岩头小学教师专业技巧职务评聘与年度考核制度

岩头小学教师专业技术职务评聘及年度考核办法为进一步做好岩头小学教师职务评聘和年度考核工作，使职评工作真正有利于优化教师队伍结构，全面提高教师队伍素质，有利于调动教师教书育人的积极性，有利于提高教育教学质量，根据《教师法》、教《师职务系列试行条列》和省、市、县有关文件精神，结合我校实际，特制定本考核办法。考核范围和对象符合《教师法》及教师职务系列《试行条列》规定的、具备晋升、聘任专业技术职务，年度考核条件的在职人员。考核内容主要考核德、能、勤、绩的情况考核年限1、小学高级教师职务评审，考核3个学年；2、小学高级教师竞聘和职后管理及绩效工资发放的考核，考核一个学年；3、全体教师年度考核，考核一个学年度（不记教龄分、职龄分和年度考核加分）；访4、辛学年间起止街根据背上级水规免定，免考核毅材料竟日期问以文串件中侵的为街准。好四、酬考核雅组织腔与实辽施羊（一陷）学抄校成易立考叮核工初作严领导忌小组愚。捧考核摇工作啄领导难小组困由党套政工矿负责凝人和福教师扰代表描组成烫，考摘核组扛成员岔不少些于7忆人，凝组长陷一般油由校匙长担以任。违制定稳考核浙办法颗及细跳则佛考核西办法甜及细籍则由默校长门室拟酬稿，荐由校骡务会挖集体忘研究料形成营初稿扩，然股后下夸发中禾小各醋年级幻组和绪完小强学习方讨论无，各贱组以就书面径形式坡将建摩议提恰交校永长室卸，再飘由校员务会剂集中宵意见疯定稿进，提遣交教睁代会遍或教遍职工劫代表陈大会虫进行允无记范名投技票，禾同意灾的超音过三鲁分之全二获弄得通夏过。刺考核税程序止在学确年结腾束时援，先善由教炉师自奉评，主书面付附上后得分仇依据谅。然哭后由匙考核浑工作压领导厉小组殖进行惯考核葱，考申核所量吹分后老与本哲人核须对，道核对绪无误幸后由激本人移签名验生效告。侄考核卵结果锋的使话用抱作为跃发放贞年终楚奖金罗的依予据年；挖作为报小学酱高级垦教师准职务桃评审率，职议务竞脱聘和霸职后资管理戒或绩扭效工杨资发棵放的世依据菠。能考核限细则歪德（杆20喉分）姥热爱魄祖国偏，拥赏护中液国共位产党托的领得导，杜遵纪乎守法群，为牵人师春表，蔑有良渡好的但职业鲁道德症，有志团结堵协作锻精神允；热腿爱教西育事候业，产热爱旦学生抹，全马面贯盼彻教敏育方稼针，咸完成窝学校各分配术的各磁项任宝务，界计基薯本分窄20轰分。呀近三牧学年缝来，暖有下北列情酿形的息予以亩扣分希：泻无故蛮不参经加政傅治业迅务学诊习或步学校徒集体计活动瓣、法周前估会议更或各宽种会夏议等割的一渗次扣燃0.录5分闹，扣述分不恳封顶订。初闹不菠团结予，有观打架辟等损饼害教至师形尿象尊行为谎的，求按处泳理结宅果酌说情扣管1-肺2分渗，情偿节特眠别严炒重的涌一票食否决躺。比体罚吉学生喷造成坛后果肚一次轮扣0舰.5逆-2局分（为家长躁到校泻长室零反映循，经格查为贡事实患的一驱次扣岛0.裕5分吉，反吸映到耻教育斑局经痰查实凭的，伶一次苍扣2稀分）眉，造甜成严挽重后游果补的匪一票冶否决献。逼不服咐从学棕校分钓配、骆消极济怠工熄或不径完成醒学校妄布置欣工作耀任务批的每智次扣誓1分刷。潜计划掉生育头按规誓定应唤“间三查吩”害，而莲不参降加的陕，淡男女梯双方拳各扣校2分贫。钩有其絮他违炊纪行慌为受甜上级令通报耐批评鲜的，桶每次台扣2查分。选能（咸30眨分）耻学历用、计淡算机娃、普劳通话贱达标嚷（3弟分）屈。学岁历达般到大签专以络上者近加记清1分竭。熔继续满教育灾（1锋分）睡。近快三学顶年完驾成继禾续教吩育规汉定学盏分的钉，记饮1分予。胁备课视（4术分）惜。紧阵扣课心程标唯准或连教学姥大纲组要求肢，根民据教浇材和以学生肿实际协，制雨定教宿学计较划，连做到渡重点浴突出教，难朋点分痰散，抢注意拒智能逼的培猾养和添训练毅，按宣教材束要求拾完成聋实验道演示止、学焦生实尺验、孝电化叔教学杰及每觉堂课青有教会案的丝记5霉分。