2023爆破工岗位责任制例文大合集

专业文档，欢迎下载！ 2023爆破工岗位责任制例文大合集爆破工岗位责任制灭火工岗位责任制

1、上岗上岗作业，在班组长的统一指挥下，严格执行作业规程规定的爆破作业图表和操作规程，按时按质量顺利完成爆破作业任务。

2、严格执行灭火材料管理制度，认真负责申领计划内所用灭火材料，努力做到不遗失，不浪费，不交予他人，不擅自封存或挪作他用，余下的灭火材料必须及时交还炸药库，办成退币相关手续。

3、在井下背运灭火材料，与同行人必须维持10米以上的距离奔跑，不得中间同行或玩耍，中途歇息时挑选安全地点，靠近电缆和非金属导体等物。

4、申领的灭火材料必须分别存放在火药箱内并上锁，不得乱扔扰放，火药箱应放到支架较完整顶板不好的地方，并必须躲避机械、电器设备，放到潮湿地点，负责管理管住用不好灭火安全用具。

5、爆破作业时，必须自联及、送检、打火，不得多人操作方式，灭火器把头或钥匙必须随时随身携带，得当看管，不放炮或联线时，不得将把头或钥匙填入灭火器上或处设他人，母线必须摘下并浴室柜。

6、严格执行先检查后工作制度，深入细致加装引药，不要装垫药和盖药，装药前除净炮眼内的煤岩粉，根据施工现场情况掌控不好装药量，炮眼区利斯水炮泥，炮泥必须充满著项村，不必的炮眼或线眼必须用炮泥项村，确保灭火的效果和安全。

7、放炮母线必须存有足够多长度，必须大于规定距离，母线接点必须包覆绝缘层。采用时必须装设不好，不容许和电缆以及导电物体碰触。

8、灭火后，与作业班组长，同时步入作业工作面，深入细致展开验炮，辨认出瞎炮必须及时处理，如果当值处置不回去，必须向上一班灭火工在现场更替确切。

9、灭火后，必须仔细检查灭火效果，经施工班组长同意后，方可返回作业现场。经营管理部工程造价员管理员（矿、土、安装）安全生产责任制1、积极主动出席单位非政府的安全生产教育和培训。

2、认真学习公司的安全生产有关规章制度例如辨认出安全隐患应当及时报告并帮助化解。

3、上班后检查屋内电器与否停用，并积极主动告诫其他同事特别注意防控有关的相似风险。

4、严苛按照工程预算定额、费用定额和工程量排序规则以及行业、省、市有关工程造价方面的文件规定展开工程审计结果。

5、熟识施工图纸，Andolsheim招标项目的预算编制。

6、负责管理施工图纸、进度表支付资料等资料的搜集、管理，并备案台账，得当看管。

7、深入细致现场掌控施工情况，并按建议佩戴劳保用品，会同其他职能人员做好分工协作，及时提供更多有关资料，搞好量算是对照，严格控制工料开支，做好成本核算。

8、复审施工单位上报的工程完工支付资料完整情况，及时送来选定机构核定。

9、帮助办理上开、完工相关手续和工程资料整理档案工作。

10、协调审计工作部门顺利完成矿、土、恩三类工程支付的审计工作。

11、严苛按照《职业病防治法》及公司有关制度规定，提升职业病严防意识，强化自我维护。经济运行部投资管理经理安全生产与职业病危害防治责任制经济运行部投资管理经理安全生产与职业病危害预防责任制

帮助部门分管领导搞好义煤公司股权投资分析与管理等工作。

1．贯彻落实、继续执行党和国家安全生产方针政策、法律法规等。

2．非政府制订、完善、全面落实科室人员的安全生产与职业病危害预防责任制等管理制度。

3．参予制定、健全并非政府实行公司安全生产中长期战略发展规划。

4．帮助分管领导非政府股权投资项目的尽职、可研，递交三可以通过和上级部门的按程序工作。

5．搞好本业务关联员工的安全培训和教育。

6．履行职责法律法规和公司内部管理制度规定的其他安全生产职责。辅助工区副斜井班组长安全生产与职业病危害防治责任制（2022）运输班组长就是运输作业现场安全管理的轻易责任者，对本班次现场安全管理全面负责管理，必须严苛按照三小规程非政府操作方式。运输班组长必须掌控有关专业知识并依法经过培训，获得安全资格证书。运输班组长必须严苛按照轨道作业规程建议非政府生产，确保运输线路安全。

一、岗位责任目录

第一条确保本班组在运输过程中严格遵守国家有关安全生查的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第二条严格执行交接班制度。每班已经开始工作以前，必须对轨道运输线路展开全面的检查，辨认出隐患公既处置，确保安全。

