烈的事业心和责任感，我们的工作人员的激情很容易被消磨在日复一日的平凡小事中，而激情是最可贵的效劳特质，效劳失去了激情就像人类失去了灵魂。一、树立新观念，进步了工作人员的职业责任感1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸，我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”，患者来就诊，我们是接待员；患者来咨询，我们是咨询员；患者行动不便，我们是陪诊员；患者对其他科室效劳不满，我们是协调员，我们的最终目的就是千方百计满足患者的需求。用真心付出和真诚效劳开启患者心门，赢得患者信任。2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的“活字典”。作为医院效劳的第一站，每天要接触年龄不同、性格各异的人，如何让这些形形色色需求各不一样的人希望而来，满意而归，是对我们工作人员知识智慧，沟通交流才能最大的考验，不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力量，还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。通过自己得体的言谈，广博的知识，满足患者的需求，赢得患者信任和认可。架起了患者与医院的桥梁。二、通过各种培训，进步了工作人员的整体素质提升效劳质量的关键，在于效劳人员素质的进步，但绝非一朝一夕之功，掌握一定的理论知识和专业技能，通过制定相关职责、制度、行为标准和专业培训、礼仪培训等，进步导诊人员的素质，使我们工作人员具备高度的敬业精神。我们的工作是与其他护理工作一样不可轻视的，是表达医院优质效劳的窗口，只有从这一高度去认识，才能主动热情帮助前来就诊的患者。三、对门诊区域进展科学的管理，创造了有序的就医环境门诊病人就医心切，常造成不必要的拥挤和争吵，假设处理不当，可导致秩序混乱。我们护士要富有同情心，把病人当成自己的朋友、亲人，理解和谅解疾病给病人带来的痛苦和烦恼，及时掌握病人的心态和各种需求，耐心地解答他们的问题，同时还要保持头脑冷静，安定病人的急躁情绪，正确做好疏导工作，按序就医，维护门诊秩序。另外，导诊护士兼职着保持门诊环境清洁的职责，比方在看到有病人及家属吸烟或随地乱扔垃圾时，能大胆而有礼貌地给予指正，让每位病人都能自觉遵守医院的有关规章制度，共同创造出一个安静、有序、整洁的就医环境。总之“导诊”看似是一件比拟轻松的工作，但要成为一名优秀的导诊员并不容易，不但要注重要仪表端正还要时时保持积极的情绪，懂得一定的沟通技巧及简单的医学知识，更重要的是拥有一颗高度的同情心，想病人之所想，急病人之所急，理解病人，全心全意投入到工作中。通过每日晨会时间对所有导诊人员进展培训，好的表扬，错的批评，针对工作的缺乏持续改良，力求把导诊工作作到精益求精，这样才能真正为病人解决实际困难，同时也能对医院的社会效益和经济效益起到积极的推动作用。护士年终工作总结6光阴荏苒，20xx年就要过去了。回首过去的一年，虽然没有轰轰烈烈的战绩，但也经历了一些磨砺和考验。在科室领导和同事的帮助下，我完成了这一年的工作任务，在做到确保平稳平安的情况下，用心对待每一件事，全年无过失出现。在这更年交替的时节，现将20xx年的工作和20xx年的展望总结如下：一、思想政治方面可以认真贯彻党的根本道路方针政策，通过早会、报纸、网络积极学习政治理论，遵纪守法，爱岗敬业，积极拥护医院以及供给室的各项方针政策和规章制度，一切以无菌标准要求为中心，严格以一名优秀的供给室护士的标准要求自己，坚持以消毒灭菌质量标准为核心，保证手术器械等消毒灭菌质量，结实树立团队合作精神。二、工作态度方面作为一名供给室护士，我能做到在工作中严格执行各项操作规程和流程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意保持消毒无菌观念，严格按照消毒技术标准操作，做好供给室无菌物品的监测及消毒灭菌工作，树立强烈的集体责任感和荣誉感，团结同事，以工作为中心，做到绝对服从组织安排，全力做好保障，保证消毒供给工作的顺利进展。