2023年安全生产岗位管理制度篇

2023年安全生产岗位管理制度篇

书目

管理技术岗位人员平安生产责任制管理制度

(一)主动参与平安技术培训,努力学习有关职业平安卫生学问和技术,不断提高应急处置实力和自我爱护实力。

(二)遵守国家相关平安生产法律法规、标准和烧结厂职业平安卫生规章制度,不违法、不违章、不违规。

(三)发觉他人违章作业和冒险蛮干应刚好劝阻、订正,劝阻,订正无效时应刚好报告。

(四)对在工作过程中因违法、违规而导致事故的后果负责。

(五)主动参与各种平安活动。听从职业平安卫生管理人员的指导,主动关切职业平安卫生工作,主动提出改进平安工作的建议。

(六)发生事故和危急时,应马上报警,实行应急有效的措施,防止事态扩大,并设法刚好抢救受伤人员。同时尽快向领导报告,做好事故现场的爱护工作。

中铁现场平安管理岗位平安生产标准化操作制度

第一章总则

第一条为加强生产现场平安管理,预防生产平安事故的发生,爱护公司员工在生产经营活动中的平安和健康,保障公司财产平安,逐步实现作业规范化、生产精细化的目标,依据《中华人民共和国国平安生产法》、《四川省平安生产条例》,结合本公司各生产现场的详细特点,制定本制度。

其次条本制度适用于公司在本部的生产经营活动的现场平安管理,对于工程项目,需按其行业的详细要求制定相关现场平安管理和标准化操作制度。

第三条在公司建立并推行平安生产责任制。公司的主要负责人对本单位的平安生产全面负责;分管平安的负责人是公司平安生产工作综合监督管理责任人,对公司平安生产负组织领导和综合监督管理领导责任;各部门负责人对各自分管工作范围内的平安生产工作负干脆领导责任;其他从业人员负岗位责任。

第四条公司应对在改善平安生产条件、防止生产平安事故、参与抢险救援等方面取得显著成果以及举报平安生产违法行为的人员予以表彰和嘉奖,对专职从事平安生产监督管理的人员建立必要的激励保障机制。

其次章职责

第五条安委会、安质环保部负责制定、完善本管理制度,并与平安质量环保稽查队一起监督、指导、检查各部门对本制度的实施。

第六条安委会、安质环保部、平安质量环保稽查队按季度组织各部门对本制度实施状况的监督检查、考核。

第七条各部门负责人负责组织建立本部门平安生产运行的设施运用与管理制度、、现场管理等制度及平安操作规程,并报安委会组织审核、报安质环保部备案。

第八条各部门负责人按月度组织部门内各班组对本制度实施状况的监督检查、考核;督促各主管、班组长将制度落实到详细岗位,并组织对岗位员工的月度平安考核。

第三章作业现场管理

第九条各部门应结合自身实际,建立、健全现场管理制度,规范现场管理,提高现场管理水平。

第十条各部门应严格推行人员、设施、工件、工位器具、工具箱、转运器具、附件等的定置管理。

第十一条各部门应保持现场整齐和较高的目视化程度。保证现场标识齐全、规范、醒目、美观。

第十二条规范现场各区域功能,禁止人员、物品越区,不得长时间占用平安通道。临时占用通道的要作好责任人、移出现场的时间、占用期的平安提示等标识。

第十三条作业现场油、电、机械传动等简单产生平安事故的部位,必需有醒目的警示标记、标牌;对易燃品(如包装材料)存放区,必需根据过国家有关消防平安法规的规定,配备平安防范设施。

第十四条作各部门应依据《中铁岩锋事故救援与应急处理预案》,结合现场实际,组织应急演练,以确保在发生平安事故时,实行应急措施,尽可能防止人员伤亡和削减经济损失。

第四章岗位平安生产标准化

第十五条岗位操作人员应知道本岗位潜在的危急和平安措施,具备辨识危急和事故限制的实力。

第十六条岗位人员必需按规定参与平安培训,考核合格后,才能上岗操作。

第十七条岗位人员必需仔细贯彻“平安第一,预防为主,综合治理”的方针及公司有关平安生产方面的规章制度,遵守劳动纪律和生产工艺纪律。

第十八条正确运用机械设备,保持平安防护装置齐全、完好、牢靠,清除作业环境中的危急因素。

第十九条坚持开展班前平安活动并做好记录。

其次十条不违章指挥,不违章操作,有权拒绝不符合平安生产的指令和看法,同时严格根据符合平安生产的指令作业。

其次十一条如发生轻伤以上事故及重大事故,应马上报告主管领导,组织抢救伤员,爱护现场并照实说明事故有关状况。

其次十二条严格遵守各项规章制度,帮助班组长做好平安生产工作。

其次十三条为违章违纪者要制止并刚好上报主管领导。

其次十四条正确佩戴和运用劳动防护用品,落实各项平安措施。

其次十五条新员工、实习员工、换岗或复工人员要进行上岗前平安教化培训,经考核合格后方可上岗。

第五章惩罚

第三十六条对于违反本制度的部门和个人,按《中铁岩锋平安生产管理制度》相关条款进行惩罚。情节严峻的,依法追究刑事责任。

第六章附则

第三十七条本制度自发布之日起实施,由安质环保部负责说明。

中铁岩锋现场平安管理和岗位平安生产标准化操作制度

第一章总则

第一条为加强生产现场平安管理，预防生产平安事故的发生，爱护公司员工在生产经营活动中的平安和健康，保障公司财产平安，逐步实现作业规范化、生产精细化的目标，依据《中华人民共和国国平安生产法》、《四川省平安生产条例》，结合本公司各生产现场的详细特点，制定本制度。

