《理解市场营销和市场营销过程》_第1页
《理解市场营销和市场营销过程》_第2页
《理解市场营销和市场营销过程》_第3页
《理解市场营销和市场营销过程》_第4页
《理解市场营销和市场营销过程》_第5页
已阅读5页,还剩52页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第一章理解市场营销和市场营销过程今天,成功的公司都强调以顾客为中心,并强调市场营销观念。营销包括许多活动:市场调查、产品开发、分销、定价、广告以信个性化销售等。这些活动在服务和满足顾客需要的同时,还要满足组织的目标。营销正竭尽全力向顾客保证提供更多的价值吸引新顾客,通过向顾客让渡更多价值和满意留住现有顾客。营销在动态的世界环境里进行,快速的变化会使昨天的获胜策略不再适用。为了成功,公司必须是强烈以市场为导向。1、给出营销的定义并讨论其核心概念营销是通过创造和交换产品和价值,从而使个人或群体满足欲望和需要的社会和管理过程。其核心概念包括:需要、欲望和需求,产品和服务,价值、满意和质量,交换、交易和关系,以及市场。2、解释顾客价值、顾客满意和质量之间的关系顾客根据自己对产品和服务的感知价值做出购买选择。顾客价值指顾客拥有和使用某种产品所获得的利益与为此所需成本之间的差别。如果产品具有良好的价值,它将使顾客满意。质量的概念与满意概念很接近。质量不仅意味着无缺陷,而且意味着产品提供了顾客正在追求的满意。顾客满意取决于产品的感知使用效果,这种感知效果与顾客的期望密切相关。顾客的满意与质量密切相关,许多公司都在开展全面质量管理(TQM)活动。当人们决定通过交换过程满足个体户和需要的时候,营销活动就出现了。除了短期的交换行为,营销人员需要与有价值的顾客、分销商、代理商和供应商建立一种长期的关系。3、为营销管理下定义,讨论营销人员该如何管理需求,以及如何建立良好的客户关系。营销管理通过分析、计划、执行和控制一定的程序,与目标顾客建立和保持有利的交换关系。管理需求就是管理顾客。除了制定吸引新顾客的策略并与他们进行交易以外,今天的公司更专注于留住现有顾客并通过向他们让渡更多价值和满意来建立起长期的互惠关系。4、比较五种不同的营销管理理念营销管理可能由五种不同的理念来指导。生产观念认为顾客喜欢那些能买到、并且买得起的产品;产品观念认为,顾客喜欢高质量的产品,如果产品足够好,几乎不需要什么促销活动。推销观念假定销售和促销活动是最重要的,由此才能刺激出适当的需求。营销观念的基本思想是一个公司要获得竞争优势,就要深刻理解目标市场的欲望和需要,据此做好工作以使顾客满意。社会营销观念是营销观念的扩展,即不仅要满足顾客的现时需要,而且要考虑其长期的社会福利问题。5、分析营销人员在未来将要面临的主要挑战营销舞台的巨大变化提供了许多机会和挑战。营销的最大发展可以概括成一个主题:连接。公司可以利用计算机、电信、信息、交通和其他连接技术领域的快速进展来了解和跟踪顾客,与顾客进行广泛沟通或一对一的沟通。营销人员不断转变他们对与顾客、营销伙伴和周围世界连接的定义。他们更仔细地选择自己的顾客,并把关系发展得更紧密、更持久。他们还认识到孤军作战不可能成功,因此开始与其他公司和部门紧密联系,以便于为顾客让渡更多价值。他们对与世界广泛连接有了全新的认识,带来进一步的全球化,对社会和环境的更多关注和更强责任感,以及营销在非营利事业和公益事业的更广泛应用。全新的互联世纪为有远见的营销人员提供了令人激动的可能性。关键概念和原则﹡营销同其他职能相比更多地涉及到顾客,理解、创造、沟通、让渡顾客价值和满意是现代营销思想与实践的核心内容。营销是在某种利润水平下让顾客满意。营销的两个目标包括向顾客承诺高价值来吸引新顾客,以及让顾客满意来留住现有顾客。今天,营销不能再按传统的方式理解为"劝说和推销",而应是满足顾客需求。营销是通过创造和交换产品及价值,从而使个人或群体满足欲望和需要的社会和管理过程。营销的基石是人类的需要(need),这些需要不是营销人员创造的,而是人类所固有的。﹡欲望(want)是由需要派生出的一种形式,它受社会文化和人们个性的限制。当考虑到支付能力的时候,欲望就转换为需求(demand)。善于营销的公司总是尽可能深入地了解顾客的需要、欲望和需求。在成功营销的公司中,各层次人员都直接与顾客接触,以便真正了解他们的需要、欲望和需求。人们利用产品(product)来满足需要和欲望。除了有形的物品,产品还包括服务(service)。更广泛的产品定义还包括经验、个人、地点、组织、信息和思想等。﹡许多销售商过多地注重实物产品本身,而忽视了产品所提供的利益,这往往会导致错误。一般来说,顾客是根据自己对产品和服务的感知价值做出购买选择的。顾客价值指顾客拥有和使用某种产品所获得的利益与为此所需成本之间的差额。顾客常常并不是很精确地分析某种产品的价值和成本,而是根据他们的感知价值行事。顾客满意取决于产品的感知使用效果,这种感知效果与顾客的期望密切相关。对公司来说,关键的问题是使顾客的期望与公司的活动相匹配。顾客满意与质量密切相关,近年来,许多公司都在开展全面质量管理(totalqualitymanagementTQM)活动,以便不断提高产品质量、服务质量和整个营销过程的质量。﹡当人们开始通过交换(exchange)来满足欲望和需求的时候,就出现了营销。交换是营销的核心概念,而交易(transaction)则是营销的度量单位。﹡交易营销(transactionmarketing)是范围更宽的关系营销(relationship)的一部分。营销人员除了要创造短期的交易以外,还需要与有价值的顾客、分销商、零售商及供货商建立长期的关系。﹡市场(market)指某种产品的实际购买者和潜在购买者的集合。市场规模取决于具有这种需要及支付能力,并且愿意进行交换的人的数量。营销人员要对市场有敏锐的洞察力。市场的概念最终使我们完成了营销概念的整个循环。营销就是要管理市场,促成满足人们欲望和需要的交换。﹡营销的核心内容包括产品的研究与开发、沟通、分销、定价以及服务等。﹡营销管理(marketingmanagement),是指为了实现组织目标而设计的各种分析、计划、执行和控制活动,以便建立和维持与目标顾客互惠的交换关系。营销管理涉及到对需求的管理,而需求管理又与顾客关系管理相关。营销管理必须找出适当的方式来处理各种不同的需求状态。需求管理实际上也是顾客管理。一个公司的需求来自两个群体;新顾客群和重复采购的老顾客群。营销管理的焦点已逐渐转移到维持有价值的老顾客并与之建立长期的互惠关系上。所有的企业都在运用营销,而它们营销实践的方式却有很大差别。营销实践通常经历三个阶段:创业营销、规范化营销和企业内营销。﹡组织在进行营销活动时可能采用以下五种观念;即生产观念、产品观念、推销观念、营销观念和社会营销观念。生产观念(productionconcept)的基本观点是:顾客会接受任何他能买到、并且买得起的产品。因此,管理的主要任务就是提高生产和分销的效率。这种观念是最早的营销思想。它的基本假设是:顾客喜欢质量最好、操作性最强、创新功能最多的产品。因此,公司应该集中力量改进产品。产品观念还会导致营销近视症。推销观念(sellingconcept)的基本假设是:如果组织不进行大规模的促销和推销,顾客就不会购买足够多的产品。这种观念在"非寻求类商品(unsoughtgoods)"的生产厂商中尤为盛行。大多数公司在生产能力过剩时都遵循推销观念,它们的目标是销售出制造的产品而非市场需要的产品。营销观念(marketingconcept)认为,实现组织目标的关键在于正确确定目标市场的欲望和需要,并比竞争者更有效地满足顾客的欲望和需要。推销观念和营销观念很容易混淆。许多成功的著名公司都采用了营销观念。履行营销观念通常不是简单地对顾客已表达出的愿望和明显的需求做出响应。社会营销观念(societalmarketingconcept)认为,组织应该确定目标市场的欲望、需要和利益,然后向顾客提供超值的产品和服务,以便改善顾客和社会的福利。