三、培训学习方面过去的一年里，我参加了医院的很多方面的培训学习，整形美容技术相关知识，职业化团队的管理沟通相关知识，还有医院相关产品的营销买点及营销技巧，还有院长在____上分享的心得体会等，让我在学习专业知识以外学习到了更多为人处世的道理及方法。四、20xx年度展望20xx年，我将参加全国护士职称考试，我会利用业余时间认真复习，争取一次通过。在立足拓展现有知识层面的根底上要多接触新技术、新知识，做到在思想上、见识上不落人后。回忆一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上获得了新的进步，但也认识到自己的缺乏之处。但是人总是在不断的成大，假如说昨天的我还有些急躁，那么今天的我那么多了份成熟，对供给室的工作也有了更深的理解，更加明白自己的责任，也能更好更用心的做好工作中的每一个细节。感谢我的领导，给了我前进的方向；感谢我的同事，我们共同战斗在一线，度过了无数个开心的工作日。其实不仅是感谢，还要感恩，因为你们的包容善待，才有我的成长和进步。希望明年，我们仍然携手并进，为到达我们心中的目的共同努力。刘xx20xx年12月22日护士年终工作总结7在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕医院的工作主题，以病人为中心，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作周程、日程，细化管理，认真落实各项工作制度，逐步进步护理质量，现总结如下：一、加强护士的继续教育，培养专科护理人才1、鼓励护士参加成人高等教育，有xx名护士本科在读。2、按年方案组织了业务学习屡次，在备课时要求主讲人员一律制作幻灯片，不仅进步了学习效率，也使主讲人进步了计算机程度，收到了较好的学习效果。理论考试xx次，均获得较好的成绩，组织专科护理查房近xx次，进一步进步了护理人员处理疑难问题的才能。3、加强了实习护士、新入科护士的入科介绍、专科理论培训和专科技术操作训练。4、组织xx名助产人员参加了卫生局组织的母婴保健专项技术培训，并顺流通过了资格考试。二、深化优质护理效劳，努力进步根底护理质量xx年，我科以“优质护理效劳”为中心，“夯实护理根底，开展优质护理效劳”，科室反复屡次组织护士学习文件的内容，领会文件精神，讨论详细施行方案，坚持以病人为中心，努力为病人提供一流的效劳，满足患者需求，准备下半年正式成为示范病房，主要做了以下工作：1、严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进展梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随时检查根底护理情况，及时指出存在问题及时改正，确保患者平安。2、加强晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，对所有患者使用的褥子、褥皮进展了大清洗，使每位患者床单元平整、清洁、舒适；晨间护士主动为患者洗脸、清洗外阴，保证患者清洁无污染。3、加强医患沟通，进一步落实安康教育工作，进步临床效果，住院时做好入院宣教，消除其紧张情绪，住院后护士及时到病房与产妇进展沟通与交流，随时理解病人的思想，帮助病人排忧解难，将患者意见调查表与安康教育有机结合，催促每位主管护士根据自己所管患者的意见进展有针对性的教育，及时向病人讲解疾病相关知识，防病知识，药物作用等，做好出院指导，出院时为每位患者发放“爱心联络卡”。保证患者能随时与科室保持联络。科室在绩效考核中对工作中表现突出、主动加班等进展了奖励，使大家的工作积极性明显进步。4、加强了出院随访，对出院后的患者进展了随访，及时理解出院后患者遇到的护理问题，进展咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，受到了患者及家属的广泛好评。三、标准工作流程，细化管理，进步护理质量1、进一步完善了护理工作流程，利用晨会和业务学习时间组织护士学习，按照流程进展落实，各项工作的管理逐步趋于标准化、标准化。充分发挥质控小组的作用，按照质量检查标准，每周进展质量检查，并详细记录，在每月召开的质量分析^p会上进展反应，分析^p原因，最后进展总结并制定出相应的整改措施，限期改良，进一步增强了护士的质量意识，护理质量明显进步。