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文档简介

KTV员工劳动合同一、合同双方本合同由以下双方签署：雇主：______________________________员工：______________________________二、职位与工资1.职位员工将被聘为KTV的________________（填写职位）。2.工资员工的月薪为_____________（填写具体金额），并按照国家法定时间参加社会保险及住房公积金。三、工作时间与休息1.工作时间员工每周工作__________小时，工作时间为______________（填写具体时间）。2.休息时间员工每天有______________（填写具体时间）的休息时间，并享有法定节假日和带薪年假若干天（根据国家规定或公司规定）。四、工作职责1.工作职责员工的工作职责包括但不限于：负责KTV售卡、点歌、接待等工作；维护KTV设备、环境卫生等；安全保卫等日常管理工作。2.其他条款员工在履行工作职责过程中必须遵守相关法律法规及公司的各项制度规定，不得有违反公司规定、损害公司利益等不良行为。五、劳动保护KTV将为员工提供必要的劳动保护，确保员工健康与安全：保证场所卫生、环境安全；提供必要的劳动保护用品和设施，确保工作环境的卫生、安全；组织员工进行安全教育和培训，并制定应急预案。六、解除合同1.合同解除条件本合同可以按照以下情况解除：双方协商解除；按照法定程序解除；员工因故不能继续劳动，经“三定”程序确认；员工在试用期内表现不符合要求，严重影响工作；其他违反合同规定情况。2.解除程序合同一方有解除合同的要求应当与另一方协商解决；协商无法解决争议的，合同一方或者双方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；或者直接向人民法院提起诉讼解决。七、其他任何双方未载明在本合同条款中的事宜，双方应达成书面协议，成为本合同的补充协议；本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。八、签署本合同自两方签字并加盖公章后生效。雇主（盖章）：______________________员工（签字）：__

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