胳按规朝定要声求，庸每缺盒1个辽教案皆扣0未.2福分，惭扣完叨为止鞠。滨教案昨质量陈较差徒的，司酌情追扣分毁。表上课吐（8开分）乔。由北考核格小组守评定济，一舌般控扩制在誓5-疼8分挑。董作业踩批改涉（2倍分）帜。作砍业量目适当甜记1栽分，贝批改键认真照、及刮时讲轿评并箭督促厉学生悼订正餐错误合记1删分。解学生驻课业晓负担竟过重祥、不喂按规圆定布毁置作喇业扣柜1分岛，批宰改作亩业不嫂认真屡，改朱错的缘酌情彻扣分返。际辅导爷、考来核（阶2分标）思辅导吹学生军得法葛，转弯化究后进吃生效睛果好朴，有衔辅导趴计划嫂、活音动记廊录的退记0辰.5圣分。旺期末浆考试从有质鸽量分踏析报拼告，赔认真膜进行轧试卷玻讲评浮的记部0.央5分凶。查型记录贞，锄每田缺一趁个扣歼0.落5卷分。染对学馒生素栏质发喷展水赞平，逆平时堪记载歇完整它，评可价符表合学形生实格际记粥0.绑5分中。喇对病菌事假功缺课湿的学绿生及星时补识课的泪记0线.5切分。痰听课董（2欲分）肠。中蜂层以杰上领疾导证、蜘教研摧组长鄙，每临学期疗20要节，芒其他路教师运每学赛期一制五节猴，完晒小教顺师每裳学期捧10渔节。仓每少谣1节级扣0残.5循分，去扣分钩不封孝顶。即名师方（名午校长框）（犯2分波）惜县级亭及以杆上名赛师、踢名姥校长派记2膀分，真名师曾培养染人、称名校呜长培梨养人梁加厌记1抵分。查教师然教学拦业务弯评比震（优雀质课分、说巷课、露基本元功、堡技能往比武灾等3蜜分）附。现州场赛随获县猾级一犯等奖狭记1唱.5胜分，蓬二等警奖记攀1分藏，三粱等奖列记0往.5郊分胶。市虫级2摆倍计畜分，馒省级尝以上识3倍来计分耻。非航现场屠赛减芒半计传分，罪团体颜赛三斩倍计新分，容多人慌共同堤参与第的平奔均计泊分。户参加砖镇优服质课诊选拔健，每祸次加洒记择0.赌1分壶。伟获奖慎限于棵教育脸行政汤部门啊或教尖育业题务部冒门组企织的剑评比素活动杂。最塑高记乒3分笑。扎承担贪公开充课、唉观摩量教学挂、示出范课湾或专驱题讲腹座（丹3分少）。谁镇级虾一次互记0妇.5仙分，魄县级郊一次钳记1择分，昨市级齿一次糟记1行.5民分，咱省级宿及以总上一足次记诚2分烘，最乡高记融3分具，同缠一内颈容不雪重复鱼计分押。镇甜级最住多记戏1分焦。些勤（才10谣分）港出勤支记基快本分意9分从。病啊假累哪计每草20颜天扣锋1分骆；事现假每爪5天站扣1萍分，漫扣送完为虑止（霞法定阻产假跨、婚跪丧假绕除外牺）。歪迟到颗或早讨退一辣次扣领0.轻1分背，旷害课一走节扣止1分妇，扣各分不蛙封顶瓦。与满勤溪每年真记0弦.3真分，侧三年荣记1指分。警绩（茄40奖分）冻教育姻效果标（5卵分）袄。胜始任班肥主任宏、团根队工缩作，际能根柿据学江生年捞龄特激点、逆思想座实际紫有计昌划开立展内己容丰敌富、瑞形式练多样爪的教洗育活拐动；蚕所任跳教班鬼级达荐到良迎好班俗级集宽体或册在课满内外赢对学柔生进咽行思蒸想品食德教密育，卫效果恨显著吸的胆记5倦分。社课堂赠秩序揭混乱繁，出腹现学刘生吵桥架等慕现象叙扣任薄课教片师1哄分；炸学生榴有违威法，裳严重职违纪很或重浅大安望全事沫故，职主要敏责任厚教师生每人陶扣2塔分，离并根追据有带关规忍定追赚究责嗽任。梁教学疾效果攀（3肾0分塘）（赚按平懒均分院计算闭，职利评记格三年壤的平冬均得韵分，贡最低催记一存五分刺，最勿高记庄30瓜分）枝。康以全绪镇平言均分糊为基答点，饰前后云1分摆为基梢本档撤。达愉到基平本档皮记2漂5分该。低珠于基勉本当战每一谎分扣嫁0.辽5分槐，高裙于基忌本当露每一奴分加爱0.港5分祖。教底两个梨以上良学科畜的记根平均涌得分糕。音房、体西、美毅、劳导技等屯教师毫根据吩平时肿工作反表现侦和师恋生获雪奖情捐况由厨考核轰组讨标论记苍分。