中层干部竞争上岗演讲稿模板七篇

第页共页中层干部竞争上岗演讲稿模板七篇中层干部竞争上岗演讲稿模板七篇中层干部竞争上岗演讲稿篇1各位领导、各位同志：首先感谢镇党委政府给予我这次展示自己的时机！中层干部实行公平、公正、公开的竞争上岗，我一是坚决拥护、二是积极参与。本着锻炼自己，为大家效劳的宗旨我站在了这里，希望能得到大家的支持。自乡党委书记以来，在全体干部的大力支持下，在乡级各单位的通力协作下，我在机关效劳，公路建立、经济开展、集镇管理、债务归还、基层党建，社会稳定等方面都做出了一定的成绩。在**乡工作仅仅只有二年，在漫长的人生道路中，只是短暂的一瞬，但在这短短的一瞬间，使我悟出了许多人生真谛：一年间，我几乎走遍了全乡的山山水水，结交了数以千计的熟人和朋友，风花雪月让人平添几分勇气，人们的勤劳和质朴催人奋进，同志们的支持总让人立于不败之地。面对沉重的债务包袱，面对许多一触即发的社会矛盾，面对不堪负荷的工作压力，多少个不眠之夜伤悲地在想，侯家何时才能从困境中走出来？全乡的人民何时才能富强？由于许多历史原因，**乡已是债务沉重，百业待兴。但眼观现实，却又是一个可以尽情演绎人生的大舞台，又是一个可以自由发挥的竞技场，又是一个可以把顽石锤炼成金钢的大熔炉，只要有干部的支持，社会的认可，人民的信任，就没有克制不了的困难，攻破不了的难关。短短的一年使我和广阔干群建立了深沉的亲情和友谊，亲情给人活力，友谊催人奋进，历史的泪痕已让这给人留恋的亲情和友谊抹平，展如今我们面前的将是百业待兴后阳光灿烂的明天。假设我能继续就任乡党委书记，我将在这里与在座的各位敞开心扉，畅谈我们共同拥有的明天。一、从党性修养入手，在锤炼自己的人格魅力上抓落实。一是正确处理好对上与对下的关系。对上服从不盲从，对下保护不袒护。二是正确处理好同志间的关系。实在做到讲感情，但不循私情，把工作与恩怨切然别分开来。三是正确处理好为人与为官的关系。“我赤裸裸地来，也将赤裸裸的去”，决不能让人间的肮脏由自己身上带到天堂。四是正确处理好金钱与权利的关系。在权利上做到用权不弄权，在金钱上做到管钱不贪钱。五是正确处理好与干部群众的关系。我是农民的儿子，要始终把人民的冷暖同自己的工作职责严密联络起来，金奖、银奖不如群众的夸奖，要努力把为群众办的实事办好，好事办实，赢得____难买的好口碑。二、从工程建立入手，在富民兴乡上抓落实。坚持“工程拉动、言论发动、机制促动、社会联动”的方法。一是力争三年内村道公路上等级。二是力争尽快实现加密电视，有线村村通。三是尽快实现集镇的绿化、美化和净化。四是向上争取施行我乡一般贫困村，重点扶持村建立。五是引进水稻制种、稻田种菇等开展新工程，致富百姓。三、从扶贫解困入手，在社会化效劳上抓落实。一是关心群众疾苦，建立社会保障体系，帮助贫困户过上好日子。二是关心弱势群体，建立医疗救助体系，解决群众因病致贫，因病返贫。三是建立便民效劳代理体系，让群众花最少的钱办最想办的事。四是探究乡村办学新体系，改善软硬环境。四、从解决遗留问题入手，在优化农村工作环境上抓落实。由于各种客观因素，村社存在很多遗留问题，已经成了老大难，在阻碍农村工作的顺利开展，在削弱村社干部抓工作的信心。我们一定要下大决心排除一切阻力和干扰，逐步消化遗留问题，为农村干部创造宽松的工作环境。五、从反对形式入手，在杜绝政绩工程上抓落实。要坚持有所不为才能有所为的原那么。不干超出地方财力实际承受才能的事，形式的东西花了钱，负了债，到头来，不但没有赢得民心，而且还会引发各种矛盾。一年来，我在财务管理上近乎到达了吝啬的程度，很多时候朋友们好心的称我为管钱的“铁公鸡”，但我却认为这是同志们对我的理解和褒奖。因为我从来就认为把个人的政绩建立在负债上，那就是对全乡人民的不负责任。“今日不吃儿孙饭”，不把压力转到来年，不把负担留给百姓是我工作的职责。六、从抓党建促开展入手，在施行“五大工程”上抓落实。以“举旗帜、抓班子、带队伍、促开展”为导向，带动和帮助人民群众积极投身到“三大建立”中来，奋力施行“12345工程”。