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文档简介
A公司销售宣传品、礼品、赠品使用制度一、背景A公司作为一家知名企业,为了更好地推广自身品牌,将宣传品、礼品、赠品作为一种重要的宣传手段,用来促进销售业绩。但是,对于宣传品、礼品、赠品的管理却缺少相关规定,导致一些员工盲目使用或擅自分配,进而影响企业形象和利益。为了规范我公司宣传品、礼品、赠品的使用,特制定本制度。二、宣传品、礼品、赠品的定义宣传品:指公司制作或采购的,带有公司LOGO或者产品信息的市场推广物品,包括但不限于:手提袋、折扇、笔记本、笔、水杯、公仔等。礼品:指公司为表示感谢、回馈、奖励或者推动合作伙伴关系而赠送的礼品,赠送范围包括但不限于:客户、员工、供应商以及其他具有合作关系的单位和个人。赠品:指公司销售产品时免费赠送的附属品,主要包括但不限于:样品、配件、周边产品等,特别注意此类产品赠品不得作为礼品使用。三、宣传品、礼品、赠品的使用原则宣传品、礼品、赠品的使用应该服从公司市场推广和业务拓展战略。宣传品、礼品、赠品的资金来源应当在预算范围内,不得透支或超出预算。宣传品、礼品、赠品不得用于违法、违规活动。宣传品、礼品、赠品应当合理使用,保证盈利和公平竞争。宣传品、礼品、赠品的使用应当尽可能避免造成环境污染和资源浪费,特别是一次性物品的使用要减少。四、申领和分配原则宣传品、礼品、赠品的申领应当符合公司规定,需要报部门负责人,并由部门经理审核后方可向总经理办公室提交。宣传品、礼品、赠品的分配应当公开公正,不得私分或转借。宣传品、礼品、赠品的分配应当遵守礼尚往来原则,要建立合理、公正的评价机制,根据不同情况分别进行赠送,避免过度或者不合理的赠送。五、注意事项宣传品、礼品、赠品不得用于个人搭售、索要现金等违法行为。宣传品、礼品、赠品的使用涉及支付问题时,应当遵守公司相关财务制度。员工应当注意保护公司的商业机密和品牌形象,严禁泄漏公司商业信息和以公司名义从事违规活动。领导干部应当注重榜样作用,以身作则推进公司内部管理和文化建设。六、制度修订本制度自发布之日起实施,在日常运营中遇到问题时,可以根据实际情况进行修订,对修订后的内容应当重新公布并在范围内推广。七、违规处理对于违反本制度的员工或组织,公司将按照公司纪律处置条例执行,情节严重者将取消相关职务、降职或辞退。以上为A公司销售宣传品、礼
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