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文档简介

职工合同书本合同书是由雇方（以下简称“公司”）与受雇人（以下简称“职工”）共同签订的，旨在明确职工从事的职位、职责、薪资及福利等方面的内容，同时也规定了双方在合作期间应遵守的协议和条款。一、聘用条件职工应具备相应的资格和能力，明确自己的工作目标和职业规划，接受公司的培训和考核，积极参与工作。职工应遵守国家法律法规和公司的制度，不得干扰公司正常的经营，不得从事与公司业务无关的任何活动。职工应按时上下班，并积极参与公司的公共事务和社交活动。职工应保守公司的商业秘密，不得泄露公司的财务、业务等机密信息。二、职位和职责职工的职位为：_________________，职责包括但不限于：_________________。职工应按照公司的规定履行相应的职责和任务，完成经理的交办任务并保证工作质量。职工应按时上交工作报告，对工作中出现的问题及时汇报，并积极参与公司的会议和讨论。三、工作时间与薪资职工的工作时间为每周五天，每天8小时。如果需要节假日加班，应申请并获得公司的批准。职工的薪资由公司根据其职位和个人能力进行调整，其月薪为：________元。职工应按照公司的规定缴纳相关的社会保险和个人所得税。四、福利待遇职工享受国家规定的带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等福利。公司会为职工购买商业保险，如意外伤害险等，帮助职工保障个人安全。五、合作期限和终止方式本合同自签订之日起生效，其期限为____年。若职工违反本合同的规定或者公司发现其存在言语或行为恶劣等情况，公司有权立即解雇职工。职工有权提前一个月通知公司解除合同，公司也有权提前一个月通知职工解除合同。合同到期或者被解除后，公司应向职工结算工资和相关福利。六、其他事项本合同内容是双方协商后达成的共识，合同解释权归双方共同拥有。本合同一式两份，公司和职工各执一份，具有同等法律效力。未尽事项，请参照国家相关法律法规进行处理。本合同自双方签字确认之日起生效。公司（盖章）：__________职工签

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