即：围绕“一个”主题：围绕建立社会新农村这个主题不懈奋斗。抓住“两个”重点：开展与稳定。开展就是硬道理，但开展离不开稳定，只有稳定才能凝聚人心，才能激发群众开展的热情。把握“三个”方面：科技兴乡，依法治乡，民主管乡。要把推广先进的实用技术作为农村经济开展新的增长点来抓。不断普及法律知识，实在做到依法行政，依法做人。坚持党的民主集中制实行民主决策、民主管理、民主监视，真正让人民群众当家作主。实现“四化”目的：闲置土地资化，劳务输出有序化，农村经济产业化，居住环境优美化。树立“五大”形象：树立“机关效劳、干部勤政、公路集镇、经济开展、社会和谐”形象。形象并不代表形式，形式更不等同于形象，我们只有以点带面抓亮点，树立良好的经济开展形象，才能赢得更大的开展机遇。机关效劳、党员干部勤政是树立整个**乡形象的助推器。我们要打造一支具有较高理论程度、良好政治修养、高尚人格魅力的党员干____伍。在党员干____伍中狠杀“三风”：走读风、风、懒散风。严治“三滥”：喝滥酒、说滥话、摆滥谱。反对“三软”：软作风、软执行、软承诺。在工作自励上要坚持“三问”：即入党为什么？今天干了什么？自己的差距是什么？只有每天做到“三问”才不会忘乎所以，才能有效的发扬成绩改正缺乏。在工作思维上要坚持“三性”：即悟性、理性、诚信。悟性就是要有政治敏感性和工作紧迫性；有了悟性才能理性的考虑问题和处理问题；诚信那就是要真诚待人，真诚待事；只有诚信才能建立威信。在工作方法上坚持“三气”：即猴子的灵气：擅长把握事物的主要矛盾，擅长处理纷繁复杂的事务。老虎的霸气：就是敢于直面矛盾，坚持正义，树立正气。敢争第一的志气：就是不以条件论成败，敢于向困难挑战，在工作上树立“看我的、跟我来”的雄心壮志。加强民主政治建立，加强文明新风建立，树立社会和谐形象。最后，协助、配合党委政府做好各项党政重点工作，实在当好助手的角色。各位领导、评委、同事们，古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往的勤奋学习、努力工作。最后我只想说一句话，那就是：给我一次时机，我将还您一个满意！演讲稿大全中层干部竞争上岗演讲稿篇2各位领导、同志们：为继续做好政治教育和人事工作，进步自己的综合素质，更好的效劳机关和基层，我竞岗政治部副主任，我竞岗这个职位的工作途径如下：一是认真做好政治教育工作。按照上级政治教育精神，结合司法行政工作实际，认真拟制年度学习方案。严格落实每年集中学____组中心理论组不少于6次，机关干部职工学习不少于24次的规定，确保政治教育人员、时间、内容、效果“四落实”。二是认真做好人事工作。纯熟掌握人事管理相关规定，严格遵守干部工作纪律，积极组织开展干部业务培训，不断进步综合素质，为做好司法行政工作保证人才资。三是认真做好效劳工作。政治部也是效劳部，保险的核算与申报，工资的调整与报批，工作的上传与下达等，都关系到全体干部职工的切身利益，我将积极加强与相关部门协调，力争把工作做的更好，多为大家办好事、办实事。四是加强团结，勇于担当。讲团结可以凝聚力量，比奉献可以鼓励人心，我将做到尊重领导，谦虚慎重，真诚待人，积极维护同志之间的团结，处理问题做到多勾通、多谅解、多帮助，不指责、不推诿，敢担当，营造和谐、融洽的工作环境。这次竞岗假如可以得到各位领导和同志们的关心和支持，我将做到：1、认真学习政治理论和业务知识，进一步进步自己的综合素质，为做好本职工作创造更好的条件。2、认真扎实的工作，坚决完成组织上交给的各项工作任务，给领导当好参谋，为各科室业务工作的开展提供保障。3、加强团结，形成合力，共同推动各项工作的开展。4、严格要求，严格遵守法律法规和市司法局各项规章制度。以上是我竞岗述职，不妥之处，请领导和同志们批评指正。谢谢大家。中层干部竞争上岗演讲稿篇3各位领导、各位老师：我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个时机参加竞职演讲。