社会营销观念是五种营销管理理念中最新的观念。﹡如今营销的最大发展可以概括成一个主题:连通性(connectedness)。连接技术彻底的改变使营销人员不得不重新定义他们与市场的连接,包括与顾客的连接、公司内外合作伙伴的连接以及与周围世界的连接。计算机、电信、信息、交通和其他连接技术领域的快速进展对公司向顾客让渡价值的方式有巨大影响。推动连接时代最惊心动魄的新技术也许就是互联网。互联网之所以受欢迎是因为它是一种支持新业务模式的技术。各种各样的公司现在都尝试着在互联网上争取新客户。在营销领域最深刻的新进展就是现今公司与顾客连接方式的变化。显著的差异和全新的顾客连接方式意味着更进一步的市场细分。公司在寻找一些崭新方式让渡更多的价值,还仔细评价顾客带给公司的价值,它们希望只同那些能让公司赢利的顾客连接。在公司越来越有选择地挑选它们要服务的那些顾客的同时,也以更好的、更持久的方式为他们服务。最近几年来,重点已经转移到通过提供更高程度的顾客满意和价值,维持现有顾客并且与他们建立持久的关系。许多公司也利用新技术与顾客更直接地连接。直销又兴旺起来了。直销重新定义了和销售者连接的购买者角色。顾客不再是公司单项营销活动的目标,而是促成营销活动的参与者。今天,有前瞻性的公司将所有部门连接起来,以便创造顾客价值。通过供应链管理(supplychainmanagement),今天的许多公司加强了同供应链上所有伙伴之间的联系。﹡如今的公司发现想拥有更好的业绩还需要战略合作伙伴。许多战略联盟都采取营销联盟(marketingalliance)的形式,包括产品联盟或者服务联盟。随着世界越变越小,许多营销人员现在能够与他们的顾客和营销伙伴进行全球的连接。世界各国的管理人员现在都以全球化而不是本地的视角看待公司所在的行业、竞争者和营销机会。营销人员正在重新考察他们同社会价值、社会责任以及我们生活的地球的连接。今天的营销人员需要为他们的行为对社会和环境造成的影响负起更大的责任。越来越多不同的组织都通过营销与顾客和其他重要的支持者进行联系。【课后复习】一、选择题:1、“中国的家电市场很大”,这里的市场是指()。A交换场所B供求关系的总和C需求量D商品流通领域2、某企业持有的营销观念最容易导致出现市场营销近视症——即只看到自己的产品质量优良,而看不到市场需求的动态变化。这种营销观念是()。A生产观念B产品观念C推销观念D市场营销观念3、许多洗衣粉生产企业纷纷推出不含磷的洗衣粉,这体现出企业正在奉行()。A.产品观念B.推销观念C.市场营销观念D.社会市场营销观念4、营销的基石是()。员A.伏人尤类的刮需要蚁B.史人陈们的撑欲望衔妈C.世人特们的邪需求至育D.沾人们等的利营益版5、惯营销伯管理撞就是鬼(倡)。屡A.掏供欠给管刃理巷B.雪需座求管存理究C.普市诊场管宾理门D.餐推销德管理池6、抱营销蓬实践净通常盆经历裂的首皮要阶舌段是餐(访)。映A.基创召业营班销感B.箱规团范化敞营销总C.陕企炎业内哄营销凝D.叔国际历化营采销被二、等判断线题佳1、援对公撤司来场说,全关键春的问止题是予使顾驻客的枣期望盗与公醋司的萌活动乌相匹折配。木2、扔交易验是营听销的已核心踪概念卫,而固交换滔则是决营销蚊的度董量单叶位。沙3、耻传统辰的营滋销理社论把贵注意馅力放械在新忠顾客清群方爸面。雹第二杀章鸟战略沃计划退与营形销过迷程鞋市场悼营销撑有助盐于战论略计悟划,厨而公考司整芹体计剂划定誓义了娇营销图在公欠司中拣的地铁位和录作用螺。虽驼然有射关战膛略计输划的尖众多芒讨论批都集柜中在蔽大公崇司,汽小企侍业同艰样可转以从恨合理捧的战锄略计胶划中柜受益护匪浅汤。古1、阔解释杜公司渔范围私的战追略计冷划及硬其四斜个步监骤给蹲战略饺计划吵就是吸为公胆司的逮长期所生存闲和发赏展而爬制定脱战略笋。它贤包括颠四个浴步骤学:定湾义公先司使搅命、模设定众目标定、规侵划业捷务组揪合和哄制定途职能阀计划泻。定巾义明笨确的竞公司披使命离从起奔草正央式的绸使命侨陈述温开始荷。然祝后使叙命被疼转化勒为具惯体详晓尽的眯支持侍性目朝标,誓以指沃引整俊个公制司。舞根据戏这些枕目标党,公夕司最阁高层刺开始板规划僚业务确组合驶,决世定什虽么产贡品或丑业务奔应当经得到坡更多老或更涨少的毕资源窝。与佳之对谜应,主各个营业务评和产筒品单篇位必巷须制阶定详项细的棍营销老计划窃,并票保证职与公庭司整们体计顺划保怎持一停致。肥全面跪、合京理的雅营销垫计划新通过疮对特林定机苏会的司详细领阐述泛来支卸持公点司的滤战略犬计划母。闪2、井讨论湖如何尺规划责业务读组合装,如蓬何制舞定成尼长战壶略继扇管理型层依登据公缩司的胸使命纵陈述龟和目椅标来孝对业喷务组现合进益行计丰划。搭为了槐能够役制定阅一个仓使公浴司的饮优势垂、劣并势与总环境垄实现春最优叔匹配爽的业因务组庄合,个公司盯必须抚分析行、调果整当躁前的醒业务覆组合豪,并浓制定巩成长色战略店以向改组合胶中增垂添新妥产品油或新尸业务等。公大司可雹以使全用像拍BC淹G(少波士窄顿咨波询集窜团)路增长舟一份绍额矩拼阵这刘样的疤标准降业务推计划暮方法姓。但辜是,难现在肝很多饺公司抄采用赠更加马定制郑化的强组合慢计划汤方法驴以更亭好地有适应轿公司昆独特烂的情谁况。廉产品电—市椒场扩葬展方烟格提你供了拼四种寇可能冬的成导长路喇径;吃市场起渗透娇、市获场开锻发、吃产品油开发呼和多育角化湾。坝3、猴解释堡职能项计划予战略汁和营拘销在酸战略洞计划竞中的器地位课、作嚼用还便战略贤目标魄一经央确定脏,各蔽业务丹单位讲的管屡理人抢员就弟必须亏准备完一系准列协帮调营袜销、辰财务茂、动收作和扇其他有部门挨的职达能计野划。痕公司触的成呢功,幅取决怀于各片个部弓门给终予顾捏客增强值活折动的咏绩效策和各羞部门萝协同虑一致信为顾轮客服炕务的瞒有效吓性。量各个壤部门教对于得什么番目标堆、什糠么活主动最振重要兄有着银不同犁的见兽解。猪营销拍部门狠强调陡消费恼者立串场的危重要线性,喇而运汽作部者门可伍能更钥关心需降低拍生产灵成本求。为扮了最宏优地魂实现挥公司厚的整扯体战愚略目旺标,善营销忧经理忙必须榆理解乖其他在职能恢部门疯看待改问题班的视么角。煎庸营销蚕在战梢略计链划过逐程中体起着运重要垒的作卡用。涝4、醒描述亦营销德过程漂和影抓响因别素杨爪营销补过程茄将消沿费者汽的需讨要与骡公司膨的能专力和忆目标俩相匹罪配。杨营销迈组合痰由产侮品、位价格旬、分奏销和窃促销叫决策选构成隆。诱5、弃列出唐营销旗管理杨的职后能,催包括屈营销脂计划视的要密素赴柿为了狡制定伐最优缝的营工销组还合并腹付诸叼实施也,公弹司需寒要从符事营根销分麦析、奔计划肆、实岸施和疏控制剥工作穗。营贱销计谎划的属主要匪构成迅要素议有执闯行总雾结、讯当前厉营销针情况您、威槽胁和脖机会主、目裙标和发问题洽、营冶销战址略、布行动邀方案急、预饰算和编控制湾。制爪定一房个好贝的战耀略往便往要锯比实轨施起眯来容兆易。骄公司果要取岛得成挺功,判就必荡须能艘够有书效地剃实施岁——黄将营孩销战脑略转舰化为彼营销嫂行动鹊。猪毯实施萍的主浴要责责任由妇公司裕的营病销部饰门承准担。渴营销肌部门哭进行炕营销泳审计追来确昂定营彩销机志会和僵问题饱,提夕出短云期和塔长期狼行动阔建议套来提萄高总显体营玻销绩方效。兄关键滥概念铃和原就则驶﹡贞所有泉的公反司都升必须管高瞻群远瞩派,深微谋远递虑,孩制定塔长期降战略逐以适南应所铁在产铜业不倒断变旱化的盾环境李。每改个公果司都数必须垂根据瓜自身亿特定感的位忧势、跟机会今、目覆标和司资源瞎寻求槽最合诊理的绩策略穗。星祸﹡宇制定弄计划缓的过详程可健能与却计划时本身彩同样筐重要光。莲恋公司干通常黄制定导年度受计划持、长低期计互划和蚀战略捷计划丛。断望战略术计划各为公蹦司中调其他坦的计坐划工惨作指究明了岗步骤呈和阶寻段。参掏﹡掌许多伍公司刻制定钳正式萝的使靠命陈牙述来笑回答纠我们后的业兰务是徒什么肚、谁艳是我狠们的冷顾客脱、顾躁客看爸重什准么价派值、址我们落的业般务应缓该是房什么援这些多问题导。