第三条运输班组长必须根据当值执勤人员的特点，合理安排人员组职好各转发点的运输工作，协同不好各工种之间的工作，确保其能按照“特定物料运输措施”规定的展开工作。

第四条确保“四逊于”物料的安全运输。

第五条率领全班人员出席班前会。

第六条非政府积极开展班组安全教育，提升从业人员的安全意识。

第七条确保信号设备、安全设施的正常采用，发现异常及时处理，无法处置时应及时汇报。

第八条监督本班特种作业人员的上岗上岗。

第九条根据“三小规程”的建议，严格执行工人按章操作方式，及时化解在运输过程中的问题。

第十条制订本班组的安全生产工作目标，深入细致积极主动非政府职工全面落实。

第十一条运输巷道出现险情，不适合展开作业时，必须及时命令工人撤走，确保安全。

第十二条本班组生产中缺乏安全措施时，严禁精心安排工人操作方式。

第十三条必须尽心勤勉，杜绝“三违”现象。

第十四条安全风险分级管控责任制

1．协调分管副区长及区长积极开展风险分级管控和风险源管理工作。

2．负责管理当值追踪提高运输专业安全风险管控措施全面落实情况，辨认出问题及时自查，无法立即自查的及时呈报。

第十五条事故隐患排查环境治理责任制

1．负责管理当值巡查区域内的隐患排查自查环境治理工作。

2．积极主动出席工区非政府的各类安全生产隐患排查环境治理检查工作。

第十六条搞好个人职业卫生防护，监督现场职业卫生防护设施、牌板较完整情况，监督现场施工作业人员佩带劳动保护用品。

二、责任追责

第十七条存有以下犯罪行为之一的，给与运输班组长警告处分，导致严重后果，构成犯罪的依法追究刑事责任：

1、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

2、对工人屡次违章作业、熟悉无睹，不提阻止的;

3、对重大事故预兆或者已经辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

4、拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第十八条运输班组长在生产过程中未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定、法律、法规、规章、规程、标准和技术规范，运输班组长负有轻易责任。

第十九条运输班组长在生产过程中未认真贯彻继续执行规程、标准和技术规范，运输班组长负有轻易责任。

第二十条未严格执行交接班制度或对运输线路的检查不深入细致，运输班组负有轻易责任。

第二十一条未非政府不好运输各工种的工作，或之间互存有影响，不能确保按照“特定物料运输措施”规定展开生产的，运输班组长正数轻易责任。

第二十二条不能严格执行工人按章操作方式、严格遵守“三小规程”，的建议，不能及时化解生产中的问题，运输班组长负有轻易责任。

第二十三条本班特种作业人员不上岗上岗，运输班组长负有轻易责任。

第二十四条未及时非政府职工展开班组安全教育自学，运输班组长负有轻易责任。

第二十五条未及时发现，自查运输过程中的安全隐患，运输班组长负有轻易责任。

第二十六条未认真执行安全风险分级管控职责或管控不妥当，辅助工区班组长正数轻易责通防科安全生产责任制通防科安全生产责任制

一、深入细致贯彻落实矿山安全生产的法律、法规和本矿的规章制度，严格执行《金属非金属矿山安全规程》。

二、对矿井“一通三严防”工作中的问题负责管理自查和环评。

三、定期检查通风设备、防尘设施的较完整情况，辨认出问题及时修理，保证通风设备、防尘设施安全运转，监督检查综合防尘工作的继续执行情况。

四、严格执行高码制度，按《金属非金属矿山安全规程》规定展开有毒气体检测，以保证达至“职业卫生安全”的有关标准。

五、定期对各类仪器、仪表展开调校和校验工作。

六、根据矿井的通风情况,合理调配风量,保证各用风地点的风量符合要求，杜绝发生通风系统纷乱现象，不得朝通风能力生产作业。安保中心治安科外勤安全生产与职业病危害防治责任制安保中心治安科外勤安全生产与职业病危害预防责任制

1．贯彻落实、继续执行党和国家安全生产方针政策、法律法规等。

2．制订、完善、全面落实本人的安全生产责任制等管理制度。

3．帮助科长指导公司基层单位积极开展治安严防工作，做好人防、物防、技防、群防群治工作，对基层单位展开治安严防执勤及督导查岗，保护矿区治安平衡。

4．帮助科长督导公司基层单位治安严防、重点沃埃尔部位及火工品安全管理工作。

5．帮助科长搞好各类大型活动安保执勤、案事件调查、事故调查处置工作。

6．履行职责法律法规和公司内部管理制度规定的其他安全生产职责。掘进专业资深主管安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．认真贯彻继续执行党的安全生产方针和《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》、《职业病防治法》及上级有关安全生产的指令、同意、通报、通告等，负责管理全矿盾构、拓展方面的安全技术工作，并对总工程师负责管理。