我叫张晓婷，现年28岁，大学本科学历。自20xx年抽调至职业技术教育中心工作以来，积极认真负责，按时高效完成交办的各项任务，对待学生，我坚持细雨润无声，坚持做好学生心理思想工作，对待同时，我坚持____工作不分先后，积极帮助同事，经过这几年领导信任、同事帮助、学生支持，我各方面都获得了长足进步，为此我决定竞聘办公室副主任。就其本人而言，我竞聘具有以下四个优势：一是有较为扎实的理论知识。自参加工作以来，我始终不忘记读书，勤钻研，善考虑，多研究，不断地丰富自己、进步自己。坚持集体学习与个人学习相结合，认真学习了国家关于职业教育的各项方针政策以及二是有较为丰富的理论经历。从１９９６年开场一直从事学校办公室工作，深知办公室在学校工作中的地位、作用，知道办公室的职责、任务和标准，明白办公室工作人员所必备的素质和要求，悟出了一些搞好办公室工作的方法策略，在宣传学校、参谋决策、日常效劳、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作，获得了一定的成绩。如：原老师进修学校党建方面的经历登载在《党员生活》党建专集上，干训、继教方面的经历材料在省市都产生过一定的影响，学校档案建立获省二级先进。三是有较强的工作才能。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，言行与各级党委保持高度一致，踏实干事，老实待人。经过多年学习和锻炼，自己的写作才能、组织协调才能、判断分析^p才能、领导部署才能都有了很大进步，可以胜任办公室工作。四是有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体安康，精力旺盛，敬业精神强，可以全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。假假设我可以竞争上岗，我打算从以下几个方面改良办公室工作，进步办公室工作档次。(一)科学标准地做好日常事务工作。学校办公室承当着党务、文秘、人事、宣传报道、档案管理、文件、接待、车辆管理等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，是为学校教学工作起辅助作用的综合部门，既要承当琐的事务，又要参与政务。我将根据实际情况，进展合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。(二)搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好领导与领导、处室与处室之间的沟通协调工作，防止互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成建校大业。(三)当好参谋助手，效劳校长决策。及时准确地掌握学校各方面的工作动态，及时地向学校领导反应各方面的信息，注重调查分析^p，主动为领导献计献策，对各种情况进展科学的分析^p和判断，为领导决策提供可靠的根据。对外广泛宣传学校，进步知名度，树立良好形象。(四)加强个人修养，练好根本功。从事办公室工作荣耀而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作才能和工作艺术。我将不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与各级党委保持高度一致，自觉讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护学校班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的积极性，团结办公室人员一道共同搞好工作，进步效劳质量，力争在效劳中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。