其次条本制度适用于公司在本部的生产经营活动的现场平安管理，对于工程项目，需按其行业的详细要求制定相关现场平安管理和标准化操作制度。

第三条在公司建立并推行平安生产责任制。公司的主要负责人对本单位的平安生产全面负责；分管平安的负责人是公司平安生产工作综合监督管理责任人，对公司平安生产负组织领导和综合监督管理领导责任；各部门负责人对各自分管工作范围内的平安生产工作负干脆领导责任；其他从业人员负岗位责任。

第四条公司应对在改善平安生产条件、防止生产平安事故、参与抢险救援等方面取得显著成果以及举报平安生产违法行为的人员予以表彰和嘉奖，对专职从事平安生产监督管理的人员建立必要的激励保障机制。

其次章职责

第五条安委会、安质环保部负责制定、完善本管理制度，并与平安质量环保稽查队一起监督、指导、检查各部门对本制度的实施。

第六条安委会、安质环保部、平安质量环保稽查队按季度组织各部门对本制度实施状况的监督检查、考核。

第七条各部门负责人负责组织建立本部门平安生产运行的设施运用与管理制度、、现场管理等制度及平安操作规程，并报安委会组织审核、报安质环保部备案。

第八条各部门负责人按月度组织部门内各班组对本制度实施状况的监督检查、考核；督促各主管、班组长将制度落实到详细岗位，并组织对岗位员工的月度平安考核。

第三章作业现场管理

第九条各部门应结合自身实际，建立、健全现场管理制度，规范现场管理，提高现场管理水平。

第十条各部门应严格推行人员、设施、工件、工位器具、工具箱、转运器具、附件等的定置管理。

第十一条各部门应保持现场整齐和较高的目视化程度。保证现场标识齐全、规范、醒目、美观。

第十二条规范现场各区域功能，禁止人员、物品越区，不得长时间占用平安通道。临时占用通道的要作好责任人、移出现场的时间、占用期的平安提示等标识。

第十三条作业现场油、电、机械传动等简单产生平安事故的部位，必需有醒目的警示标记、标牌；对易燃品（如包装材料）存放区，必需根据过国家有关消防平安法规的规定，配备平安防范设施。