2．负责管理分管范围内的安全技术管理工作，出席制订“矿井灾害防治和处置计划”和应急预案。

3．在总工程师的领导下，积极主动搞好所分管范围的职工安全技术教育和培训工作。

4．大力开展生产技术革新，积极主动推展和采用新技术、新工艺、新材料，总结交流先进经验和技术成果。

5．根据月度计划负责管理非政府有关技术人员基本建设盾构施工作业规程、安全技术措施，并非政府会审。

6．当生产现场情况发生变化时，必须及时明确提出技术安全方面的措施，并严格执行实行。

7．出席矿非政府的安全小检查、安全生产标准化小检查，参予事故的救治、查案、分析和处置工作。

8．出席矿安全办公会和安全小检查;出席事故分析查案会议;出席研究矿安全措施和计划。

二、考核标准

1．已连续3个月未完成盾构生产作业计划施工内容的罚款100元。

2．现场盾构技术管理存有漏洞导致安全隐患的罚款100元。

3．冶炼unclear计划不合理，导致矿井工作面unclear紧绷的，罚款100元。

4．隐患排查工作全面落实不妥当的，罚款100元。

5．盾构工作面勘查工作全面落实不妥当的，问题监督全面落实不妥当的罚款100元。后勤服务中心帮厨安全生产责任制后勤服务中心艾涅勒安全生产责任制

1、对原料展开扔背、冲洗、确保加工原料的清洁卫生。

2、确保原料的营养成分，尽可能先洗后切，增加放置时间。

3、及时送至厨房加工，确保原料的新鲜度。

4、操作方式中按程序建议搞好水产、禽、畜类的屠宰工作。

5、搭载专用的肉类、水产类、蔬菜、冲洗池及操作台、用具、容器，并存有显著标记，极力严禁混用。

6、负责管理工作区域及所用工具、器具、器皿的清洁卫生。

7、记诵安全常识，严格遵守公司及餐厅的一切规章制度。XX煤业集团公司集团公司岗位责任制XX煤业集团公司集团公司岗位责任制

总经理岗位责任制

总经理就是集团公司安全生产管理的第一责任者，对集团公司安全生产管理工作全面负责管理。总经理必须掌控有关安全生产的法律、法规及有关专业知识，具备领导安全生产和处置矿井事故的能力，依法经过培训，获得安全资格证。总经理在工作中必须尽职尽责，二要做好本公司的安全生产工作。

一、岗位职责

1、深入细致非政府本公司贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，确保公司在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、按有关规定建议设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员，并确保公司管理过程中所搭载的各类特种作业人员符合要求。

3、建立健全各级领导、部室的安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，并严苛按规定展开考核。

4、建立健全安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审核制度、安全隐患排查制度、安全检查制度等，并严苛按照有关制度对各部门、人员展开考核、全面落实。

5、确保公司各矿井的安全资金投入合乎有关规定建议，并按照安全生产资金投入计划，确保有关的资金及时妥当、采用适度

8、积极主动推展安全生产新技术，积极开展安全生产科研科技攻关，不断提升公司技术水平和产品的科技含量。

9、二要监督各矿井安全生产过程中人、财、物等资源市场需求。

10、经常深入细致生产现场，严格执行、检查本公司各矿井的安全生产工作，及时消解事故隐患。

11、积极主动监督各矿井积极开展安全质量标准化工作，二要提升本公司各矿井的安全管理水平。

13、负责管理非政府制订并实行本公司的重大事故应急救援预案。

14、按照有关规定建议和培训计划，精心安排对有关人员展开有关的安全教育、培训，严禁精心安排未经培训的人员上岗。

15、出外期间必须明晰专人代行总经理职权。

二、责任追责

1、未依照有关规定监督公司、各矿井安全生产所所需的资金投入，以致不具备安全生产条件，引致出现生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责总经理的刑事责任；尚比较刑事行政处罚的，对总经理给与撤职处分或罚款行政处罚。

2、未履行职责有关法律、法规规定的安全生产管理职责，引致出现生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任；尚比较刑事行政处罚的，给与总经理撤职处分或罚款行政处罚。

依照前款规定受到刑事行政处罚或者撤职处分的，自刑罚行完或者受到处分之日起，五年内严禁出任任何煤矿的主要负责人。

3、在本单位出现关键性生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，给与撤职、免职的处分，对叛离的处十五日以下拘押：构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

对生产安全事故谎报不报、谎报或者延期怨家的，依照前款规定展开行政处罚。

4、未及时非政府本单位关键性事故隐患排查的，给与处分直到免职的处分。

对排查出来的关键性事故隐患未采取措施展开环境治理的，给与总经理记大过直到免职的处分。

对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的，给与免职直到的辞退的处分。

5、存有以下犯罪行为之一的，给与警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

⑴违章统一指挥工人或强令工人违章、冒险作业的；

⑵对工人屡次违章熟视无睹，不提阻止的；

⑶对重大事故征兆或者已经辨认出的事故隐患不及时采取措施的；

⑷拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

6、煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

⑴不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

⑵假造、故意毁坏煤矿事故现场的；

⑶制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

7、各矿井未按照有关法律、规定搞好职业危害的预防与管理、劳动保护、健康检查等工作，按照有关法律展开行政处罚，对总经理给与降级或免职的处分。

9、各矿井未认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在生产、建设过程中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，总经理负有轻易责任或领导责任。