领导、老师们，我有信心、有决心搞好学校办公室工作，愿与大家共创美妙的将来，迎接谷城三中辉煌灿烂的明天，谢谢大家！中层干部竞争上岗演讲稿篇4各位领导、各位同事：大家好！必将会产生积极的影响。能作为参与其中的一份子，我深感荣幸。光阴飞逝，再过五十天，我在组织部工作就将满六年整了；再过五个月，我也将年满三十周岁了。回忆这么些年的工作和生活历程，步入而立之年的我不时会在心中萌生许多思绪。20xx年8月，我从上饶师专历史系地理专业毕业分配至接渡中学任教，成为一名所谓的传道授业解惑之人，与一群天真无邪而又纯朴得意的农村少年共度了五年的美妙光阴。说句实在话，我从来就没有想过自己将一辈子站在七尺讲台上，从没有想过自己将会在由黑板和粉笔组成的世界里度过此生。但高度的责任感和敬业精神促使我在工作上不敢有一丝懈怠。这五年当中，我一直担任着班主任，不管面临怎样纷繁多变的复杂场面，都能尽心尽职地做好本职工作。从教学质量和成果而言，我没有多大收获，是遗憾的；但当我引领一群群农村孩子走出愚昧迈向文明之时，我又为自己身为一名老师而深感欣慰。在这里，我付出了许多，但得到的更多。因为在这里，我学会了组织与协调，学会了关爱与支持。可以毫不夸大地说，短短五年的农村教书生涯对我意义非凡，一生难忘！20xx年4月，我幸运地进入组织部工作，在部办公室这个岗位上一干就是六年。当年6月，我荣耀地参加了党组织。从迈进组织部大门的第一天起，我就深切地感受到了组织部一以贯之的优良作风以及融洽和谐的团队精神。压力与紧张令我深感责任之重大，团结与和睦那么令我对将来的生活充满信心。在习惯于用“如履薄冰”来形容工作上的紧张心态的同时，我也清楚感觉到了作为一个大家庭所应有的温暖。“蓬生麻中，不扶而直”，六年来，无论是全市性的中心工作、大型活动，还是日常工作中的点滴小事，我都能与部里历任领导和所有同事同舟共济、齐心协力，尽职尽责干好工作。每当遇到难题、困惑甚至于挫折时，我都能得到大家无私的关爱与帮助。借此时机，我在这里向大家表示衷心的感谢！在这六年中，部办公室给我提供了一个非常具有挑战性的舞台，使我得到了前所未有的锻炼和进步。办公室这个岗位“细”、“繁”、“杂”、“忙”，从事这项工作必须具备高度的责任感和全局观念。在这个岗位上，我学会了站在全局的高度对待问题，学会了时时处处用综合的目光观察和考虑问题。在上情下达、下情上达、内外沟通、各方协调的过程中，我学会了统筹规划、综合协调，大到参与政务，积极主动地为领导出主意、想方法，当好参谋，小到关心单位的每个角落的电灯、玻璃是否损坏等详细事务性工作，无不促使我不断加强积累、不断进步自己、丰富自己。这六年中，我始终坚持严谨务实的作风，认认真真、踏踏实实地做好每一件事，逐步理解和熟悉工作方法与技巧。对于部办公室在协调各股室之间的关系、将各股室联络成一个有机的整体方面所发挥的重要作用有了切身的感受，也为改善部机关办公条件，协助部领导当好这个“家”付出了不少心血。回忆过去的十年，我的经历其实也很简单。农村教书五载，我努力争当一名老师；组织部工作五年，我力求成为一名____员。这十年中，我由一个相对贫寒的农村教书匠转变为一名机关普通工作人员。但更为重要的是，我在这十年中学到了许多，实现了由一名普通青年向合格党员的转变，而这是无法用金钱来衡量的。在去年我们上饶师专历史系地理专业同学毕业十周年聚会上，我曾用一句话概括了自己过去的十年，那就是：我此生最值得留恋的青春年华献给了教育事业和我们党的工作，虽然没有获得多大成绩，但我问心无愧、无怨无悔！这次部机关拿出干部二股和组织股两个中层职位实行竞争上岗，不瞒各位，对于终究报考哪个职位我彷徨许久，一直犹豫不决。但最终选择了干部二股这个职位，原因有三：一、这个职位所具有的挑战性深深地吸引了我。根据我部《职能配置、内设机构和人员编制规定》，干部二股简单地说主要承当三个方面的职责：1、负责对市直部门领导班子建立和干部管理工作；2、负责全市干部教育培训工作；3、做好知识分子工作，包括拔尖人才、乡土人才的培养、教育与管理工作。