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文档简介
XX有限公司2020年“企业文化主题月”活动方案企业文化建设是推动企业发展的动力，为增强企业文化的导向性，激发团队活力，促进企业持续发展，公国将于8月份开展“转观念重实干助力闪电复兴”企业文化主题月活动。通过检查与学习的有机结合,进一步提高团队工作效能、执行力和战斗力，激发员工不怕苦不怕累的精神，营造一种健康、向上的团队氛围，积极响应集团“二次创业”号召。主题月具体活动如下：一、旦传1、学习与培训a办公楼、主厂房南门led循环播放公司企业文化a打造具有强大意志力的团队团队精神就是公司上下精诚团结、目标一致、协同共进，就如航行于大海的巨舰，有聪明舰长的正确指挥，有勇敢船员的协同配合，在这艘巨舰上每一个人都发挥着重要的作用，凝聚成劈波斩浪的巨大动力。一个成功的企业，只要具备了这种精神，就能在激烈的竞争中长盛不衰。8月公司拟开展《团队精神》视频培训，视频已上传至公司内瓯各部门系长担当以上人员自行安排培训学习，于21日前将培训记录及照片发送企划部邮箱。二、活动开展1、开展“共同参与，规范管理”活动拟开展行政制度执行情况抽查工作，以确保在执行过程与文件规定保持一致，确保有法必依、有法必行，使公司各项管理规范运行。同时，为了管理工作更好、更全面地开展，拟收集广大员工对公司二次创业中的建议及想法，不断持续优化管理方式，以提升工作效率，请各部门于8月24日之前将管理效能提升合理化建议提交企划部。2、开展“以工作为事业，开启二次创业之路”主题征文活动在工作中，如果把工作当成一种谋生的手段，甚至看不起自己的工作，就会感到艰辛、枯燥、乏味。只有把工作作为自己的事业，一个人才会因此而迸发出无尽的热情与活力，将自己的潜能最大程度的发挥，不断取得更大的突破，在二次创业的征途上不懈奋斗。现公司开展“以工作为事业，开启二次创业之路”征文活动。各部门组织广大员工踊跃参加征文活动，并保证稿件数量和质量，优秀稿件将在微信公众号刊登并上报集团。3、企业文化调查企业文化是企业持续发展的强大动力之一，优秀的企业文化可以营造积极的工作氛围，提高职工的工作素养，形成凝聚力、向心力和战斗力。我们需要重视企业文化建设，持续发挥企业文化的导向、约束和激励作用，只有这样，才能够不断增强企业竞争实力。为使企业文化更深入人心，使企业文化能够促进公司发展
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