惊舟使命敞陈述街应该海是以寸市场握为导纺向。呈球管理胃人员欣应当角避免弟将组霉织的倚使命迹定义盗得过仁于狭箩窄或钢过于下宽泛沿。瞧员组织枕的使喊命应豪当与圈其市缓场环季境相珍适应注。躲炒使命扛需要售转化师成为小各个唉管理封层具趋体支馆持性法的目秆标。简愚﹡夕市场铜营销枪战略爽的制厦定必远须支株持这央些营丢销目沃标的急实现稼。宽铁在公拒司使目命陈餐述和叼目标疏的指身引下团,管诊理者袍现在暴必须折对其阁业务串组合独(b捏us休in梅es俘s抚po蠢rt浅fo吐li悲o)腊——标构成闲公司陵的业贝务和袭产品惑的集通合—固—做烂好规填划。鞋公司丧必须愈:(市1)雹分析匆当前睬的业房务组蒜合,机并且施决定助哪些选业务每应当动增加塌投资石,哪守些应拖当减安少以威及哪份些应诞当停榆止投江资;笛(2鸣)制叉定成梨长战差略,央以便着在业越务组粒合中超增添菌新产丸品或堤新业著务。洒守﹡碑管理忍者的坛第一控步工剖作是霸要识少别出斗构成怕公司驳的关颈键业处务。诉下一顾步要敏求管牙理者滚评估督各个绒战略翁业务双单位闷(S血BU画)的远吸引筹力,牲并且宏决定名各项谷业务乳应当聪给予话多大钞的支订持。置广为巷流传款的业心务分饮析方赢法是申由著嚷名的职波士承顿咨增询集涉团提材出的队波士感顿咨冷询集网团方疾法和横通用难电气嗽公司江方法宾。这荒些方爽法有迎其局无限性夺。泼蠢﹡灯营销分对于鞋公司馋获取惹有利塑可图妄的成无长负收有主耽要责望任。驰确定齿成长工机会宾的一桥种有搭效工武具就驳是产理品-爸市场存扩展牵方格帮(p锣ro涨du轰ct播-m叶ar哄ke匪t奥ex买pa长ns限io特n丽gr籍id侦)。壮镇﹡染公司裁的战宜略计奴划明赔确了裙公司亿将要刻从事葱哪些渗业务夏以及瞎各项透业务气将要敌达到烫的目汗标。鲁接着刚。在石各个此业务垒单位慰内必瓣须进瑞行更个细致迅的计及划。劝从各凯个方蚀面来群说,役营销评都在建公司淘的战巩略计臭划中野起着锐重要该作用丘。但疾营销括无法统单独剥完成找这些求任务挂。剧晌﹡贸各个应业务赵职能钉部门踢对于迹什么恨人和庸事最勉重要酒,有参着不钩同的衬看法许。但舌是营途销人痛员必删须使风所有抬部门厨“为松顾客练着想弯”,夜并把饺顾客钩置于染公司样活动疯的中疏心。城屋﹡棋小公野司同办样能腿够从执合理梦的战喷略计荒划中泻受益仅。歼精﹡炭在各朱个业敲务单冬位内私,营减销在叮帮助嗓实现坊整体受战略孝目标或方面茅起着迫重要涛作用环。蹦吐﹡院目标腥消费购者居融于中盐心。圾公司财首先锯要界骄定整具个市膜场,费然后伞将其架划分揪成若缓干更搁小的似子市幅场,首选择馅其中厉最有族前景锁的子阀市场贤,然普后集奉中力期量重堆点为勿这些鸽子市寸场服莫务并眠满足久其需棚要。每公司担进而康设计拿出由繁产品铺、价储格、掏分销渐和促章销这月几个浩由公记司控以制的袭因素升所构爆成的鸽营销网组合溜。公回司致苏力于遥营销蓝分析罪、计睛划、购实施负和控称制。初通过障这些罢活动屈,公嘱司观湿察并感适应遍营销阁环境枯。报疼﹡踏为取窑得成县功,职公司访必须益在满氏足目壳标消枕费者灵方面钞比竞纤争对绍手做渠得更们好。米恐规划岁竞争挑营销车战略柏始于剖详尽修的竞辩争对商手分隔析。屠讯公司蜡采用欣的竞评争战坏略取畅决于柜公司韵在产拍业中灭所处春的位车势。规庙一旦狸公司秃确定掌了总鼠体竞枣争营肠销战笼略,翠就要确准备坟计划焦营销课组合真的细蹄节。魂营销平组合拣(m扩ar扭ke躺ti挑ng鼓m较ix斥)是侦公司祖为使眼目标栏市场少产生醒预期喊反应遵而整奴合的租一系织列可种控的捉、策君略性献的营本销工您具。姥营销葬组合醒由公朋司为校影响粱其产片品需具求而果采取仓的一杏切措籍施构驾成。乞这些末众多悼可能制的措汗施可买以归刺集为帮四组俩变量素,即访“4纪P”针;产峡品(己pr巡od参uc钓t)明、价抖格(饱pr茫ic酿e)奇、分柿销渠结道(惭pl分ac粮e)剃和促恼销(翼pr负om钓ot册io挪n)袭。土读﹡孝从买究方的召角度口来看梳,在拣这个隔互连虫时代涉,4失C描吩述似签乎比索4P块更好杂些。量它﹡贸管理革营销秆职能瑞始于隶对公恋司情既况的俊全面你分析狠。勾放﹡列通过汁战略柄计划责,公霉司确恶定各变个业宇务单垒位从细事的暑活动善。营泥销计朵划涉描及的指是制少定有喘助于俊公司劫实现堪整体求战略孩目标伟的营拔销战倘略。蜓接﹡张营销珠实施芝(m奴ar能ke贺ti脾ng提i梅mp酸le胁me脸nt废at给io卧n)末是为圆实现据战略览营销志目标拐,而魂将营甘销计鱼划转舰化为象营销影活动稿的过睡程。则公司求的营矿销战纳略要紫成功悼地实漠施,段就必闸须与哀公司错文化享——亏组织识成员兰共享论的价朽值观瞒和信偏念—异—相屈适应驱。险箱﹡永公司虾必须凤建立面营销徒部门怨来执农行营玻销战孝略和喜计划覆。开晋现代搬营销虏部门闲可以洲有数钩种组聚织方步式。细职能直组织跑、地滩理组测织、义产品成管理需组织饰、市次场管竞理组当织。秀赚﹡血营销早控制切包括春评估擦营销环战略屠和计驴划的脱实施蜓结果如,并席采取巡纠偏返措施暗确保边目标货实现扑。有茶运行智控制毁和战迎略控射制。川【课莫后复步习】塌一、雀选哥择题易1、遍公司网在制饭定其搞属下蚀业务教投资醒组合诱计划巧时,欲首要鹊任务屿是(第)撑。密A勺制定牙新业材务计蜘划翻B雹划分找战略京业务拥单位火C评电价战稻略业祸务单穗位D庙选垮择战码略业炼务治2、坟问号给类战枣略业桥务单装位的缝特征状是(跳)胜。寻A高粉市场程增长秧率和奏低相吼对市哗场占茅有率净B高彻市场猾增长冶率和绪高相辨对市绢场占填有率茂C低染市场甩增长浆率和霞高相处对市梨场占许有率栽D低丽市场崇增长龙率和层低相软对市堤场占闯有率盾3、昂某企再业发柿展新晋业务朗时,馆发现竿存在例尚未妄完全旱开发音和潜流伏在初其现慨有产案品和探市场弃的机量会,摘则可父采取姥的战督略是谅(盖)。燃A声渗透膛增长吨B塞一体功化增径长瞎C密喝集增栏长套D多膛元化横增长恢4、冷生产积海尔激冰箱目的海母尔集书团后古来推坚出海筐尔空淋调,额这种藏发展倒新业布务的副战略锦属于漏(弟)。踩A饮同心饭多角惕化芬B柱水平跃多角简化番C横欢向多撞角化令D集丹团多贸角化军5、疑以前崇市场限限于熟欧美宏的某叫出版尾公司惰通过率开发昏中国虎大陆年市场麦实现洗业务使增长狱。这肺种增锯长战棒略属悲于(运)忽。剥A奶市场艘渗透浓B蹦产品剪开发类C市撇场开汤发跨D多理角化鞭经营强6、晌某服阶装企巾业为立“朴蛙素妇习女”要、“围时髦登妇女纱”、柿“有尘男子伏气的输妇女同”等驶分别瑞设计暑和生鼠产妇哀女服毕装。厅这种新市场猪细分她属于没(嫁)。阿A.怕地捎理细育分丙B.络人稠口细丸分鲜C.扔心状理细胀分笑D.走行为悲细分钥7、像不适运合作碎为某台生产苍消费测品企眠业的垂市场片细分片依据拴是(阔)阳。同A漏地理归细分舌B砌人刘口细屑分悉C最启终用孤户梯D行衔为细冬分鹊8、泳以肚“爱股好家域庭生论活”虹作为骄细分乓市场统的标角准,哭违背笨了市凶场细陷分的某哪个医原则慈(兵)。箱A沉可衡败量性刃B脑殷基实性状C蹄可进侨入性慨D棚反应阁差异仇性刺二、抗判断主题傲1、赖管恰理人优员在然定义签组织旨的使仿命时设应当课使其臂更宽席泛。盼2、躬在煤营销坟过程渐中,访企业雅居于臂中心洞。卵3、缝市株场细只分就易是对底产品哑进行禁划分引。墨4、病“把零事情梢做好折”是哭战略底,“父做正缘确的每事”柿是实导施。咸第三记章游营销捧环境段公司艳必须北随时突观察断并适炎应营棕销环丰境,垃以寻郊机遇挣,避份免威硬胁。每营销内环境托由所朋有影别响公崭司在纲其目楼标市哑场有狐效运努营能础力的友相关侧人员烤和因风素组遍成。轰1、草描述方影响波公司抗服务播于顾羞客的秃能力镰的环阿境因资素。娇尘公司朝的微猜观环锐境因移素包爽括那含些与散公司是密切腾联系裂的相骡关因筐素,第它们狠综合假起来跑形成廊了公跃司的限价值捡传递鸦系统庆,影争响公慰司顾俊客服踏务的阻能力漠。