第十四条作各部门应依据《中铁岩锋事故救援与应急处理预案》，结合现场实际，组织应急演练，以确保在发生平安事故时，实行应急措施，尽可能防止人员伤亡和削减经济损失。

第四章岗位平安生产标准化

第十五条岗位操作人员应知道本岗位潜在的危急和平安措施，具备辨识危急和事故限制的实力。

第十六条岗位人员必需按规定参与平安培训，考核合格后，才能上岗操作。

第十七条岗位人员必需仔细贯彻平安第一，预防为主，综合治理的方针及公司有关平安生产方面的规章制度，遵守劳动纪律和生产工艺纪律。

第十八条正确运用机械设备，保持平安防护装置齐全、完好、牢靠，清除作业环境中的危急因素。

第十九条坚持开展班前平安活动并做好记录。

其次十条不违章指挥，不违章操作，有权拒绝不符合平安生产的指令和看法，同时严格根据符合平安生产的指令作业。

其次十一条如发生轻伤以上事故及重大事故，应马上报告主管领导，组织抢救伤员，爱护现场并照实说明事故有关状况。

其次十二条严格遵守各项规章制度，帮助班组长做好平安生产工作。

其次十三条为违章违纪者要制止并刚好上报主管领导。

其次十四条正确佩戴和运用劳动防护用品，落实各项平安措施。

其次十五条新员工、实习员工、换岗或复工人员要进行上岗前平安教化培训，经考核合格后方可上岗。

第五章惩罚

第三十六条对于违反本制度的部门和个人，按《中铁岩锋平安生产管理制度》相关条款进行惩罚。情节严峻的，依法追究刑事责任。

第六章附则

第三十七条本制度自发布之日起实施，由安质环保部负责说明。

砂石洗沙厂厂平安生产管理制度及岗位责任

第一节总则

第一条

为加强劳动纪律,培育员工遵纪遵守法律的自觉性,提高员工队伍整素养和企业的管理水平，制定本实施细则。

其次条

本实施细则适用于公司沙厂全部在职员工。

其次节

员工基本行为准则

第三条

遵守作息时间，按时出勤，按时参与公司组织的培训、会议。

第四条

工作时间，保持良好的精神状态，工作主动仔细，注意效率。

第五条

遵守公司纪律和平安文明生产制度。

第六条

遵守国家和企业的各项规章制度。

第七条

爱惜公司财产。

第八条

文明、诚信、团结、友善。

第三节

违反考勤纪律的惩罚

第九条

无正值理由迟到、早退，每次罚款50元。三次以上（含三次）开除出选厂，停职辞退。

第十条

对旷工的惩罚：

（一）员工不得无故矿工，矿工一天，罚款200元；

（二）员工无故矿工超过3天者，停职辞退。

（三）如遇在岗员工请假，下一班必需替班，如若不听从支配，按矿工处理，一天罚款200元，情节严峻者停职辞退。

第十一条

对虚假考勤和出具假病事假证明的干脆责任人，第一次罚款100元；其次次罚款500元，第三次停职辞退。

第十二条

员工每月请假不得3天，同一岗位不能两人同时请假，如有特别状况请长假者需向领导申请批准。

第四节

违反岗位纪律的惩罚

第十三条

在上班期间若脱岗、串岗，一经发觉，罚款50元，睡岗第一次罚款100元，其次次罚200元，第三次停职辞退。

第十四条

在厂员工不得酒后上岗、岗上饮酒，一经发觉罚款500元；其次次停职辞退。

第十五条

在厂员工不得喝酒闹事、打架斗殴、谩骂他人，拉帮结派、挑拨离间，破坏团结，如有违反，第一次罚款100元，其次次罚款200元，第三次停职辞退。

第十六条

在厂员工必需讲究卫生，个人卫生及住房卫生不清洁者罚20元，岗位设备卫生不清洁者罚30元，班组区域卫生不清洁者罚50元并由当班人及班组成员共同清洁当班卫生。

第十七条

员工在工作当中，因人为缘由造成机械设备故障或损毁，视实际状况，按设备修理价或更换价的30%-50%赔偿。

第十八条

在厂员工如有意损坏设备设施、盗窃公司财物者，一经发觉按原价10倍惩罚，情节严峻着赐予辞退。不听从管理，威逼、辱骂、打击报复者，一经发生罚款200元，如有不服或情节严峻者移交司法机关处理。

第十九条

有管理责任的管理人员，如对其发觉的违纪行为不予制止，未尽管理责任，将按违纪人员同等惩罚。

其次十条

现场负责人、组长、班长调度不当、玩忽职守、欺上瞒下违章指挥造成损失者，依据实际状况惩罚，严峻者调离岗位交公司处理。

其次十一条

挖机司机、装载机司机必需按操作规程及班长的要求操作，不得违规作业。如有违规操作和不听指挥，视情节轻重赐予20至200元罚款。

其次十二条

洗沙工必需按操作规程及班长的要求操作，给料数量、设备油量等均按规定要求作业，如不按规定要求操作，玩忽职守，视情节轻重赐予20至200元罚款。

其次十三条

电钳工在作业时，要严格根据操作规程操作，要爱惜配件、节约材料、仔细细心、细致查修，对发觉的问题要刚好处理或上报，并做好记录工作，如未按要求操作，造成配件损坏或者发生事故，配件按原价赔偿并视情节轻重

第五节附则

其次十四条

有管理责任的管理人员、当班班长，如对其发觉的违纪行为不予制止，未尽管理责任，将按违纪人员同等惩罚。

其次十五条

病假、事假、婚假、丧假、产假等按公司规定执行。

其次十六条

本实施细则自发布之日起施行。

其次章

洗沙厂领导岗位制度

第一节

总则

第一条

为全面促进生产，合理协调全厂生产，提高全员劳动生产率，保障全厂职工利益，促进生产发展，公司全面实行岗位责任制度，特制订本制度。

其次条

本制度适用于洗沙厂全部在职员工。

其次节

洗沙厂负责人岗位责任制

第三条

全面负责洗沙厂的平安生产、工艺流程、设备运行、消防平安、人员管理、组织纪律、成本核算等工作的组织指挥、管理协调。努力提高管理水平，以最小的成本生产出最多的合格产品，围绕公司利润最大化、实施制度化、规范化、人性化管理，打造洗沙厂和谐团队。

第四条

实施公司的年度、季度、月度生产安排，努力完成生产任务。撑握生产洗沙质量，限制生产节奏，使公司产品增产增收。

第五条

领导开票收款员、库房主管、班长，支配并考评其工作。合理搭配和平衡生产人力。抓好厂领导班子工作，歼灭内耗，团结一心谋发展。

第六条

每周主持召开厂务及平安生产会议，传达通报公司指示、支配厂内工作、分析生产状况、员工状态，刚好解决问题。每月、季主持召开月度、季度工作会议，总结评述生产任务完成状况，制定切实措拖，确保次月、下季生产工作任务完成。完成公司下达的临时性工作任务。

第七条

努力学习不断提高业务素养和领导实力。爱岗敬业、忠诚企业，不滥用职权。操守职业道德，不作假公济私、有损企业利益的事。

第八条

仔细履行“平安生产第一负责人”职责，制定和实施《洗沙厂重大突发事务紧急预案》和《洗沙厂职业病危害的预防》，为员工创建平安、文明、卫生的劳动环境，确保不发生人身损害和职业病危害。

第九条

保守公司技术和商业机密。

其次节

库房主管岗位责任制

第十条

每天按指定时间完成填写库存报表及选购 申请工作，要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容。

第十一条

严格检验入库货物，依据有效到货清单，与选购 员一起精确无误地核准物品的数量、质量等，方可办理入库手续。

平安生产管理制度：机电修理岗位

1、在生产现场实施设备修理时,必需首先处理好相关电源,并设置禁止启动指示标识。所用氧气、乙炔、焊机等必需合理放置。拆卸下零件放在专用作业箱中,防止掉入产品与设备中,导致对下道工序设备的损坏。并检查现场是否远离可燃物。工作结束必需严格检查现场与相关设备确保平安。

2、修理现场人员较多时,必需统一指挥,不得聚集与工作无关人员,以免意外损害。高空作业必需两人以上,相互爱护协作,并做好相应平安防护措施。

3、高压设备倒闸操作,必需由两人进行操作,作业时必需穿好平安劳动爱护。对生产岗位用电设施、电缆线等必需严格检查,杜绝任何平安隐患。

机电修理岗位平安生产管理制度

1、在生产现场实施设备修理时，必需首先处理好相关电源，并设置禁止启动指示标识。所用氧气、乙炔、焊机等必需合理放置。拆卸下零件放在专用作业箱中，防止掉入产品与设备中，导致对下道工序设备的损坏。并检查现场是否远离可燃物。工作结束必需严格检查现场与相关设备确保平安。

