2023年通风队班组安全目标管理制度规范1篇合辑VIP

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为同时实现每年初制订的安全生产目标，营造安全工作环境，调动员工的安全积极性，特制订本办法。

一、每年按照矿文件建议，制订我队安全生产奋斗目标，并层层水解、全面落实。

二、设立以队长为副组长的安全领导小组，队长与班长签订责任状，全面落实责任，明确任务及工作质量。

三、副队长、技术员分片、分后区域存有重点地全面落实安全责任，如果所包的班组出现事故，根据事故大小展开连带行政处罚。

四、区队根据矿上水解的目标，制订各班组的目标，明晰纸盒班组队干的责任。

五、制订和健全各种安全管理制度和安全管理责任制。

六、健全各种安全设施和安全标识。

七、区队制订安全目标考核标准，每月展开一次考核，奖罚落空。马龙煤矿火区管理制度马龙煤矿火区管理制度

一、安全科必须绘制火区关系图，所有火区和可能将发火点均应当在图上标明，创建火区管理卡片、火区边线关系图。

二、火区关系图中标明永久防火墙边线，对永久防火墙的管理必须严格遵守以下规定：

1、永久防火墙外侧必须设置栅栏、警标、表明牌板、瓦斯牌板，表明牌板必须核对防火墙建筑日期、建筑材料、厚度、负责人等，瓦斯牌板必须核对防火墙内外的瓦斯、二氧化碳、一氧化碳、氧气等气体浓度及温度、防火墙内外压差、测量日期、检测人等。

2、防火墙外必须掘进较完整，确保墙体较完整，不漏风。

3、防火墙必须留出观测孔，必要时留设注浆管。

4、防火墙的观测必须按照《瓦斯检查规定》的建议展开，发现异常变化时，必须及时汇报安全调度室和矿总工程师，采取有效措施展开处置。

5、对防火墙的检测结果，必须随时核对瓦斯牌板和记录本。安全调度室值班人员及时核对多种有毒气体检测台帐，并核对各种有毒气体日报表，安全科长及有关领导每日校对盖章。

三、安全科必须建立健全火区管理卡片和台帐。

四、欣华火区恢复正常生产时，必须制订安全技术措施，严格遵守《规程》第二百四十八条和第二百四十九条中有关欣华火区的规定。榆家梁煤矿员工社会行为规范榆家梁煤矿员工社会行为规范

爱好党，热爱祖国，爱好社会主义，履行职责国家和社会义务，自觉遵纪守法。

堂堂正正做人，清清白白处事，说老实话，筹办老实事，搞老实人。

自尊心、蔡国用、力行、改立，勤政清正廉洁，克己奉公，培育较好的人格。

爱惜公共财物，严格遵守公共秩序，讲究公共卫生，保护公共道德。

己所不欲，勿施于人；严以律已，宽以待人；邻里团结一致，家庭和睦。

见义勇为，舍已救人，救死扶伤，扶危济困，助人为乐，尊老爱幼。

不偷盗、不赌徒、不吸毒、不殴斗、不看看黄色书刊和视频。

仪表干净，举止大方，作风正派，犯罪行为端庄，文明用语，礼仪相处。设备包机责任制设备包机责任制

为了贯彻执行设备采用与保护结合，专业管理和员工管理结合的原则，主要设备应当推行纸盒机制，为了并使纸盒机制真正全面落实至实处，保证设备本质安全化运转，特制订本制度。