2、强化护理平安管理，进步护士的平安效劳意识，科室每月组织进展质量平安分析^p，认真落实患者平安十大管理目的，严格执行各项规章制度和技术操作规程，重点管理平安隐患的薄弱环节，xx年未发生护理不良事件。四、继续加强重点部门————产房的管理，积极控制医院感染严格按照医院重点部门管理标准，标准各种急救流程及各种急危重症的应急预案，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，完善了产房工作质量检查标准及产房工作周日程，每周进展检查落实，奖优罚劣，定期召开助产士会议，反应工作中出现的问题，认真总结分析^p，制定下一步整改措施，并进展质量缺陷跟踪检查，强调质量管理人人参与，进步了助产士的质量意识和管理意识，从而进步了接生质量。五、新业务开展xx年，开展了新生儿游泳、孕妇学校上课，目前科内业务量呈不断上升趋势。六、缺乏之处1、优质护理效劳的内容还需深化，效劳形式还需创新。2、护理质量追踪检查还需进一步标准。护士年终工作总结8一学年的时间即将完毕从而让我对以往的表现进展了回忆，作为幼儿老师自然明白做好教学工作是多么重要的事情，所以我在每个学期初都会对教学工作进展部署以便于可以顺利将其完成，由于我在本学年可以认真对待教学工作从而获得了不少教学成果，简单回忆以后也让我对这一年教学工作中的表现进展了总结。认真履行老师职责并在工作中严格遵守幼儿园的各项规定，我在工作中可以追求思想进步并牢记园领导对自己的指导，肩负着教诲孩子的职责自然明白做好学前教育工作多么重要，如何运用自身的才能来让孩子们掌握根底的理论知识与重要的'生活常识是我需要考虑的，所以我对这份工作投入了不少精力并希望孩子们可以从中获得进步，而且我也会认真学习幼教相关的书籍并从中获得教诲孩子们的灵感，随着工作经历的积累也让我的教学程度从中得到了很大提升，重要的是思想上的进步可以让我在教学工作中做到遵守职责。可以做好教学工作并为孩子们的成长指引正确的方向，为了帮助孩子们探究这个世界并从中养成正能量的价值观念，我可以认真调整自己的教学方式从而让他们都热爱学习，每次在课堂上都会注重与孩子们之间的互动从而鼓励他们，以夸奖的形式来让孩子们获得认同感从而在学习方面有了更多的兴趣，而且我也很重视生活常识的教诲并告诉他们应该养成良好习惯，尤其是个人卫生以及文明礼仪方面提出了严格要求并进展了示范，而且在用餐的时候也会教诲孩子们不要挑食以及出现浪费食物的状况，点点滴滴在我看来都是幼教工作中不可无视的细节。重视孩子们的身体安康以及平安方面的问题并及时和家长进展沟通，除了学习以外孩子们的安康无疑是老师最为关心的，所以我会注重班级管理工作的展开并对孩子们做好相应的观察，当发现孩子可能生病的时候那么会带到卫生室进展体检，由于预防措施做得不错以及可以及时送至就医导致这一年孩子们的身体状况都很安康。另外我也会经常和家长进展交流从而让他们理解孩子在幼儿园的表现，得益于家长的支持导致我在幼教工作中有了更多的动力。护士年终工作总结9在护理部的指导下，在科室主任的带着及科室医生的帮助下，护理同仁的共同努力下，针对年初制定的目的方案，狠抓落实，认真施行，根本圆满地完成了各项任务，现将XX年的护理工作总结如下：一、优质护理方面随着优质护理效劳的深化开展，我科除了按常规做好根底护理和专科护理外，还加强了护患沟通和安康宣教，更加强了护士的责任心，我们从内心真正认识到优质效劳的重要意义，把优质效劳作为护士的天职和本分，变被动效劳为主动效劳，深化到病房中去，理解病人的需求，改善护患关系，科室满意度XX%以上。我们正在进展护理随访登记，下一步将下大力做这项工作，料想通过这项工作进步患者对科室的满意度，从而进步经济效益。二、科室质量和平安管理方面质量和平安管理是医院及科室永久不变的主题，定期进展检查考核，是进步护理质量的保证。为了增高护理质量，科室在总结以往工作经历的根底上，在根底管理、质量管理中护士长充分发挥质控领导小组成员的作用，结合科室实际，做到月有方案，周有安排，日有重点。在根底护理质量管理上，严格执行护理操作标准，加强检查，确保落实。科室坚持每周2—3次护理质量检查，对检查中存在的缺乏之处进展详细地原因分析^p，并通过深化细致的思想教育，强化护理人员的效劳意识、质量意识、平安意识，并制定实在可行的改良措施。〔一〕修订了科室各项疾病护理常规及护理工作流程等并进展了培训学习。