2、修理现场人员较多时，必需统一指挥，不得聚集与工作无关人员，以免意外损害。高空作业必需两人以上，相互爱护协作，并做好相应平安防护措施。

3、高压设备倒闸操作，必需由两人进行操作，作业时必需穿好平安劳动爱护。对生产岗位用电设施、电缆线等必需严格检查，杜绝任何平安隐患。

进出箱岗位平安生产管理制度

1、绿麦提升机地坑盖必需刚好盖好，通往烘干岗位的侧门必需上锁，以免人员进入跌伤。

2、任何人不得在运输带上行走，特殊是运行过程中必需严禁。

3、刮板机向移动小车运行时，必需由娴熟操作工执行。严防限制不当设备跌下轨道，导致人员损害与设备损伤。

4、在刷洗芽箱时必需首先切断芽箱电源，防止漏电导致意外损害。

5、上炉前移动翻麦机，必需向当班发芽操作工询问清晰设备状况方可操作。吊运档板时，必需留意连接坚固，严防砸伤人员，吊运档板时必需检查南墙过道，不允许有人工作或经过。刮板机、提升机均不得过裁违章操作。刮至最终时，必需留意箱头处其它工作人员平安。

平安生产管理制度：进出箱岗位

1、绿麦提升机地坑盖必需刚好盖好,通往烘干岗位的侧门必需上锁,以免人员进入跌伤。

2、任何人不得在运输带上行走,特殊是运行过程中必需严禁。

3、刮板机向移动小车运行时,必需由娴熟操作工执行。严防限制不当设备跌下轨道,导致人员损害与设备损伤。

4、在刷洗芽箱时必需首先切断芽箱电源,防止漏电导致意外损害。

5、上炉前移动翻麦机,必需向当班发芽操作工询问清晰设备状况方可操作。吊运档板时,必需留意连接坚固,严防砸伤人员,吊运档板时必需检查南墙过道,不允许有人工作或经过。刮板机、提升机均不得过裁违章操作。刮至最终时,必需留意箱头处其它工作人员平安。

发芽岗位平安生产管理制度

1、翻麦机、刮板机电缆线必需作为重点检查维护工作,严防漏电导致人身损害与设备故障!

2、翻麦机运行时,不要在设备上或轨道运行前方清理卫生,严防意外事故。翻麦机运行接近终点时,操作工必需在现场,不得离岗。严防运行过头顶坏档板,砸伤下面过道工作人员。

3、去循环水池开启水泵或补水时,严禁跨越平安爱护围栏在水池边沿行走。

4、调整室外进风口时,防止不慎踏进口内,平安防护钢栏要保证牢固坚固。风机侧面进风道风门,不运用时必需关闭。开启时必需加上平安档板,严防人员踏进造成意外事故。

5、由于室内必需保持肯定湿度,必需加强对电器设备的检查防护,在处理岗位卫生时,严防用水溅入电器设备。

管理、技术岗位人员平安生产责任制管理制度

（一）主动参与平安技术培训，努力学习有关职业平安卫生学问和技术，不断提高应急处置实力和自我爱护实力。

（二）遵守国家相关平安生产法律法规、标准和烧结厂职业平安卫生规章制度，不违法、不违章、不违规。

（三）发觉他人违章作业和冒险蛮干应刚好劝阻、订正，劝阻，订正无效时应刚好报告。

（四）对在工作过程中因违法、违规而导致事故的后果负责。

（五）主动参与各种平安活动。听从职业平安卫生管理人员的指导，主动关切职业平安卫生工作，主动提出改进平安工作的建议。

（六）发生事故和危急时，应马上报警，实行应急有效的措施，防止事态扩大，并设法刚好抢救受伤人员。同时尽快向领导报告，做好事故现场的爱护工作。

平安生产管理制度：投料岗位

1、设备、车辆运行前后,要仔细检查清理维护,确保平安运行。特殊在车辆启动前,要仔细检查传动及制动系统,确认正常后方可运行。

2、投料时车辆运行要严格留意过往的其它车辆与人员,车速不得超过20km/h。并在经过道路两侧设置平安警示牌,投料结束收回。

3、装、卸料倒车时,必需留意作业区内设备、设施及人员平安。工作人员要相互呼应协作,保证平安。

4、扒谷机及其它设备运行时,严禁跨越,踩踏防护网架及移动设备。

5、自卸车作自卸动作时,车箱上不许有人,输送机升降架下严禁人员停留。

6、原料仓棚下的电缆线要每天检查,确保平安,用完后要收回,以免丢失。作业完成后应刚好检查清理现场,切断设备电源。

7、工作时戴好防尘劳动爱护,削减对人体健康的影响。

平安生产监督管理岗位责任制度

依据《平安生产法》、《国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定》和《山东省平安生产监督管理规定》,根据国务院、省、市人民政府先后下达的“关于进一步加强平安生产工作的确定”中要求各级政府、政府各有关部门中各级领导要仔细落实“一岗双责”的要求,结合实际,特制定市局机关各级领导干部平安生产监督管理岗位责任制。