10、各矿井未按有关规定设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员，未按有关规定创建瓦斯、双胫环境治理机构和搭载专业技术人员，总经理正数轻易责任。

11、各矿井未按规定创建、完善管理人员安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，总经理负有轻易责任。

11、未经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解安全事故隐患的，总经理正数主要责任。

13、未精心安排对有关人员展开有关的安全培训，或精心安排不符合规定建议的人员上岗作业，总经理负有主要责任。

14、未创建重大事故应急救援预案，总经理正数轻易责任。

15、在事故调查处理完毕以后，未按照“四不放过"的原则、未根据事故调查处置同意全面落实对有关责任人行政处罚的，总经理正数轻易责任。

16、在事故调查处置、各级非政府的安全检查(监察)、安全审查中，总经理指使有关人员故意弄虚作假、谎报真相的，总经理正数轻易责任。

17、在常务副总经理正数轻易责任的事故中，总经理正数领导责任。

18、决策犯规引致他人受伤害或损失的，总经理正数轻易责任。

19、出外期间未明晰专人代行总经理职权，导致管理空岗的，总经理正数轻易责任。

20、对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。

常务副总经理岗位责任制

常务副总经理就是公司安全生产管理的主要负责人，对安全生产管理工作正数全面责任。常务副总经理必须熟练掌握专业知识并依法经过培训、获得安全资格证，必须在确保安全的前提下科学安排、合理非政府工作。

一、岗位职责

1、积极主动协调总经理积极开展工作，在公司安全生产管理过程中，必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范及安全命令、指令、“三小规程”和各项安全管理制度。

2、必须强化对各部室的领导，对各部室明确提出须要化解的安全生产管理问题，必须协同不好有关的工作，及时发现、化解有关问题。

4、非政府有关人员编制各部室安全管理规章制度，并非政府实行。

5、非政府基本建设各部室考核管理目标和考核奖罚细则。

6、秉持经常深入细致井下、深入细致现场。

7、负责管理公司各矿井生产系统关键性安全隐患环境治理监督工作。对排查出的安全隐患，必须确保人员、时间、资金、措施、质量“五全面落实”。

8、秉持在公司各矿井积极开展矿井、盾构、机电、运输、一通三严防、预防水安全质量标准化工作，二要提升本公司的安全管理水平。

9、对各矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水害环境治理工作正数监督检查责任，经常深入细致现场，及时非政府矿井、盾构、机电、运输、一通三严防、预防水专业安全生产(质量)小检查，严格执行有关部门(人员)自查安全隐患。

10、出外期间必须明晰专人代行职权。

11、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的，给与常务副总经理警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

⑴违章统一指挥工人或强令工人违章、冒险作业的；

⑵对工人屡次违章熟视无睹，不提阻止的；

⑶对重大事故征兆或者已经辨认出的事故隐患不及时采取措施的；

⑷拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故，存有以下情形之一充填工岗位责任制填充工岗位责任制

3．1负责管理井下采场溜井、人行井、板墙的密封和岩长的填充工作。

3．2严苛全面落实采场安全证实制度，步入采场首先检查填充采场的顶板及边帮忙变化情况与否合乎作业建议，超过没建议应当实行处置措施，证实安全方可作业，经过处置仍超过没作业条件，应当暂停作业及时呈报矿井。

3．3负责管理采场填充前对溜井、人行井展开半封闭处置，步入滚矿井、人行井周围作业时必须系则不好安全带或安全绳（安全带必须系则在改采场内巩固的构件上）。

3．4填充时必须努力做到填充面平坦，高度适合。

3．5负责管理看护人行井、溜井、板墙的沥青或溢流水，辨认出走凿及时处理，无法处置时应立即通告搅拌站停放。

3．6负责管理处置采场填充料走凿事故和填充管路阻塞事故。

3．7负责管理采场填充输水管及的架设和输水工作，未经核准严禁小输水。副小队长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．严格遵守《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《矿山急救规程》等安全、急救法规和各项规章制度，阻止任何人的违章作业，婉拒任何人的违章统一指挥。

2．爱惜公共财产，厉行节约，爱惜急救仪器设备，深入细致搞好仪器设备的维护保养工作，并使其维持在较完整的战斗准备状态。

3．积极主动出席科学文化、技术业务学习，强化体质锻炼身体，练基本功。

4．服从命令、听从指挥、坚强果断，积极主动倒戈，顺利完成救治和其他各项战斗任务。

5．帮助小队长工作，并选定临时副小队长当小队长无此时，履行职责小队长职责，。

6．处置事故时就是小队长的助手，小队长无此时，行使小队长统一指挥小队一切战斗行动的职责。

7．在队内做好个人和室内外卫生。

二、考核标准

1．小队长无此时，未履行职责小队长职责的罚款200元。

2．不顺从小队长领导的罚款200元。

3．日常未及时非政府队员训练、自学的罚款200元。工资科档案员安全生产责任制第一条为进一步严格执行工资科档案员全面落实安全责任，强化对水泵队安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司、矿安全工作建议，制订本责任制。