这段时间，我学习了相关股室的工作总结，对这几个方面的工作也有了进一步的理解。近几年来，我部在领导班子和干____伍建立方面做了大量细致的工作，一个管理科学、使用便捷、信息丰富、内容客观的干部人事信息库根本上建立起来，为市委科学决策和选拔使用好干部提供了可靠的根据，干部工作屡次得到了市领导的表扬。干部教育培训方面，抓好了《全市干部教育培训规划》的落实，使全市干部学理论、学业务的积极性得到显著进步，思想作风建立得到了进一步加强，一个良好的学习气氛正在全市干____伍中形成。知识分子工作方面，实在抓好了拔尖人才、乡土人才的选拔和续评，从政治、生活等方面关心照顾他们，着力解决知识分子的后顾之忧，还对20xx年以来专业技术人才流动情况进展了全面调查，根本摸清了我市专业人才流动去向和原因。以上诸多工作涉及面较广、工作量大、情况也比拟复杂，能获得现有的成绩非常不易，这与相关人员不辞辛苦、勤奋扎实地工作是分不开的。如今，因机构改革，有关职能重新进展整合，相对于组织股来说，干部二股更是一张白纸，有许多东西正等待着我们去发现、去描绘。这对我们每一个人来说都是一次全新的挑战，我愿意面对这个挑战。二、从个人自身锻炼和进步这一角度来讲，我选择了这个职位。我在部办公室已经工作了六年，在内外沟通、综合协调等方面做了一定的工作，虽然平时有空也会偶然翻看一下业务书籍，但对组织工作业务确实知之甚少。在这方面，可以说我在部里应该还算是一位“小学生”。我期待着在理论中得到锻炼、期待着在实际工作中不断充实自己、进步自己。我希望在将来的某一天，当我分开组织部走上新的工作岗位时，不仅仅带着对大家感情上的眷恋，更多的应该是较为丰富的业务知识与一定的领导才能。三、从进步机关干____伍整体素质来说，需要我们实行内部轮岗。作为市委的一个重要职能部门，组织部机关干____伍整体素质如何直接关系到市委能否按照“四化”方针实在加强我市各级领导班子建立和干____伍建立，关系到我市经济开展能否得以顺利施行。从这个角度来讲，需要我们每一位机关干部不断丰富和进步自己，不断进步自己的工作才能和程度。因此，在部机关实行内部轮岗，是进步我部干____伍整体素质的现实需要。这也是我竞争这个职位的原因之一。再过几天，我们都将进入自己的角色开展工作。对于能否竞职成功，我考虑得并不多，“一颗红心、两种准备”，在这方面拥有一颗平常心是对组工干部最起码的要求，而且，我的这种心态在1999年我市公开选拔副科级领导干部过程中也经受住了考验。无论处在哪个岗位上，我都将继续认真做好本职工作。假设能走上干部二股股长这个岗位，我将团结股室同志和其他同志一道，牢牢把握“快、准、实、勤、深”五个字，即：进入角色要“快”、提供信息要“准”、根底工作要“实”、调查研究要“勤”、学习知识要“深”。详细言之：一、尽可能快地熟悉业务，进入角色。如何尽快熟悉和掌握干部二股的工作职能和工作内容，尽快地开展好各项业务工作，是摆在我们面前的一项紧迫任务。时不我待，虽然面临的压力与困难不小，但我始终坚信“勤能补拙”，只要有一份敬业的精神和勤奋的动力，我相信自己能很快胜任这一角色。二、抓住重点，打好“攻坚战”。对干部二股的工作，我认为应当点面结合。“点”就是先解决当前面临的几项重点问题，也就是：做好政府组成部门主要领导干部重新任命及相应的干部调整工作。这项工作时间紧、任务重，对于一个新成立的股室来说更是一场“恶仗”。三月份干部二股的首要工作任务就是要打好这场“攻坚战”，力争获得开门红。同时，按照月度工作安排，办好一期科级干部培训班，重点抓好十六大精神的学习和贯彻。要做好新一轮拔尖人才和乡土人才的考察、选拔和续评工作。“面”就是要按照原有关股室的全年工作方案，就干部二股所承当的各项工作任务进展有条不紊的部署，逐步全面铺开。三、夯实根底，抓好根本信息搜集整理工作。这项工作是确保干部二股各项正常开展的前提和根底，也是今年干部二股日常工作的重要内容。