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文档简介

安全管理规章制度一、概述为加强企业安全管理，保障员工身心健康和财产安全，提高生产效率、促进企业可持续发展，制定本安全管理规章制度。二、安全管理制度1.安全教育制度（1）新员工（包括实习生）入职前，必须进行安全教育，了解企业安全政策、安全规章制度、危险品知识等。（2）每年至少对全员进行一次安全教育，强调安全意识和责任感。2.安全生产制度（1）负责人（包括班组长、职业安全员等）必须经过相关职业安全培训并获得相关资质证书。（2）严格执行车间、工区的安全管理规定，保证工作场所安全。（3）严格执行操作规程，集中注意力，规避危险。3.劳动防护制度（1）员工必须配戴防护用品，如安全帽、安全鞋、手套等，保护自身安全。（2）禁止在作业区域随意走动，以免造成危险。4.应急管理制度（1）熟悉企业应急预案，做好事故前的准备工作。（2）发生事故后要及时报警、报告上级和组织救援，保障员工安全。（3）加强应急演练，提高员工应急处理能力。三、安全检查制度1.安全检查内容（1）规范车间、工区内设施和设备的管理和使用情况。（2）检查员工操作规程的执行情况。（3）检查安全生产标志的设置、规范使用的情况。2.安全检查周期每周进行一次安全检查，每半年进行一次全面检查。3.安全检查结果安全检查结果及存在的问题，要及时通知有关部门和责任人，并进行整改。四、安全事故的处理1.安全事故发生后的处理（1）立即报警、寻求救援，并将现场封锁，制止扩散。（2）尽量保护受伤人员，并进行简单的紧急救治。（3）进行初步调查，了解事故原因。2.思想教育后的处理（1）对因违反规章制度、安全操作规程，导致事故的员工进行批评教育。（2）对重大事故责任人，依照相关法律法规进行处理。五、其他1.认真做好安全档案的知识和操作通过归档记录安全责任人、安全负责人人员证书、安全检查记录、安全培训记录和各类安全事故的记录等，保证安全档案的真实完整性。2.规范礼仪遵守企业礼仪，维护企业内外形象，保证企业安全形象不受影响。以上制度，如有违反或忽视者将依法追究相应责任。3.制度的

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