一、指导思想和岗位平安责任制考核六项原则

(一)平安责任制的指导思想

全面实行国家有关平安生产的一系列法律、法规和行业平安技术标准以及省市关于加强平安生产监管,防范平安事故的一系列指示精神,从讲政治、保稳定、促发展的高度,进一步加强对本系统平安生产的监督管理,在局机关全面推行各级领导对平安生产监督管理的岗位职责,坚决遏制各类重大平安事故的发生,为交通各项事业的发展创建良好的平安环境。

(二)平安责任制考核六项原则

1、法定代表人或主要负责人对本系统平安生产负全面责任的原则;

2、其他各负责人对分管业务内的平安生产工作负领导责任的原则;

3、谁未履行平安监督管理职责论谁负责的原则;

4、谁审核、审批、发证,谁检测、审验签字盖章谁负责的原则;

5、管行业必需管平安、管市必需管平安的原则;

6、平安责任事故处理,必需坚持“四不放过”的原则。

二、局长(兼安委会主任)岗位平安职责

1、交通局局长(兼安委会主任)为部门平安生产第一责任人,对局机关和直属企事业单位平安生产监督管理负总责。

2、仔细执行国家、上级和交通行业主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和制度,加强对干部职工进行平安教化和培训。

3、负责建立健全平安生产监管机构,配齐专职管理员,并确保每年不低于30万无用于平安管理工作。

4、负责实行平安生产责任制和全系统各级领导干部“一岗双责”制,检查并考核同级副职和所属企事业单位正职平安生产责任制、一岗双责制落实状况。

5、负责每季度召开一次安委会或平安专题会议,探讨和解决平安生产监管中的重大问题,部署重要工作及活动,并制定市局“特大平安生产险情及事故应急处理预案”。

6、负责督导各级各单位对重大新建、改建、扩建工程项目实行平安“三同时”。

7、组织开展平安生产大检查、平安生产(管理)评估(评价)和对平安生产责任制的考核奖罚兑现。

8、组织对重大平安事故的调查处理,落实事故处理“四不放过”原则和发生特大事故刚好汇报制度。

三、市局领导干部岗位平安职责

(一)分管平安工作的副局长(兼安委会副主任)平安职责

1、帮助局长或受局长托付抓好全市交通系统平安生产监管工作,对局直企事业单位及贫乏的科室所担当的平安生产监管负主要责任。

2、仔细实行国家、上级和上级主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和制度,刚好订正在生产过程或行业监管中失职和严峻违章行为。

3、受局长托付主持召开局安委会会议或交通系统平安例会,专项会议,分析平安生产形势,刚好解决平安生产监管中的较大问题,组织开展平安重大活动。

4、组织制定、修订和审批市局平安生产监督管理的规章制,、标准、方法、平安技术规范,并组织实施。

5、组织实施平安培训、教化和平安专项活动,进行平安工作考评,总结推广先进阅历。

6、组织实施平安生产大检查和督导有关科处室进行专项“治理整顿”,监督完成市局和上级下达的“事故隐患”的整改。

7、组织有关部门和人员对系统内重大平安生产责任事故进行调查处理,落实事故处理“四不放过”原则,并刚好向上级有关部门报告。

8、督导市局各科处室仔细履行好各自的平安监管职责,建立健全有关记录、报表、台帐及文件档案资料。

9、凡全市交通系统发生的特大生产险情或事故,根据职责分工,马上启动“市局特大生产险情及事故应急处理预案”(以下简称市局应急预案),受局长托付或带领分管科处室负责人前往处置。

10、根据上述平安岗位职责,制定年度平安工作安排,在当年工作支配中逐条落实。

(二)分管交通专业管理处室的副局长(兼安委会副主任)平安职责

1、帮助局长中受局长托付,根据“谁主管,谁负责”的原则,抓好分管工作中的平安监督管理工作,对所分管的专业管理处室所担当的平安监督管理负领导责任。

2、仔细实行国家、上级和交通主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和制度,刚好订正分管的专业平安监督管理中违章和失职行为。

3、负责召开分管处室平安会议,分析平安生产和监管形势,刚好解决存在的问题和薄弱环节,组织开展平安专项整治活动。

4、组织制定、修订分管处室的平安监管规章制度、活动方案并组织实施。

5、督导分管的专业处室,仔细履行好各自的平安监管职责,建立健全涉及平安的记录、报表、台帐及文件档案资料。

6、按市局平安生产大检查方案要求或依据工作须要,带领分管处室进行平安大检查,督导有关科室和单位对所查出的平安事故隐患及问题刚好进行整改。

7、所分管的业务单位发生特在平安事故,按市局“应急预案”要求,带队或托付分管处室负责人带队前往救援和处理。

8、根据上述平安岗位职责和市局“年度平安工作要点(看法)”,在当年工作支配中逐条落实。

(三)分管马路管理的副局长(兼安委会副主任)

平安职责

1、帮助局长或受局长托付,根据“谁主管,谁负责”的原则,对全市马路路政、工程施工、养护所担当的平安生产监管负领导责任。

2、仔细实行国家、上级和交通行业主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和行业平安技术规范、制度,刚好订正马路部门严峻的平安违章和失职行为。

3、会同市马路局局长每季度召开一次安委会会议或马路部门平安专项会议,分析平安形势,刚好解决平安生产和监管中的较大问题,部署开展平安重大或专项活动。

4、帮助市马路局局长制定、修订和审批市马路局平安生产规章制度、标准、方法和平安技术规范,并监督执行。

5、督导全市马路系统建立平安管理机构,配齐专(兼)职人员,落实平安专项经费,实行平安生产责任制和“一岗双责”制、平安培训、教化及检查制度。

6、督导完成市交通局和上级下达给马路部门“事故隐患”的整改和马路系统内重大交通事故、一般厂务事故的调查处理,落实事故处理“四不放过”的原则,并刚好向交通主管部门和上级有关部门报告。