〔二〕全面提升职业素质、优化护理效劳根据医院护理部对护士的分级，针对级别标准要求，加强组织根底理论知识及专科知识、护理专业技术操作的培训，进步各层级护士的实际工作才能，培养责任护士，进步护理人员综合素质及专业才能。科室护理人员上半年各层级考核成绩均到达合格标准，并有两名同志在相应层级中获得前三的好成绩。〔三〕严格落实责任制整体护理。〔1〕全面实行XX排班方法，弹性排班。〔2〕全面落实护士职责。整合专业照顾、病情观察、协助治疗、协调沟通、安康促进、心理护理六位于一体，为患者提供全面、全程、连续的护理效劳。亲密观察患者病情，及时与医师沟通，与患者沟通，对患者开展安康教育和康复指导，提供心理护理。〔3〕深化护士分层使用，根据病人病情、护理难度和技术要求分配责任护士，危重患者由年资高、才能强的护士负责，表达能级对应。〔四〕加强患者安康教育由责任护士做每天不少于1次的安康宣教，根据科室常见病的治疗和护理常规、特殊饮食向病人做详细的讲解。〔五〕加强管理，确保护理平安。〔1〕加强病人重点环节的管理、危重病人的管理，完善护理流程及管理评价程序。〔2〕加强护理平安管理，各质控小组每周进展检查，每月行护理平安隐患排查及护理过失、护理不良事件的原因分析^p讨论，分析^p发生的原因，应汲取的教训，提出防范措施与改良措施。〔六〕履行岗位职责。〔1〕按照岗位管理进展考核，作为绩效考核根据。〔2〕护士根据考核标准以得分上下进展绩效。〔3〕强化医疗平安核心制度及各种护理操作标准、流程、各种常规的落实。三、人员管理和培训方面20xx年普外科新增加护士XX人，辞职XX人，执业持证率到达了XX%。科室对新入科护士进展了有方案，标准的岗前培训，所有的新进护士均能尽快的适应自己的工作。基于本科护理人员年轻化，科室制订了详细的人员分层培训方案并认真落实，通过晨间提问、业务学习、护理查房、操作训练等形式进一步夯实《三基》知识和专科技能。支持和鼓励护士的继续学习，前期有一名护士参加医院的机动护士培训，科室根据情况派出XX名护士去急诊科各学习一个月，回科后并做了相应的学习汇报，获得了较好的学习效果。按方案XX月有XX人外出进修学习几个月。四、三甲创立方面近两年来，我院一直在筹备晋升三级医院工作，对照三甲标准，带着全科护理人员学标准、标准做。把各种护理文件资料标准成册，制订了人员培训方案，明确了各岗位工作职责和工作标准，标准了物品管理流程，做到护理有章可循，各项护理工作进一步标准统一，上半年检查结果，我科准备工作仍然走在医院的前列。五、增收节支方面在前期进展的行业专项整治活动中，我们感觉到标准管理科室耗材和物品管理对科室的意义非同小可，我们对科室试用耗材及水、电进展定期检查，杜绝浪费，并不断强化科室人员的节约意识。六、存在缺乏1、由于护理队伍资历轻，年龄小，所以在临床工作中的经历缺乏，评判性思维不够，缺乏预见性，固化性思维严重，导致在工作中的创新不够，总结经历的才能缺乏。2、因个人原因，今年上半年一直在参加各类考试，所以科室管理工作有所下降，导致护理质量较去年有一定程度降低，上半年共发生护理不良事件例，其中导管脱落例，其余例均由于人为因素造成。3、责任制护理工作开展以来，大局部护士能主动遵守相关规章制度执行各项操作，但仍然有个别护士在工作中有随意思想，想当然的工作，缺乏足够的慎独精神，导致责任制护理工作不能全面贯彻落实而降低护理质量。4、个别护士性格偏内向，沟通才能有所欠缺，需进一步进步。5、科室护理整体业务程度离专科中心的标准还有差距，尤其是年轻护士专科知识和技能需进一步加强。6、护理科研才能不强，习惯性思维严重，在工作中缺乏创新意识，在书写文章方面有懒惰思想，上进心不够，总认为不会写，也迟迟不愿去学习。七、下一步打算1、修改学习方案，针对存在的问题，查找资料进展适度培训，工作中加强引导，打破习惯性思维，将先进的工作理念运用到工作中，并适时总结经历，开拓创新。2、全身心投入到工作中，增加护士的工作动力，增强质量意识、平安意识，制定措施，总结经历，下半年里尽可能减少不良事件发生率。3、继续加强责任制整体护理，充分发挥责任组小组长的作用，采取一定的鼓励机制进展2组评比，激发工作人员积极性，充分发挥护士主观能动性，同时加强慎独精神的养成培养，将在每月底作考评讲评。