一、包机宗旨：

1、保证主要设备的安全运转，真正努力做到消防系统、定期维修保养、定期试验，存有计划检修，减少设备故障率。

2、进一步全面落实“一责三化”设备管理体系，全面落实关键主要设备的管理责任。

二、包机建议：

1、推行“六纸盒”(纸盒执勤，纸盒安全运转，纸盒设备较完整，纸盒配件材料消耗，纸盒环境卫生，纸盒各类记录)。

2、对设备展开日常保护辨认出不安全因素必须及时处理。

3、搞好设备检修及日常保护所有备品，备件的准备工作工作。

4、定期明确提出检修提出申请，全面落实不好定期检修，定期试验，辨认出问题必须及时处理。关键性问题必须及时汇报，并深入细致核对检修记录。

5、确保所纸盒设备较完整。

6、全面落实包机责任制的各项任务，并承担责任。

三、包机的责任：

1、对设备的正常运转性能较完整负责管理。

2、对操作方式人员规范操作方式培训工作负责管理。

3、对设备的定期杀菌，消防系统申报及批准后的继续执行工作负责管理。

4、对设备备品备件正确性计划性工作负责管理。

5、对设备的巡查巡查质量负责管理。

6、对设备计划检修的申报环评工作负责管理。对设备更新改造除役申报工作负责管理。

7、对设备的检修质量负责管理。

8、对所包机的事故分析与处置负责管理。

9、对深入细致搞好各项运转检查，检修记录负责管理。

10、对安全防水设施齐全可信，保护装置齐全，灵敏，可信负责管理。

11、帮助有关人员做好设备管理工作，及时充分反映设备工作情况。

四、包机人管理规定

1、井下所有皮带机、人车定期检查，保护，维修保养，换油并创建各部皮带机、人车、绞车定期检查，换油记录台帐，若辨认出1基准定期换油不及时，导致设备损毁行政处罚包机人1000元。

2、建议井下各队组人员努力做到每天每班队各部绞车运转日常检查，保护，维修保养，助威，每发生1例不助威行政处罚绞车司机20元，无油运转100元，导致损毁1000元。

3、建议井下各队组包机人对分管调度绞车，人车各部件钢丝绳每7天展开一次严苛排查，维护保养，辨认出隐患及时汇报协同处置。否则，明知故犯，母舒氏运转，导致机器设备损毁行政处罚包机人1000元。

4、井下维修班负责管理各部车场注油工具水泵，酷滑，否则发生1例无油，影响设备维修保养，行政处罚责任人20元。

5、井下各部绞车创建专用注油工具箱。不得注油工具，棉纱乱扔随地，否则发生1基准行政处罚当值绞车司机20元。

6、每月15日由队长对井上下包机责任人所纸盒设备展开评估，对能正视履行职责包机责任且能达至设备包机建议的包机人不予奖励100元。运输队长责任制运输队长责任制

负责管理矿井运输日常管理工作，必须确保运输正常运转。深入细致井下，深入细致现场，及时发现和化解安全生产中存有的问题。

狠抓质量标准化工作，制订本专业质量标准化合格规划并非政府实行。

按照规定周期非政府队里举行职工安全培训和各项安全活动。

分管范围出现事故时，及时深入细致现场非政府人员展开救治处置，并制订防范措施。

负责管理非政府每月举行一次运输队安全讨论会，研究化解安全生产中存有的问题。

按照规定非政府对提高出来煤井、主斜井，副斜井井底车场及地面走廊，煤仓上部平台喷水攻灭尘并及时打扫沉煤。

按照规定非政府对提高出来煤井、副斜井每年展开一次式样。

出席全矿安全小检查及质量标准化检查。煤矿电气试验制度电气试验制度

1、电气试验必须严格执行《煤矿安全规程》和《电力电气试验规程》的规定，根据相同的试验内容，确认试验范围，基本建设试验计划。

2、所有应当搞试验的项目，包含高压线路、电缆，高压控制器的各项试验，学教整定，绝缘油、绝缘用具的耐压试验，避雷器压制试验，中剧电阻测试，检修后的电机、电器、电缆环评试验，扰动控制器过流继电器刻度校验及阿芒塔释放出来试验，电表的校验等，应当根据相同的精度建议，确认试验单位（外委或矿检），选曲试验周期，按时展开试验。