微墓观环光境包信括公针司的难内部讲环境滩、营区销渠鱼道企绿业、号用户灭市场航、竞纳争对姜手和途各种专类型蔽的公庆众。别宏观客环境圣由更灰广泛铸的社韵会因杠素构茄成,推这些随因素阴影响蚁着整棒个微厕观环单境。棒构成宜公司定宏观糊环境脚的六新大因斑素是役:人蔽口统龄计、贸经济顶、自锅然、蜓技术蒸、政膏治和兆文化澡因素旋。这烘些因局素构资成了骄公司榜面对坑的机炊会与叼威胁祥。证2、阻解释浆人口较统计底环境终和经永济环肢境的绑变化农如何数影响蔑营销滔决策屡敢人口桶统计假学研台究人桨口的衫特征肯。如乌今的俊人口召统计依环境粗显示渡出不腹断变帽化着赠的年延龄结躬构、鹅家庭读结构民、人剥口居匪住区求域,挂更好赴的教均育及扰更多戴的白剧领人甩口,边还有胁多样达化趋浇势的帜增加腿。经金济环支境由意那些范影响沫购买器力和观购买羡方式湾的因暗素组抬成。党如今窃经济概环境鞭的特车点是忧较低澡的实没际收以入和称变动顺的消宵费方玩式。推现在柄的消虾费者现为财驰务负捡担所唯迫,坟倾向卷于寻庭求更扎大的秘价值富--题高质瓜量和墨适当翁价格缎的组精合。兰收入洞的分数布状城况也回在发波生变拐化。艘富人隔更加寄富裕款,中沸等收泄入的唐阶层盗萎缩泛、穷修人更辣穷了尊,导验致了揪一个衡两极禁分化重的市缴场。尸许多炒公司叔现在我针对善两个片不同然的市艺场进慎行营改销活风动-燕-富题裕者治市场同和中稠等收妻入市掘场。号3、煎确定侵公司长自然女环境军和技违术环嗽境的三主要故变化暖趋势割炎自然档环境碎有三店种主绞要趋垒势:级某些纹原材染料短滑缺、窄污染摘程度垫加深悟、政管府对贷于自该然资辣源更灿加严除密的牺管理斧。人指们对岸自然爬环境挨的关稼心为娇那些蚕明智败的公跨司带钥来了漫营销软机遇镇。营篮销人皆员还侨应当妻注意驶技术珍环境踩中的节四个首主要体趋势锤:高值速的磨技术淡变化欺、高汽额的跨研发嫩预算筐、公宇司致岭力于绕小幅枝度的喜产品璃改革臂、政凉府法含规的圆增加帖。无弊法跟量上技幻术变脊化的陶公司角将错啄过新鹅产品芬和营败销机跑会。液4、万解释梯政治帆和文钢化环飘境中阵的关湾键变慰化还泡政治痒环境泽由影桌响或涛限制粒营销号活动乒的法害律、喂机构敢和团傲体组洞成。瞎政治屯环境穴正在馒经历熊三种乘对营私销有发影响齿的变祖化:晃工商黎业法抚规的东增加摸、政扒府对涛法规挺执行艺的强肃化、粮对伦跳理道装德和合社会捞责任借的强稠调。僻文化锻环境耽由影撇响社刻会中晚人们攻价值裁观、土感觉姻、偏哭好和效行为蓄的制忽度和页其他灿因素绕构成荷。这似一环坐境显舱示出凶长期电的"还集体铜中心乔主义阀"倾惭向,脱对组少织信家任度活的下桂降,尝爱国烦主义员热情准的增讨强,决对自耳然关虾注程辅度的源增加吗,新微精神迁信仰决的出慧现,羞以及啊更有蓄意义阔和更兰持久如的价国值取租向。各5、坝讨论也公司获应如渣何应梦对营显销环滚境晨适公司最可以仆将营板销环葱境看微成一详个不注可控谷因素鸦,被糕动地悦接受秃并适胡应,猪随着竟环境昌的变拴化采戏取应精对措败施以支避免欣威胁怨或利鞠用机尤会。叛公司前也可唇以采京用一撒种环排境管绑理的浅观点码,积愁极地歌改变局环境付而不链仅仅晶是去访适应机它。挨只要雾有可监能,买公司断就应语当采肌取后芬一种离措施伟。语关键述概念腰和原郑则撇﹡陡营销简环境葡既能负带来找机遇陆,也据会造卖成威玉胁。阀公司基营销梢人员您对于匙识别您和预与测环抛境变瞧化负劝有主抹要责贡任。愚营销围环境悼由微覆观环繁境和叼宏观挡环境桂组成财。银诞﹡科在制葬定营取销计派划时领,营妄销部午门要掠兼顾证公司悲的其欺他部外门,未营销剂经理谅必须身与公昂司其跟他部麦门密内切配树合。扭掘﹡错供应详商在须公司昆整个吹顾客辫价值燃传递页系统愉中起倍着重窑要的仔纽带昏作用糊。营归销经锦理必限须注天意供音应能觉力,誉监控谋关键袍供应乱品的顷价格还变动布趋势弦。敏他营销林中间旨商帮核助公全司促词销、秧销售铅以及铅分配队产品弄给最渴终用检户。烂包括斑经销抽商、渐货物缝储运构公司植、营轿销服层务机季构以皱及金毯融中携介。亦日现今边的营德销人纲员已异经认傲识到粪与中刮间商肺通力布合作溉而不译仅仅妖是把蒙它们贵当作领销售饱渠道竹的重叔要性婚。豪雪﹡秆五种纹类型垦的顾肝客市步场是说消费威者市您场、足产业届市场耐、零恩售商冒市场叨、政枝府市荒场和岸国际米市场药。砖耍﹡著每个认公司栋都应铁当考无虑到尖自己绪的规们模,罩以及村同竞拐争对棒手相胞比在她行业即中的维地位柔。干汪﹡曾公众瑞包括绸:金酱融公谎众、聚媒介辞公众候、政钞府公咳众、冈民间桂公众旦、地梨方公远众、赶一般乘公众纷、内童部公旱众湿灾﹡捎世界勺人口表数量投高度亭的差昂异性啦既带番来了歉机会剂也带趋来了派威胁冲,营陪销人伸员应谁当密超切注帮意国皂内外镜的人火口发容展趋遥势和退市场举变化灵,关碑注年嫁龄和考家庭爽结构暴的变提化,御人口乞的地叛理位无置迁络移,闻教育非特点因和人致口的宣多样曲化。舞厌﹡俱经济广环境东(e界co毫no久mi椅c勺en涂vi局ro匆nm瓦en遣t)清由那碰些影剑响顾际客购帜买力田和消拆费方滥式的丢因素宅构成惧。各族国在闹收入董水平抛和收卵入分脏布方味面差婶别很蝇大。妹营销忘人员后必须例密切扶注意峡世界棒市场状和各调国市蹄场的阶购买饮力变绪化趋箭势和迟人们振的消录费习芽惯。煎群登﹡结自然滨环境刘(n某at掘ur抓al悲e允nv继ir脆on俭me例nt掌)指富的是斤那些珍营销魄人员炸需投伸入的繁或是肌受到栏营销认活动牧影响防的自孤然资倒源。载营销冷人员醋应当何注意摆自然厌环境敏中的谷几个拌趋势哭。(局1)盖原材混料的揭短缺挪;(朴2)屯污染班的增映加;污(3晋)政龄府对编于自凭然资贱源越惨来越手严密素的管就理。芳对于葵自然悼环境姑的关箭心掀络起了脉一场锅绿色宽运动击,现隙在,辩越来肃越多蔽的公汽司已陆认识尸到良夕好的支生态商环境沃与健灿康发屿展的聪经济填之间晋的联压系。裂颈﹡酸我们愿对于辨技术副的看著法,坚取决微于我罢们是谎对它敢带来晶的新汗奇还宗是对规它带笨来的刷错误长留下华更深土的印疲象。匠沫剧技术女环境身的变亭化非临常迅谊速,具新技闭术创偿造了昂新的梅市场壳和机赞会。辜肠﹡马政治株环境榨包括稳法律挂、政询府机堆构和爪压力亏群体黑,在谎一个街确定阿的社贝会中尿,它拜们影峡响和壁制约数着各辅类组呜织和敏个人条。几伍乎每答一项仍营销名活动项都面寒对着池一系投列的可法律染和规脖定。灭在过研去若秒干年扫中,幼世界迟各国例都增妥加与燃工商暂业有爱关的罚立法郊。国畅际营伍销人阴员将键与几挺十甚仓至上现百个籍负责用执行凶商业泳政策风和法贺规的售政府计部门纺打交懒道。轿新的斧法律妙及其辆实施备将继柳续出掘现。垂社会陕准则骡和职卫业伦串理也筐制约抽着工捞商业酬,开眠明的意公司竿鼓励网其管爷理者答不仅荡要遵富守法姓规,鸦还要弊"做决正确选的事冠情"旷。周亮﹡掌蓬勃司发展导的电肯子商躁务和别网络涂营销肯带来文了一估系列皇新的伟社会限和伦骆理问毅题。夏宪饥﹡膛文化垫环境羡由那散些影眼响社壶会的浸基本票价值畜观、奶观念升、偏询好和授行为垫的风旨俗习能惯和侧其他沃因素优组成油。特袭定社蒙会中赛的人激会有趟特定疤的信牙仰和俩价值芒观,出而且止轻易投不会截改变芳。营萌销人绞员可设以影合响人郊们的具从属隐信仰桶,但奴改变较核心茄信仰蠢的机董会却浊微乎浩其微姥。社陷会的于主要程价值胡观通其过人浸们对乞自己无和他慧人的兰看法豪,以学及对夜组织弹和社距会、使自然话以及砖宇宙衡的看馋法表劳现出月来。沟慰﹡禁虽然友营销亭管理鞋并不万总能腹够影躬响环躺境因摧素,闻但在零很多粒情况套下,苹不能菌仅仅调满足胁于简居单地赤观察掏环境垃然后俯做出脚决策胳。拆【课什后复猜习】暮一、评选霉择题安1、安生产猫电视跑机的心厂商航和生筛产电偏冰箱箭、洗丹衣机徒的厂篮商是换竞争滨者关摄系,武他们沫属于域(齐)。唯A愿彻望竞朗争者王B哥普通妙竞争拆者忠C产薯品形傍式竞斯争者棒D品祸牌竞连争者心2、坛影响仰消费理者购唯买力越和消伤费支剥出的侦决定快因素气是(美)铺。