4、调动科室护理人员的互助互爱精神，外向型护士主动帮助内向型护士，科室工作人员共同努力，团结协作，增强交流沟通，护士长对特殊时期特殊人员加强关心，逐步改变，使科室气氛更加和谐，工作中交流更为充分，进步病人满意度。5、严格落实学习方案，按质按量学习培训，根据科室人员层次及实际情况，在半年考试完毕后，继续制定每月晨间提问内容，按时考核，并将继续派出人员学习。6、方案请医院书写文章程度高的同志到科室讲课，进步护士的学习积极性，通过面对面学习，一定程度进步护士书写文章才能，争取在XX年有文章发表。护士年终工作总结10春花秋实，寒暑往来，现将一年来的护理工作总结如下，其经历及教训会指导我们今后的思路，带着全体护理人员为进步护理工作程度而拼搏奋斗。一、坚持以法律为准绳，依法执业，提升信任工作在当今医疗纠纷增多的这天，护理人员心理、社会压力也在逐渐加大，但做为管理者有职责把好依法执业这道关，对没有获得执业资格的护士进展严格考核考评，跟班工作，不允许自行倒班，不仅仅使护理质量得到保证，也使病人的权益得到了保障，保证了护理队伍中人员素质和质量，今年新招聘的两名护士都是已获得执业证的人员，确保了在为患者治疗的过程中得到高技术护理人员的呵护和治疗。二、坚持以等级医院标准指南，提升管理工作借等级医院评审的东风，以等级医院评审标准做为工作的指南，制定了护理部及及护士长考核标准，完善了护理缺陷上报制度等，使护理工作做到有章可寻，有据可依。各种会议都如期按时进展了召开，确实透过标准的管理，使科室护士长心里明白了该干什么，如何干，例会每月开2―4次；护理工作会议业务院长每季参加一次；每月进展检查工作汇报总结一次。质控会议每季进展一次；每季召开教学例会一次；护理部每季对中重度缺陷进展分析^p一次；满意度调查科室每月一次，护理部每季一次，护士长夜间查房每月反应一次，护理查房大查房一次，各科定自查二次，质量分析^p会及缺陷分析^p会各科室每月一次，都到达了标准所要求的标准，也真正地透过这些活动使护理问题得到了及时发现，及时整改，使各项护理工作逐步标准化，标准化，护理质量有了较大的提升，确保了全年护理平安无事故，重度缺陷为零。三、坚持以人为本，以病人为中心的人性化护理，提升效劳工作人性化护理工作在我院将进两年，其间全体护理人员逐步努力的去用心为患者带给更优质的效劳，让患者从心底感到满意，一年中各科室都推出了自己新的效劳举措，如：只要有人走进办公室就有一名护士起立去问候；从患者入院到出院安康教育个贯穿始终，对出院病人进展家访，妇产科送产妇出院等，使病人满意度始终持续在89%以上，护理纠纷为零，护理投诉为零，提升了护理人员的意识和沟通技巧，并且在护理查房中也贯穿了以人性化的理念去护理病员，效劳病员，从而提升了护理效劳工作，得到了领导及患者的好评。四、坚持人才培训力度加大，提升人员素质医院的开展关键是否有人才，有了人才容易创新，容易出成绩，在一年中全院业务学习十次，各科每月坚持学习2次；护理查房每科二次，全院大查房一次；每月护理技术考核一次，全部合格率100%；三基理论全院培训一次，考核一次；用心开展科研活动，内科的科研论文已报送厂里参加创新工程评选，其它工程也初见成效；继续再教育考核每季一次，从而进步了全体护理人员的业务素质，今年有三名护士长到__参加培训，全体护士长参加了护理部组织的院感和护理新知识、新理论的培训，从而进步了她们的管理意识和管理程度，使我院的管理程度有了大的提升。五、坚持以护理质量为主线，提升护理工作质量以质量求开展这是大家都明白的道理，认真施行两级网络管理，职责明确，分工明确，每周、每月坚持自查，抽查考核，及时反应，及时整改。临床科室告知程序随时进展抽查，晨会还进展了三基理论提问，个性是护理病历进展及时检查，不标准者及时反应，使护理病历的质量逐月进步，从十月份起执行了标准性护理查房，透过制定标准对各科每月护理查房进展考评，进步大家的用心性，对业务素质的进步，躲避医疗风险起了用心的作用，院内感染工作在护理检查中也重点之一，发现问题及时提出，及时改正，杜绝了问题的再次发生。一年中存在问题主要有：护理管理者的业务及管理程度需再进步，其管理创新意识欠佳。护理人员用心进取的精神还未充分调动起来，经常是被动地去做。科研工作是护理管理的薄弱工程。护理人员整体工作潜力还有待提升。流程及问题管理工作不到位。