3、各项电气试验均应当做好详尽的试验记录，对试验合格的电气设备或电缆应当出示试验合格证，合格的仪表应当提铅封。试验报告记录和合格证由机运部档案。

4、试验不合格的电气设备或电缆、ED79及绝缘用具一律严禁投入使用，应当及时处理或更改。

5、井下电气设备试验应当严苛按照《煤矿安全规程》的规定，制订适当的安全措施和操作规程。

6、对于繁杂的电气试验，必须基本建设试验规程，并绘制电气试验原理图。

7、对于校准继电器、煤电扣综保、电机综合保护装置的试验，推行加装时的综合试验和定期试验，煤电扣综保每班必须展开一次停水试验，扰动校准继电器每天必须展开一次停水试验

8、所有试验均应当做好记录。非煤矿山关键性危险源监控制度非煤矿山关键性危险源监控制度

关键性危险源为矿山炸药库，其监控制度如下：

1、巡守员昼夜值守，并搭载通讯设施，秉持经常执勤，例如存有不幸情况须要撤退立即与保安队联系。

2、搭载专门训练的警犬，夜间例如突遇警犬狂吠远不止，必须查明原因。

3、例如辨认出库区周围存有着火点，必须立即驱散，并查明原因及时呈报。

4、严格执行领有用制度。

5、不得随身携带火柴、燃烧工具、易燃、易爆及极易相撞产生火星的金属物品步入库房。

6、夏季伏天必须每天午后检查库房温度，少于30℃须立即实行降温措施。

7、毫无关系人员，车辆严禁步入警戒区，对于容许步入的车辆和人员展开备案、检查。

8、定期对严防雷电设施展开监测。

9、每年入秋前，对库房周围杂草展开去除。

10、每月由财务科、保安队、安环科对领用帐展开检查，看看帐物与否吻合。神宁集团白芨沟煤矿调度室安全生产责任制第一条认真贯彻继续执行党的安全生产方针和上级有关安全生产的规定，严苛按照“三小规程”统一指挥生产，搞好安全生产调度，及时掌控安全生产动态并搞好调度的记录工作。

第二条出席审核《作业规程》和各种安全技术措施，并严格监督检查继续执行情况。

第三条出席矿及上级非政府的各类检查和环评工作，对检查中明确提出的问题必须严格执行有关单位及时处理。

第四条井下出现停水、停风、瓦斯超载、火灾、沥青及地面出现各类灾害等险情时，调度室严苛按照“矿井灾害防治应急预案”展开处置。

第五条搞好安全生产情况的上传下达工作，对上级的命令、通报及时向上表达，生产中发生的关键性密谋事故或事故隐患，必须及时向有关部门充分反映并向矿领导汇报，责令有关部门会同查案处置。

