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文档简介

PAGEPAGE1企业安全生产管理制度汇编为了确保企业安全生产的顺利开展，保障员工的安全健康和企业的可持续发展，本公司特制定了以下的企业安全生产管理制度：一、安全生产责任制度1.1公司负责人应当树立安全生产第一的思想，强化安全生产的责任意识，对本公司的安全生产工作负全面责任。1.2所有部门应当认真履行“一岗双责”的制度，认真执行本公司的安全生产方针，及时发现和整改存在的安全生产隐患。1.3安全生产责任制应当落实到每个岗位上，每个员工都应了解自身岗位的危险因素和安全风险，积极履行岗位职责，确保安全生产工作的顺利进行。二、安全生产管理规定2.1岗位安全管理规定2.1.1每个岗位应当清楚明确的规定该岗位的安全风险点和应对措施，每名岗位工作人员应当认真履行工作职责，并参与安全培训。2.1.2所有员工应当无论何时穿着符合工作要求的劳保用品，严格遵守公司的安全生产制度，确保岗位安全平稳。2.1.3检查维护计划应当制定并实施，每一项具体的工作实施和验收记录应当详尽齐全并存档，以备查阅。2.2安全培训管理规定2.2.1新员工要经过安全培训后才能上岗，并在上岗前考核，合格后才能正式工作。每一年还要定期对员工进行安全生产管理制度的培训。2.2.2对于特殊操作员工，应当有根据专业邀请专家进行专业培训，在操作过程中给予指导和帮助。2.2.3公司应当针对近期发生的事故进行总结和经验分享，形成汇报。2.3事故管理规定2.3.1公司必须建立应急预案，进行应急演练，并保持预案处于完整性和实用性。2.3.2对于事故发生后，公司应当立即启动应急预案，切实做好处理工作。事故处理过程中，应当始终坚持保护人员生命健康第一的原则，同时务必注意申报和记录相关事故信息，并及时报告有关部门。三、安全生产监督控制制度3.1安全生产监督3.1.1公司应当制定日常安全检查计划，交叉互查的形式进行检查，确保安全措施的到位和使用情况良好。3.1.2应建立安全生产风险管控制度，一旦发现存在的安全风险，公开信息，立即进行整改，保证安全生产。3.1.3公司应当加强与相关政府部门和技术服务机构的联系，积极参加安全生产相关行业的活动和研讨会，不断提高安全生产的科学化和专业化水平。3.2安全生产控制3.2.1公司应当对安全生产的各种管控措施实施监测，对投资，技术，设备，管理等各个环节的工作进行评估和监督。3.2.2应当建立完善的考核机制，发现及时纠正安全管理上存在的短板和问题，及时总结经验，本着提高的态度来面对各项挑战。3.2.3加强与安全检验检测机构的互动和交流，不断创新并引入安全技术手段，提高现有科技设备和管理手段的使用水平，确保工作的协调顺畅以及职务履行。

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