7、督导市局分管科室和市马路管理部门建立健全平安生产管理的记录、报表、台帐和文件档案资料。

8、凡全市马路系统发生特大生产险情或事故,督导马路部门马上启动“应急求援处理预案”,带领分管科室负责人帮助马路部门负责人前往求援和处理。

9、根据上述平安岗位职责和市交通局年度“平安工作要点(看法)”,在当年工作支配中逐条落实。

(四)分管党群工作的局领导(兼安委会副主任)平安职责

1、帮助局长或受局长托付,根据“谁分管,谁负责”的原则,抓好党群工作中的平安生产监管工作,对政工科、工会等科室所担当的平安监督管理负领导责任。

2、仔细实行国家上级和交通行业主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和制度。建立健全各级平安监督管理机构,刚好配齐平安科(处)长、安办主任和平安业务技术人员。

3、对局直企事业单位职工,从业人员进行平安生产遵章守纪教化,监督检查基层单位劳保用品的质量和定额刚好配发,监督检查职工劳动环境、作业条件等状况。

4、对局机关和局直企事业单位新建、改建、扩建项目进行“三同时”平安监督。5、以平安工作业绩作为考核干部政绩的重要依据,凡发生特大责任事故的一律实任“一票推翻制”,并对事故的有关领导实行责任追究,肃穆处理。

6、督导企业仔细落实国家劳保方针、政策和制度,维护职工的佥权益。

7、督导党群部门仔细履行好各自折平安监管职责,建立健全有关平安监督的记录、报表、台帐及文件档案资料。

8、凡局直单位发生一次4人以上因劳动卫生、环保或食物中毒等重大险情事故,按市局“应急预案”要求,带队或托付工会主席前往救援和处理。

(五)分管稽查、局办公室、计财、法规科的各有关局领导平安职责

1、帮助局长或受局长托付,根据“谁主管,谁负责”的原则,抓好好管业务工作中的平安生产监管工作,对分管的科室所担当的平安监管负领导责任。

2、仔细实行国家、上级和交通行业主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和制度,刚好查处在道路交通运输中超员超交通违章和执法检查中的失职行为。

3、负责组织制定完善机关(宿舍)平安用电、消防、小汽车平安管理方法,加强对机关锅炉房、汽修场所、仓库、档案室、通信机房等消防平安管理。对机关基建工程项目的承包单位、施工单位的资质把关,签订相关平安合同,落实平安“三同时”规定。

4、对市局出台的平安管理规章制度,从有关法律法规角度进行质量把关,对机关各行业管理处室平安监管、交通平安执法供应法律指导和监督。

5、执行国家、省市有关法规和规定,足额保证平安专项经费的投入。仔细监督检查平安生产责任制保证金、风险抵押金的缴纳和奖罚兑现。

6、督导交通稽查支队和分管科室,仔细履行好各自的平安监管职责,建立健全有关平安工作的记录、报表、台帐及文件档案资料。

7、凡全市交通系统特大生产险情或事故或机关及家属院发生平安事故,按市局“应急预案”要求,带队或托付科室负责人前往救援和处理,并刚好做好后勤保障及善后处理等项工作。

(六)工会主席平安职责

1、仔细实行国家、上级和交通行业主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和制度,教化职工坚固树立“平安第一、预防为主”的思想。

2、依法组织职工参与本企业(单位)平安生产工作的民主管理的民主监督,维护职工在平安生产方面的合法权益。

3、对企业(单位)新、改、扩建工程项目进行“三同时”平安监督,并依法行使工会组织的建议权。

4、凡局直单位发生职工一次4人以上因劳动卫生、作业环境问题中毒或食物中毒等重大险情事故,按市局应急预案要求,伴同有关局领导或带队前往救援处理。

5、参加重特大责任事故调查处理时,有权依法向有关部门提出处理看法,并要求追究有关人员的责任。

四、机关各科、处、室负责人平安职责

(一)平安科技科科长(兼安委会办公室主任)平安职责

1、向局长、分管副局长和局安委会负责,并负责安委会日常工作、接受上级平安管理部门的指导和监督。

2、仔细执行国家、上级和交通行业主管部门有关平安生产方针、政策、法律、法规、标准和制度,对本系统的平安负有指导、监督和考核的责任。

3、组织、联络、协调和支配局安委会各成员(科、处、室)完成平安监督管理的详细工作和局领导临时交办的任务,并按时向局安委会、上级有关部门报告。

4、负责起草市局或安委会有关平安监管制度、标准、规定、方法、看法、报告和指导性平安文件。

5、帮助分管局长做好平安宣扬教化等重大活动、会议的组织、协调、联络和承办工作,并负责起草局主要领导在全市交通系统平安工作会议上的讲话及市局平安总结、考核资料。

6、负责带领市局专家组成员对全市交通系统平安管理评价、平安生产状况评估和平安生产责任制、平安监管考评工作,并刚好向市局和上级有关部门提报考评状况资料。

7、负责对基层平安科、处长、分管负责人等有关人员的岗位平安培训和全系统平安研讨、平安专项活动的详细组织、协调、实施、总结、借鉴,推广先进阅历。

8、负责汇总统计全系统平安生产状况,定期分析平安生产形势,结合上级要求,刚好提出工作看法和措施。

9、负责建立健全市局平安各项管理规章制度、标准、方法和工作必备的各种原始记录、报表、台账及文件档案资料。

10、每季度组织开展一次平安生产(管理)大检查,做到有方案、有实施、有总结汇报。发觉事故隐患刚好签发《事故隐患整改通知书(单)》,督导责任单位(部门)限期完成整改。