桶A可肿支配哭个人胁收入肚B莲可任香意支码配个核人收辟入郊C消件费者斗储蓄绿和信厌贷驳D膀消费搏者支舞出模丙式立3、反电子哄购物友的不疯断发国展,胖主要刃是由市于(亿)及。雕A新证技术初革命对的发晋展痕B政租治和霉法律详环境滑的改脾善幻C经今济发饶展水联平的北提高者D便人口晋环境庆的变巨化晨4、厌绿色芒营销阅观念润的产鬼生主洒要是崖以下涌环境茧因素剂变化泛的结聚果(钻)租。债A人捆口环把境碗B经乎济环游境艺C社盘会文篮化环挥境枣D自拦然环铺境简5、嘴对企败业营味销产迅生监摆督关腿系的馆微观储环境闭是(纪)参。颗A各米类资翅源供桑应商盲B薄各类晃营销悉中介愧C道公众总D龙竞争趋者酿二、屠判丽断题辩1、络技术愁环境查的变肚化既饱可能唉创造沙新的肠市场颂和机笑会,聪也可缓能带副来市萌场威坦胁。秆2、悉由于目核心乏价值劣观相游当持辛久,妹因此旗文化匠不会重发生羽转变缺。机3倍、人课口增船长越前快的庄市场揉就是蔽越有富吸引有力的层市场勿。气4、富公众舍属于骄企业夸营销览的宏哗观环烘境。腾第四霜章欠市场甩调查星与信裂息系鞭统倚在今就天复样杂而警迅速治变化堪的环夺境中拉,管另理人灶员需双要更毯多更乳好的鄙信息烤,以销做出阻有效绘、及锣时的籍决策焰。和句与日开俱增置的信戚息需扇求相子对应剩的,程是提景供信啄息量丢的爆灯炸。掏因此强,许斤多公闷司在须调查奔管理甜人员扣的信梢息需喘求,广并开衬发信匹息系肆统来链满足首这些行需求撤。瘦1、旗向公岸司解江释信厚息的龄重要督性侮弹好的思产品每和营丰销计傻划是诊从充虽分了慨解顾豆客需继求开争始的颠,因帐此,复公司堡需要呼准确刃的信绕息来解为顾惧客产收生更隶大的段价值扔和满曾意度掠。公丈司还恋需要云竞争弊对手养、零孝售商秀和商蛋场中慨其他洪角色骂和力甜量的岸信息群。杀2、芬定义岛营销改信息顿系统籍并讨恋论其滴相关载部分肺训营销螺信息代系统芒包括每为营柴销决凡策者望准确廊、及听时地欢收集烘整理扒、分狭析、辩评估揪并分劈送转鼠达所驼需信朋息的液人员耳、设说备和壁程序路。一南个设叉计合逃理的锁信息素系统旗以使麦用者忘为起仪点和组终端律。营糠销信芹息系羞统首删先进酷行信芹息需寒求评璃估,躲然后父从内排部数良据、锐营销卷情报耗活动载和市曲场调摄查中贵开发恰信息适。营叶销信旺息系滨统用雹恰当膜的格膛式、都在恰伐当的白时间营把从悼这些赔来源确收集旬的信洽息传栋送给莲恰当连的管志理人扇员,仁以帮玉助他杠们做明出更躲好的春市场援营销毕决策甩。灵3、镜概述窜市场更调查灾过程仿的几绳个步闪聚填伍市场带调查叙过程蕉的第飘一步言是确仁定问问题,里并确名立探眯索性扇、描指述性阔因果拣性的握调查棚目标助;第对二步丈是制衔定收生集原宜始和叶二手记信息斤的计慰划;裂第三霞步是切通过顷收集来、处老理、艺分析去信息宫来执垮行市猴场调努查计顷划;岩第四敌步是阁解释宇和报抗告结约果。卖额外趟的信胶息分坊析有拦助于狮管理士人员声使用遣信息花,并蹦提供撕发现斯更多体精确徒结果卷的精晴确统趋计程罗序和舞模型输。厦4、斯比较鞋收集壤信息尼的不密同模幼型的芦优点鸭和缺武点泡木内部愁和外忌部的顾二手论信息辜能够蛛比原唯始数向据更蹦快、等更便裙宜地怎提供春信息精,并允且有耍时能础够产坏生公惰司不监能自吨己收仗集的瓶信息觉。不释过,工二手场来源坑中可舟能没折有需萌要的本信息咳,即金使可崭以找押到,付数据警中的小大部圆分也稿是不朵可用靠的。驻调查责人员援必须魔还要丽评估器二手灶信息拼,确完定其贫相关解性、沾准确毙性、健及时推性和州无偏逼性,法原始剧调查板也要醋验证呀以上优四个位特性绍。每危种原内始数惧据收手集方追法-志-观矩察法浩、调掠查法坐和实块验法乞,都殖有自洒身的酱优点盾和缺爷点。歉每种芦不同淡的调筝查联辞系方味法-割-邮屯寄、脉阔、个茶人访鲁问和瓶网络雪,也恨都有朝自己厦的优超点和雷缺点硬。同债样的芹,每秘种联效系方护法都虽有自邀己的阀有利折和不社利的求方面扩。价5、紧讨论趟一些爽市场斤调查抖人员赛面临塞的具恢体问浴题,猫包括慌公共再政策照问题似和伦园理问婆题却叫一些搭市场也营销读人员超面临键特殊貌的市暂场调牛查形鲁势。但所有欣的组培织都来要对袍围绕框市场盛调查程的主撕要问沃题-小-公愚共政派策和签伦理荡总是念负责司地作穿出反艰应,伸包括阻消费医者隐溪私的滩侵犯济和调溜查结啦果的禁滥用注。芽关键棒概念冰和原皇则笑﹡喷商家费们渐价渐地巡认识良到,卡信息剃不仅扰是更资好决强策所隔必需研的投顽入,首而且映也是烦重要干的战柏略资侄产和脉营销馒工具培。飞锐营销窜信息动系统晌指能唐够为延营销宅决策橡及时汗、准劈确地讨收集脱、整尖理、由分析挤和评垃估并沾分送厉转达秃所需元的人援员、高设备丛和程烈序。然专好的绢营销肚信息岸系统屑能够汗在管得理人阁员想菠要得园到的消信息倒和他咬们真恩正需战要、诸又能倾得到响的信贺息之任间找尚到均促衡点拌。公龟司以街询问今管理梢人员海来自违于崭资方料网种下载旋需要央的信里息作脆为起鼓点。赶调前﹡希市场叮营销凉管理注人员做需要吐的信荡息可趋从公碧司内杏部数咳据、基市场哥营销苗情报墙和市坐场调妨查中扫获得敲,这事些信铲息由赢信息峰分析枝系统浴处理季后会绸更加歉适合委管理征人员煤的需闪要。朵早许多适公司皂建立搭基于狼公司庙资料惯信息胀的大泊规模竞内部答数据凶库,距数据榆库信泉息有王许多透来源巾。寇屑每个富公司剧拥有婚的信欧息都油远远化超过皮经理塑们可寒能了色解或除者分公析的烂数量底,公茧司必渣须以裹某种键方式纽使自路己的唉信息充金矿贫条理情化。槽清﹡检营销哪情报宽是对散竞争祝对手疑和市撒场营逢销环栽境发毙展的拦公司导公开烦可得撕信息角的系国统收捞集和敞分析狐。堪雁情报炕收集转的范价围很喊广,份从调漂查公副司自阻己的泡员工谷、研兄究对室手产认品一蹈直到胀搜索财互联沿网、潮参观凳工业策贸易坦展览蛛及搜遗寻对颤手的够垃圾反箱。吧逝静﹡辱市场消营销湿人员秒通常跑还需掉要对龄特定摘情况灯的正将式研歇究。婚橡﹡刮公司夜可以拐根据锹自己菠的研孙究能絮力和彻资源伏,决挣定利声用自体己的速部门叹还是孝部分灭或全激部外绣包进筐行市相场调秃查。葛案﹡浅信息残分析悼还可羊能包更括能庭帮助顽市场怪调查合人员左作出嫁更好鼠决策飞的分古析模崭型集得合。刊互﹡似市场物信息现只有还在被嘱利用退制定碑更好它的营细销决寇策时疑才有仍价值曾,多墓数公秃司有怕集成鱼信息席系统宝,用作来向罩经理练们提迷供日骑常工厚作报抓告,死最新醉情报抱以及食研究廊结果铃分析搬报告沉。圣少﹡占随着量计算闪机、似软件拴和通孕信的鞋进步丛,多冲数公狸司已怀经把介自己寒的信卖息系热统分挣散化茂。酸者﹡序市场单调查饰过程少包括予四个犁步骤纵:确坑定问金题和粥调查礼目标娱,制扣定调塞查计乐划,屠执行颜调查电计划液,解交释并戏报告圈调查膊结果舌。顺床﹡肆确定伴问题祖和调傻查目获标通笼常是烂调查泥过程乡中最臣为困湿难的维一步关。市截场调息查项抹目可宴能有元三种茂目标机:探捞索性塑调查汇、描像述性耐调查不、因凶果性革调查凑。局洞调查芽目标晶必须旷被转途换为瘦具体恒的信币息需雹求。挂赔﹡勒为满喂足管妇理人瓶员需细要,讯调查敞人员脂可以腐收集亡原始研信息舍、二证手信阁息或虾者两收者兼只顾。疑带调查丢人员茅通常包从收艇集二若手信蚁息开那始。灾公司眯的内岗部数呜据库娱提供贱了很圈好的居起点仔,而侨公司局也需颠要大夜量外界部信她息资椒源,焰从公执司、槐公众眼、大臂学实恒验室苹到政污府和雁商业第出版味物。岁徒﹡尽商业冲数据衡服务敏、在吵线数富据库稀服务谎和互沃联网涌数据高资源辣。科漠调查雹人员许需要榜仔细幼地收类集原蝴始数风据,线以保桨证这忌些数皱据的丧相关碎性、远准确组性、遮及时猪性和颗公正且性。页混抗﹡贫调查汉方法窃有观京察法疏、调皂查法共和实船验法幼。调帝查法猛最适玉合于扇收集隆描述刻性数垂据;环而实鄙验法隆则适寨于收郊集因罗果信番息。悲求﹡悄越来习越多性的市金场调密查人枯员通把过网箱上市染场调蔬查-表-互罚联网窜调查道和网短上小委组深比度访扇谈收药集重西要数立据。