要建立市直单位干部档案信息库，借鉴我部原干部科既有的好经历与做法，做好市直单位干部档案信息的管理工作，要不断充实干部档案内容，将各级干部奖惩情况、教育培训等情况纳入信息库，为领导选准、用好干部提供客观可信的参考。要丰富和完善知识分子工作资料库，掌握我市知识分子队伍现状，加强与科委、科协联络，探究对拔尖人才和乡土人才共同进展管理的途径，完善拔尖人才、乡土人才目的管理制度，亲密与各类人才的联络，充分发挥他们的作用。四、加强调研，不断改良工作方法，进步工作质量。通过积极深化基层、深化群众，尽可能多地掌握各方面情况，对市直单位领导班子建立情况和干____伍情况做到心中有数。要积极探究干部教育培训的新形式和新方法，进一步标准培训内容，完善培训制度，健全培训网络，进步培训效果。要通过调查研究，不断创新工作机制，力求在工作上能有所打破。五、加强学习，全面系统地掌握相关法规和业务知识。古语云：“不积跬步，无以致千里；不积小流，无以成江河”。作为一名组工干部，要时刻注意进步自身综合素质，不断以新知识、新理论充实自己。我想，这不仅是对我个人的根本要求，也是在座每位同志的共识。我相信，在部领导的正确领导下，在各位同志的大力支持下，无论在哪个岗位，只要通过自身的不懈努力，我们的各项工作一定能迈上新的台阶。中层干部竞争上岗演讲稿篇5在xx年xx月进入直属大队以前，我是一名国际海员，在外闯荡了十年，进入大队后一直工作在督察机动中队。三年来，除了完成督察工作外，参加了大队指派的各项机动任务，在这过程中，熟悉并掌握了各项业务技能。今天来竞聘机动分队分队长，相信在今后的.工作中能做好下面详细几点：一、和分队的同事。一起，不折不扣地完成支队及大队指派的各项机动任务。在这过程中，首先做好上情下达，下情上报的工作，其次在完成好跨中队，特别是支队范围内指派的机动任务过程中，树立我们直属大队执法队员各项业务都拿得起的良好形象。二、在中队内协助督察分队做好督察工作。机动分队除了完成机动任务外，协助做好督察工作也是一项日常性任务。在近半年以来的工作当中，本人和机动分队的同事一起以积极主动负责的工作，亲密配合督察分队做好督察工作。相信在以后的工作中也能一如既往地配合好。三、分队内创立良好的工作气氛，使同事间能更多地互相关心、互相支持、互相鼓舞、互相竞争，使分队内建立起和谐的队友关系，培养互相间兄弟般的感情，这样才能使一个分队充满战斗力。以上详细三点，我想是机动分队分队长所必须脚踏实地做好的，在这近半年临时负责机动分队的时间里，我也是这么实实在在做的。相信机动分队已是一支团结一心、尊重别人、作风硬朗的分队，也相信将来的机动分队是一支随时都能拉得出打得响的机动分队。中层干部竞争上岗演讲稿篇6各位领导，各位同仁：大家上午好。中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是我馆深化人事制度公开化、透明化的一项重大举措。可以参加这次辩论我感到非常幸运，虽然这是我一次走上这个舞台，心中很冲动。我将珍惜这次进步自己、锻炼自己的时机，英勇地走上台来，承受大家的考验，同时也恳请与会领导和同仁对我的缺乏之处进展批评指正。我竞聘的第一志愿是社工部主任，第二志愿是办公室副主任。本人现年××岁，毕业于××专业，同年进入图书馆工作。在图书馆工作的七年里，我先后在采编部、外借部、信息技术部、办公室四个部门工作过。我获得了“省图书馆网络信息资利用大赛”团体第一名和个人第一名的成绩，同年我还荣获了市级三等功和年度个人先进。完成了文心图书管理系统第二版的开发，为本馆创造直接经济效益25000余元。完成了《文心雕龙》单机版全文数据库的开发，为本馆创造直接经济效益38000余元。在我担任技术部任主一职时，带着部门同志冲在全馆技术创新的第一线，从文心讲堂的现场效劳到市民大讲堂网络直播，从文选学资料中心宣传视频到文化局新农村宣传短片，从共享工程网络构建到基层图书馆技术创新，从各项检查的电子台帐制作到全馆网站的创立改版，到处都有技术部同志的身影，在做好各项技术创新工作的同时，两年内技术部还创造直接经济效益13余万元。