11、遇到重大厂务平安、特大道路交通行车事故,按市局“应急预案”要求,随局长或分管局长前往处理;工作须要,按省市有关部门要求,参加系统内外重特大生产事故的调查和处理。

(二)局办公室主任平安职责

1、向分管副局长和局安委会负责,根据“谁主管,谁负责”的原则,对所管理的人员、设施、设备车辆平安负责。

2、仔细执行国家、上级有关平安生产法律法规和省厅、市局平安管理规章制度,仔细做好局学中政会议涉及平安生产管理内容的会议记录,并建立健全相应的平安会议、检查、机关平安管理制度及文件档案资料。

3、每季度至少一次对机关办公楼、通信设施、锅炉房、配电室、车辆保修场所、档案库、仓库和机关宿舍区进行一次平安检查,做好记录,发觉问题和隐患刚好整改。4、做好所管理的车辆、人员平安管理,责任到人,仔细进行考核奖惩,预防机关各类平安事故的发生。5、遇有局机关平安事故,帮助分管局长刚好处理;遇有交通系统特大险情及事故,按市局“应急预案”要求,主动帮助局长、副局长做好通信联络、后勤保障和机关秩序稳定工作。

(三)市运管到处长平安职责

1、向分管副局长和局安委会负责,根据“管行业、审批运政许可证必需管平安”的原则,对本部门业务范围内的平安监督管理负责。

2、仔细执行国家、上级和行业交通主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和管理规章制度,对全市交通系统运政管理业务范围内的平安生产监督管理,负有指导、监、考核和奖惩的责任。

3、定期召开本部门安委会(平安领导小组)会议或道路交通“春节”、“五一”、“十一”重大节假日前或上级临时交办任务前的专向会议,制定方案,刚好解决平安生产监管中存在的问题,部署、组织实施好平安运输等重大活动。

4、负责起草、修订运管处行业平安生产监督管理的规章制度、方法、业务管理规定和指导性平安文件,内部实行纵究竟、横到边的平安生产责任制。

5、负责宣扬国家有关平安生产的法律法规和行业管理规章制度,指导各类运输业户建立健全平安管理规章制度,实行平安生产责任制,严格审查,严把各种营运车辆“市场准入关”,对各汽车客运站实行“平安监督”,主动构建长效平安管理机制。

6、定期组织开展平安生产大检查和“化学危急品运输”、“客、货运输”等专项治理整顿,督导按期完成本部门、市局和上级下达的“事故隐患”及担心全问题的整改。

7、负责汇总统计全市交通运输企业和城市出租车及行业运输企业平安生产状况,定期分析平安生产形势,按要求上报专项平安工作总结,并强化行业平安监管的措施。

8、负责建立健全本部门(安办)平安各项管理规章制度、标准、方法和平安工作必备的各种原始记录、报表、台帐及文件档案资料。

9、负责本部门人员、设施、设备、车辆的平安管理,责任到科室和人员,预防各类平安事故的发生。

10、遇有特大道路交通行车事故,按市局“应急预案”要求,随分管局长或受局领导托付带队前往救援处理。工作须要,参加本系统内重特大道路行车责任事故的调查处理。(四)市航管到处长平安职责

1、向市政府和局长、分管副局长、局安委会负责,根据“管行业,审批许可证必需管平安”的原则,对本部门业务范围内的平安监督管理负责。

2、仔细执行国家、上级和行业主管部门有关平安生产的方针、政策、法律、法规和管理规章制度,对全市水上航政管理业务范围内的平安生产监督管理,负有指导、监管、考核和奖惩的责任。

3、负责起草、修订航管处水上行业平安生产监督管理的规章制度、标准、方法、规定和指导性文件。实行纵究竟、横到边水上交通平安生产责任制。

4、定期召开本部门和水上交通平安会议,探讨分析平安生产形势,刚好解决平安监管中存在的问题,制定方案,组织开展水上交通平安专项治理整顿等重大活动。

5、负责宣扬国家有关平安生产的法律法规和行业平安规章,指导基层港监部门健全完善水上平安管理长效机制,严把船员适任关、船舶技术状况关、浮桥质量和承载关。

6、定期组织开展水上交通运输平安大检查,督导航运和浮桥公司按期完成本部门、市局和上级下达的“事故隐患”及担心全问题的整改。

7、负责汇总、统计全市水上(包括浮桥、码头)航运企业平安生产状况和专项工作总结汇报,刚好提出工作看法和措施。

8、负责指导并建立健全市水上平安监管部门的各项平安规章制度、标准、方法和平安工作必备的各种原始记录、报表、台账及文件档案资料。

9、负责本部门车辆、设备、设施和人员的平安管理,责任到人,预防各类平安事故的发生。

10、遇有重特大水上交通事故,按市局、市政府“应急救援预案”,随分管副局长或受局领导托付带队前往救援处理。工作须要,参加本市水上特大交通事故的调查处理。

(五)交通稽查支队队长平安职责

1、向分管局领导和局安委负责,根据“管行业必需管平安”的原则,对本部门工作范围内的平安监管负责。

2、仔细执行国家、上级和行业主管部门有关平安生产的方针政策、法律、法规和管理规章制度。对全市交通各级稽查部门业务范围内的平安负有指导、监管、考核和奖惩的责任。

3、负责起草、修订交通稽查部门平安监管的规章制度和指导性文件,内部实行纵究竟、横到边的平安管理责任制。

4、负责宣扬国家有关平安生产的法律法规和行业平安管理、稽查规定,对全市交通机动车违章和超员超限及黑车、黑线、黑班、黑户进行查处,并按要求刚好汇总、统计上报交通稽查专项工作总结、报表等。

