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文档简介

第2页共2页2023年街道办工作计划标准范本一、突出社会救助,落实好城乡低保工作。严格申请审核程序,坚持“三榜”公示,把好低保入口关,打造“阳光低保”,实行动态管理,做到“应保尽保、应退尽退”。二、认真落实双拥优抚工作,加强双拥宣传共建活动,做好优抚对象、“八一”、春节走访慰问活动,落实好优抚政策,严格按上级文件标准,及时足额发放到位。三、做好救灾救济工作,进一步健全救灾工作程序,提高救灾救济工作透明度,确保救灾工作及时、准确到位。四、完善社会养老服务体系建设,开办居家养老、日间照料、幸福院等社会养老服务项目,____月底完成县民政局下达的新建幸福院一处任务。五、进一步加大城乡社区建设力度,积极申报社区建设资金项目,打造农村社区新亮点,____月底完成2处农村社区服务中心任务。六、落实好孤儿救助政策,加强对流浪、乞讨人员的救助管理,确保在辖区内不出现冻死、饿死等现象,及时对孤儿、流浪乞讨人员进行妥善处理。七、做好社会组织管理工作,加快社会工作人才队伍建设,壮大慈善义工、双拥志愿者队伍,深入开展救助、帮弱、献爱心为重点的慈善救助工作。八、做好民政信访工作,对民政上访本着热情接待、耐心解答的原则,把问题解决在基层。2023年街道办工作计划标准范本(二)____年老龄、老干工作将在街道党工委、办事处领导下和县老干局的关心支持和指导下,紧紧围绕街道办事处的中心工作,根据国家老干工作的相关政策和规定,认真____和落实做好我街道老干部工作。一、加强老干部工作的管理,健全完善档案。随着时间的推移,我街道退休职工逐年增加,并且老干部基本信息都会随时发生变化,我们逐步加强老干部工作管理档案,切实做到“五清楚”,即清楚家庭住址、清楚家庭通讯情况、清楚身体状况、清楚家庭成员的工作单位、清楚家庭成员的联系方式,做到心中有数。二、加强老干部医药费管理,按时发放。每月按时按点将离退休老干部的医药费上报到县医疗保险事业处,月底报销后及时准确的兑付到老干部们的手中。三、为老干部订阅《老干部之家》、《老年教育》、《山东老年》等刊物,每月按时发放到老干部手中,让老干部及时了解国家、省、市重要决策和重要事务,做到让老干部老有所学。四、积极组织离退休老干部参加各类体育活动,使具有不同爱好的老干部都能参加自己所喜爱的活动,从而普及老年健身活动,不断满足离退休干部的精神文化需求。五、健全完善生活有特殊困难老干部帮扶机制,进一步拓宽帮扶渠道,强化帮扶措施,扩大帮扶覆盖面,尽最大努力解决他们的实际困难,让他们充分感受到各级党委、政府对老年人的关心爱护。六、做好节日慰问工作。按照上级老干部业务部门的要求,要对离退休老干部在春节前进行慰问活动。要做到逐户走访慰问,深入了解他们生活中的困难和问题,并竭尽全力给予帮助解决。并认真听取老干部以他们特有的智慧和丰富的经验所提出的宝贵意见和建议。总之,今后要继续增强为老干部服务的意识,提高服务水平,不断探索优质服务的有效途径,做老干部工作不但要细心、耐心,还要有热心和爱心,我们会在以后的工作中继续努力,为老干部服好务,使他们确实老有所养、老有所依、老有所乐,促进老龄、老干干部工作再上一个新台阶。2023年街道办工作计划标准范本(三)1、集中开展辖区内基层工会规范化建设,进一步加强和改进工会自身组织建设,打造深受职工群众信赖的“职工之家”。2、____月____日前完成职工住院医疗综合互助保障活动互助金的收缴工作。3、搞好企业厂务公开及工资集体协商工作,理顺企业与职工的关系,积极为职工群众谋利益,维护职工在劳动工资,福利待遇等方面的合法权益,同时要保障企业的生产经营顺利进行,形成企业爱职工、职工爱企业的良好氛围,使企业和职工实现“双赢”。4、开展丰富多彩的有益于职工身心健康的文体活动,进一步增强职工凝聚力,培养职工团结协作,敢于拼搏的精神,活跃职工的文化生活,展示人朝气蓬勃、奋发向上的精神风貌,强健职工群众的体魄,为单位职工间搭建起相互学习、交流、沟通的良好平台。5、加大工会维护职能,进一步实施送温暖工程。继续开展“一对一”结对帮扶活动、“送清凉”、“金秋助学”活动以及有针对性地对特困职工实施经济救助活动,让大家确实感受到工会组织的温暖。2023年街道办工作计划标准范本(四)1、继续做好粮食直补,小麦、玉米、棉花良种补贴会议准备以及政策落实。2、继续完成小麦、玉米、棉花政策性农业保险的保费收缴和灾后赔付工作。3、认真完成种粮大户、家庭农场等新型种植模式的申报和管理工作,为农民争取更多的惠民政策。为农民增收、农业增效做贡献。4、配合县检疫部门搞好农情系统调查、做好生物调查及病虫草害的预测预报工作,为指导农业生产决策提供依据。尤其是春耕备播、秋收秋种的关键时期,及时冬春深入田间地头了解情况,及时制定了科学的管理意见。5、继续做好配方肥的推广、实验和土样采集工作。6、认真做好小麦一喷三防工作及时将免

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