瓶接班节后没备有重兽新组菠班的鸟第一棋学期速计订进步哥分，慧计算枝方法矮如下某：偶进步绘分=魂（本健学期促本班挠平均圾分与倍镇平肿均分窃之差兽－上侧学期亲本班右平均断分与盯镇平横均分断之差竭）干×咬1芝教育是科研您（5堵分）标。近夹三年折来，聚有论缸文发飘表或耕获睁一等炕奖玻的飘，国扭家级坝、省厕级、诚市级镜、县独级分狡别记就4、夺3、密2、寇1、叉分；序获二粒等奖侄的，吓国家耽级、边省级润、市盯级、姻县级五分别瓜记3携、2秩、1老、0络.5权分；任科研拣成果慈课题闲成员语按同茂级论推文记盯分，欠负责凳人按金2倍昂记分刮，执不笔人淘按3搂倍记纵分。惯课题或立项昨，或倒当年加合格锦（未晕获奖接）的澡，按闲同级嫁论文相记分饲，呢同一明内容雾按最错高级鼓记一锤次分首。论幻文发搜表指倍在正赤式公蹦开发估行的咸专业笼性刊枣物上志发表惰（不遮含有昼准印吵证刊器物、虽类似练论文勺集的弓增刊妇和出承版物态）。表论文橡获奖滔指在李教研驱室、沫教科匆所、盛教育套学会赖组织球的论势文评绒比中脖获奖惩。有障效性脆及级朽别号鉴定支以县互教科译所《求浦江锋县教萝育科虚研考搭核办胡法》载为准哄。余附加堂分顺荣誉龟称号虎加分漏。获蹦得优僵秀教广育工哲作者皱（教缎师）爬、优解秀党盛员、姿师德烂标兵可、当“珍春蚕呈奖杨”衡、优塔秀班世主任杨、优畜秀少霜先队对辅导缴员等崖，镇叔级（塘小带学以抵中小雾为单酷位）喉记0缩.5蜜分，可县级榆记1鉴分，倒市级命记2绘分，睬省级摧及以粱上记序3分顷；教项坛新勾秀、唱劳动锐模范乳按同昆级1宗.5布倍记识分。锡其他刊单项蛮荣誉辞称号设减半尸记分泳（限别于党黑、政哭、工喘、团遣、妇独、教孙育行曲政部丹门授倚予的茄）闭，劣按最洁高荣姜誉记欠一次翠分。碌最高塞记3贩分。它担任剃职务果加分丹。现商任完厚小校帆长、欧中小营中层敢及以绞上干蜡部、广教务备员、原少先戴队大谦队辅沙导员胳连续拢任职务满三蠢年的蚁记2师分，易不满枣三年佩的记腐1分飞。未畅完成粗本职般工作椒或所味负责行的工卖作受赵到有株关部稠门通负报批怎评的邻不加景分。锦担任眯班主警任、网教研薯组长灰、办敏公室千主任可、年艰级组兆长连郊续满犹三年鄙加记喊1分桨，不倦满三脊年记资0.透5分选。疾担任坐两个榴或以向上职帜务的够可重虚复加摸分，易最高以记4骨分。顿辅导欢学生爽获奖涛或作若品发铸表（肤3分币）简辅导英学生盖参加萌教育乘行政洁部门投组织犁或批堵准的横各类结竞赛具活动话（参鸽赛奖搭、纪便念奖她、鼓廊励奖示、优赢胜奖煤等不声给分墨）。躁单项召竞赛慰获奖估，镇巡级、缺县级田、市油级、明省级绘、国合家级愈，每壤次各牵记0镰.2锈，0段.5超，1狸，1书.5捐，2迈分，篮非现咏场赛危减半袄记分竞。运悠动会盯、篮奶球赛殿、足南球赛期、文拨娱纪会堆演等话团体不比赛穗获奖垄，按清同级养3倍袭计苗分，落（同塑一竞纸赛记邪最高酸级一镜次，冲团体韵、个肾人不三重复沃记分观，多喇个教周练平弟均计寻分）瞎。有猾效性豪及级心别解鉴定撤以县逼教育劲局和罢研培誓中心椒《浦屑江县宰多项戴智能书竞赛蒙考核雨办法搅》为惧准。柏作品着发表监在正客式刊负物上众一律跑按县炊级非绝现场高赛记剩分。懂村完悲小任石教加细分。葡在村痕完小慌任教秘连续劣满三榆年以兔上的聚记1丧.5瓦分，高不满湿三年谎的记奇1分汽。插发表漠信息恒加分冬。宣挠传学糖校教裕育教析学动宜态的怎信息区报道剩在县降级以厚上正珠式刊滔物、纳教育畜网上造发表述的每爹一篇私加记居0.固1-脸0.霜2每韵篇，单每年栋1分喊封顶巡，三惭年合向计3克分。笨年度停考核果加分赌。三叙年优芽秀的危加记老1.页5分执，二促年优螺秀一简年合挠格的比加记江1分贤，一夹年优杏秀二的年合踪格的夹加记浓0.售5分立。阁教龄御加分翁。教扁龄每蔽年加结记0吉.3舍分。厕职龄斩加分