5、定期召开本部门交通稽查平安会议,探讨分析平安管理形势,刚好解决在平安监管中存在的问题,按上级要求,开展“治超打黑”专项治理整顿等重大活动,主动构建长效平安管理机制。

6、负责建立健全本部门各项平安规章制度和平安工作必备的各种原始记录、报表、台账及有关文件档案资料。对本部门所管理的人员、车辆、设备、设施的平安负责,预防种类平安事故的发生。

7、遇有交通系统特大平安生产事故,按局领导要求,主动参加救援处理。

(六)驾培到处长平安职责

1、向分管局领导和局安委会负责,根据“管行业必需管平安”的原则,严把机动车驾驶员“考核、颁证关”。

2、负责宣扬国家有关平安生产的法律法规和交通平安管理规定、平安驾驶常识,并按要求仔细组织驾驶员参与平安培训,未参训或考核不合格人员,不得颁发“从业人员资格证”。

3、负责起草、修订驾培处平安管理规章制度和指导性文件,健全驾驶员培训必备的各种原始记录、报表、台账及有关文件、档案资料,并按要求汇总、统计上报驾培报表、资料和专项工作总结。

4、对本部门所管理的人员、车辆、设备平安负责、预防各类平安事故的发生。

(七)修理行业管理到处长平安职责

1、向分管局领导和局安委会负责,根据“谁审查、谁签字、谁负责”的原则,对全市交通机动车检测站和汽车修理厂家资质负责。

2、负责宣扬国家有关平安生产的法律法规和行业平安监管的规定,起草、修订有关修理行业管理、机动车检测站指导性文件,严把“资质审查关”和“机动车技术性能检测关”。

3、负责建立健全全市交通修理处(所)行业平安监管必备的各种原始记录、报表、台账和有齐全完整、符合资质审查条件的(包括平安条件)档案资料。

4、对本部门所管理的人员、车辆、设备平安负责,预防各类平安事故的发生,并按要求汇总、统计上报维管检测有关报表资料和专项工作总结。

(八)规划基建科科长平安职责

1、向分管局长和局安委会负责,根据“谁审查(签字)谁负责”的原则,对本科室业务管理的工程平安监管负责。

2、主动宣扬国家有关平安生产的法律法规和行业平安技术规范、标准。督导新建、改建、扩建的基建和其它工程项目实行平安“三同时”,健全平安监督管理必备的记录、台账、文件及档案资料,并按要求自查和统计上报。

3、对本科室所管理的人员、车辆、设备平安负责,预防各类平安事故的发生。

4、凡马路工程施工、养护、运营方面发生特大险情或事故时,按市局“应急预案”要求,随局长或分管局长前往求援和处理。

(九)政工科科长平安职责

1、向分管领导和局安委会负责,根据“谁主管、谁负责”的原则,对局直企事业单位、从业人员劳动爱护、职工教化培训及涉及平安生产管理的有关工作负有平安监督的责任。

2、主动宣扬国家有关平安生产和劳动爱护方面的法律法规及行业管理规章制度,审报审批干部、职工平安教化培训安排,制定、修订市局劳动爱护管理规定和指导性文件,并定期进行监督检查。

3、负责对局机关有关科、处室平安管理人员进行审查把关,确保质量,配齐人员。

4、根据局党委确定,对发生特大平安责任事故的单位、部门、会同有关科室,实行“一票推翻”,肃穆追究有关领导的责任。

5、凡局直单位发生一次4人以上因环保、职业卫生或食物中毒等重大险情事故,按市局“应急预案”要求,随分管领导前往救援和处理。

(十)财审科科长平安职责

1、向局长、分管领导和局安委会负责,根据“谁主管,谁负责”的原则,对市局专设平安基金、活动经费和上级平安嘉奖金负有资金保证和财务监管的责任。

2、仔细执行国家、上级和行业主管部门有关平安生产的法律、法规、标准和管理制度,按规定每年年初提取不低于30万元平安经费,用于平安责任制奖罚兑现、先进表彰嘉奖、平安教化培训、召开会议、开展专项宣教活动以及局安办专项通讯办公设备配备等,做到专款专用。

3、负责与局每年签订平安生产责任羽的单位、部门、个人平安风险抵押的缴纳和对上一年度的平安责任书考评后的奖罚兑现。

4、凡发生特大平安事故或机关重大平安事故,按市局“应急预案”要求,主动帮助有关科处室做好善后处理工作。

(十一)法规科科长平安职责

1、向分管领导和局安委会负责,对市局制定出台的平安管理规章、方法、标准从国家法律法规的角度进行质量把关。

2、负责宣扬国家有关平安生产的法律法规和行业平安监管规定,起草、修订有关交通执法文件,审核颂发有关证件和平安执法标记服。

3、监督、指导全系统交通执法和会同安办共同做好平安执法检查。

4、凡发生重特大平安事故,按市局“应急预案”要求,主动协作有关科处