今后，护理工作将借医院评审之风，向一个制度化、标准化、科学化的开展轨道，立足大局，扎实工作，务实创新，进步护理工作质量，进步护理管理潜力，进步护理劳动效率，进步护理工作的落实力，将护理工作做好、做细，做实，努力实现护理工作在新一年中有新打破，新跨越，新提升，新效果，为__医院的可持续开展，为等级医院的评审达标做到自己的成绩。护士年终工作总结11一年即将完毕，回忆这一年的工作和学习，为自己能有很大的进步深深感谢我所在的体外循环团队以及手术室全体同仁和老师。特别要感谢我亲爱的主任和牛老师。一、强化体外循环和心外科的专业学习，理论和实际相结合，不断总结不断稳固和进步自己的业务才能，对自己的专业开展和进步有目的有方案，用最好的学习心态来完成。二、认真仔细完成每台手术的体外辅机工作。从物品的准备到机器的装置，遵守各项操作的流程和工作制度，严谨工作，以患者的手术需要和医生的手术习惯为重，克制困难保证转机的顺利和平安。三、虚心学习才能逐步完善自己，尺有所短寸有所长，不管是心外科、麻醉科还是我们体外循环自己的同事，他们每个人身上都有许多好的习惯和工作品质，对待病人、对待专业、对待遇到的问题都有过不同的处理方法，做个有心人，会考虑会比拟，才会进步。四、在主任和牛老师的指导和帮助下，完成了局部手术的体外主机工作，在这近60台手术的主机锻炼中，我笔记每一次的收获和启发，严格剖析自身存在的不利于专业要求的习惯和思维缺乏，让自己每一步都走得扎实，稳健。五、细节决定成败，性格决定命运。这是我在我们主任身边工作学习最大的心灵收获。主任转机时的严谨，巡视各台手术时发现缺乏的眼力和速度，遇到手术困顿时主任诊断原因的准确和处理到位，这些的每一次经过都使我深受感动和震撼，因此鼓励我一定要让自己养成最慎密的工作态度，主任话不多但身教重于言教。时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢单位给了我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，渐渐的提升自身的素质与才能。回首过往，大家陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向单位的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，我才能围绕单位的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。接下来我将从工作、生活作风两方面总结一下我今年的工作：在工作上，认真按上级单位的要求及时、高质量的完成各项工作任务，详细如下：一、青少年工作方面：8月9日-13日利用暑期为广阔青少年放电影5场，分别为：倔强的萝卜;8月13日晚社区夏日广场为广阔居民放电影一场;在7到8月份利用暑期组织广阔青少年参加社区平安教育、公益劳动、征文活动、放电影等活动，既丰富了广阔青少年的暑期生活，也锻炼和培养了他们的社区归属感和责任感。二、学龄前儿童工作方面：按相关规定，在8月底到9月初组织社区0-6岁学龄前儿童——名打强化麻疹疫苗。三、文体活动方面：积极组织社区合唱队练习，组织社区舞蹈队参加各类比赛，10月12日社区舞蹈队在方庄体育公园参加“建行杯”才艺展示大赛，并获得第三名的好成绩;10月15日组织社区迎重阳秋季兴趣运动会，社区百余名居民参加了此次运动会，并给大家发放了纪念品;11月11日社区舞蹈队在万芳亭公园参加“建行杯”第三届百家才艺展示总决赛，并赢得优秀奖。同时，积极完善社区文化网络平台，把我社区的各项文体活动网络化，以增强各社区之间的交流学习，促进自身的进步。四、人口普查工作方面：从8月15日到9月15日的人口摸底工作阶段和11月1日到10日的第六次全国人口普查正式登记工作，我和孟秀霞同志负责1号楼、12号楼、13号楼以及相关地下空间和住区单位的登记情况，完成近300户1000余人的登记工作。虽然这两个普查小区牵涉到13号楼、广阔住区单位、四个地下室，工作量大，普查对象复杂，但是我们并没有因此而托大家的后腿，我们每天起早贪黑，加班加点，每天工作到晚上十点多十一点下班都是很正常的，当然也无所谓周末还是工作日了。当然，这其中少不了我们广阔居民和我们楼门组长的帮助，我们才能出色的完成任务。护士年终工作总结12今年的工作已经完毕了，在工作的这段时间感觉自己成长了很多，今年也学到了很多的新的知识，作为护士我是需要不断的进步的，这样才可以更好的帮助患者。