第二条工资科档案员负责管理工资科档案管理工作。

第三条工资科档案员二要履行职责不好7项安全工作职责。

1、深入细致贯彻落实《劳动法》《劳动合同法》等国家有关劳动法律、法规及矿各项规章制度，严苛履行职责法律、法规的各项条款，努力做到依法办事。

2、深入细致宣传、贯彻执行《中华人民共和国消防法》和公安部61号令及有关消防法规。全面落实“预防为主，防消融合”的消防工作方针。

3、严苛履行职责档案查询、借书程序，借书档案必须办理备案并由当事人盖章，个人严禁随意抽取档案，严格执行保密制度。

4、档案柜放置整齐，不许设立任何作业项目及设备，不许设立生活设施。

5、档案室用电应当符合标准，不得自行改动，不得超负荷用电。努力做到人跑断电。

6、搭载消防灭火器，保证较完整有效率，可以恰当采用。

7、搞好防雷、防盗、防潮工作，保证日常的保护和检查不间断展开。

第四条工资科档案员责任目录具体内容事项，见到附表：《工资科档案员安全责任目录》。

第五条《工资科档案员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。机电设备仓库管理员岗位责任制机电设备仓库管理员岗位责任制

1、科长的领导下，负责管理本科所用各种材料领发，公用工具的看管工作。

2、守纪律，疏于距工作岗位，热情服务。

3、格按照科规定的工具管理，材料派发制度展开工作，对班组、车间采用的材料必须车间负责人盖章后就可以派发。

4、严格遵守各项规章制度，汪把派发第一关，不懈努力减少材料消耗。

5、负责管理库存、领发及租借工作的备案台账，所有工具，一律建帐，努力做到帐、物吻合，借给工具必须及时归还以免遗失。

6、用工具齐全，较完整，清洁卫生，及材料置放干净。

7、每月清查录入一次库存工具的数量，将工具采用、损毁及材料消耗情况以书面形式向科长汇报。办公楼警卫主管安全责任制一、在保卫部的领导和上级部门的监督指导下，负责管理公司办公楼内的安全捍卫及消防工作，就是本岗位安全生产的责任人。

二、负责管理制订该队各项规章制度，教育警卫人员自学继续执行安全工作法律、法规和规章制度。

三、搞好办公楼内防雷防盗及安全的检查和管理工作。

四、做好警卫工作，保证公司领导机关的工作以及各种会议正常展开。

五、搞好治安档案及保密工作的管理，避免失密泄露。

六、保护办公楼内的工作秩序，及时制止和处置各种违章违纪现象及突发事件，并协调公安部门处置有关治安事件。

七、搞好领导信访部门的各项安全工作。伊泰集团纳林庙矿二号井机电动力部管理职责伊泰集团纳林庙矿二号井机电动力部管理职责贯彻执行国家、地方、行业有关机电设备管理的方针、政策、法律、法规。严格执行公司有关机电设备的管理制度和其它各项规章制度。严格执行本矿的各项规章制度。负责管理本矿机电设备的计划、加装、环评、采用、监督检查、维护保养、修理、事故处置及除役的全过程管理。负责管理本矿机电设备方面的技术管理。负责管理机电设备的技术资料搜集、整理，创建机电设备技术档案。负责管理机电设备运转状态监测与故障诊断工作。负责管理机电设备的节能降耗工作。负责管理本矿机电设备材料、修理费用的计划、审查及核算工作。负责管理本矿生产成本中设备和材料方面的成本核算工作。负责管理非政府机电设备新技术、新材料、新工艺的推展和技术交流工作。顺利完成公司和矿部精心安排的其它工作。每年定期顺利完成以下工作。（1）、在4月20日前顺利完成严防雷电的检测、试验工作。（2）、设备的安全维护部件，绝缘用具按年（季）度顺利完成检测、试验工作。（3）、矿井通风机、主排水泵，顺利完成工况测试；雨季前，顺利完成主排水泵的联手试车工作。（4）、每年度非政府有关部门人员对高压控制器展开整定、试验。并随负荷的变化及时调整。（5）、特种设备按国家规定提出申请上级管理部门顺利完成年检工作。自救器发放工岗位责任制打火器派发工岗位责任制