碗荐﹡妻市场民调查通人员染通常咐根据啄抽样敢得出杯对统建计主历体的更估计绣,设右计样顺本需谜要确椒定三邀个问禁题:向调查洞谁(戒样本液单位虾)?糠调查沿多少丝人(烤样本先规模票)?助如何御确定览样本板中的仔人选嘉(抽达样过津程)驻?四芒﹡扔在收优集原幻始数躺据时道,调连查人管员有习两个汗主要岭手段戚:问橡卷和捏仪器纤。宫兵﹡男一般找说来潮,调拼查过渴程中腔数据科收集咳阶段蹦花费正最多遭,也三最容奖易出察错。吊能调查策人员竟需要竟解释惕自己大的发彩现,买得出质结论泰并向咱管理膨部门农报告脚。调筑查人洲员不告应该仔用数妹值和帅复杂教的统记计方溪法难楼倒管铺理人碧员,扑而应勒将有日用的值调查适结果信摆出伪来,架帮助孟管理替部门必决策柱。恋掏﹡拌小型煌企业帅和非顷营利票组织胸的管炎理人昼员,排可通饥过观染察周适围事也物来穴获得匙很好市的市耽场营属销信异息,念管理著人员凤可以立采用标小样境本进衣行非钻正式致的调状查,竿营销座人员雄也可株以自拾己做羊一些服小实抚验,蚂小型蛇企业干能得启到大敢多数剪大型夺企业石可得浅的二域手信煮息。网堂﹡伯国际混市场串调查抢人员过和国脉内市沃场调沉查人就员的泪工作胶步骤票一样忍,不屈过这丽些调铅查人慈员通票常遇路到更搞困难赔的问割题,辱这些指市场哭在经奥济发给展水服平、混文化粗风俗哥习惯否和购评买方桥式上磁都有愚很大盲的差哗别。尖以园﹡尸市场押调查即中两挣个主慈要的换公共陆政策养和伦焦理问虫题是含对消勺费者挖个人泛隐私衣的侵倒犯和烤调查袭结果角的滥载用。浇阿﹡同市场晚调查北应该顿考虑键:扩脖大"续你的限观点仅很重毅要"鼠运动阿,提仪供一马个免远费的瓜号码际,采仔用公西认的需标准月。催启﹡青公司遥常常轻把调益查成桨果用然作对美于广司告和撞促销诵的要讨求。枕胞﹡恰每个妇公司课应在经进行指市场碑调查瓦与公统布结拉果时枪承担谋起社蛮会责财任,哑以便把保护采消费亮者和甲自身泻的最贴大利抄益。症【课饰后复晴习】枯一、坡选残择题模1、们在市支场营剂销研难究中粉,某丙小企汪业由吐于资唐金限粥制,齿只能设采取忙经济孟、实碗用的像调查扯方法梳,该付企业筝可以像采用忽(孙)。半A电雀话访性问概B巷试验品调查存C自人员降访问更D查样本抱调查商2、慧某企痕业的盒市场厨营销咸信息脑系统怎中的颠一个尾子系爷统具孔有搜涛集、惩评估班、传写递管烧理人避员制软定决猴策所棉必须炸的各腊种信融息的蜡任务觉,该夏子系栽统是惩(从)。坐A内方部数冒据夺B市忆场调追查牵C营冬销情浓报当D信漆息分抬析批3、脏旨在蔽回答不为什饼么的挺调查简,属逢于(恨)胀。傻A探标索性悲调查蛾B歼描阴述性窑调查过C漆因果抬调查石D幅预测浊性调具查樱4、校典型切的市台场营桥销调饼研首替先从幻如下资阶段昼开始挣(纪)。舞A制珠定调达研计木划康B乘分析桂调研孕资料让C车明确晚问题违D奔组织逝实施蠢计划渐5、只问卷较法的胁特点筒有(饮)爸。嫂A浇快速赢B泡询姨问面滴广质C问钢卷回揭收率宗低揭D不戚能提酬复杂魂问题肢E德提嚼问灵堵活附二、卧判断授题张1、纱市在场调慨查从顺制定待调查美计划崭开始殊。宣2、冶市沙场调醒查中佳两个拿主要婚的公津共政膝策和导伦理等问题宜是对呈消费刘者个拐人隐园私的轰侵犯新和调告查结碰果的燥滥用旅。授3、狮调贷查法场最适皮合于咸收集班描述五性数旺据,锦而而垮实验汪法适叹合于项开拓淋性调墙查。马4、天在伐进行背国际督市场渐调查蹈时,淘由于净文化适差异蜘造成挡的最谅大的坏是语渠言问双题。害鲁第五挂章铺消费予者市锋场与答消费圾者购叶买行半为态1、绝定义浆消费痛者市枪场,钉建立欺消费本者购羽买行希为模鞠型棕饭消费岛者市无场是秤指那推些为锁满足逗个人倦消费蛇而购倒买商途品或昼服务笛的个悄人与秆家庭备。最化简单烧的消栏费者抬购买遣模型园即刺帖激-渗反应迎模型刑。根仔据这婚一模墨型,充营销捞刺激希因素笨(4关P)出和其巡他因族素(侧经济惜、技悦术、待政治滑、文不化等略)共纷同进碧入消播费者参的"门黑箱庸",吼最后插产生活特定雪的反额应。肿这些品输入绩变量霞一旦织进入牵黑箱斥,就枯会产鹿生可招观察熔的消栏费者案购买禾反应采,包芝括产良品选诞择、攀品牌友选择絮、购狸买时裙间选胖择及佣购买眉数量怠选择摄等。宝2、榜列举意影响纤消费多者购絮买行如为的配四种酬主要课因素合浩消费洗者购掉买行悄为受眉四种街主要创因素促的影螺响:感文化岂因素合、社袜会因望素、跨个人集因素样和心古理因般素。浴虽然晃大多刑数因途素并邪不受变营销蜂人员屠的影胶响,华但可东以有吵助于床识别研感兴叫趣的毫购买福者,袜塑造扮产品摘诉求而,并蔑更好网地满预足消虾费者姻的需纵求。搅稿3、销了解勺消费饭者购慌买过光程过针对于肢一次封购买斩,消跳费者面经历霉了如叨下阶涝段:诸确认厕需要悬、信思息收垮集、袭方案掩评价痛、购禁买决嫁策及博购买棵后行摆为。须营销未人员钟需要肝了解码各个崖阶段敏的购筛买者粗行为套及其缴产生察的影姜响。织4、样描述种新产目品采御用和慎接受聋过程山闭新产窃品被币采用获包括母知晓屑、兴阀趣、腔评价已、试艰验和芝采用可五个敬阶段傍。消艺费者窗首先踢要知弟道产蒜品,惠由知悔晓导疏致兴催趣,梁然后以消费勇者会供收集级有关酒新产遣品的构信息塑。收搬集了恋信息拘之后代,消其费者劫可以脂做出栽评价盾并决眨定是根否购虽买。凑然后士在试田用阶黑段,辈消费吓者小踪规模伏地试蜓用该姻创新凉产品叙,并饿改进侍对其锅价值淡的评坚价。厅如果诊消费哭者对墙试用蓬结果右满意禁,他躬会进傅入采蹈用阶摔段,拴全面悄和经事常地尾采用虏该创亲新产动品。碗陈创新租产品杠的采聪用率品,因困不同屠的消魄费者段特点撑和产障品特规征而迈异。右消费花者可谦能是搂创新演者、干早期魂采用雾者、肿早期房大众无,也令可能挂是晚河期大怠众和咬落后死者。茫一般举生产职厂商播的新街产品鸦总是鉴首先本来吸宪引潜嘉在的崭早期嫩采用串者,什尤其慨是意叮见带虎头人缘的注贡意。奸关键争概念踩和原棋则﹡世界各地的消费者在年龄、收入、受教育水平和品位方面差异很大,购买的产品和服务也千差万别。是什么原因促使消费者与周围环境接触,并在诸多产品中做出选择呢?﹡多数大型公司对此做大量的研究工作以了解如下几个问题:消费者购买什么?到哪儿去买?什么时候去买?为什么买?﹡营销人员关注的核心问题是:对于公司采取的各种营销策略,消费者会有什么样的反应。﹡营销人员需要了解在这"黑箱"中,刺激因素如何转化成为消费者反应,这包括两个方面:一是购买者的特征将影响他如何接受外界环境的刺激并产生行为反应;另一方面是指购买者的决策过程本身影响购买者行为。﹡消费者的购买行为受文化、社会、个人和心理特征的强烈影响。多数情况下,营销人员不能控制这些因素,但却必须考虑这些因素。文化因素对消费者的行为有着最为广泛而深远的影响。文化是引发人类愿望和行为的最根本原因。人类的行为方式多数是通过学习形成的。每个群体或社会都有其特有的文化,同时这种文化又影响着其购买行为。不同的国家和地区在文化上有着很大的差异,如果不能意识到这一点,将很可能导致营销活动的低效和失败。市场营销人员总是不断地捕捉文化变化以发现人们可能需要的新产品。每种文化都由更小的亚文化组成,亚文化为其成员带来更明确的认同感和集体感。亚文化包括民族、宗教、种族和地域等。许多亚文化构成了重要的细分市场,而市场营销人员可以根据他们的需要设计产品并制定计划。﹡所有社会都存在着社会等级,社会阶层是在一个社会中具有相对的同质性和稳定性的群体,他们按等级排列,每个阶层成员具有类似的价值观、兴趣爱好和行为方式。社会阶层不仅受收入影响,也受其他因素如职业、教育和财产等的影响。在一些领域中,社会阶层表现出明显的产品和品牌方面的偏好,比如服装、家具、休闲活动和汽车。﹡个人的行为受到许多小群体的影响。参照群体是指对一个人的态度与行为有直接(面对面)或间接影响的所有群体。参照群体的影响程度因产品和品牌而异。许多营销人员试图识别他们产品的意见带头人,并针对他们实施相应的营销举措。﹡家庭成员对购买者的行为影响很大。营销人员感兴趣的是在不同产品和服务的购买决策中,丈夫、妻子或孩子的作用与影响。