如今这一年的工作也已经完毕了，自己应该要为这一年的工作做一个总结，回忆自己这一年的工作表现，对自己的表现也做一个评定，找出自己的缺乏之处，在新的一年的工作中努力的进展改善。一、工作表现我自己认为我这一年的表现是还可以的，每天都可以完成自己的工作任务，也没有出现过什么错误，在我自己看来这样的表现是很不错的。我知道身为一名护士的责任，所以是一定要对自己有一个高的要求的，这样才可以让自己在工作的时候不会出现太多的错误。这一年自己是很努力的在工作的，每一个任务都会很认真的去完成，虽然有的时候也会出现一些错误，但我也会努力的去改正，尽量防止出现同样的错误。今年也还是有一些进步的，靠自己的努力把工作完成得更好了，从护士长那里学到了很多的东西，也看到了我和护士长之间存在的差距，之后是必需要更加的努力了。二、缺乏之处虽然今年是有了进步的，但缺乏的地方也还是有很多的，在工作中也会因为粗心出现一些不必要的错误。尽管并没有造成什么影响，但这也是对我的一个警告，假设是如今不做出改变的话之后可能会犯下更大的错误。在工作中还是很容易会在一些小的事情上面出现粗心的情况，自己之后还是要多去注意一下，在新的一年中去改变自己的这个缺点，把工作完成得更好。在工作中也经常会感到疲惫，之后还是要多去注意自己的状态，及时的进展调整。三、工作方案新一年的工作方案主要就是改变自己身上的一些缺点，让自己可以把工作完成得更好，还有就是要多去学习一些新的知识，帮助我更好的去完成自己的工作。只有不断的学习才可以去进步自己的工作才能，况且如今我的工作才能还达不到优秀的标准，所以是必需要努力的去学习的。我必需要对自己负责，对信任我的护士长负责，也对我的病患及其家属负责。今年自己的整体表现还是很不错的，希望明年可以继续的保持这种状态，也在工作中多去学习一些新的东西，去进步自己的工作才能。我相信我在明年是一定会有进步的，我是一定会更加努力的去工作的。护士年终工作总结13ICU是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新外科大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院、护理部和科室领导下，在各科的亲密配合与支持下，我们全体医护人员狠抓落实、认真施行、不懈努力，圆满地完成了各项任务，获得了社会效益和经济效益的双丰收。下面我从几个方面报告一下我的工作：一、加强医院感染管理，杜绝院内感染发生医院感染是ICU的重中之重，在工作中严格落实各项规章制度，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，做到一人一针一管一巾一带。标准了一次性医疗用品的管理，医疗垃圾的分类，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧。人人通过了七步洗手法，到达每人、每床有手消毒设施，每床单位严格终末消毒，坚持每周清洗过滤网，杜绝了医院感染的发生。二、以病人为中心，争创一流优质效劳在日常工作中，我时刻牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地为病人着想，今年6月份我的生命中出现了一点点的小插曲，使我真正的体会到了，作为一个病人，在她〔他〕最脆弱的时候，需要的是什么，又是什么样的心境，所以来年，我们要做到凡事都来换位考虑“假设我是病人”，那么我需要是什么样的效劳，并用我们的“第二只眼看护理”，就知道我们该给病人一个怎么样的效劳，我想假如是这样，我们的效劳会再上一个新的台阶。三、打造ICU文化，树立团队精神科室坚持每周组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、承受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理效劳理念，借等级医院评审的东风，适应卫生改革、社会开展的新形势，打造出ICU文化，树立ICU团队精神。积极参加一切政治活动，以效劳人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民效劳，爱心奉献社会，为科室增光添彩。四、标准整体护理，争创一流管理有好的管理是优质效劳的根底和前提