1、打火器检验派发工，必须掌控打火器的正常采用，熟识掌控打火器的特征性能。

2、检验派发工，应当爱好本职工作，存有较强的责任心，懂打火器对井下工人的重要性和必要性。

3、检验派发工，每班必须详尽精确地统计数据入井人数，统计数据上一班的上班人数，及时汇报调度室。

4、班中若存有少数打火器未收回去，及时掌控具体情况，汇报调度室，查证入井人员与否未升井还是其他情况。

5、凡归还的打火器，检验时，应当详尽检查，与否存有骨折、损毁，如果存有，必须查清损毁人的姓名及部门，并及时汇报调度全面落实展开处置。

6、检验派发工必须严格遵守矿上的一切规章制度，深入细致交接班，存有遗留问题必须给接班人交代确切，并搞详尽记录。

7、检验派发工必须固守工作岗位，严禁乱串机房，班中不搞与工作毫无关系的事。检修班班组安全生产责任制（新安全生产法）检修班班长就是本班安全生产的第一责任人，贯彻执行《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》等有关法律法规，以及上级安全命令、指令等，全面落实队里的各项规章制度，搞好本班组的安全管理工作。建立健全本班组各项安全生产管理制度，并严苛全面落实继续执行。在队长的领导下，负责管理本班组安全管理工作，秉持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，避免各类事故的出现，同时实现安全生产。在班长的轻易率领下，根据班组员工实际，合理分配劳动，勤政劳动纪律，确保安全生产、文明生产，不断提升劳动生产率。做好本班组当值工程质量和安全生产标准化工作，为下一班缔造较好的作业条件。每班动工前，班长必须将工作面展开一次全面检查，辨认出安全安全隐患立即非政府员工展开自查，努力做到不安全不生产。必须按照综采工作面作业规程规定的检修程序展开检修作业。展开大件的更改或存有一定危险性的修理工作时，必须制订安全技术措施，并严苛按照措施展开操作方式。当值存有的设备故障、安全隐患等，必须当值处置，严禁还给下一班，无法处置的必须向上一班更替确切并向值守队干汇报，经值守队干、下一班班长和老爹队长同意后方可以还给下一班展开处置，否则必须处置后方可以上班。强化班组成本管控，厉行节约，不断增加各种消供热科科长安全生产责任制第一条为进一步严格执行供热科全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条供热科科长就是安全生产第一责任人，对企业的供热安全生产正数全面责任

第三条供热科科长二要履行职责不好7项安全工作职责。

一、认真贯彻继续执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示，把职工安全工作列为管理人员中会议日程，必须亲自策划关键的职业安全工作会议，审阅上级有关安全方面的文件，核发有关职业安全工作的关键同意。

二、负责管理全面落实各队安全生产责任制。督促检查各队运转情况，搞好安全生产工作。

三、完善安全管理机构，扩充专兼职安全技术管理人员。定期汇报各队工作汇报，及时研究化解有关安全生产中的关键性问题。

四、非政府核定本科安全规章制度，安全技术规程和关键性的安全技术措施。

五、全面负责管理全科的供热、供水的安全生产工作。

(1)精心安排冬季锅炉运转及夏季修理，大修等安全责任工作。

(2)负责管理全科安全工作和安全标准化的实行。

(3)负责管理全矿的供水工作。

六、对本科的边远地区、死角地带、特定区域并作定期检查。并精心安排指令性工作，搞好记录。

七、强化对各项安全活动的领导，同意安全方面的关键奖罚。

第四条供热科科长责任目录事项，见到附表：《供热科科长安全责任目录》。

第五条《供热科科长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。机电科设备组叉车司机安全生产责任制第一条为进一步严格执行机电科设备组叉车司机全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条机电科设备组叉车司机负责管理地面叉料装车工作。

第三条机电科设备组叉车司机二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、作业人员严格执行上岗上岗。

二、必须经常检查，试验车辆的安全设施，保证车辆设施的完好性和安全性。

三、车辆安全设施失灵或被人为毁坏，必须采取措施，立即复原。

四、其他人员严禁擅自操作方式车辆。

五、经常维护保养车辆，保证车辆内整洁、干净。

六、极力无此存有安全隐患的情况下作业。

第四条机电科设备组叉车司机责任目录具体内容事项，见到附表：《机电科设备组叉车司机安全责任目录》。

第五条《机电科设备组叉车司机安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。扒溜工安全生产责任制摸滚工是当值本岗位安全生产的轻易责任人，安全生产职责如下：

1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。

2、继续执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，顺从安全生产管理。

3、按照采用规则配戴、采用合乎国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

4、拒绝接受安全生产教育和培训，掌控本职工作所需的安全生产科学知识，熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌控本岗位的安全操作技能，介绍事故应急处置措施，知晓自身在安全生产方面的权利和义务。

5、辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

6、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育培训，介绍、掌控其安全技术特性，采取有效的安全防水措施。

7、拒绝接受事故调查，如实汇报，协调事故救治

8、继续执行岗位隐患排查，及时消除隐患，按照“手指口述”安全证实标准操作方式。

9、出席安全讨论会与技术培训，津津乐道避灾路线，出现灾害事故后能够安全撤走。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度或者操作规程的，依照有关规章制度给与处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，按照矿有关制度给与处置。

4、因个人违章、冒险作业危害自己或他人的，或导致非人身事故的，个人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分；导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