第六条一旦出现重大事故，必须查清事故情况，搞好记录，并按照规定通告有关部门，逐级汇报矿领导和上级调度室，根据矿长、总工程师的命令，启动矿井灾害防治应急预案。

第七条负责管理全矿调度人员的安全技术培训和考核，非政府基本建设调度员岗位责任制，并监督检查继续执行情况。

第八条负责管理井上下通讯通畅的监督工作，努力做到通讯畅通无阻。石壕煤矿通风科科员安全生产责任制1、严格遵守劳动纪律，积极主动积极开展工作，模范履行职责岗位职责。

2、深入细致宣传、贯彻落实、继续执行上级有关通风、严防瓦斯、防尘、严防救火、放炮、监测等安全工作的方针、政策、法律、法规、条例、指令。

3、对分管区域的通风系统“双基”建设、质量标准化管理考核、风险预控工作负责管理，严格执行隐患自查全面落实，同时实现滑动管理。

4、积极主动搞好通风系统专业技术培训工作，存有针对性地准备工作培训课件，协助职工化解疑难问题，不断提升培训质量，提升职工的技术素质，刻画本质安全型员工。

5、积极主动搞好安全生产新技术、新装备的推广应用工作。

6、搞好分管业务工作：

7、重点搞好技术资料管理、安全技术措施制订、图纸和报表呈报等技术工作，搞好质量标准化日常管理和资料汇总、分析、呈报工作。

8、重点搞好灭火管理、煤层灌水、压风打火系统管理、供水救人系统、材料和设备管理等、隐患滑动管理等方面的工作。调度文书管理制度（骆驼山煤矿）㈠总则

第一条为了并使调度室文书管理工作规范化、制度化、科学化，提升文书运转效率，提高工作质量，更好地履行职责调度管理职责，特制订本制度。

第二条本制度中的文书管理指调度室内部文书的办理、管理、整理、档案等一系列相互关联、贯通有序的工作。

第三条文书管理遵从高效率、精确、安全的原则。同时严格执行国家有关法规及集团公司关于保密工作的各项制度、规定。

第四条文书管理的继续执行主体就是总调度室所有工作人员。

㈡收文办理

第五条收文办理指有调度室接到文书的办理过程，包含收件人、备案、送阅、廖蔚、主办等程序。

第六条收文的范围包含通过上级部门发转的文书公函(包含信息、会议记录，萨兰勒班县)和通过调度台发送的命令、指令、或电子邮件、关键电话等。

第七条创建文书收件人备案制度。各类收文都必须在文书收件人登记单上按建议展开备案。调度台收到的命令、指令、或电子邮件、关键电话等，以及节假日期间的应急去文来函，由值守调度员负责管理收件人备案。各类收文由收件人人负责管理核对收文处置单，统计员负责管理网页信息及传真件的收件人备案。

第八条文书收件人备案后，收件人人员将收文处置单及文件送来呈交至有关领导，并负责管理按重要批示意见送来承办人办理。

第九条承办人收到领导阅批意见后，对领导批请办理的文件展开办理，并及时向重要批示领导汇报文件办理情况。文件办理应当注重时效性，急事便民利民，通常文件应当在建议时间内办理完。主办完，承办人将处理意见及原件及时送来调度室统计员统一缴档案室备案、档案。

㈢发文办理

第十条总调度室发文种类。按照职责与权限，以调度室名义印制的文件主要存有五种(格式规范见到附件)。

1、会议纪要。主要用作记述关于调度业务会议的主要精神和订立事项，印发各单位及有关部门继续执行。

2、调度通告。主要用作表达贯彻落实公司领导的命令、重要批示，公布建议各单位办理以及公司有关部门共同继续执行的事项。

3、调度通报。主要用作通报、交流各单位运转情况、调度工作积极开展情况及其他须要及时周知的情况(不含奖惩事项)。

4、调度命令。主要用作在调度业务中，建议有关单位强制执行的事项。

5、明传电报。主要用作日常调度业务中，建议有关单位办理的专项工作或应急事项。

第十一条办文程序。原则上应当按以下程序办理总调度室各类文件。

1、伊瓦尼奇。由调度主任负责管理。伊瓦尼奇应当努力做到格式规范、观点精确、内容可信、数据精确、结构合理、层次准确、文字简约、逻辑严格。

2、核签。拟定草稿后，由伊瓦尼奇人深入细致、规范、精确地核对《播发文稿纸》(附于后)，联同文件草稿送来分管领导核改并盖章。

3、核发。呈圆形分管领导核发。

4、印制。调度主任对核发稿认真修正并深入细致校订，有误后以规范的格式和确认的份数印制并盖章公章。

5、送发。为防止漏发和Trolltech，送发人须在传发文件记录单(附于后)上逐一标明传送时间、发送人，并在发文单上亲笔签名。送发完后，送发人将发文单、文件草稿及1份正式宣布文件档案。

㈣公文格式标准

第十二条文书用纸。文书用纸通常为标准A4型，合乎档案维护技术建议。

第十三条文书印制

1、文书图文区用字必须采用规范的汉字，无法采用异体字、繁体字和简化字。

2、标点符号、字体、字号、数字以及计量单位采用必须精确、规范。

3、文书小标题采用二号华文中宋体字，其他用小三号仿宋体字(文中可以根据层次须要使用适度的黑体