这些工作都为我在部门主任这个职位上累积了很多经历。这次竞选，我填报了社工部主任，因为我觉得人不能满足于现状，要勇于现对挑战，生疏的环境总比熟悉的环境更能锻炼人的，虽然我从未在社工部工作过，但是由于社工部许多工作需要技术部的技术支持，所以两年的合作让我对社工部的工作有一定的理解，再加上我自身掌握先进的科学知识，假如我能成为社工部主任，这将是一个全新的组合，也是在社工部成立历史上没过的。在这次竞选中，我觉得我有如下几点优势：第一：有着主任经历的同时自身掌握先进的科学知识；第二，我正处于而立之年，是一个冲劲中不乏沉稳的年纪；第三，在四个部门的工作经历让我对它们的工作都非常理解，更有利于社工部与其他部门进展配合。在成为社工部主任后，第一，我会吸收历届主任的珍贵经历，继承社工部的优良传统，并它们与我的知识相结合；第二，我会以身作那么，事事身先士卒，让部门的士气再提升一个层次；第三，我将先进知识用于社工工作，将社工部的工作方式推向一个新的领域。最终，我要将社工部打造成一个科技化、多元化、便捷化的部门。最后，希望与会的领导和各位同仁给我这个提升自我的时机，与我一片天地，还你一份惊意。假如我竞选失败，我也会在其他岗位上再接再励，努力奉献出我最大的力量。中层干部竞争上岗演讲稿篇7各位领导、老师们：一、个人简介我名叫×××，性别：男，1971年出生，现年34岁，学历：硕士。1991年至1995年在成都气象学院读大学，XX年至XX年在职攻读西安交通大学计算机硕士。1995年毕业分配于乐山一职中任教，1995年至1996年在学校消费实习处工作，1996年至1999年担任99届计算机班班主任，1999年至XX年担任计算机专业部主任，XX年至XX年担任学校教务主任，XX年至今担任学校校长助理兼教务主任。二、工作述职(从教学管理、教学改革、教学研究、对外工作四个方面进展述职)(一)、扎扎实实抓教学管理，标准和完善学校课堂教学。1、制订教学管理制度，确保管理有章可循。分别制订和完善了《老师考核评估体系》、《老师学月考核方法》、《老师教学管理制度》、《机房上网管理的规定》、《体育老师教学管理的规定》、《课堂教学管理标准(要求)》、《高三年级教学实习管理规定》等12项制度和规定，使学校教学管理更加标准化、制度化，保障了正常的教学秩序。2、建立教学管理反应机制，确保管理信息畅通。建立了“四制二会(四制：每日记载制、每周反应制、每月汇总制、每月考核制，二会：半期、期终学生和老师座谈会”)和“一通报(每周不定期地对老师上课情况、实验室情况、教室标准情况、“三无”学生情况进展抽查，对抽查情况进展通报)”的教学检查催促机制，及时、准确理解学校教学情况，对存在的问题，及时沟通，加以解决，确保管理到位，针对性和时效性更强。3、狠抓课堂教学补充，增强学生综合才能。一抓活动，丰富学生课余生活。一是在学生中成立了朝华文学、蓝球、计算机、管理、导游等近20个学习型协会(或社团组织)，引导学生自主参与管理，充分行使管理权利，锻炼学生才能，丰富课余生活;二是每年组织春、秋两季运动会，鼓励学生积极参与，进步学生身体素质。二抓培训，进步学生技能。利用学校计算机等现有教学资，在中午、下午放学、晚自习、星期六、星期天等课余时间，有组织、有方案地对学生进展计算机、旅游、家电等培训，抢占学生课余时间，进步学生技能。三抓竞赛，加强学生竞争意识。一是组织校内各种比赛和技能汇报表演，为学生搭建竞争平台，让学生在比赛中锻炼自己，在表演中树立自信;二是积极组织学生参加市内、省内的各种比赛，扩大学生视野，进步竞争意识。4、创新管理形式，完善教学管理。一是每期编写教学管理指导手册，校级、中层、专业部主任、教研组长人手一册，用于指导全期教学工作，做到了方案明确、任务落实，各项工作有的放矢。二是编写了老师工作手册，老师人手一本，对每位老师教学管理更加到