公司聘用合同书模板（5篇）

第4页共4页公司聘用合同书模板甲方：乙方：诚信合作是一切事业发展的基础，外部智力是企业进步的源泉。甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。第一条乙方自愿到甲方从事兼职财务顾问工作，甲方决定聘乙方为兼职财务顾问。第二条乙方的聘任职务是甲方的兼职财务顾问，其工作内容包括：甲方财务管理制度制定、会计人员专业知识培训及日常业务指导、全程税务筹划（事前、事中、事后）、财务指标分析、经营成本监控、企业年度经营目标预算、内部审计、经营成果分析等;其工作采取兼职、不坐班的工作方式。第三条甲方的权利和义务甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：1、根据公司日常业务的实际需要，为乙方安排财务财务顾问工作，分配具体工作任务;2、监督检查乙方工作情况;3、在乙方工作成绩突出或对甲方有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚。甲方须履行的义务：1、使乙方及时获取劳动报酬;2、使乙方合理享受规定的待遇;3、为乙方履行职务提供一定的工作条件;4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益。第四条乙方的权利和义务在本合同有效期内，乙方有以下权利：1、依法履行财务顾问职务，按时完成甲方交付的工作任务;2、获取劳动报酬;3、对甲方财务的管理工作提出建议和批评;4、辞职（须提前一个月提出书面申请）。乙方须履行的义务：1、遵守甲方的各项财务管理制度，接受甲方的领导和监督;2、在履行财务顾问职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;3、不得从事有损于甲方公司声誉的活动，严禁泄漏甲方公司的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任;第五条劳动报酬和福利待遇：·学校临时工聘用合同·保姆聘用合同·经纪人聘用合同·教师聘用合同1、甲方每月付给乙方基本报酬（元），在公司发放职工薪酬日支付报酬。2、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差时，出差补助执行甲方规定标准。第六条合同的变更和解除在下列情况下，甲方有权单方解除合同：1、乙方违反合同规定，不积极履行义务，经劝阻不改时;2、乙方因违法乱纪被撤销会计师资格3、乙方因其他原因不宜继续履行职务时。在下列情况下，合同自行解除：1、乙方因病或人身意外事故无法继续履行职务2个月;2、乙方无故连续两个月不完成工作任务;3、甲方公司被撤销。在下列情况下，合同可以变更：1、双方协商;2、因国家政策法令发生变化时。第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行财务顾问职务。第八条合同期限本合同有效期为壹年，从合同签字生效之日起至____年____月____日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。第九条本合同一式二份，甲乙双方各持一份。第十条本合同自双方签字之日起生效。甲方：广西药业有限公司乙方：负责人：日期：____年____月____日日期：____年____月____日公司聘用合同书模板（二）甲方：乙方：一、合作方式：甲方（_____装饰公司）所签定装饰工程由乙方进行施工。甲方应保证乙方的工程量，乙方应如期保持保量的完成。二：甲方要求：1、要求乙方遵守公司规章制度，遵守公司领导安排，如不遵守按工程部处罚条款进行处罚，所有施工安全由乙方负责。2、乙方应在规定的工期内按质按量的完成甲方的工程，如超期，每超一天按工程款的2%赔偿甲方。3、施工期内乙方应注意安全，甲方一律不承担安全方面的责任。4、乙方必须保守公司商业秘密。5、乙方在现场施工期间必须听从甲方施工监理安排工作时间和其他事宜。服从公司派单。三、乙方义务：乙方遵守公司规章制度，遵守公司领导安排，如不遵守按工程部处罚条款进行处罚，所有施工安全由乙方负责。四、甲方义务：甲方应在乙方施工完成合格的情况下保证资金的支付，工程上有难度的问题公司应配合工程部及时解决。五、所有详尽的标准、制度，请参照公司（质量验收标准、员工处罚例、财务制度），违者自行负责。六、乙方出现一切事故与本公司无关（买保险除外）。七、每一位施工人员进入工地必须穿规定的工作服，工地上禁止地上有烟斗，工地上严禁大声喧哗，严禁讲粗话，凡发现一次;罚款20_______元。八、任何施工人员严禁与客户发生争吵，严禁向客户借钱，严禁向客户索要任何东西，此种情况发现一次，罚款____元，情节严重的直接开除不用。九、工地上特殊情况通知下一小时内必须无条件赶到，否则罚款200_______元。十、必须买人身意外伤害保险。十一、本协议一式两份，甲、乙双方各执壹份，如有未尽事宜甲、乙双方协商解决。甲方：_____乙方：______________年_____月_____日_____年_____月_____日公司聘用合同书模板（三）甲方（用人单位）名称：邯郸市海潮物资有限公司乙方（受聘人员）姓名：性别：男、女_____出生____年____月____日_____民族：_____文化程度：_____居民身份证号码：_____手机：_____根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：一、聘用合同期限。（一）本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从____年____月____日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现为止。二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，完成该岗位承担的各项工作任务。三、劳动保护和劳动条件1、甲方实行每周工作37.5小时，每天工作7.5小时的工作制度。