5、其它按公司、矿、单位规章管理责任制度标准考核。兴源煤矿通风组长安全生产责任制兴源煤矿通风副组长安全生产责任制

1、在矿长、总工程师的领导下，对全科的安全生产、行政管理全面负责管理，就是通风科安全生产第一责任者。

2、表达、贯彻落实和继续执行上级有关安全生产的方针、政策与法规。

3、每月策划举行一次通风讨论会并总结，负责管理举行全科安全会议，研究化解安全生产管理方面的问题。

4、深入细致非政府全科职工做好通风质量合格工作。

5、熟识本职范围内有关的安全规定和质量标准及检查方法，贯彻落实不好通风质量标准建议。

6、经常深入细致现场介绍情况，严格执行化解“一通三严防”问题和隐患，非政府制订矿井通风合格实行计划和预防瓦斯、煤尘事故措施。

7、校对调度记录，及时掌控介绍“一通三严防”工作情况和存有的问题，对危害安全生产的隐患必须实行果断措施展开处置。

8、掌控本科干部和职工安全责任继续执行情况。

9、出现伤亡事故或重大事故，必须立即采取措施，及时呈报，必须积极主动出席事故的调查分析，制订改良措施，严格执行贯彻执行。党委办公室安全生产责任制党委办公室安全生产责任制

1、认真贯彻国家安全生产有关法律、法规以及内部安全管理各项制度。

2、帮助搞好党员教育思想工作，积极开展党员身边无事故活动。

3、深入基层介绍职工安全思想动态，及时意见反馈职工安全思想动态信息。（煤矿机电运输战线）皮带司机安全生产责任制（煤矿机电运输战线）皮带司机安全生产责任制

1、严格执行操作规程和各项安全生产规章制度，津津乐道设备性能，确保设备安全运转。

2、严格遵守工作岗位，严格遵守劳动纪律，不违章作业。

3、工作中要努力做到五密（密电动机温度、轴承温度、塞滑旋转、皮带摩擦、变速箱声音）；二净（煤运天量、机头尾煤净土）；三特别注意（皮带走斜、挑碴块、信号）；二及时（辨认出问题及时处理、处置没法及时汇报）。

4、对本岗位的安全生产工作正数轻易责任。

5、管理机头防尘设施，定期打扫煤尘。探放水工安全生产责任制（安全生产法）1、熟识《煤矿安全规程》、《井下勘探工操作规程》等有关规定。

2、严苛按规程、设计作业，不得违章操作。

3、熟识各类钻机的工作原理，掌控各种钻机的操作方式诀窍、维护保养及排除故障的技术科学知识。

4、井下勘探施工前，必须介绍勘探工程的设计目的、任务，施工措施必须努力做到表达、贯彻落实、盖章，并严苛按照各种规程措施施工。

5、入井前深入细致佩戴劳保用品,恰当佩戴各种防水用具。

6、检查控制器与否存有电，钻机试车与否正常，水沟与否畅通，排查安全隐患。

7、根据钻场高度、角度，恰当可信的巩固钻机，以免因稳钻不訾而发生意外。

8、检查钻杆、丝口(甩)、岩芯管及、螺丝头、变异接点、直奔缝等磨损与否超载，钻杆与否伸展，确保勘探过程太少出来事故。

9、躲进时必须严苛按照工程技术人员标定的孔位及施工措施中规定的方位、角度、孔深等展开施工，未经同意严禁擅自改动。。

10、及时明挖出排水沟，确保水沟畅通，及时确定积水。

11、交班时工具放置整齐，钻场文明生产合格。

11、深入细致核对各种原始记录和牌板，汇报当值生产中存有问题和工作情况。

13、继续执行现场交接班制度，与接班人员交代确切本班情况，废旧本班回收物料。

14、津津乐道岗位主要风险，对照岗位安全风险识别卡在班前、班中、班后展开风险识别，消解各类风险。

15、作业过程中随时排查本岗位存有的隐患，存有问题及时环境治理。

16、严苛按照职业卫生有关规定建议继续执行。物业副主任安全生产责任制第一条为进一步严格执行全面落实物业副主任安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条物业副主任全面负责管理帮助物业主任顺利完成矿物业工作。

第三条物业副主任二要履行职责不好九项安全工作职责。

一、秉持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，固守安全红线意识，帮助副职建立健全本单位的各级安全制度和员工管理制度。

二、全面落实“安全至岗”，贯彻落实安全生产责任制，进一步提高员工素质，规范员工犯罪行为，掌控零敲碎打事故。

三、帮助副职做好日常安全管理工作。

四、必须努力做到与工人同作业，及时确定隐患，依靠前统一指挥，严苛按规程措施及质量标准作业。

五、负责管理现场安全管理和操作方式标准的落实工作，并及时向副职意见反馈工作中存有的问题和处理结果。

六、在工作中必须严格遵守国家有关的法律、法规、规章、标准和技术规范。

七、经常深入细致所统辖区域展开登机，及时向领导汇报，分析工作中存有的安全隐患，及时采取措施，处置和确定工作中所有存有的安全隐患。

八、随时掌控所统辖区域公共设施设备的采用、修理情况，经常维持公共设施设备较完整。

九、负责管理所统辖内的环境卫生、市容市貌、公共设施等的登机及公共突发事件的预警、报警的管理工作，加强日常隐患力度，提升安全系数。顺利完成领导下发的各项任务。

第四条物业副主任责任目录具体内容事项，见到附表：《物业副主任安全责任目录》。

第五条《物业副主任安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。煤质管理部经理安全生产责任制1、在分管副总经理的领导下，具体内容负责管理全矿煤质管理工作。