夫妻对于不同的产品和不同购买阶段,购买参与程度差别很大,购买角色也随着消费模式变化而改变。﹡每个角色都代表着一定的地位,同时也反映了社会的综合评价。人们通常选择代表自己地位的产品。﹡购买者的决策也受个人因素的影响,尤其是受年龄与生命周期阶段、职业、经济状况、生活方式、个性及自我观念的影响。﹡人们在食品、服装、家具和娱乐方面的喜好均与年龄有关。家庭生命周期的不同阶段也影响着消费。﹡个人的职业也影响着消费模式。﹡个人经济状况对产品选择的影响很大。﹡生活方式是个人生活的形式,可以由其消费心态表现出来,包括消费者的活动和意见,即消费者的AIO模式。一些公司对生活方式进行了研究和分类,其中被广泛应用的方法是SRI公司(SRIConsulting)的VALS分类方法(ValuesandLifestyles)。生活方式的划分不是惟一的,不同国家差别很大。如果认真使用,生活方式的概念可以帮助营销人员了解消费者价值观的变化,并清楚它们如何影响购买行为。﹡个性是指个人独特的心理特征,这种心理特征将使个人对环境做出相对一致和持久的反应。对于特定的产品或品牌选择,个性是一个分析消费者购买行为的很有用的变量。﹡个人的购买行为还受四种主要心理因素的影响--动机、感知、学习以及信念和态度。﹡每个人在任何时候都有需要。﹡弗洛伊德的动机理论,在人们行为的形成过程中,真正的心理因素大多是无意识的。根据弗洛伊德假设,人们不可能真正了解自己的动机。﹡马斯洛的动机理论:人类的需要是层次化的,按照最迫切的到最不迫切的依次排列。人们总是首先满足最重要的需要,当这个需要满足之后,它便不再是当前的激励因素,这时人们会转向下一个更重要的需要。﹡感知是人们收集、整理并解释信息,形成有意义的客观世界图像的过程。﹡人们对同样的刺激产生不同的知觉是因为人们经历了三种认知过程,即选择性主义、选择性曲解和选择性记忆。﹡人们在实践中不断地学习,学习反映在动机、刺激、诱因和强化的交互作用中。对营销人员来说,学习理论的实际意义在于他们可以把产品与强烈驱动联系起来,利用刺激性诱因并提供正面强化手段,使人们产生产品需求。通过实践和学习,人们形成了自己的信念与态度,而这些反过来又影响人们的购买行为。﹡因此公司最好使其产品迎合既有的态度,而不要企图改变人们的态度。﹡当消费者参与购买程度较高,并且了解品牌间的显著差异时,他们会有复杂的购买行为。当消费者参与购买程度较高,购买的产品很昂贵、购买不频繁、购买有风险,但品牌差别不明显时,消费者的购买行为表现为寻求平衡的购买行为。许多产品的购买是在消费者参与程度不高,同时品牌间差异也不大的情况下完成的,我们称之为习惯性购买行为。寻求变化的购买行为的特点是消费者参与程度低,同时品牌间的差异很大,这时消费者经常改变品牌的选择。﹡看购买匆过程尘的五催阶段物模式顺:确内认需弯要、典信息诵收集兽、方缩案评建价、堡购买灿决策厦与购锯买后卸行为毙。营胁销人塑员应购该关徐注整波个购候买过音程,亚而不阻是只从注意呜购买盆决策嘉。米周这个员模式稻意味字着消煎费者航在购烂买决接策过劫程中能经历萝了五厦个阶革段,签但对刑于一伞些常战规的情购买延情况妙,消兔费者睬经常盖跳过尺或颠英倒某棵些阶攀段。太衔购买断过程日始于来确认烂需要变--忍购买歉者对药某个秃问题狼或需烦要的溪确认葱。发博现他穴们的掩问题淋和需炎要,将是什竹么原太因促厨使它灿产生淡的,挠以及耽又是梯如何汗来影宗响消挤费者炼购买迎特定组的产残品。爆葵如果使消费洪者的塌需要郑强烈卵而且收产品利就在少手边障,他淡很可懂能会捕购买稳;反哄之,董消费驴者就含可能柳暂保宇留这竟个愿筝望或秤者开予始进困行与略此相抚关的浩信息狠收集袖。娇烤消费惜者的述信息牙可来竹源于帝多种第渠道棍,包秩括个攻人来差源(主家庭固、朋侵友、装邻居沫、熟府人)世,商蝴业来迅源(粪广告且、推抄销员茅、经筐销商首、包六装、起展览汗、网催页)怜,公落共来页源(彻大众串媒体晶、消嘴费者顶评级突机构章),盆经验冬来源浓(产炎品的可操作颂、检划查与边使用储)。新处公司扒应仔牢细识蜓别消循费者煎的各袄种信驴息来贤源,救分析体评价声其相矮对重岂要程候度。顿够营销保人员债应该拳研究即消费重者,达找出吩他们爆实际浙上如赠何来绩评价料方案似。把纹消费量者在世评价气阶段中已经侨对品榆牌进绿行排感序并赴形成删了购牌买意球向。瞧但是追在购悼买意怨向与血购买袋决策掌之间凯还有陕两种称因素躺会起列作用立。第被一个诸因素桥是他维人的螺态度核,和爷未预的料的旷情况脸。皱朗决定棚消费奉者购闻买东想西后仍满意伸或者位不满狼意呢还取决榜于消宽费者豆的期旋望值渗与产杏品所柜表现晕的性勇能之阀间的堂关系常。街职公司肢最好途定期缠询问虚其用洲户满甚意度歌。誉仿﹡藏消费吧者采境用新槽产品权时要熟经历壁五个死阶段袍:知寒晓、颗兴趣昆、评丹价、坛试用展、采著用。老倘人们评在准屿备试腰用新倘产品暮的态票度上皂有着涉很明阔显的支差别郊。膊盼创新件者是角爱冒崖险的拼,早注期采型用者味注重暴的是数他人啦对自怕己尊者重与倾否,度他们醉是社毛会上药的意端见带鸟头人牵,采裳用新帅构思冲较早暖,但织态度家谨慎叔。早妨期大兄众的楚态度勒慎重陡,但穗比一柳般人垮先采纯用构付思。袍晚期贿大众雁所持速的是觉怀疑版观点拦,他斑们要凤等到换大多月数的赶人都竟试用萝后才笼采用增这一歌创新疑。最鸭后,晋落后蛙者受召到传己统束芽缚,凳他们竿怀疑邻任何比变革亦,只版有在那创新蚕转变阁为传期统事团物后涛才采仓用它乳。肆继﹡随新产陶品特神征对难它自恐身的听采用荷率影西响很偏大。猜这些呢特征消包括口:优焰势程概度、等匹配每程度溉、复薪杂程备度、凤可分史程度挂、交监流程岗度。航惩﹡抹在国释际间毒进行绢市场疗营销桐,了钱解和怖满足朗消费箩者各删方面刊的需暮要,傻就会拍更为孕艰难笋了。薯拼市场讽营销码人员他必须懂确定禾在各欲国市宰场上春,他汪们的创产品构和营眨销计鞋划适资合消向费者背独特茫的文溉化和奋需要范的程务度。【课后复习】一、选择题1、人们之所以对同一刺激物产生不同的知觉,是因为人们的知觉的三个特性:选择性注意、选择性理解和()。A选择性记忆B选择性专业化C选择性分销D选择性定位2、对消费者的购买行为具有最广泛、最深远影响的因素是()。A文化因素B社会因素C个人因素D心理因素3、家庭成员对人们的购买行为影响很大,家庭成员属于()。A间接参照群体B直接参照群体C向往参照群体D次要参照群体4、根据参与者的介入和品牌间的差异程度,消费者购买饮料这一行为属于()。A复杂购买行为B寻求多样化购买行为C化解不协调购买行为D习惯性购买行为5、研究消费者的购买行为,需要从多个角度展开,这也被称为“市场()”问题。A.4OsB.5OsC.6OsD.7Os6、AIO模式中,A是指()。A.兴趣B.注意C.活动D.主张7、消费者不过多评价品牌就购买了饼干,吃完之后再评价。再次购买时为了尝鲜又换了品牌。这种行为是()。A.习惯性购买行为B.寻求平衡的购买行为C.复杂的购买行为D寻求变化的购买行为8、人们在准备试用新产品的态度上有着很明显的差异。可以充当舆论领袖的是()。A.晚期大众B.早期大众C.早期采用者D.创新者9、流行服装流行较快,而除草药剂推广就比较慢,这是由于()。A新产品的相对优点B创新产品的适应性C创新产品的简易性D创新产品的可传播性二、判断题1、参照群体是影响消费者行为的一个重要的文化因素之一。2、社会阶层是相对同质但相对不稳定的群体。3、寻求平衡购买行为一般发生在购买昂贵、品牌差异大的产品时。4、商业来源一般起告知作用,而公共来源则起确定或评价作用。第六章产业市场与产业购买行为产业市场也在许多方面有别于消费者市场。1、定义产业市场并解释产业市场与消费者市场的区别产业市场由购买商品和服务的所有组织构成,它们将购买来的商品和服务用以制造其他产品和服务,或者转售或租赁给其他组织以获得利润。与消费者市场的买方通常数量少、规模大,并且地域更加集中。产业需求是衍生需求,非常缺乏弹性,波动大。在产业购买决策时,通常会涉及大量的购买者。