2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。四、劳动报酬1、乙方在试用期间的基本工资为月1500元（暂时不发，待项目成单日补发）。2、成单当月同时晋升为业务经理，聘用为正式员工，工资递增至2000元。五、甲方的权利和义务（一）甲方的权利1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十日通知的限制。（1）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;（2）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;（3）乙方被依法追究刑事责任的;4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十日通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;六、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。甲方（盖章）：_____代表：_________年____月____日乙方（签名）：_____公司聘用合同书模板（四）招聘方（简称甲方）：_____..网络科技有限公司受聘方（简称乙方）：_____身份证号为：甲方招聘合同制职工。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。第一条合同期限合同期限为_____壹____年，从____年____月____日至____年____月____日止。第二条试用期限试用期限为_____壹____个月。即从____年____月____日起至____年____月____日止。第三条职务（或从事某工种的工作）甲方聘请乙方担任网站运营管理员职务。第四条工作时间每周工作____天，周六或周日休息。每天工作时间为____小时。上下班时间按甲方规定执行。第五条劳动报酬（一）乙方在试用期间，月薪为元。试用期满后，月薪为（二）乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，与同工种固定职工相同，提供食宿。第六条生活福利待遇（一）补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。（二）假日待遇：乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同，工作满一年以上需要探亲的，可享受____天（包括在路途中的时间）的探亲待遇，工资照发，路费报销。第十一条劳动合同的变更发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：1.经甲乙双方协商同意，并不因此而损害国家和社会的利益;2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;3.由于甲方单位严重亏损或关闭、停产、转产确实无法履行劳动合同的规定，或由于上级主管机关决定改变了工作任务、性质;4.由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使原合同无法履行;第十二条劳动合同的解除解除劳动合同，除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失，或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的，以及乙方擅自解除劳动合同的以外，甲方应按规定发给辞退补助费和支付路费。解除劳动合同时，双方应按规定办理解除手续。甲方应按规定将解除合同的情况报告有关机关核准。第十三条违约责任（一）甲方无故辞退乙方，除应发给辞退补助费和路费外，应偿付给乙方违约金元。（二）甲方违反劳动安全和劳动和劳保规定，以致发生事故，损害乙方利益的，应补偿乙方的损失。（三）元。（四）乙方违反劳动纪律或操作规程，给甲方造成经济损失的，甲方有权按处理固定职工的规定予以处理。（五）乙方不得将在工作中了解到的商业信息向外界透露，不得利用因工作了解的到商业信息牟取私利，若有违反甲方有权追究法律责任。第十四条本合同期满后，甲乙双方一致同意，可以续订合同。本合同于双方签字之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同，合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方可按以下解决：（1）依法向劳动合同的管理机关请求处理，（2）依法向人民法院起诉。本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：_____乙方（盖章）：_____代表：_____代表：__________年_____月_____日_____年_____月_____日公司聘用合同书模板（五）甲方：乙方：根据国家有关法律、法规，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同。一、乙方因承包甲方号车辆，甲方聘用乙方为该车驾驶员。二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书真实有效。三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度。否则，甲方可依照内部规定进行处罚。四、乙方不得将车交给无证及证照不相符的人员驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故，一切责任（包括个人安全、经济损失、违章罚款）由乙方承担。五、合同期间，乙方因属承包经营性质，其五保一金全部由乙方自行交纳。六、乙方有下列情形之一的，双方合同终止：1、严重违反甲方内部规章制度，给甲方利益造成重大损失的;2、身体条件发生重大变化，年龄已满55周岁，不能胜任驾驶员岗位的;3、乙方经甲方同意将号车辆的经营权进行转让时;4、违反国家法律、法规，被依法劳动教养、追究刑事责