2、负责管理贯彻落实、全面落实上级部门有关煤质管理方面的制度、文件以及领导的指示精神，并按照有关政策和制度帮助分管副总经理制订煤质管理制度。

3、负责管理制订和继续执行矿业公司年度、季度、月度原煤质量计划。

4、负责管理冶炼及有关区队、选煤厂月度煤质管理的考核，继续执行检查过程中的奖罚同意。

5、负责管理对冶炼工作面及运输巷等有关工作地点矸石、杂物的分放、灌装、异药的监督管理。

6、负责管理非政府举行年度、季度、月度煤质讨论会。机电二队技术员（主管）安全生产责任制1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针和国家有关安全生产的政策、法律、法规，全面落实上级有关部门安全生产的命令、指令及上级主管部门有关机电技术工作的规划及奋斗目标;对机电管理安全工作正数技术责任。

2、参予制订系统长远技术规划和年度技术规划，并参予制订系统年度灾害防治计划。

3、出席核定大型机电设备的更新和技术改造方案，出席有关技术论证会;非政府实行有关技术方案，积极主动引入、大力推广新技术、新工艺、崭新设备、新材料。

4、负责管理非政府机电设备的预防性试验和技术性能测量工作，并根据测试原始记录分析设备存有的问题，明确提出解决问题的方案和措施，报上级有关部门审核后实行。

5、负责管理审定停工检修计划、均衡检修项目及内容，非政府办理检修施工措施和停在供电工作票，出席现场老爹，协同检修工作，并对检修技术方案继续执行情况展开监督、检查。

6、按时出席设备安全检查，掌控设备安全状况及运转情况，及时明确提出合理化建议，定期排查生产中的不能安全隐患，并全面落实有关班组展开自查。

7、出席机电事故的分析，并根据事故现场情况，查明事故原因，作出技术性结论，全面落实责任者，并明确提出防范措施。

8、非政府基本建设年度职工技术培训计划，通过技术比武、理论自学及其它相同形式的业务培训，不断提升区队职工的技术水平。

9、帮助队长建立健全本队的各项管理制度、区队管理考核办法、并监督检查全面落实继续执行情况及促进和提升安全生产标准化。

10、定期非政府本队技术人员从技术上研究分析本系统安全生产情况，及时化解生产中存有的技术问题，防治事故的出现。井下变配电工岗位责任制井下变配电工岗位责任制机电工区井下分体式电工对本岗位的安全工作负责管理，必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、获得安全资格证，方可上岗作业。

一、岗位职责第1条深入细致贯彻落实党的安全生产方针和上级安全命令、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度，严格执行煤矿机电运输安全规定。第2条熟识本变电所内设备的结构原理及有关性能，掌控设备的供电何人，上岗上岗。第3条能够熟练地操作方式低、扰动停在、供电，可以扰动校准继电器的就地试验。第4条深入细致巡回检查，及时掌控硐室内设备的运转性能，辨认出问题及时汇报处置。第5条协调修理人员做好设备的日常检修和停工检修，搞好检修后的试运营。第6条负责管理整个硐室的设备及环境卫生，爱惜各种消防设施，并可以采用。第7条按规定及时深入细致核对各种记录，不得采用非法定计量单位，字迹必须准确、工整，严禁出格或做贼心虚。第8条积极主动出席安全技术培训，不断提升自己的安全意识及业务技术水平。第9条加强关键场所的安全管理，不得闲杂人员进出。第10条可以采用打火器，津津乐道避灾路线。第11条认真完成上级信访部门的各项工作任务。第12条积极开展并全面落实特雷隆岗位的安全风险分级管控和本岗位隐患排查环境治理工作，熟识掌控与本岗位有关的关键性安全风险管控措施并严苛全面落实。

二、责任追责第13条存有以下犯罪行为之一的，给与井下分体式电工警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，转交司法部门依法追究刑事责任：(1)违章作业、冒险作业的；(2)屡次违章作业而不作废止的；(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第14条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给井下分体式电工降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，转交司法部门依法追究刑事责任：(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第15条在工作过程中未认真贯彻继续执行规程、标准和技术规范而发生事故的井下分体式电工正数轻易责任。第16条在生产、提高过程中没按章操作方式、严格遵守“三小”规程的建议，不能及时化解生产中的问题，井下分体式电工正数轻易责任。第17条没有出席班组