与消费者市场的购买者相比,产业购买者要相对训练有素和更专业化。通常,产业采购决策非常复杂,购买过程比消费者购买也要更正式。2、辨析影响产业购买决策过程的主要因素产业购买者根据三种不同的情况做出决策:直接重购、调整重购和新购。购买中心是购买组织的决策制定单位,由发挥不同作用的人组成。产业营销人员需要知道以下问题:谁是主要的参与者?他们在什么决策中产生影响?每个决策参与者使用什么评估标准?产业营销人员也需要了解主要的环境、组织、人际关系和个人因素在购买过程中产生的影响。3、列举并定义购买决策过程的步骤产业购买决策过程被分为八个阶段:确认需求、描述基本需要、确定产品、寻找供应商、提出方案、选择供应商、制定日常订货手续、检查运行情况。4、比较机构和政府市场,说明机构和政府购买者是如何制定决策的。机构市场包括学校、医院、监狱,以及向责任范围内的人群提供食物和服务的其他机构。这些市场表现出预算低和顾客受限的特点。政府市场是巨大的,为了政府职能的正常运行,它们采购或租赁商品和服务。政府购买者通常是为了社会安全、教育、福利和其他的公众需要,而进行产品和服务的购买。政府购买具有较高的专业性,并且要求详细,而且一般采用公开招标和谈判的方式进行购买。因为政府购买者在议会和许多民意味监督组织的注视下进行购买,所以他们要求大量的表单和签字,而且订立合同时,表现得相当审慎,决策时间较长。关键概念和原则﹡产业市场由所有购买产品和服务,并用它们来产生其他产品和服务的组织构成,这些组织将这些产品和服务销售、租赁或供应给其他组织。产业市场与消费者市场主要的差别在于市场结构与市场需求、购买单位的性质、决策类型和决策过程。产业市场中的购买者数量较少,但购买数额非常大。产业市场也表现出明显的地域集中性。许多产业市场的需求表现为缺乏弹性。产业市场的需求更具有波动性。产业采购通常涉及更多的决策成员和更专业化的采购工作。产业购买者通常面对比消费品购买者更复杂的购买决策。产业购买过程显得更加正式。在产业购买过程中,买卖双方相互依存。﹡在组织内部,购买活动由两个主要部分组成:一是购买中心,由涉及购买决策过程的所有人组成;二是购买的决策过程。﹡购买主要有三种类型:直接重购、新购、调整重购。直接重购(straightrebuy)时,购买者只需要重复订货而不用做任何修订。通常由采购部门按常规原则处理。在调整重购(modifiedrebuy)中,购买者期望修改产品的规格、价格、条款或是供应商。调整重购通常比直接重购涉及更多的决策参与者。第一次购买某种产品或服务的公司会面临新购(newtask)的情况。在这种情况下,如果成本或风险越大,决策参与者的人数也越多,他们收集信息的工作量也越大。﹡系统销售是赢取和留住客户的关键的产业营销策略。﹡一个购买组织的决策制定单位被称为组织的购买中心:使用者、影响者、购买者、决策者、门禁者。购买中心通常包括一些显而易见的成员,他们正式参与购买决策。产业购买者在制定购买决策时,会受到许多影响。最为主要的是经济因素。大多数企业对企业的市场营销人员认识到情感在产业购买决策中的重要作用。﹡当若干供应商的议价情况非常近似时,每家供应商都能满足采购企业的要求,因此,采购员将更多的是根据个人喜好,而不是理性地去选择供应商。﹡产业购买者在很大程度上受当前和预期的经济环境的影响。环境因素、组织因素、人际关系因素、个人因素。﹡产业购买过程的八个阶段。确认需求的过程可以由内部或外部的刺激引起。描述基本需求决定所需要项目的特点和数量。确定产品性能常常需要工程小组做价值分析。价值分析(valueanalysis)的目的是降低成本。购买工作越新,项目越复杂,成本越高,购买者寻找供应商所花的时间也就越多。提出方案:当项目复杂或价格很高时,购买者通常要求每个可能的供应商提供书面方案或正式文件。在选择供应商的阶段,购买中心常做一个表格,里面列出令人满意的供应商的主要特征。许多公司仍然不愿采用单一来源。常规订货手续包括最后向选定的供应商订货,并列出技术特性、质量要求、预定的交货时间、退货政策和保证等等事项。检查运行情况可导致购买者继续、修订或放弃购买。迄今为止,企业通过互联网和广域网购买的绝大部分产品是MRO材料--维护(maintenance)、修理(repair)、运行(operation)。﹡快速成长的企业对企业数码采购方式具有许多优势,包括:减少买卖双方的交易成本、减少订货和运输时间、创建更具效率的采购系统、营造更紧密的合作伙伴和购买者关系、减少大型和小型供应商之间的竞争差异、使数百万的采购员、票证处理员失业、降低供应商-购买者忠诚度、产生安全隐患。﹡机构市场包括学校医院、护理院、监狱和其他机构,这些机构需要向它们责任范围内的人提供产品和服务。﹡政府组织通常要求供应商提交标书,并选择标价低的供应商。政府倾向选择本国而不是国外的供应商。政府市场的购买者也受环境、组织、人际关系和个人因素影响。大多数政府向潜在供应商提供详尽的指南,指导它们如何向政府销售产品。非经济标准也在政府购买中起着重要的作用。许多向政府销售产品的公司,并不是以营销为导向。在过去的10年中,政府的一些采购行为已经在网上进行。【课后复习】一、选择题1、某制造商企业对于某种物品采用一种连续的再购买行为,其必需的步骤是()。A认识需要B物色供应商C选择订货程序D服务性租赁2、产业市场与消费者市场比较,产业市场上()。A购买者数量较少,购买者的规模较大B购买者数量较多,购买者的规模较大C购买者数量较少,购买者的规模较小D购买者数量较大,购买者的规模较小3、产业购买者采购业务的主要类型有()A直接重购B修正重购C计划采购D合同采购E新购4、产业市场的需求是引申需求,是指其市场需求是()。A从本企业需求派生出来的B从中间商需求派生出来的C从消费者需求派生出来的D从产业市场需求派生出来的5、在产业用户的采购中心中,影响者可能由以下人员构成()。A使用者B技术人员C推销员D员E接待员6、在产业购买的哪个阶段使用价值分析()。A描述基本需求B确定产品性能C寻找供应商D选择供应商二、判断题1、产业市场的需求是衍生需求。2、确认需求是由内部刺激引起的。3、调整重购通常由采购部门按常规原则处理。第七章市场细分、选择目标市场和市场定位今天的多数公司正在放弃大众营销,转而进行目标市场营销,即识别细分市场,选择其中的一个或多个,据此分别设计产品和市场营销组合。1、确定目标市场营销的三个步骤:市场细分、选择目标市场和市场定位"市场细分"就是把市场分成不同的购买者群体,他们有不同的需要、特点和行为,可能需要不同的产品或市场营销组合。一旦识别了这些群体,"选择目标市场"评估每个细分市场的吸引力,并确定准备进入一个或多个细分市场。"市场定位"包括为产品设计有竞争优势的定位策略,并制定详细的市场营销计划。2、列出并讨论市场细分的主要层次,以及消费者市场和产业市场的细分因素市场细分可以按照几个不同的模式进行,包括无市场细分(大众市场营销)、完全市场细分(微市场营销)和介于两者之间的细分市场营销或补缺市场营销。大众市场营销是指对所有的顾客采用同一种方法大批量生产、分销和促销同一种产品。使用细分市场营销,公司将整个市场划分为几个较大的细分市场,然后根据一个或几个细分市场的需要提供相应的服务和产品。补缺市场营销关注更细划分的细分市场,通常是将细分市场划分为亚细分市场,或者将其根据一系列特性进行划分,这些补缺市场营销寻求特定的利益组合。微市场营销根据特定个人和特定地区的口味调整产品和营销策略,包括当地营销和个人营销。细分市场的方法并非只有一种,对于消费者市场,主要的细分因素包括地理、人口特点、心理和行为。地理细分把市场分成不同的地理区域,如国家、地区、州、县、市或者街区。人口细分是将市场按人口因素分为多个群体,这些因素有年龄、性别、家庭人口、家庭生命周期、收入、职业、教育、宗教、种族和国籍等。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论